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最新见识的读后感(优秀8篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-28 00:36:20 页码:13
最新见识的读后感(优秀8篇)
2023-11-28 00:36:20    小编:雁落霞

认真品味一部作品后,大家一定收获不少吧,不妨坐下来好好写写读后感吧。什么样的读后感才能对得起这个作品所表达的含义呢?这里我整理了一些优秀的读后感范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

见识的读后感篇一

《见识》是吴军博士人生感悟和体会,涉及到其的世界观、投资理财、职场建议等各个方面,但总体都是围绕如何实现个人精进展开,大道至简,殊途同归,其实就是对待人生要乐观,在有限的生命中做更重要的事。但吴军博士结合自己的多年的生活体验,让我们更加直观的去操作和思考如何去乐观和坚持,读这本书,更像是和吴军在聊天,《见识》是对得到app中吴军的《硅谷来信》的系统归纳总结出版。我把全书主要总结为下面三个方面。

信命和认命,知道自己有所不能,做事不超越命运给自己画的界线,对于得不到的坦然接受。从小我们就被教育,通过努力我们可以改变命运和创造人间奇迹,但我们应该知道改变的程度是有限的。你可能会说,信命和认命太悲观了,不适合现在年轻人对生命的勇敢追求,然而,但这对于我们每一个人而言却是通往幸福的最快之路。这样,你才能真正的日拱一卒,实现人生的精进。每个人由于其成长环境和现实遭遇,其内心形成一套看待世界的方法论和思维方式,这正是决定了每个人的命运。人的一生无非就是一个追求幸福的过程,而这种由衷的幸福感(自我满意的感觉)来源则是我们的行动对社会产生了一定的正向影响力。这种正向影响力可以是开一家公司、在工作中很好的完成了一项任务、为家庭分担了一部分责任等。世界没有欠你什么,你寒窗苦读十年,也不过是增加一点成功的机率,环境、家庭背景、外貌等一些因素也起一定作用。不可否认,在任何一个时代,社会都是分层次的,好一点点的社会,无非是有上下流通的机会,假定社会有100层,每上升一层,你可能就需要付出很多,而向下的通道永远是敞开的,不能只看到自己的努力,而看不到别人的努力。

做事的焦虑来源于压力,而压力则来源于在一定的时间内感觉完不成,所以为减少做事的焦虑,应该对自己一天内要完成的是按重要程度排个序,一天之完成一两件重要的,对于不那么重要的事,应该放弃不做,你不做,天也不会塌下来。衡量做事的标准,不是你一天开始了多少件事,而是你一天很好的完成了多少件事,拒绝做伪工作者。庄子讲:吾生也有涯,而知而无涯。每个人一生就那么一点点时间,多少天其实都可大致估算出来,知识和事情都是学不完和做不完的,在有限的人生中我们应该做更重要的事。

看待一件事如果时间这个维度刚进去,一次的成败也就没那么重要了,这样也会减少焦虑。不能以现在"有"的事实,去看待"无"的问题,不能按"有"的逻辑,去揣测"无"的可能。人生是一场马拉松,不管你起点如何,我们要做的在这个过程中能不断的前进,最终能否到达终点,或是以第几名到达终点也就没那么重要。有的人一辈子矜矜业业,然后突然被来一场大病,一下把几十年的积蓄花光,只为能多活上几周。

从中收获你的价值。进入公司,无论公司如何,都把自己当成公司的主人,而不是过客,想着跳槽。在沟通中保持对别人的最终,但在是非问题上态度要坚决明确。说话和汇报不需要华丽的辞藻,把话说清楚为关键,先汇报结果,像一个手机app一样逐层展开。

小结:尊重自己的价值和合理评估出自己的状态,在有限的生命中追求属于自己的幸福。

见识的读后感篇二

工作这么多年,最大的困惑在于,工作和生活如何才能相得益彰?如何才能获得一个精彩的人生?今天有幸读到吴军的《见识》,才发现我的职业生涯也有天窗,有愿景,有希望。一切优秀都需要指导。《见识》共从九个方面进行阐述,人的一生见识的影响。通过作者本人及古今中外智者对自我提升的一些智慧。思考如何成为人生的赢家。同时也分享了职场和人生命运的成功规则。

今年以来,有幸参加了多场新入职大学生培训课程,发现很多毕业生对未来充满了迷茫,作为一名公司老员工,看到大学生们的困惑也不由想到年轻的自己以及现在的自己。感慨自己因为当初选择了海洋王,并有幸在进入公司后得到各级领导同事的指导帮扶,通过十多年的不懈努力,才有了今天来之不易的工作生活。今天同学找工作面临的各种迷茫很常见,是因为没有看到那个美好的画面。所以,需要有人指导。

《见识》一书告诉我们,漫长的人生旅途,需要寻找机会增长自己的见识,可以选择古代圣贤,也可以选择当下成功人士。很多时候并不是自己不努力,而是努力的方向不对,一切没有为人生大目标服务的付出,都有可能浪费生命。

人生能够走多远,最大的差距在哪里?一定是见识。如果把见识拉长到整个人生,《见识》告诉我们可以从爱因斯坦身上找差距。

爱因斯坦和我们普通人的区别有三点,大家可以靠努力追赶上。

第一,爱因斯坦是一个持续提出问题的人。一个能够善于提出当下最重要问题的人,一定要比善于解决问题的人在大方向上成功更多。他们从自己感兴趣的点出发,找题目,做研究,不受外界干扰。

第二,大胆假设,小心求证。大脑不受限制胡思乱想各种场景,然后总结规律,但是很多人都会受知识和周围人思路影响。

第三,非常有恒心的人。他的恒心在于愿意花一辈子去验证。

虽然我们已经在学业上不能深造,但是可以学习他们的知识,见识,勇气,做事方法,漫长的人生还是有希望做出成绩。

《见识》一书的作者还从各类典故中引出见识对职业成败的影响,明确指出:成败的高低,取决于见识,见识的高低取决于环境。

《庄子》逍遥游提到北冥有鱼,起名为鲲,鲲之大,不知其几千里。《秋水》夏虫不可以语于冰者,笃于时也。曲士不可以语于道者,束于教也。环境限制了人的见识。

年轻人,见识可以通过工作学习慢慢增长,但千万不能自我满足,故步自封。应该抱着开放的心态去接受新事物。

就如我自身而言,刚进入职场不论做什么事情,自己总是入场很慢,半天弄不清楚小窍门和规则,最主要是还不主动咨询别人,后来我才理解了,因为你和高手之间没有交集,彼此虽然物理接触,但是思想处于平行线,所以差距越来越大。直到后来开始主动咨询身边的人,才发现真是天外有天,庆幸自己终于心态开放。同样的感受在工作中体会更明显,不主动请教的傲慢的年轻人,会失去很多机会,迟早会被淘汰。环境决定见识,见识决定成败。

“得到”创始人罗振宇在跨年演讲上曾公开夸赞吴军博士(此书作者)是个效率极高的人,于是有很多人向吴军博士请教如何提高效率。吴军博士认为,无论是在职场还是生活中,提高效率都需要从拒绝伪工作开始。

程序员总是很忙,但是效率却低下,这就是伪工作者。什么是伪工作者呢?

1)既不能给公司带来较大利益,也不能给用户带来价值的改进和升级,都是伪工作者。

2)有的人明明可以通过学习一种新技能更有效工作,但是偏偏用旧工具,甚至是手工操作,这就是典型的伪工作者。

3)做事情前不认真思考,做事情时通过简单的试错方法盲目寻找答案。

4)做产品不讲究质量,不认真测试,上线后不停地修补丁,总是花费很多时间和精力找漏洞打补丁。

5)不专注有限的资源解决95%的问题,而是把大部分时间纠结在不重要的5%。

6)每次开会找大量不必要人旁听,或者总去参加不必要的会议。

1)优先原则。

一个有经验的员工,应该善于找到最重要的工作,并且优先完成。很多看上去非做不可的事情,其实换一个角度来审视,会发现舍弃也未尝不可,就像我们写文章,有些可有可无的句子,是可以舍掉的。

“一将无能,累死千军。”如果是一个管理者,则要善于思考,知道做什么事情能让公司最大获益,要让员工明白积极主动的去工作,最大的受益者是他们自己。

若想提高效率,就是控制自己少做一点事情,有些无关紧要的事情就不要做了,不要为了把所有事情凑合做完而挤压时间。有一个“烧开水”的比喻非常形象,将我们的学习或工作比作烧开水,其实我们个人的时间和精力都是非常有限的,不可能同时烧开许多壶水,能够专注地烧开一壶水就已经很不错了,如果有时间和精力,再去烧开另一壶水。

最高质量的时间用来精修自己最重要的技能,力求做到出类拔萃,碎片时间则用来进行泛学。

2)10000小时定律。

格拉德威尔在《异类》这本书中首次提出了1万小时定律。他认为,一个人在学习的'过程中,如果想要完美地掌握某项复杂的技能,就需要一遍又一遍地训练,而且练习的时间必须要达到一个最小的临界值——1万小时。许多人对1万小时的理解陷入了一个误区,认为1万小时并不能使自己变得更优秀。其实,这个1万小时不是指那些简单的、不需要技术门槛的工作,比如扫地、做家务这种简单的工作。很多人工作了十年,甚至几十年,早已超过了1万小时,并没有变得出类拔萃,是因为他们缺乏破局的“三板斧”:。

第一板斧:确立愿景、目标、道路。

给自己确立一个合适的愿景。有了愿景,还需要有阶段性的目标,也就是要懂得分解目标。

第二板斧:即使听到不中听的话,也要试着找出其中的合理之处。

俗话说,“没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨”,如果我们总是能从不中听的话中找到合理性,不仅自己的进步快,而且眼界和气度都会比常人高出很多。

第三板斧:凡事做记录。

好记性不如烂笔头,在记录的过程中我们又思考了一遍,进步会更快。

3)做好最后的1%。

很多人努力走了99步,认为最后一步可做可不做,马马虎虎完成,或者干脆不做放弃了,这样的人与走完100步的人相比,其实可能都同样辛苦,但是最后的收入水平、社会地位、发展机会和成就会有很大差别。

见识的读后感篇三

小孩长大的过程中就是不停的学习,更多的了解这个世界的一个过程。长大成人后,知道的会越来越多,想得到的也会越来越多。人的天性就喜欢多,不喜欢少。有舍才有得,但是敢于舍弃的人才会过得更好。

有人分析这与印度人早于中国人走出国门,当然机会会多一些。再次在语言方面,印度人英语要好于中国人。还有人归于意识形态方面,西方文化与印度文化更容易相处,而对中国文化有防范。

但更合理的解释是印度人选择要少,反而帮助了他们成为跨国公司的顶级高管。印度人的婚姻选择与种姓有关,他们有严格的区分。高种姓只能找高种姓,没有别的选择。工作上也一样,选择非常有限。而相比之下,中国的精英中,有时会犯挑花眼的毛病。很多时候,我们花了太多精力在选择上,而不是在经营上,或许少些选择,多些聚焦,反而会更成功。

西瓜与芝麻相差很远,当我们同时看到西瓜和芝麻,要有区分西瓜和芝麻的能力,更要有捡西瓜的能力,因为西瓜远远重于芝麻。

工作上也是如此,事务要有优先级,专注于自己的专长,耐得住寂寞,敢于舍弃眼前的利益,舍弃眼前的诱惑,而有长远的战略。

新东方创始人俞敏洪曾经感叹到,北大与清华培养了太多的精致利己主义者。这个社会不仅仅需要那些会做人的人,俗话说情商高的人,更需要那些会作诗的人,即有灵性的,有创造力和想象力的人。

我对“见识”的理解,“见”是看见,“识”是识别,理解。看见事物,经历事情,才会有经验,然后通过思考,识别其中的不同,悟出其中的道理。

很多时候,成败与否取决于见识的高低,而不是自己简单的努力。聪明的人与有成就的人往往是两回事。

爱因斯坦是公认的天才,但至今对其大脑的研究没有得出什么惊人的发现,也就是说爱因斯坦的大脑生理上与普通人并没有太多的不同。

作者认为爱因斯坦与常人的不同在于:爱因斯坦善于提出问题,善于做白日梦,自己本身是一个非常有恒心的人。天才必有过人之处,可能生理上与我们并没有差异,但在其他方面,比如认识上,见识上,勇气上或方法上。

天才做事的方法是值得我们普通人值得学习的。

普通人要有所成就,要避免有一颗玻璃心。人生的赢家不是那些赢在起跑线上的人,而是为数不多坚持跑下来的人,我们要有“人生本身就是一场马拉松”的生活态度。

“玻璃心”、“伤不起”成为了今天很多年轻人不要输在起跑线的借口。如果玻璃心不死,以后就无法给长跑提供足够的动力。

聪明人要练就一颗永远摔不坏的强大心脏,自己总能够不断坚持的跑下去,即使跌倒,也能不断爬起来。如果能一边跑,一边欣赏路旁的风景,那就更好了,最终跑到终点的会是这样的人。

对待成功我们要有一颗平常心,成功了可能是自已运气好一点,失败了也可能是运气不好。对运气的看法要中庸一点。人总有运气好和运气不好的时候。人在运气不好的时候,最需要的往往不是盲目的努力,而是慢下来思考,耐心才是成功的第一要素。

杜鲁门成为总统很大程度上有运气的成分,但是耐心,朴实,低调让他有了好运。在他成为总统前一直是运气不怎么好。既然运气这么重要,做事要有“问心无愧,尽人事,听天命”的大局观。

有时贫穷不可怕,志短才可怕。贫穷会限制人的想象。贫穷让人走不出原来的圈子,以至于缺乏远见。

活得诸事不顺的人常常缺乏见识,缺少爱以及严重的没有规矩,这三者都比贫穷可怕。对于家长来说,小时候的贫穷不是将来孩子不能成功的理由。

普通人也要有“大家‘的智慧。

莎士比亚说,“凡事三思而后行,不要想到什么就说什么”。也就是说我们做事要多动脑筋,多思考,不要毛躁。对人和气,但不要过分狎昵。对人礼数有加,保持距离。

对待朋友,要”交友应该用钢圈箍在你的灵魂上,可也不要对每一个泛泛之交滥施你的交情“。朋友是我们一生的财富。

谷歌创始人拉里佩奇管理的智慧,把产品做成牙刷,功能稳定,每天都被人使用。即使公司如日中天,但也认识到公司最终都会消亡,因此要不断开辟创新领域,做到薪火相传。

巴菲特的午餐拍卖,相信很多投资界的人知道。能有机会拍买成功与巴菲特共进午餐的人,能亲耳听他讲投资原则,其实巴菲特讲的非投资技巧,而是他的人生智慧:。

第一、不做自己不懂的事情。这一点可以把大部分人给过滤掉。第二、不做空股票,永远不要用杠杆投资。一旦使用杠杆,赢的时候可以让你成倍的收获,输的的时候可能再也没有翻身的机会。

见识的读后感篇四

在寒假读了这一本吴军的《见识》你能走多远取决于现识,吴军老师说,与其他外部资源或者个人因素相比,个人的成就首先取决于“见识”,这句话吸引了我,更而让我带着兴趣去读它。读到序言“命”和“运”决定人的一。吴军老师是这样说的:“那什么是命呢?对我来说它取决于两个困素:环境的因素和我们自己对未来走向划定的方向,环境的因素是外部因素,我们艰难改变,只能适应。你的选择会影响你的一生,这就是第二个因素:我们对未来走向划定的方向。在第二章中,“人生需要做减法"。人的天性是喜欢增加而不喜欢减少,喜欢获得而不喜欢舍弃。我也是如此,读完这一章让我明白很多时候减少和舍奔会让我们过得更好,在这一章里面讲了《红楼梦》琳黛玉的故事、黛玉是作诗,宝钗是做人,黛无是灵性,,宝钗是美德,做人与做事,我们需要林黛玉,人生不仅要做人,也要做诗,让自己快乐,我的人生格言:不要鹤立鸡群,而是要努力的离开那群鸡!读完第二章,其实感触最深的一句话就是"拉芝麻检得再勤劳也捡不出西瓜的重量”读到这句话时,头脑中第一个闪现出的观点是"选择要大于努力”面对生命中的"芝麻”的“西瓜”你要做出选择,,既然选择了就要坚持到底。

接着第三章谈谈见识,作者说很多时候,成败与否取决子见识的高低,而不是自己简单的努力、首先我们和天才相差多远,凡天才必有过人之处,但是我们和他们善距可能不是生理上的差距,而是在其他方面。所以我们不如学习他们的做事方法,比贫穷更可怕的是什么?我认为是缺受见识,,缺乏爱,缺乏规矩,是比缺战更可怕的事情。没有钱,有一辈子的机会可以获得,而缺乏这三样东西,后天再获得难读书也是很重要的。围绕作看写的阅读的意义,我认为读书可以让人滤除浮躁,让人丰富知识、一个人的知识越多,越感到自己的无知。”真的,书越读就会觉得读得少,越读,就越觉得有读不完的书,读书可让人修身养性,因为书中有看广阔的世界,书中有着永世不朽的精神,让目光投向更广阔的世界,让心灵沟通过去和未来。

最后我想讲的是第九章"好好说话"语言能力是我们的祖先现代智人区别于其他人类最明显的特征之一,说话也是一门艺术,在日常生活中也是一样,而如何做好语言表达能力能让“听众”听进去呢?说话是很重要的,所以吴军老师会把它放在最后一章讲。讲话做事都要达到日前。吴军老师先讲了个牧师和野蛮出租车司机的笑话.也从而得知很多人讲话只考虑怎么能够把自己想说的话说完,而根本不考虑听众是否听进去了。

从这本《见识》我学到了很多,所以我们想要见识更广,就多去外面的世界看看吧!读万卷书,行万里路不如阅人无数!

见识的读后感篇五

《见识》是一本关于个人精进的书,读一本好书,就是与一位智者交谈,与这位智者,相见恨晚。

书的前半部分讲抽象的的“命运”,“幸福”,“见识”等,后半部分讲具体的关于“投资”,“读书”,“演讲”等方面的建议,都是睿智的语言,独到的见解。

书里面的一切的建议,你都有选择的自由。

序言里说到,对于命运,每个人都有自己的理解。作者认为,命运是由环境和对人生方向的规划两个因素决定的。而环境又主要是基因决定的,后者由自己认识问题和解决问题的方法决定的。我们无法选择自己的基因,但是,我们能提高自己的见识。

作者说,想命好,首先要信命和认命。信命就是相信有所不能,认命就是“不逾矩”,不去奢望自己命之外的事情。我一直以为认命是消极妥协,作者的观点更新了我的看法。

我们一般都羡慕贵族的命。作者给出他的看法,贵族不只是血统。如果我们能心中有“荣誉”,“责任”,行为举止“优雅”,“从容”,“镇定”,我们的幸福感也会提高。

二战时期,英国国王和王后成为首要攻击目标,丘吉尔却伊丽莎白女王离开王宫,藏起来。女王说:“孩子不能在没有母亲的情况下离开,王后不能在没有国王的情况下离开,国王不能在任何时候离开。”她带着孩子一起练射击,并鼓励孩子::孩子们,练好你们的枪法,任何时候也不要屈服于恐惧与压力,只要你们的心,充满自信,任何时候你们都是强大的,是不可战胜的。

这就是贵族精神。贵族精神能够提高人的幸福感。

幸福的生活是每个人最根本的期待。

关于幸福感的来源,作者引入学者的观点,一是来自基因的传承,二是影响力。前者好理解,就是传宗接代呗。后者也可以理解成个人的“存在感”,影响力越高,存在感越强,幸福感越强。

关于幸福的三个维度,作者说,一是爱情和婚姻,二是对未来的期望,三是对未来的态度。

其中关于择偶建议,作者引用去名人的话,女性最好是“迷人,有气质,聪明”,男生最好是“比自己优秀”,女生“嫁的越早越好”。结婚这件事,只要是自由选择,没有标准。作者的建议,参考参考就好。

具体的建议是,分清楚爱情和和婚姻,爱情是身体化学反应带来的愉悦感,婚姻是两个人在一起舒适温馨的状态。少些不切实际的幻想,结婚的概率会大一点儿。作者举了一个相亲网站的例子,不让男女双方看到比自己优秀太多的人的信息,在一起的比率高。男生女生都要独立,如果是离不开原生家人的那种,婚姻不易长久。在排序方面,作者主张,夫妻大于父母,大于孩子。乍一看有点儿不尊老爱幼,其实,夫妻这个核心稳的话,父母和孩子才会跟着好。

作者说,不仅要看男生的现在,也要看他的潜力。不仅要看他说了什么,也要看他做了什么。只对自己好也不行,还要看他对周围的人的态度。

一个真正对自己好的男生,也会让自己的生活丰富多彩起来。

紫霞仙子朱茵说,判断有没有找对人,照镜子就行了,如果发现自己更美了,那人一定对了。

这个美,不一定是形容之美,更可以是腹有诗书带来的气质与优雅,责任与担当带来的坦荡与豁达,不必非得是男朋友带来的幸福,或是“女为悦己者容”。

读万卷书,行万里路。书中的许多建议都有指导意义,希望自己多实践,多反思,一点一点变的更好。

见识的读后感篇六

我们要过幸福的生活,就需要不断的拓宽我们的长度.宽度和深度来提高我们的影响力。加强对自己的投资,让自己不断的成长,变得成熟稳重。

02.向死而生。

在生活中没有任何事情会重要的过生命。我们都知道人必有一死,死亡并不可怕,可怕的是自己到死还是碌碌无为。因此我们在活着的时候要努力去做自己想做的事情,让自己过得无憾。

03.生活中选择越少越幸福。

生活要过得越简单越困难,因为有太多的选择了。我们要学会的是做减法,跳出一般人的思维把那些不要紧的事情放弃掉,专注于自己真正需要做的事情。

04.见识.爱.规矩的重要性。

一个人可以没钱,但是缺乏见识.缺乏爱.缺乏规矩更可怕。缺钱我们可以通过双手赚,但是缺乏见识.爱.规矩却不是后天容易获得的。

05.阅读很重要。

一本书,一杯茶,可以给我们一个休闲的时间段。阅读的魅力在于它可以让阅读者在阅读过程中静心和修身。获取知识的同时让自己得以内观,可以帮助我们重新认识自己,弄清楚心头的困扰,把自己变得更好。

06.拒绝做伪工作者。

在工作中做好目标规划,努力向目标一步一步走下去;在遇到跟别人有分歧的时候多思考合理之处;多动手记录,好记性不如烂笔头。

07.要有主人翁意识。

无论在生活中还是工作中,我们都需要一种主人翁意识,才能让自己全心全意的去对待。

08.树立正确的金钱观。

钱不花最终是不属于自己的。赚钱的本质是让自己的生活变得更好,因此挣钱享受去买自己需要的资源才是真正的把钱拥有了。

09.树立风险意识。

风险意识除了让自己正视自己的行为规范之外还会防范我们周边的环境。无论何时何地拥有风险意识会让我们有不同的做事决策,提高我们做事的成功率。

10.讲话做事都要达到目的。

我们的沟通交流都是为了达到我们最终想要达成的目的。因此在过程中我们要注意说话做事的对象,说话方式的运用都不能偏离中心。

见识的读后感篇七

引文“比贫穷更可怕的是缺乏见识、缺乏爱、缺乏规矩”,我认为确实非常的中肯,贫穷虽然也是可怕的,但是精神上的贫穷才会是雪上加霜,要是能引导的好,也不能一直贫穷。所以对于孩子来说,教育是一辈子的事情,父母的见识就是给予孩子的起跑线。现在想想,感觉差距太大,只有从提高自己开始,从自己做起。

关于金钱观,这个应该因人而异,会有很多版本。自己认为挣钱与爱惜身体都很重要;很多人为了挣钱而不花时间陪孩子,等到孩子逆反起来,没有一个好的教育,再去花更多的钱去弥补,效果还不一定好,这样的钱不过是在自己那里过了一道,并不属于自己。钱和任何东西,都是为了让你的生活变得更好,而不是给你带来麻烦,如果带来了很多麻烦,就该静下来思考一下,是不是哪里出了问题。所以尽量在确定性的一些事情里做好,发挥该产生的效果。

见识的读后感篇八

吴军,原腾讯副总裁,也是当前google中日韩文搜索算法的主要设计者,著有《数学之美》、《浪潮之巅》和《文明之光》。《见识》一书全书共分为九章,是根据吴军在“得到app”上的硅谷来信整理而成的。年近不惑,无论生活还是工作,总是有些不近如意,有些不知所措,读了《见识》这本书还是有些收获。

你最终能走多远,取决于见识。见识是格局,是对周围环境和自我的准确认知和定位,是一旦认定方向即“不到黄河不死心,不撞南墙不回头”的气魄和胆略。人生旅途漫漫,如何增长见识?吴军告诉我们,可以选择古代圣贤,也可以选择当代科学家。考虑到空间、时间以及个人条件所限,一般来讲,我们能够增长见识的途径,应该就是“读万卷书”和“行万里路”。

从爱因斯坦身上找差距。此书告诉我们,爱因斯坦和我们普通人的区别有三点,是我们努力的方向:一是爱因斯坦是一个持续提出问题的人。一个能够提出,且善于提出问题的人,往往比只善于解决问题的人成功,因为需要他们有深厚的知识储备,有发现问题的眼睛,更要有先人一步的思维,善于找题目,做研究,不受外界干扰。二是爱因斯坦喜欢异想天开。这种异想天开就是让大脑不受限制在凭空想象的各种场景驰骋,将看似没有任何联系的点、线、面结合起来,找出其中的规律,发现解决问题的办法。由此可见,“头脑风暴”和“务虚会”的重要性。三是爱因斯坦做事持之以恒。他的恒心在于愿意花一辈子去验证。统一场论的假设至死没有完全明白,60年后才被几位科学家证实。我们大多数人不可能有爱因斯坦那样的造诣,但可以学习他的见识和做事方法,在自己人生中作出一些成绩。

为了解决这些问题,该书提出了破除困境的“三板斧”:第一板斧:确立“愿景-目标-道路”。分析行业前景,确立明确的奋斗方向,即为“愿景”。根据愿景,设置可实现的阶段性“目标”。将每一个目标细化分解成可操作的步骤,即为“道路”。第二板斧:即使听到不中听的话,也要试着找出其中的合理之处。歌功颂德和赞美的话少听一些,多从长者、领导和自己的对手交谈中获取知识和了解自己的不足,体会对方话语的语境和深意,从不中听的话中找到合理性,避免陷入林黛玉式困境。第三板斧:凡事做记录,这样可以避免狗熊掰棒子。“好记性不如烂笔头”,要善于总结经验和教训。记录的好处,不仅可以节省时间,记录的同时也是再思考的过程。

工作中要有大局观。很多人都有这种感觉,工作十几年,专业方面没问题,工作也兢兢业业,为单位为公司付出了很多,但一直得不到提拔,好像遇到了事业瓶颈期。此书指出了我们可能存在的一个问题,就是缺乏大局观。就好像我们在欣赏一幅画时,“只盯着自己当前画的那个色块,不愿意往后退两步看看整幅图画。有时候自己觉得颜色涂得很好,如果能退后一步看看大局,就知道自己的想法、做法并没有从全局优化来考虑。”大局观,要求我们做每一项工作,都要从全局出发考虑你所做工作的出发点、落脚点,与其他部门做好协调沟通,在必要时候,提出自己发现的问题和解决问题的建议。

即将过去,希望自己能够继续读书、行走,多多增长见识,在大家陪伴下继续砥砺前行。

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