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2023年在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话(汇总12篇)

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2023年在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话(汇总12篇)
2023-11-12 17:22:53    小编:

写总结是一种对自己的一种负责和尊重,也是对他人的一种交流和分享。编写一篇完美的总结,首先需要明确总结的目的和范围。以下是小编为大家精心挑选的一些实用技巧和方法,希望能帮助大家提高工作和学习的效果。

在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话篇一

同志们:

为进一步推动全区“迎接十八大、保持纯洁性、激情争跨越”教育实践活动深入开展,扎实做好整改落实阶段各项工作,今天,我们在这里召开全区教育实践活动转入整改落实阶段会议。

出席今天会议的有,区委教育实践活动领导小组成员,各镇、街道、经济区党(工)委分管副书记、组织委员,区委各部委办、区各委办局分管负责人、办公室主任(人秘科长),区委教育实践活动督查指导组全体成员,区委教育实践活动办公室全体人员。

今天的会议共有两项议程:一是交流发言;二是区委常委、组织部戴部长作重要讲话。

现在,进行会议的第一项议程,交流发言。

首先,请xx经济区党工委副书记同志发言,大家欢迎!

……………………。

下面请便仓镇党委副书记同志发言,大家欢迎!

……………………。

下面请xx街道党工委副书记同志发言,大家欢迎!

……………………。

下面,让我们以热烈的掌声,欢迎区委常委、组织部戴部长作重要讲话!

……………………。

同志们,今天的会议虽然时间不长,但内容十分重要,标志着全区教育实践活动将由剖析评议阶段转入整改落实阶段。

刚才,xx经济区、xx镇、xx街道就教育实践活动前两个阶段工作情况和整改落实阶段工作打算作了很好的交流发言,戴部长对教育实践活动前两个阶段工作进行了回顾总结,对整改落实阶段工作作了全面部署,内涵丰富、重点突出,要求明确、措施具体,具有很强的指导性、针对性和可操作性,希望大家认真学习,深刻领会。

下面,我就贯彻落实好会议精神,再讲三点意见。

一要迅速传达贯彻会议精神。

会后,各地、各单位要深入学习贯彻此次会议和戴部长讲话精神,结合本地本单位实际,抓紧召开转段会议,研究提出贯彻落实的意见和推进措施。

要对前两个阶段工作进行一次“回头看”,特别是对少数单位调查摸底不够深入、评级定级搞得不准的,要不怕麻烦、不走过场、不回避矛盾,严格按照要求,认真进行“补课”,找准突出问题,为整改提高、晋位升级奠定基础。

二要牢牢把握几项重点要求。

一是要严格按照巩固先进、推动一般、整顿后进的总体要求,扎实做好整改提高工作,努力使每一个基层党组织在原有基础上都有新的提高,普遍实现晋位升级。

二是要严格按照时间节点要求,用3个月左右的时间,在10月底前把整改落实工作推进到位。

三是要严格按照制定方案、集中整改、解决问题的步骤要求,规范程序、科学安排,确保各项工作具体到人,落到实处。

需要强调的是,要突出抓好农村、社区、企业等重点领域,六级、六星、六格及以下的基层党组织、党组织书记和党员等重点对象的整改提高工作,实实在在地解决基层组织建设中的突出问题。

要抓实三个关键环节:在制定方案环节,党组织要制定详实的整改方案,党员逐一落实整改措施,目标要明确,措施要具体;在集中整改环节,党组织要对照承诺事项、兴办实事情况,党员要对照联系服务群众、履职尽责情况,集中整改,一改到底;在解决问题环节,要定计划,排时序,分步实施,结合“三解三促一加强”、“四大排查”等,扎扎实实为群众做几件实事好事。

三要强化工作责任落实。

各党(工)委要切实加强组织领导和工作统筹,整合资源,加大投入,强化督查。

各基层党组织要牢固树立守土有责的思想,强化责任意识,积极主动地抓好自身整改工作。

区委教育实践活动各督查指导组要对各地各单位制定整改方案和措施进行指导和把关,定期不定期地对面上工作情况进行督查。

各地各单位要注重统筹兼顾,在抓好基层党组织整改提高、晋位升级的同时,积极推进中心工作任务的落实,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

今天的会议到此结束,散会。

典型交流会议上的发言【2】。

我来自xx县xx局,现任局党委办主任兼工会主席。

掐指算来,本人工龄、党龄,从事党务党建工作也有14个年头了,联系市县级非公经济党建示范点与联系点,负责商务系统党建工作。

很荣幸,也很惶恐,作为非公党建指导员的代表,现就在引导、指导与参与非公党建的一些做法,谈谈一点肤浅的体会与认识,或许会拾人牙慧,落入窠臼,老调重弹。

不妥之处,还敬请各位领导批评指正。

一、基本情况。

商务系统现有党总支3个、党支部25个。

从组织结构来看,是由原商业局、外贸局和物资局“三合一”组建的;从经济结构看,既有机关事业党组织,又有非公经济和改制企业党组织;总体结构看,非公经济的党组织数、党员数、员工数均占居“大半壁”江山。

我联系的三个党建示范点与联系点均为商贸服务业、股份制民营经济,组织建制为党总支,党员比例偏少(不足4%),员工队伍庞大,企业员工文化程度、年龄普遍适中,一线员工女性居多,发展空间较大。

由此可见,一方面,组织层次多样、党员结构复杂、公私所有制并存,构成了工作的难点和重点;另一面,非公经济组织在组织结构与党员构成、职工人数上,显而易见地占处主导地位,非公经济党建因此又成为重中之要。

欣慰的是,企业运营良好,资金实力雄厚,员工队伍庞大,又给策划开展活动提供了坚实的人力支撑与广阔的施展空间。

二、主要做法。

(一)因企制宜,条分缕析“五化”现象。

“成功的道路只有一种,而失败的原因却千差万别。

”多年来,针对非公经济党建中曾有的参差不均、良莠不齐、发展失衡等不良现象,本人通过切身体会与深入探究,分门别类、由重及轻地甄别为“五化”顽症,程度不同地显现为白纸化、边缘化、二元化、神圣化、静态化现象,一定程度上背离了当前非公经济“双强六好”的目标理念。

一是白纸化,呈现为“白薄弱”的特征。

集中表现为“白茫茫一片”,啥都没有;党建基础薄,啥都没干;工作能力弱,啥都干不来。

国有改制企业党员居住分散、年龄老化、组织涣散,现象表现极为明显。

二是边缘化,表现为“靠边站”的特征。

在强势的经营为主与效益优先面前,党建工作成为“右倾路线”,被束之高阁,闲置一隅,袖手一旁,这曾在大多数非公经济组织中表现较为突出。

三是二元化,表现为“两张皮”现象。

党建与企业建设发展“两不沾”“各自为阵”、甚至于“背靠背”:党是党,行政是行政,事务是事务,司务是司务,导致党的工作与企业经营管理成为永不交叉的“双轨线”。

四是神圣化,表现为“形而上”现象。

与边缘化相对的另一极端,党建工作被捧上神坛,方式陈旧死板,内容单调枯燥,往往是正襟危坐,唯上唯书,脱离党员群众,缺乏生机与活力,缺乏针对性与务实性。

五是静态化,表现为“关门主义”现象。

与动态化相对(有别于党员流动与疏通关口的“动态化”),党建工作由大会到小会,从读报纸到念文件,“关门学习马列毛,照搬照抄红宝书”,时间耗在文山会海中,缺乏形式多样、内容丰富、巧妙活泼的活动与载体,缺乏灵活性与实践性,令人厌烦甚至曲解,往往收效甚微。

(二)顺势利导,攻克党建“五化”顽症。

党的xx届四中全会《决定》首次提出了“推进党的建设科学化”、“提高党的建设科学化水平”的命题。

我认为,党建科学化应围绕党的建设、发展与管理、服务,可以演绎为标准化建设、制度化管理与常态化活动、人文化服务“四化”。

通过分门别类,因势利导,我立足非公党建现状与工作特点,尽力攻克“五化”顽症。

(一)着眼组织、队伍建设,解决“白薄弱”问题。

一是组织建设。

按照突出重点、注重实效、分类指导的原则,着眼于支部建立、调整与撤并、提升,按照“撤建、改(换)、升”的工作思路,理清了隶属关系与组织建制。

一是“撤”。

对于已实施改制、名存实无的3个原国企、2个机关党组织予以撤销,党员移交所属社区;正在实施改制的国企党组织予以保留。

二是“建”。

根据“大建设”的明确要求,三年来新建企事业党支部各1个。

三是“改(换)”。

对(总)支部到任期满与班子成员调整的,三年来,共有5个党组织予以适时改选与换届。

四是“升”。

部分企业规模较大、效益显著,组织工作出色、党建有力,符合升级建制条件的,将两家党支部升级为党总支。

二是队伍建设。

示范点党总支坚持有效施行“双培计划”,党组织和党员成了公司的“气场”与员工的“磁极”。

通过上党课、学习考察、工作交流、党建研讨与专业培训、技能大赛、岗位练兵,拓宽了党务干部与党员的知识面,加强了党员队伍建设。

在阵地配套建设上,按照党建的一般性要求,实现硬件“六有”目标建设,并设立党建宣传栏、走廊文化与网站、qq群等,个别公司还设置了图书阅览室、文体室、练功房。

(二)着意“两个核心二合一”,解决“靠边站”问题。

做好工作,“领头雁”是关键。

董事会、总经理层是企业当然的领导核心,党组织是其政治核心。

因而,如果两个核心合二为一,划上一个同心圆,作用发挥则更为明显,机制更为顺畅,关系更为协调。

因此,我们主张总支书记、总经理“两个老总一身兼”,从而实现“双强”目标的“两场芝麻一场打”。

这样,更便于发挥领导作用,便于沟通协调、组织人力财力。

实践印证,党组织的政治核心与领导核心的“合心”,“两手成一手”,党企叠加成“同心圆”,才可同心合力,才能切实解决“二元化”与“边缘化”问题,不断发挥组织优势和政治优势,有效促进企业生产发展和经营管理,以“六好”来实现“双强”。

我们的7家非公经济党组织书记,仅有2家由常务副总担任,其他均为“双料老总”,为主动作为、积极有为夯实了坚实的领导保障与组织保证。

(三)着力“互促互为”,解决“两不沾”问题。

一是,党务商务的“互促互进”。

通过“双培”政治性引导,通过党建文化熏陶,发挥政治核心作用,增强凝聚力和战斗力,“双强互促”,把政治资源、思想资源转化为经济优势、人力优势,为企业发展提供强大的组织保障与思想基础。

活动内容上,坚持思想政治工作与生产经营相结合,侧重解决商贸服务的难点热点;方式上,通过“灵活、务实、有效”的党建活动,多渠道、多形式,发挥先锋模范作用。

二是,党企文化的“互为双赢”。

企业文化是企业发展的灵魂,具有润物无声、潜移默化的功效,对外能夺声造势,对内能强身健体;党建文化无疑又为企业文化、为思想政治工作鼓足“精气神”,顺势形成融会贯通、共建双赢的“一体化”格局。

因此,近年来,我提出了“一拖二”的党建文化格局,主张“党旗红”作为企业文化的主题色,对思想政治工作和企业文化发挥“一箭双雕”的`引领作用。

近年来,非公经济党组织通过瞻仰革命故居、开设道德讲堂、环城长跑比赛,通过开展“夺红旗、争先锋”、千人签名、职工文艺调研,通过卡拉ok大赛、演讲比赛、征文大赛等活动,发挥了战斗堡垒作用,提升了凝聚力和向心力。

(四)着手魅力党建,解决“形而上”“关门主义”问题。

针对党组织与党员特点,务实创新、行之有效地策划设计一些主题宣教(学教)与主题实践活动,无疑是推进“动态党建、活力党建、魅力党建”的有效途径,既为党的工作注入了生机与活力,也丰富了企业文化和政治生活,彰显了鲜明的时代特色与精神风范。

一是主题宣教活动。

除了不定期活动外,每年均以庆祝党的华诞为契机,组织策划一些主题鲜明、巧妙独特的群体性文化活动。

譬如,巧妙灵活、新颖风趣的党的知识竞赛活动,促进了党务干部与党员,对党务党史的温习与掌握;“感悟感言(感悟科学发展,感言岗位风范)”主题演讲与“双学双比(学理论、比实践,学党章、比奉献)”主题征文,深化了对科学发展观的认识与理解;“敢做·敢当(敢做先锋事、敢当先锋人)”主题演讲,促进了党员干部创先争优的思想实践热潮。

去年“七一”前夕,精心策划了“中国梦·我的梦”主题宣讲活动。

今年七一前,开展了“颂歌献给党”•红色经典诗篇朗诵会,分艰苦革命、卓越斗争与胜利崛起、伟大复兴四个主题篇章,通过独特的语言艺术,演绎了当近现代的22首红色经典诗(词)篇,彰显了典型的教育意义与鲜明的时代精神。

二是主题实践活动。

近年来,我们提出了“党员就是服务员,支部就是服务部”的岗位服务理念,通过柜组先锋岗、门店示范岗、创星夺徽,通过“三知”教育实践、亮身份、广场志愿者,通过义务献血、赈灾捐助、交“特殊党费”,在岗位实践中,激发了党员创先争优的爱岗敬业热潮,展露了党员的魅力风采。

三是主题教育创新载体。

去年3月,利用半年时间,在全体党员(包括非党的中层干部以上)中,倡导“三知(知足、知不足、不知足)”大讨论学习教育活动,以“知足者常乐,知不足者常省、不知足者常进”为主题,以三次党课、三次大讨论、三项主题征文为核心,部署了学习思考、全面认知,分析检查、认知不足,整改提升、改进不足三个环节,在两家示范点得以有效开展,达到了预期的思想教育效果。

四是专题报告讲座。

关于党的科学发展观和创先争优、“三知”学教、群众路线等各项思想理论,我在非公经济党组织开展了累计不少于20场的专题宣讲报告会。

力求以独特的视角、鲜明的观点与巧妙的语言,理论联系实际,旁征博引,深入浅出,妙趣横生,对思想理论进行了独到务实的诠释与拓展。

与会者普遍反映耳目一新,印象深刻,转变了普遍存在的“干巴巴讲理论、眼巴巴等下课”的一贯现象。

三、几点体会。

基层党建“不怕干不来,就怕不想干;不怕没钱干,就怕干不好”。

就此而言,我概括为“五个起来”,即党企兼起来、载体建起来、标签贴起来、业态活起来、资金用起来。

我认为,其一,核心建设是关键,价值体现是目标。

要力求两个核心“二合一”,通过政治的、经济的、文化的策略,锤炼富有战斗力、凝聚力、向心力的领导核心;同时,让党员能够“用得上、看得出、站得出”,提升党员的公众形象与职业价值。

其二,资金投入是保障,全员参与是基础。

活动要在务实有效、不飘不浮的基础上,投入足够的财力、物力、精力,组织倡导全员参与,扩大基层覆盖面和影响力。

其三,动态党建是延伸,多样活动是载体。

巧妙策划一些主题鲜明、巧妙生动、新颖别致、喜闻乐见的“小而巧、小而精”的活动,激增组织活力和党员的精气神。

其四,思想精神是宗旨,务求实效是根本。

活动必须要唯实求真,不搞形式主义,不摆“花架子”、不走过场,对企业行政工作“促进而不干扰、适位而不越位”,不断提升党员干部奉献企业的责任意识和进取精神、思想品德。

当然,在非公党建方面,本人虽做了一些工作,取得了一点成效,但与各位领导、同仁相比、与部领导的要求,尚有较大的差距。

譬如,国有改制企业组织基础还较为薄弱,非公经济的党务政工人员素质有待于提高,党员队伍还有待于发展壮大。

这些还须要我们进一步改进、完善和提升。

谢谢!

在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话篇二

各位各位各位同志们:

3月10日至4月20日,在先教领导小组办公室和巡视组的指导下,我们顺利完成了党员先进性教育活动分析评议阶段的任务。在这一阶段,我们共征求各方面意见120条,经梳理为65条;308名党员,除64名离退休党员和4名出国人员外,239名党员分别在19个支部作了自我分析,接受民主评议;党员满意度测评,239名党员,有235人达到了100%,1人为98%,4人为83%。3月30日,党组召开了民主生活会,就上级反馈和党员群众提出的意见进行了讨论,提出了改进措施。在分析评议阶段,**党组提出的总的要求是:坚持党的理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的作风,认识要深化,表现要摆实,危害要讲清,原因要找准,整改要到位,绩效要明显。我**广大党员克服**影响,认真对照“三个代表”重要思想和党员先进性的具体标准、不合格党员具体表现,找到了思想工作和作风方面存在的差距,分析了存在问题的原因,明确了努力的方向,党员队伍的思想作风和工作作风有了积极的变化,推动了我**各项工作。下面,我简要总结一下我**分析评议阶段的主要情况,并对整改建设阶段的工作讲几点意见:

一、关于我**分析评议阶段的主要工作和体会

按照的部署要求,我**先进性教育分析评议阶段工作历时40天,已完成各项任务。一个多月来,各支部围绕找准抓住问题,立足自我教育、正面教育、开放教育,狠抓征求意见、谈心交心、自我分析、民主评议四个环节,高质量地开展了分析评议。主要有以下特点:

(一)、克服**影响,创新组织方法。五月份,正是全国****的关键时期,我**既要全力以赴投入****的宣传又要抓好自身的防护,既要组织好教育活动又不能采取集中的方法。**党组要求各支部因时因地制宜,在教育活动上要一鼓作气,不自满,不松解,保持第一阶段继续学习的良好势头,又要注意方式方法,保证教育效果。我们仍然利用中央蹲点组来我**调研、作辅导报告、支部书记会议、**每周周前会、工作会和各支部会议等形式,进行小的集中,深化学习,提高觉悟。各支部利用工作间隙、午休及下班时间、双休日加班加点,大家自觉做到不迟到、不早退、不会客、不缺席,讨论发言积极踊跃,谈心交心诚恳认真,对出差的同志电话征求意见或发回传真,在征求意见方法上加以创新:总编室的引导法,新闻部的面对面,办公室的轮流问,电视剧中心的电话聊,经济频道的午间会,十频道的点滴谈,录制部的录音式,国际部的分散讲,广告部的集中议等,收到了预期的效果。为了抓好分析评议四个环节的落实,先教办公室建立了点名、考勤、请销假、汇报、检查、联系员等制度,加强对分析评议阶段的指导。办公室坚持每周一安排工作,每天掌握进度,每周周末检查落实情况,保证了活动按计划进度进行。

(二)、深入谈心交心,虚心听取意见。教育活动一开始,我**在不同层次、不同渠道广泛征求意见。从4月5日在教育活动动员大会上进行问卷调查开始,4月15日我**召开了社会各界人士座谈会,4月底我**向省直机关100多个单位发出了征求意见函,本**集中征求意见从4月5日-5月15日,整个征求意见前后长达一个月,主要从先教办公室、巡视组、省广电局党组、**党组书记、**先教办公室、分管**领导、各支部书记、党员群众等若干个方面征求反馈了意见,我**还发函征求了省直机关、新闻单位、服务对象对我**的意见,由此,通过上上下下、方方面面地征求意见,保证意见的广泛性、真实性和准确性。**先教办公室归纳为五个方面的意见上报下发,不仅使党员的自我分析做到了有的放矢,而且在党员中激起了强烈的反响。尤其是组织的千人评风提出我**节目质量不高、播音主持人形象气质较差、改革落后于发达省级**、个别人搞变相的有偿新闻报道等意见,大家认为客观地反映我**的问题,发人深醒,令人深思。

各位各位各位同志们:

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在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话篇三

同志们:

心的祝贺!

制度,并结合实际勇于创新和探索,开创新局面。

一、党性分析、民主评议阶段工作情况的简要回顾。

个方面:

1、组织再学习,提高思想认识。

民主评议阶段的工作奠定了较好的思想基础。

2、发扬民主,广泛征求意见。

织的意见392条;对党员个人的意见1037条,这些意见帮助支部和个人反思问题创造了良好的条件。

3、明确标准,认真进行党性分析。

的问题找得更准,分析得更明,夯实了民主评议的基础。

4、严肃认真,开好民主生活会。

为了保证民主生活会质量和效果,我校制定实施了开好会议的“三部曲”:

作。

党员反映,这次民主生活会是一次刻骨铭心的党性教育,终身难忘。

想工作。

率为100%。

5、细化标准,搞好党员定格工作。

我校“保先”领导小组制订了党员定格实施办法,从四个方面做好定格工作。

个代表”中充分发挥先进性和先锋模范作用。

二级标准。

三是规范程序。定格过程中,我们采取“两上两下”的方法,这个做法得到了上级领导的肯定。

81.25%;基本合格党员2人,无不合格党员。

6、注重实效,树立党员形象。

动,进一步展示了共产党员的良好形象。

市及时普及sars防治知识、提高sars群防群治能力起到了重要作用,得到了省市有关部门的高度评价。

行动准则。在学校抗击“非典”工作中,老同志们心系校园,开展了募捐活动,共捐款6721元。

点子114个。

段中继续提高。

二、“抓好整改、巩固提高”阶段的主要工作。

作:

1、抓好学习,兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮。

体现到党的建设各个方面的客观要求。我们必须坚持不懈地把学习放在首位,在深化学习上下功夫。

用“三个代表”重要思想指导实践上有新的成果。

来,把智慧和力量进一步凝聚到完成各项工作任务,实现我们的办学目标上来。

导实践、解决问题、推动工作上有新的进展,让群众真正看到党员先进性教育活动的成效。

2、认真研究分析,制定切实可行的整改方案。

在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话篇四

同志们:

根据市委的要求,我就全市第一批先进性教育活动工作作简要回顾,对第二批先进性教育活动作具体安排。

一、客观估价第一批先进性教育活动取得的成效,抓好活动成果的巩固工作。

按照中央和省委的部署,今年1月中旬至6月底,我市771个单位、90个党委、81个总支、1046个支部、16436名党员开展了第一批保持共产党员先进性教育活动。总的来看,第一批先进性教育活动认真贯彻了中央的一系列重要指示精神,落实省委关于建设“群众满意工程”的八条标准,牢牢抓住了学习实践“三个代表”重要思想这一主线,做到了“六个贯穿始终”,圆满完成了既定的工作任务,基本实现了“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标,得到了省委领导、中央和省委督导组的充分肯定以及广大党员干部群众的普遍好评,为搞好第二、三批先进性教育活动积累了经验。全市771个单位,满意度测评在95%以上的639个,占82.88%,满意度在90%以上95%以下的.122个,占15.82%,合并起来满意度在90%以上的达761个,占98.7%。市委、市政府公开承诺整改事项整改满意度测评,满意度达91.5%。全市第一批先进性教育活动的基本做法和特点主要体现在“六个坚持”上:

(一)坚持领导带头抓教育,各级党组织加强领导,党员领导干部率先垂范,为活动的顺利开展提供了强大动力。省委常委、组织部长魏宏同志对我市先进性教育活动密切关注、精心指导,先后多次莅临我市作党课报告、检查指导工作,为我517878秘书网市抓好先进性教育活动增添了动力。省委督导组精心督促指导,在各个阶段各个环节深入各地开展调研和检查,为全市先进性教育活动提出了大量宝贵的意见和建议。市委先后与各区县委书记、区县长进行了集体谈心,召开领导小组会、常委会议、中心组学习会、督导组长会议18次,专题研究全市先进性教育活动,带头抓好自身教育活动。各级党组织高度重视,层层建立了书记挂帅的领导机构,签订了责任书,建立了目标责任制,把先进性教育活动的责任落实到了每个单位、每个支部和每名党员领导干部。广大党员领导干部“站在台前抓教育,身体力行受教育”,为广大党员树立了标杆,作出了表率。

(二)坚持发动群众抓教育,把让群众知晓、参与、监督和评判贯穿始终,赢得了广大群众的拥护和支持。全市认真落实省委“三个必须知道”特别是必须让群众知道的要求,综合利用各种媒体、采取多种形式,广泛宣传和发动群众,形成了强劲的“外推力”。市委一开始就向全市人民发出了公开信,召开了先进性教育活动新闻发布会,在***电视台、《***日报》、***党政网开设了活动专栏,营造了浓厚的宣传舆论氛围。各地各单位纷纷通过召开座谈会、创办板报、悬挂标语、发送手机短信、开辟宣传街,组织文艺演出队,以川剧、快板、歌舞、电影等群众喜闻乐见的艺术形式,广泛宣传先进性教育活动。在各个阶段和重点环节,各级党组织坚持将活动方案、进展情况和结果及时公开,及时开展群众满意度测评,使活动成为群众全过程参与的“阳光工程”,形成了开门教育、开放教育的生动局面。

(三)坚持强化学习抓教育,做到正面教育与反面警示、关门学习与开门教育、集体学习与分散自学有机结合,使党员干部受到了深刻教育。全市紧扣学习实践“三个代表”重要思想这一主题,把狠抓党员的学习教育,不断激发党员的“内动力”贯穿活动始终。市委在充分利用全国全省的正反典型教育党员干部的同时,在全市广泛开展了向“一心为民、忘我工作、无私奉献、最后倒在平凡工作岗位上”的罗永华,“把先进性教育活动牵挂到生命最后一刻”的徐素琼等先进典型学习的活动,并抓住查处的反面典型,深入开展警示教育,在党员干部中引起强烈震撼。各地各单位通过建立“七个一”和每天1小时自学制度,广泛开展“四讲一讨论”、亲民爱民为民下访、党员示范行动、“到农村贫困群众家中过一次组织生活”、“深入困难农户,深入困难企业”、唱响保持共产党员先进性主题曲等丰富多彩的学习教育活动,使广大党员思想受到了洗礼,心灵受到了触动,先进性意识明显增强,作风明显改进,先锋模范作用进一步发挥,以实际行动体现和发扬了党的先进性。

生活会和民主生活会,找准了自身存在的突出问题,经受了一次严肃的党内生活锻炼。各级党组织紧紧围绕“关键在解决问题”,坚持思想、行动和制度整改并举,坚持“问题两头找,原因两头查,上下联动改”,扎实开展集中整改行动。特别从党组织和党员自身思想、工作、作风上存在的突出问题改起,从群众反映强烈、近期能够解决的问题改起,纷纷作出整改承诺,使饮水难、行路难、看病难、上学难、就业难等涉及群众切身利益、影响改革发展稳定的突出问题得到较好解决,让群众切实看到了活动带来的变化,得到了活动带来的实惠。各地各单位还着重从加强领导班子和基层党组织自身建设、改进党员学习教育和管理监督、密切联系群众等方面入手,狠抓了有关制度建设,初步探索健全了保持先进性的长效机制。

(五)坚持围绕发展抓教育,把贯彻落实科学发展观和正确政绩观贯穿始终,推动了工作、促进了发展。各级党组织把贯彻落实科学发展观和正确政绩观作为先进性教育活动要解决的根本问题来抓,引导广大党员干部正确处理先进性教育活动与当前工作的关系,在学习教育中增强发展意识、提高发展能力,在分析查摆中清理发展问题,明确努力方向;在整改提高中理顺发展思路,完善发展举措,增添发展动力,使广大党员干部特别是领导干部对科学发展观和正确政绩观有了更加深刻的认识,执政理念、方式和能力等问题得到较好解决,全市富民升位的工作得到有力推进,经济建设和社会事业保持了快速健康发展的良好势头。

在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话篇五

同志们:

这次全县党建工作动员会议的主要任务是:深入学习党的、十八届三中、四中全会和系列重要讲话精神,传达贯彻全国、省市组织部长会议精神,安排部署今年全县的党建工作。

过去的一年,全县党建工作紧紧围绕“三举三进”战略,围绕“为民、务实、清廉”的主线,坚持在求实中创新,在巩固中提升,各项工作成绩突出、可圈可点、亮点纷呈。党的群众路线教育实践活动扎实有效,得到了省、市委督导组及领导的高度肯定;“村级公司化经营”改革被省、市改革办作为改革亮点在全省、全市推介,并入围全国基层党建工作创新项目评比;大学生实习实训和创业就业工作取得显著成效,县校合作工作获全市三级干部会议表彰;干部队伍建设、人才结构不断优化,服务型党组织建设不断加强,基层基础不断夯实,等等。这些成绩的取得,凝聚了全县广大党员干部的心血和汗水,希望同志们发扬成绩、再创佳绩!

关于今年的组织工作,张敏同志将进行全面部署,请大家认真抓好落实。这里,我结合学习贯彻系列重要讲话精神和全国、省市组织部长会议精神,就抓好全县从严治党、党建和组织工作,讲三点意见。

一、牢牢把握从严治党这条主线,努力适应党建工作新常态。

全面从严治党是新时期党建工作的主线。根据中央和省、市委的要求,年前,县委专门制定了《关于贯彻落实从严治党要求的实施意见》,成立了推进全面从严治党工作领导小组,组建了工作专班,办公室设在组织部,县纪委具体实施。各地各单位也要成立相应工作机构,明确工作任务、进行责任分解,全面推进从严治党工作。

(一)要深刻认识从严治党新常态的重大意义。从严治党新常态的形成,是以同志为的党中央在从严治党方面的一系列开拓创新、锐意进取的新思想、新实践的必然结果,是新形势下推进党的建设新的伟大工程的伟大创造,我们要深刻认识从严治党的重大意义。从严治党是实现中华民族伟大复兴中国梦的必然要求。中国梦,归根到底是人民的梦,是人民追求自身利益和幸福的梦。面对利益主体多元化、利益群体多极化、利益关系复杂化、利益诉求多样化这样的新形势,只有坚持立党为公、执政为民的马克思主义政党,才能最大限度地听取不同方面、不同群体、不同阶层的利益诉求,并转化为改革发展的正确决策。只有坚持从严治党,确保党的性质宗旨不变,才能赢得民心,把各族人民团结在党的周围,凝聚万众一心共筑中国梦的磅礴力量。从严治党是巩固党的执政地位的必然要求。党的执政地位和领导地位并不是自然而然就能长期保持下去的,不管党、不抓党,就有可能出问题甚至出大问题。只有坚持从严治党,持久深入推进作风建设,通过治标进一步为治本赢得时间,坚持标本兼治,使中国特色社会主义制度更加成熟、更加定型,才能实现党长期执政和国家长治久安。从严治党是全面深化改革取得实质性突破的必然要求。当前改革需要解决的问题格外艰巨,都是难啃的硬骨头。只有坚持从严治党,形成风清气正的良好环境,才能冲破利益固化的藩篱,保证改革沿着正确方向顺利前进,使人民群众相信深化改革会给他们带来切身利益,从而积极拥护、支持改革,形成推动改革发展的强大正能量。

(二)要强化政治统帅。强化政治统帅是思想建党的核心要求、首位任务。我们党历来重视思想建党、制度治党,党的理论创新每前进一步,党的理论武装就及时跟进一步。系列重要讲话,是中国特色社会主义理论体系的最新成果,是指导具有许多新的历史特点的伟大斗争最鲜活的马克思主义,也是广大党员干部改造主观世界的有力思想武器。强化政治统帅,当前,最重要的就是要把学习系列重要讲话精神作为首要政治任务来抓,与党的、十八届三中、四中全会精神有机结合,突出培训县处级以上领导干部,并延伸到基层,推进理论学习全覆盖。要组织引导党员干部多读原著、多学原文、多悟原理,坚定政治信仰、政治立场、政治方向,切实做到在党信党、在党言党、在党兴党,绝对忠诚于党。要加强政治品质修炼和政治素质锤炼,时刻做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,争当清廉为官、事业有为的好干部。

(三)要严明政治纪律和政治规矩。没有规矩,不成方圆。党的组织和领导、党的凝聚力和战斗力,要靠严明的政治纪律和政治规矩来实现和提升。如果我们的党员不讲政治纪律、不守政治规矩,党的集中统一就难以保证。县委的《实施意见》明确了从严治党的具体内容,就是“十个从严、十个一律、十个严禁”(“十个从严”:从严落实管党责任、从严落实思想建党、从严开展党内政治生活、从严选拔管理监督干部、从严加强作风建设、从严遵守政治纪律和政治规矩、从严加强反腐倡廉建设、从严夯实党的组织基础、从严落实制度治党、从严织密监督网络。“十个一律”:一是对党建责任落实不到位,不抓党建或抓不好党建的,一律严格问责;二是对不讲政治纪律和政治规矩,造成恶劣影响的,一律先停职再调查处理;三是对违反民主集中制原则,造成重大决策失误的,一律追究主要领导责任;四是对违反组织人事纪律选拔任用干部,搞拉票贿选等非组织活动的,一律严肃追究责任;五是对领导干部干预司法活动,插手具体案件处理的,一律依法依规追究责任;六是对“为官不为”、不作为、乱作为,造成恶劣影响的,一律进行组织处理;七是对搞利益团伙、山头主义,导致政治生态恶化、本身又不能纠正的党组织,一律依规改组或解散,对负有责任的人员严厉追责;八是对不正之风长期得不到纠正或发生重大腐败案件和严重违纪行为的地方和单位,一律实行“一案三查”;九是对上级决策部署贯彻执行不力,有令不行、有禁不止的,一律从严追究责任;十是对不正确对待监督、不接受监督,不回应群众关切,不认真整改反映的突出问题的,一律严肃调查处理。“十个严禁”:一是严禁散布违背党的理论和路线方针政策的意见,发表违背中央决定的言论;二是严禁有令不行、有禁不止,在贯彻中央和省、市委决策部署上打折扣、做选择、搞变通;三是严禁泄露党和国家秘密;四是严禁参加非组织活动;五是严禁组织、支持、参加非法活动;六是严禁制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论;七是严禁违反组织程序或超越权限,重大事项不按要求请示报告;八是严禁拉帮结派、搞小圈子、闹无原则纠纷、恶意中伤他人;九是严禁对组织不忠诚老实,弄虚作假、阳奉阴违;十是严禁任人唯亲、优亲厚友,谋取非法利益。)。

为落实这“三个十”,我提三点要求:一是要增强纪律和规矩意识。纪律是铁,谁碰谁流血;纪律是钢,谁碰谁受伤。党的政治纪律和政治规矩是对党员干部党性和忠诚度的重要考验,是带电的高压线和不可逾越的红线。党员干部特别是领导干部在思想和行动上要与党中央同心同向,对党的政治纪律和规矩要有敬畏之心,在思想上守底线,在行为上防红线,坚决不碰高压线。二是要熟知政治纪律和规矩。什么是党的政治纪律和政治规矩?主要包括以下四个方面:一是党章这个全党必须遵循的总章程,也是总规矩;二是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束,也就是政治纪律;三是党员干部必须遵守的国家法律;四是党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例。这些政治纪律和规矩,我们都要牢记在心、切实遵循。三是要执行政治纪律和规矩。指出,定了规矩就要照着办。遵守党的政治纪律和政治规矩是党员干部最起码、最基本的要求。作为党的干部,必须始终与党中央保持高度一致,自觉维护党中央权威,切实做到党中央提倡的坚决照办,党中央禁止的坚决杜绝。要自觉遵守党章,带头学规矩、懂规矩、守规矩,用党的纪律和规矩来规范言行,严格按照党性原则办事,按法律规范办事,按制度程序办事,让守纪律、讲规矩烙印思想深处、浸入血液之中,成为高度的思想自觉和行为自觉。

二、加大组织工作力度,着力构建党建工作新体系。

20**年,全县组织工作要紧扣从严治党主线,围绕“铸党魂、创业绩、转作风、聚民心”主题,坚持思想教育从严、管理干部从严、作风要求从严、组织建设从严、制度执行从严,统筹推进党的建设和组织工作各项任务,为加快推进“三举三进”战略和临港经济示范区建设提供坚强的组织保障。

(一)以党性教育为切入点,加强各级领导干部思想政治建设和党员队伍管理。从严落实思想建党,坚持“组织上入党,更要思想上入党”。今年,全县各级党组织要以开展“铸党魂、创业绩、转作风、聚民心”主题实践活动为抓手,进一步抓好党员干部的思想政治教育,以刚刚出台的《关于进一步加强党员队伍管理的实施意见》为指导,抓好党员的教育培养、激励关怀、评议处置等各项工作,从而充分调动和激发各级党员、干部、群众的干事创业热情,推动团风经济社会持续健康发展。要实现这个目标,必须牢牢抓好党员思想教育的关键,要重点抓好“六大教育”:即忠诚教育、敬畏教育、使命教育、社会主义核心价值观教育、革命传统教育、典型教育。通过学习党章党史、开展警示教育、践行群众路线、参观革命根据地、向身边典型学习等活动,让广大党员干部进一步坚定理想信念,严守党纪法规的底线,立足岗位“学先进、争先进、当先进”,在推动团风转型发展、持续跨越中勇于担难、担险、担责,进一步激发队伍活力,争创优秀业绩。

(二)以落实从严治吏要求为重点,加强各级领导班子和干部队伍建设。要把严的要求、严的措施、严的纪律,贯穿到干部选拔任用、监督管理、考核评价等全过程,提高干部监督管理水平。突出从四个方面着力:一是着力从严把好选人用人关,树立正确用人导向。选好人、用好人,是干部工作底线问题。从严治吏,首要的就是要严格选人用人。总的来讲,要严格按照《干部任用条例》办事,从严把好干部选拔任用关。严把政治关。鸿忠书记强调,政治关是首关,首关不过,余关莫入。选拔领导干部要实行政治关“一票否决”,如果政治纪律不守、政治规矩不讲,就不能选拔到领导干部岗位上来。严把能力关。能力关是重点关。选拔任用干部要坚持以业绩论英雄、以作为论高低,要坚持事业第一、实绩优先,把那些信念坚定、实际工作能力强,清廉为官、事业有为的干部,选拔到重要岗位上来。严把廉政关。廉政关是资格关、底线关。清正廉洁,是干部从政底线,也是最基本要求。在干部选拔任用上,组织部要加强与纪检、检察、信访等部门沟通,及时掌握干部廉洁自律情况。在考察预告、考察公示、考察谈话、任前公示过程中,对反映的党风廉政问题要认真调查核实,严防干部带病提拔、带病上岗。二是着力加强日常管理监督,推动从严治吏常态化。就干部工作整个链条来说,选拔任用和管理监督相辅相成。但从实际情况看,提拔任用干部大家都很关注,而干部的日常管理监督往往被忽视,管理上“失之于宽、失之于软”的问题时有表现。这个问题一定要解决好。要以落实从严治吏要求为重点,全面推动从严管理监督干部常态化。按照从严教育、管理、监督、问责的要求,制订对领导干部进行提醒谈话、函询诫勉的实施细则,试行干部工作专项巡查制度,研究制订领导干部经济责任审计管理办法,加强重点问题专项整治,进一步加强干部监督管理,真正管到实处、严到份上,切实改变那种不出问题没人管、出了问题才处理的现象。对干部能不能管理和监督好,实际上是个态度问题、决心问题。只要讲认真、敢碰硬,就会见成效。对信访举报、监督检查、经济责任审计、个人有关事项报告抽查中发现的问题,要主动核实、敢于查处,让干部心有所畏、言有所戒、行有所止。当前,特别要加强对为官不为现象的治理,加大治庸治懒力度,及时调整不胜任不称职干部,真正让干部不敢懈怠、不敢渎职。除了组织监督之外,还要充分发挥群众的监督作用,调动群众积极性。要畅通来信来电、网络举报渠道,更好发挥群众监督作用,让干部习惯于在群众监督、舆论监督、社会监督下工作和生活,自觉规范行为。三是突出一把手这个重点,着力强化权力运行的制约和监督。一把手是干部队伍的引领者,是政治生态的风向标,管好了一把手,从严管理干部的许多问题也就容易解决。一把手的突出特点是权力大,现实当中领导干部出问题,大都是在一把手岗位上出问题。从严管理干部,要始终扭住领导班子和领导干部不放松,尤其是抓好一把手这个关键中的关键。要认真落实“法定职权必须为、法无授权不可为”的要求,规范一把手职责权限,明晰一把手权力边界,强化上级党组织对下级一把手的管理,督促一把手在职权范围内依法依规行使权力。县委组织部要认真研究加强一把手监督管理办法,明确对一把手监督管理的重点内容、措施和方式,形成制度规范,从严加强对一把手的监督管理。四是深入开展专项整治,着力提高选人用人公信度。干部工作特别是选人用人社会关注度高、影响面广。如果让有问题的干部上位,那就是对努力工作而没有上位的干部最大的否定,是对选人用人公信力最大的杀伤。中央已经明确要求,今年要深入开展选人用人突出问题专项治理,下大力气抓好“违反干部选拔任用标准程序、跑官要官和说情打招呼、三超两乱、干部档案造假、领导干部违规兼职、裸官”等六项重点整治。这六个问题,切中了当前选人用人弊端的要害。用人风气不正,群众深恶痛绝,必须实施重点整治。县委组织部要认真贯彻中央和省市委要求,主动担责、切实担当,敢于碰硬、敢于亮剑,大力深化六项重点整治,坚决查处违规问题,从严实施问责追究,着力营造风清气正的用人环境。

(三)以加强制度治党为抓手,健全完善基层党建工作机制。今年,县委制订出台了“六个意见、两个办法”,从制度建设层面上对基层党建工作进行统一规范,夯实党组织建设基础。为了落实好意见办法,我在这里强调四点:一是建立完善“党建责任清单”机制。县委今年制定了《关于建立“党建责任清单”机制推进党建工作落实的意见》,明确了县委及各级党组织负责人的管党治党责任,县委领导班子要发挥示范作用,要带头加强领导班子建设,带头执行中央的路线方针和上级党委的工作部署安排,带头履行党建工作责任制和党风廉政责任制,带头加强作风建设,带头抓好各项工作的落实。二是建立完善基层服务型党组织建设工作机制。各级党组织领导班子要对照县委《关于进一步加强基层服务型党组织建设的实施意见》要求,认真落实服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的基本要求,结合各自实际情况,组织开展特色化服务的主题活动,分类推进村(社区)、机关、非公组织等各领域基层服务型党组织建设。今年的重点是:在农村和社区开展“六能”支部创建活动(能找得了人、能办得了事、能知得了苦、能解得了难、能增得了收、能保得了安);在机关事业单位开展“三万”、“三挂三诺四帮”和“三亮两评一公开”活动(亮个人身份、亮岗位职责、亮服务承诺;群众评议、组织评审;评议结果公开);在非公企业开展“三化”(组织设置灵活化、活动开展经常化、经费保障制度化)、“三双”(党员双培、干部双推、业绩双评)举措,增强非公企业党组织和党员“四感”活动(价值认同感、组织归属感、社会责任感、政治荣誉感)。通过活动切实解决基层群众的切身利益问题,办好一批看得见、摸得着、促进团风发展的实事、好事。三是改革乡镇干部管理工作机制。乡镇干部是服务群众的前沿“阵地”,很大程度上代表着党在群众心目中的形象。县委为落实好乡镇干部“三在”工作机制,围绕服务与管理两大职能,制定出台了《关于加强和改革乡镇干部管理工作的实施意见》,明确乡镇干部“三制三定三联”考核管理内容,即工作实行“三制”:业务工作常抓制、中心工作分组制、应急工作集中制;管理实行“三定”:职责定岗位、岗位定人员、人员定考核;待遇实行“三联”:考核结果与经济待遇、政治待遇和奖惩相联系。通过客观、公平、公开、公正地对乡镇干部工作进行综合评价,并按绩效实施奖惩,充分体现干与不干、干多与干少、干得好与干得不好的差别,促使乡镇干部进一步端正工作态度、遵守工作纪律、履行工作职责,切实转变工作作风,树立务实、便民的乡镇机关形象。四是建立完善村(社区)主职干部年度业绩考核机制。农村党支部书记是党和政府联系广大农民群众的桥梁和纽带,是带动群众致富、带动地方发展的关键。去年村“两委”换届选举中,全县选配、调整了一大批有能力的农村“带头人”,充实到村级领导班子之中。今年,各乡镇要严格按照《团风县农村党支部书记管理办法(试行)》的各项规定,认真落实村支部书记管理工作机制,着力打造一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的农村“带头人”队伍。同时要认真贯彻落实县委关于全面推进“村级公司化经营”改革工作要求,各乡镇要将村级集体经济发展纳入本地经济社会发展规划,并结合各村实际,加强对村级集体经济发展规划、产业选择、运作模式的指导,不断创新总结发展模式,大力培植专业合作社及农村专业技术协会等中介服务组织,鼓励发展种养大户、家庭农场,推动土地有序流转、股份合作,组建村集体经济实体(村级公司),实现集体增收、农户致富的双赢目标。这些制度不仅是今后一段时期基层党建的“规划设计图”,更是“操作手册”,各级要认真学习领会,严格按照制度办法执行,要通过实践不断创新完善、不断总结经验、打造工作特色,努力提升基层党建工作科学化水平。

三、严格党建工作责任,不断开创党建工作新局面。

(一)要一以贯之强化管党责任。各地各单位要根据《关于建立“党建责任清单”机制推进党建工作落实的意见》的要求,结合实际,进一步细化责任,狠抓落实。一是要增强管党治党责任意识。落实管党责任,增强管党治党责任意识是前提和基础。当前,反映在管党治党上这样那样的问题,一个重要原因就是一些领导干部管党治党的责任意识不强、观念滞后。要有“全党必须警醒起来”的忧患意识,把管党治党责任意识教育,作为各级干部教育培训、党员培训、基层党组织书记轮训和党委(党组)中心组学习的重要内容,让党员干部必修、常修,牢固树立“抓好党建是最大的政绩”的理念,不断强化抓好党建是本职、抓不好党建是失职、不抓党建是渎职的责任意识,担当起抓好党建、管党治党这个首要责任。二是要强化一把手责任担当。党委(党组)书记是强化管党责任的第一主体、第一责任人,要强化抓党建的主角意识和主动精神,经常对照问一问,党委(党组)是不是真正做到了聚精会神抓党建?是不是真正成为不折不扣落实党建责任的书记?班子成员是不是真正履行了分管领域管党责任?要明确各级书记抓的重点任务。党委(党组)书记要重点看研究制定了哪些党建工作措施,解决了哪些党建工作难题,督促和推动了哪些党建重点工作落实;乡镇党委书记和村支部书记,要看抓党建日常工作落实情况,包括党组织建设、党建活动开展、发展党员、党员教育管理等。通过书记抓带领全员抓,进一步抓牢抓实党建工作。三是要健全责任考核体系。全县各级党组织都要认真落实基层党建工作联述联评联考制度,健全和完善党建工作责任考核体系,既要加强党建实效考核结果运用,做到任用干部看党建,也要实行严格的责任追究,对履行管党治党责任不力的党组织、党员干部特别是一把手,要严肃问责追究。通过严明和落实管党责任,推动各级党组织认真谋划、主动作为。

(二)党务部门要围绕县委中心工作担责先行。组织部门要积极为团风跨越发展、助推临港经济示范区建设选好干部、配强班子、建好队伍、聚集人才,夯实组织、干部、人才工作基础。纪检机关要切实履行监督检查职责、充分发挥监督检查作用,加强对县委、县政府决策部署贯彻落实情况的监督检查,严格落实党风廉政建设责任制,加强干部作风建设和对维护群众利益情况的监督检查,为团风经济社会发展提供纪律保障。宣传部门要加强学习型党组织建设、对外宣传、舆论引导、文明创建和先进文化建设,在解放思想中统一思想,在服务发展中大力作为,提供强大的思想保证、舆论支持和精神动力。政法部门要始终把维护社会和谐稳定放在首位,严厉打击违法犯罪,加强社会管理综合治理,完善社会稳定工作机制,为我县经济社会发展和人民群众安居乐业创造和谐稳定的社会环境。统战部门要充分发挥统一战线人才荟萃、智力密集、联系广泛等独特优势,团结、引导全县统战成员围绕发展大局,积极建言献策,主动参与实践,助推科学发展。工、青、妇等群团部门要充分发挥与群众联系紧密的优势,及时将党委政府的决策部署宣传到广大人民群众中去,及时将群众的意见收集起来向党委政府反映,当好宣传员、信息员和战斗员,务实推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐,开创群团工作新局面。要高度重视老干部工作,对老干部政治上关心,生活上照顾,活动上支持,组织引导老干部开展各项有益活动,听取他们的意见和建议,充分发挥他们的重要作用。

(三)狠抓作风建设推进党建责任落实。在主持中共中央政治局第十六次集体学习时强调,抓作风是推进党的建设新的伟大工程的重要切入点和着力点,必须坚持从严治党,落实管党治党责任,把作风建设要求融入党的思想建设、组织建设、反腐倡廉建设、制度建设之中,全面提高党的建设工作水平。抓作风,改作风,是从严治党的突破口。市委书记刘雪荣同志在全市组织部长会议上指出,要按照“三步曲、四句话、四个零”的要求,持续抓好作风建设。“三步曲”,就是发现问题、严肃处理、公开曝光,三个步骤环环相扣,步步跟紧。“四句话”,就是建网络、抓重点、快查处、严问责,形成强大震慑力。“四个零”,就是公款送礼零支出、村级招待零费用、服务群众零障碍、违反禁令零容忍,坚决把八项规定、六条意见、八简两风落到实处。当前,我们要重点抓好教育实践活动整改落实。要持续用力、集中发力,深化整改落实,坚持标准不降、程序不减、力度不松、敬终如始。对中央和省市县委明确的专项整治任务,要落实责任、盯住不放、一抓到底。要始终保持作风建设的高压态势,对“四风”方面突出问题,要利剑高悬、露头就打。还是那句话,在正风肃纪上要一以贯之,决不搞法不责众,决不搞下不为例,决不搞点到为止。作风方面出了问题,不管发生在哪个地方,不管涉及到谁,都要一查到底、严肃处理。

同志们,事业催人奋进,使命艰巨光荣。县委希望,全县各级党组织和广大党员要以饱满的政治热情,围绕中心、服务大局,改革创新、真抓实干,不断开创党建工作的新局面,为推进“三举三进”战略、加快临港经济示范区建设作出新的更大贡献!

在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话篇六

同志们:

按照区委保持党员先进性领导小组的统一部署,我委保持党员先进性教育从今天起转入第三阶段,即“整改提高”阶段,这是本次教育活动的最后阶段,也是确保党员先进性教育取得实效的重要阶段。从3月29日到4月底,我委第二阶段的任务已顺利完成,达到了预期的目的,通过回头看,已经较好地完成了分析评议阶段的“七个环节”和“21个规定动作”。为了进一步统一思想,明确要求,搞好整改提高阶段的各项工作。下面,我将从以下方面对前一阶段的工作进行总结,并对整改提高阶段的工作进行动员:

一、分析评议阶段的工作情况。

(一)统筹安排,全面深入开展教育活动。

3月29日,我委召开了全体党员大会,对学习动员阶段的工作进行了总结,对开展的分析评议工作提出了具体要求。为保证分析评议阶段各项工作到位,党组对征求意见、开展谈心、撰写分析材料的工作提出了明确的要求、并落实责任。4月底党组对第二阶段的工作进行了检查,要求各支部认真进行“回头看”,为下一阶段整改打好基础。

(二)采取多种形式,广泛征求社会各界的意见和建议,认真进行梳理和分析。

自3月29日开始,建委采取了信函方式发放征求意见表、多层次召开座谈会、个别访谈征求意见、设立意见箱等六种形式向内部和企业广泛征求意见,为广泛征求党内外群众的意见,建委还采取发放征求意见表、个别谈话等形式请党员、群众帮助查摆问题。通过发放的《处级领导干部民主测评表》,班子成员从五个方面征求了建委147名干部职工的意见和建议,通过梳理班子成员满意度达95%以上。召开特邀监察员工作座谈、乡镇建设工作座谈、***房地产形势分析座谈、***建筑企业再发展座谈四个座谈会征求意见;向办事人、机关干部、机关各支部征求意见;召开专题征求意见座谈会向机关科级干部、党外人士、群众代表和老干部代表征求意见。通过多种形式,共征求到意见和建议68条,具体归纳为21条。建委结合征求到的意见和建议,召开了专题的研究会,分析征求到的意见和建议以便查找出自身问题,坚持边学边改。

(三)统一思想,形成共识,增进团结认真开展支委会和民主生活会。

1、谈心活动和撰写党性分析材料情况。通过梳理,建委领导班子成员之间谈心达89人次;78名在职党员之间谈心达178人次,78名在职党员干部与群众谈心达234人次。在谈心活动后、每一名党员都认真地撰写了党性分析材料,主管领导和支部书记都认真的审阅了每一名党员的党性分析材料,对不合格的党性分析材料要求返工,并且要求党性分析材料要符合《党员撰写党性分析材料的格式与结构说明》。

2、民主生活会情况。在4月15日领导班子召开了专题的民主生活会,班子成员在全面回顾一年来各项工作的基础上,会上通报了整改措施的落实情况;对在先进性教育活动中征求到的对党组的9点意见和建议做了情况通报;领导班子成员对照党员先进性的具体要求,针对各自工作上存在的问题和不足认真开展批评和自我批评,深刻剖析思想根源,明确今后的努力方向。

3、党支部组织生活会情况。各支部分别召开了支部委员会,党员们按照各自的党性分析材料,对照检查、逐个评议。支委会上,领导干部和每名党员干部都进行了批评和自我批评,达到了共同提高、增进团结的目的。

4、党员评议意见情况。支委会根据党员自评、互评和群众评的情况,以及党员本人的一贯表现,逐一给党员提出评议意见,要求党员针对存在的不足,制定措施,认真整改。同时,支部按照党组要求将专题组织生活会的基本情况、党员们对问题的认识和整改措施以及支部的评议情况向党组进行了汇报。并认真的填写了《党员评议意见表》。

一丝不苟的工作态度和饱满的工作热情把第三阶段的工作抓紧抓好。

二、充分认识整改阶段的重要性,防止松劲情绪。

整改提高是“三个代表”的具体体现,也是保证不走过场的重要环节。如果整改提高措施没有落实,各项工作没有进一步改进,那么,尽管前两阶段搞得比较认真,也不能说没有走过场。如不深入整改,不仅会前功尽弃,甚至会增加以后解决问题的难度。要通过这次教育活动,给广大群众一个满意的.交待,解决好影响改革、发展、稳定的问题和群众关心的热点问题,就能进一步提高党的战斗力和凝聚力,提高党在群众中的崇高威望。我们一定要以高度的政治责任感和紧迫感,防止和克服松劲情绪,善始善终,扎扎实实地抓好整改提高工作。

三、整改要突出重点,确保整改质量。

整改提高要取得实实在在的效果,必须抓住主要矛盾,集中精力,集中时间,解决突出问题。搞好整改,不在问题抓得多,而在抓得准。整改搞得好,能够起到振奋人心,带动我委的效应。因此,整改提高要建委的实际工作出发,切实做好以下四个方面的工作。

一是要制定整改方案,根据学习教育中提出的意见,反映的问题,从建设****、发展***区建筑业、加强党的建设、转变工作作风等方面,制定具体的整改方案。二是要抓紧认真整改,要坚持边学边改、边整边改,从群众不满意的事改起,从群众希望办的事做起,能够解决的要尽快解决,应该解决但一时解决不了的要向群众说明情况,并采取措施逐步解决。三是要建立整改责任制,切实抓好落实。要分解落实整改的具体任务和措施,明确整改责任人和期限。

在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话篇七

同志们:

我局保持共产党员先进性教育“分析评议”阶段现已基本结束,经市委督导组同意,从现在起转入第四阶段,即“整改提高”阶段。从第三阶段情况看,市委督导组对这一阶段的工作非常重视,对我们的工作给予了强有力的指导和帮助。在大家的共同努力下,我局的党性分析、民主评议的任务顺利完成,达到了预期的目的。下面,我讲三个方面的问题。

一、分析评议阶段的工作情况。

“分析评议”阶段是对“学习培训”阶段成果的巩固和发展,是搞好整改的基础,是整个教育活动中的关键。为切实做好这一阶段的工作,我们主要抓了以下几个方面:

(一)坚持“三贴近”原则,突出“三个特点”,严格制定党员先进性标准和不合格党员的主要表现。按照《党章》要求,制定符合实际的党员先进性标准和不合格党员的主要表现,是做好整个分析评议阶段工作的前提。我们依据市里标准,按照贴近部门职能、贴近工作实际和贴近群众需求的原则,制定了民政局党员先进性标准和不合格党员的主要表现。我们在制定标准条件中,突出了两大特点,一是注意突出了时代性和先进性。我们在优秀党员标准中增加了“坚持执政为民,强化执政能力建设”和“坚持高起点定位,努力做好民政工作”等内容。二是注意突出了针对性。我们对领导干部增加了“树立正确的政绩观”、“提高组织领导能力和决策水平”、“强化执政为民意识”等条款。对普通党员增加了“提高政治素质”、“履行岗位职责”、“树立人本思想”、“强化优质服务新理念”等内容。

份,召开座谈会次,登门走访户,互相谈心多人次,共征得意见类条。对单位提出的意见,我们向全体党员进行了公布。对反映党员的'意见,局党总支安排专人进行了反馈,直接用于撰写个人的党性分析总结。三是对照检查,写好党性分析总结。在撰写个人的党性分析总结过程中,我们坚持了“既讲成绩,又讲问题,以讲问题为主;既讲主观,又讲客观,以讲主观原因为主;既讲过去,又讲现在,以讲现在为主”的原则,对照党员标准和正反两方面的典型,结合群众提出的意见,条分缕析,认真查找自身存在的问题和原因,明确努力方向。四是开诚布公,开展谈心活动。广大党员把谈心活动作为进一步征求意见、找准问题的重要渠道,作为自我认识、自我提高的重要途径,作为交流思想、增进了解的难得机会,广泛交谈,征求意见。同时,有些党员还找了一定数量的非党群众谈心,认真听取他们的意见。根据谈心情况,全体党员进一步修改完善了个人的党性分析总结。

(三)坚持充分发扬民主,运用批评与自我批评的武器,搞好民主评议。在评议过程中,我们突出了“五字工作法”。一是“讲”,我们采取小组会、支部大会和全体人员会的方式,让每一位党员宣读个人的党性分析总结和今后努力方向。局领导班子成员,各科室、事业单位主要负责人率先垂范,带头对照标准找差距,带头剖析思想搞分析,起到了示范引路的作用。二是“提”,对照每个党员的党性分析,召开小组会和支部大会,发扬批评与自我批评的优良传统,从团结的愿望出发,真心诚意地帮助同志,既讲究方式方法,又注意把握分寸,做到不护短,不遮掩,旗帜鲜明地提出存在的问题、意见和建议。三是“改”,对照大家提出的问题,一方面修改党性分析总结。另一方面紧密联系实际,研究制定整改措施。四是“评”,我们注意了参评人员的广泛性,在机关支部党员评议中,吸收了事业单位主要负责人、入党积极分子和群众代表参加。在事业单位各支部党员评议中,吸收全体人员参加,引导大家出以公心,客观公正,以对组织和本人负责的态度,认真行使自己的民主权利,保证了评议结果的准确性。五是“定”,根据测评的情况和大家提出的意见,结合人民来信、座谈了解和在评议中提出的问题,本着见人见事的原则,我们组成了调查组全面进行调查,力争使评议和认定结果,让本人服气、党员满意、群众认可。

(四)坚持正确掌握政策,注意工作方法,深入细致地做好思想政治工作。在整个分析评议过程中,我们始终坚持“惩前毖后,治病救人”的方针,尊重客观事实,区别不同情况,把握政策界限。做到把思想认识一时跟不上形势,对党的路线方针政策不够理解,同有意抵制党的路线方针政策区别开来;把因年老体弱或长期患病等实际困难不能正常参加党的活动,无力完成党组织分配的工作,同革命意志衰退、不履行党员义务、不发挥党员作用区别开来;把由于经验不足或能力所限造成工作上的失误,同本人玩忽职守给工作造成损失区别开来;把愿意接受教育、改正错误,同拒绝帮助教育、不思悔改区别开来。同时,把思想政治工作作为分析评议工作的生命线,做到“严”字当头,疏导为主,既突出了教育,又解决了问题;既不搞人人过关,但又使每个党员的思想受到触动;既不搞群众运动,但始终坚持走群众路线,充分听取了群众意见。基本达到了帮助同志、解决问题、促进工作的目的。

(五)坚持加强领导,强化督促检查,充分发挥领导干部的表率作用。教育活动开展以来,特别是进入分析评议阶段以后,局领导班子成员,各科室、事业单位主要负责人始终做到率先垂范,以身作则,带头开展谈心活动征求意见,带头接受群众意见抓好整改提高,带头向组织汇报思想接受监督,谈问题、谈不足,找原因、搞整改,以自己的模范行动带动广大党员积极投身到民主评议活动中去,较好地发挥了领导的表率作用。

在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话篇八

同志们:。

根据县委统一部署,县政府办公室保持共产党员。

先进性教育。

活动于2月2日正式启动。作为第一批开展教育活动的单位,我们自觉接受县委督导组的精心指导,坚持把先进性教育活动作为党建工作的首要任务,切实加强领导,精心组织,扎实推进,经过办公室全体党员的共同努力,圆满完成了学习动员阶段任务并通过检查验收。今天召开办公室全体党员会议,主要总结回顾学习动员阶段工作情况,安排部署分析评议阶段工作任务。县委督导组袁组长一行对我办先进性教育工作高度重视,亲临会议指导,等会还将作重要讲话,希望大家认真领会。下面,根据办公室支部研究的意见,我先讲三个问题。

自全县保持共产党员先进性教育活动动员大会召开以来,办公室支部高度重视,立即行动,卓有成效地开展了第一阶段的教育活动。

(二)加强领导,强化措施。办公室成立了由我为组长、各位支委为成员的保持共产党员先进性教育活动领导小组,负责教育活动的组织、协调、指导工作。还专门抽调人员成立了活动办公室,具体承办教育活动的有关事宜。为确保学习不走过场,明确要求上至县政府领导,下至科员、驾驶员都必须自觉遵守学习纪律和有关规定,不得无故缺席和迟到早退。同时对党员干部参加支部活动、

读书笔记。

心得体会文章和讨论发言提纲等提出明确具体要求,对行动不便的老党员,派专人送书送材料上门,确保他们能够全部参与学习。第一阶段结束时,所有党员都学习了规定的必读篇目,并做了大量的读书笔记,党员干部人均达到6000字股级以党员干部达到10000字以上,最多的达2万字,共写心得体会文章80篇。

(三)精心组织,科学安排。办公室摊子大,事务多,人员难集中,为确保不少于40小时的学习时间,我们坚持以”两不误、两促进”为原则,努力解决工学矛盾,充分利用晚上、节假日,见缝插针,安排学习。在学习中,严格按照方案操作,当天学习任务当天完成。还开办了两处学习园地,对教育学习内容及时张贴更换,努力营造浓厚的学习氛围。

(四)领导带头,率先垂范。在学习动员阶段,县政府领导发挥表率作用,积极带头投身先进性教育活动。陈宗荣县长、詹树强、魏礼情、余国荣、吴海舰、鲁伟群、蔡华松副县长等不仅先后深入联系点讲党课、专题辅导,还尽量挤出时间,以普通党员的身份,积极参加县委中心组、政府办组织的学习活动,和大家一起学文件、听报告、看录像、记笔记、讲心得、谈体会。离退休老领导杨挺贵、陈观书等自觉带头学习,带头发言讨论,带头写心得体会文章。领导的示范带头作用,激发了全体党员参加先进性教育活动的积极性。

(五)不断探索,注重创新。为强化学习效果,我们不断创新学习内容、学习方式、学习机制。一是举办了”一场学习新党章、永保先进性”专题讲座,帮助大家了解掌握新党章,二是组织了一次学习测试;三是到飞凤山公园组织了一次”缅怀革命先烈、重温。

入党誓词。

”主题实践活动,四是围绕”为什么要加强党的先进性建设,怎样理解党的先进性建设是关系马克思主义政党生存发展的根本性问题”、”什么是党员的先进性,结合办公室工作实际和岗位特点,进一步明确新时期共产党员保持先进性的具体要求”开展了一次专题大讨论活动。此外,还两次集中收看电教片,先后学习了郑培民、牛玉儒等先进典型,使广大党员真切地体会到先进性的涵义,从英模身上找到了差距和不足。

通过边学边议边整改,取得了初步成效。一是全体党员的思想觉悟和政治素质普遍提高。自觉实践“三个代表”重要思想的自觉性、坚定性进一步增强,对新时期保持共产党员先进性的要求进一步明确,理想信念进一步坚定,先锋模范作用进一步发挥。二是为人民服务的意识明显增强。通过学习,同志们进一步增强了事业心、责任心和全心全意为人民服务的意识,真正树立了立党为公、执政为民的思想。三是工作标准和工作效率进一步提高。县政府领导和办公室班子成员根据先进性教育活动的要求和县委、政府的工作部署,对自己分管的工作进行了认真的思考、研究,工作标准更高、要求更严,措施更加有力。各股室的同志也结合学习,重新审视自己的工作,查问题,找差距,订措施,抓落实,大家的决心更大,干劲更足了,标准更高了,工作节奏更快了。一个比学习、争贡献,创一流的工作氛围正在形成。

虽然我们第一阶段的教育活动取得了明显的成效,但也存在一些问题和不足。一是个别同志对开展先进性教育活动重要性的认识还不够到位,学习不够积极,必须继续解决好身入、心入的问题。二是党员深层次的思想问题,还有待于进一步摸清底数,全面透彻地把握,特别要在联系实际、解决存在的突出问题上下功夫。这些问题和不足要在下一阶段活动中认真加以解决和克服。

三、认真把握,精心组织,扎扎实实地做好分析评议阶段的工作。

根据县委的统一部署和办公室先进性教育实施方案的安排,从今天起转入“分析评议”阶段,至4月27日结束。第二阶段具有承前启后的作用,既是对学习成果的检验,又是搞好整改的前提和基础。为确保活动不走过场、取得实效,我们必须做到以下几点:。

分析评议阶段是整个先进性教育活动的关键阶段,承上启下,政治性、政策性强,环节多、任务重、要求高,党员群众关心,社会各界关注。做好这个阶段的工作,对于巩固扩大学习培训阶段的工作成果,打牢整改提高阶段的工作基础,对于增强党性,保持党员先进性,确保先进性教育活动见实效,具有至关重要的作用。我们一定要充分认识搞好分析评议阶段的重要性,切实增强政治意识、大局意识、责任意识和质量意识,投入足够精力,采取有力措施,正确把握政策,严格工作程序,精心组织安排。全体党员都要端正态度,摆正位置,努力做到“四个正确对待”、“三个增强”,即正确对待党员群众意见,正确对待党组织指出的问题,正确对待民主评议结果,正确对待自己的缺点不足,增强从世界观、人生观、价值观等方面进行自我分析的自觉性,增强自我教育、自我完善、自我提高的主动性,增强学习实践“三个代表”重要思想的坚定性。推动支部和党员找准存在的突出问题,深刻分析原因,明确整改方向,进一步将办公室共产党员先进性的具体要求落到实处。

(二)要掌握方法步骤,切实抓好“七个环节”。

一是广泛征求意见。采取召开座谈会、设置意见箱、发放征求意见表、上门征求意见、个别访谈等形式,广泛征求办公室全体党员及群众对办公室领导班子、领导成员、支部和党员的意见。办公室领导班子还要向各乡镇政府和县直有关部门征求意见;党员领导干部要注意听取班子成员、联系单位或股室的意见。通过这些方法和措施,切实找准每位党员和党组织存在的突出问题,群众反映强烈的党风、政风方面的突出问题,影响市政府办公室工作开展的突出问题,涉及群众切身利益的突出问题。党员在征求意见时,要勇于正视自己的缺点错误,摒弃怕丢面子、怕影响威信等私心杂念,诚心诚意听取群众意见,光明磊落地亮出问题,深刻透彻地剖析原因,实事求是地认识自己,做到解剖自己不怕严、亮出自己不怕丑、触及思想不怕痛、解决问题不怕难。

二是开展谈心活动。谈心活动的主要内容是:交流思想,征求意见,查找问题,明确方向,帮助提高。领导班子成员之间、党员领导干部与所分管的股室负责人之间、党员与党员之间、党员与群众之间要普遍谈心。每个党员谈心的数量一般不少于本支部党员总数的三分之一,并要与一定数量的群众谈心,听取他们的意见。通过广泛谈心,相互征求意见,查找自身的问题与不足。在谈心活动中要积极开展批评与自我批评,做到与人为善,坦诚相见,沟通思想,增进团结,找准问题,形成共识,相互提醒,共同进步。

三是搞好党性分析。组织全体党员对照”三个代表”重要思想和党章规定的党员义务,对照党员领导干部的基本条件和新时期保持共产党员先进性的基本要求,对照办公室关于党员保持先进性的具体要求,对照征求到的意见,对照优秀共产党员先进事迹,对照当前新形势及全市党员群众齐心协力搞建设、一心一意谋发展的实际,紧密联系个人思想和工作实际,进行自我总结和剖析,查找自己在理想信念、宗旨观念、精神状态、创新意识、组织纪律、工作作风、廉洁自律、道德行为、组织生活、工作实绩等方面的问题,查找自己在为加快政和发展方面存在的差距和不足,并从世界观、人生观、价值观上深入剖析根源,确保把深层次的问题分析出来。党员领导干部还要从坚持科学发展观、正确政绩观、权力观、地位观、利益观等方面进行分析。有书写能力的党员要形成书面。

党性分析材料。

年老体弱或撰写有困难的经党支部同意可不形成书面分析材料。党性分析材料内容主要包括突出问题、原因分析和努力方向等要问题准、根源清、认识深、措施实字数一般掌握在3000字左右。对党性分析材料要进行层层审阅把关县委督导组负责审阅党支部主要负责同志的党性分析材料支部主要负责同志负责审阅领导班子成员的班子成员负责审阅所分管股室负责同志的党支部书记负责审阅本支部成员的。对结合个人实际不够、问题找的不准、分析不深不透、努力方向不明确的要重新撰写。

四是开好专题生活会。要在进一步搞好学习、广泛征求意见、深入开展谈心活动、认真撰写党性分析材料的基础上,开好专题组织生活会,会议采取“一人谈、众人帮、逐一进行”的方式进行,会上每个党员都要进行深刻的党性分析,逐个评议,严肃认真地开展批评与自我批评。党员领导干部既要以普通党员的身份参加所在支部的专题组织生活会,又要参加领导班子的专题民主生活会。党员和党员领导干部要根据专题组织生活会和专题民主生活会的情况,认真修改党性分析材料。

五是提出评议意见。专题生活会后,支部将召开支委会,根据党员自我批评、党员互评、群众参评的情况,以及征求到的群众意见和党员的一贯表现,进行综合分析,实事求是、客观公正、认真负责地提出对每个党员的评议意见。党员领导干部既要参加所在领导班子的民主评议,也要参加所在支部的民主评议。评议意见要严肃认真,既要准确反映被评议党员的特点,又要肯定成绩,更要点明问题,提出整改方向。做到切合实际,又准又像,不能千人一面,大而化之。

六是反馈评议意见。支部对每个党员的评议意见,要以书面材料如实向本人反馈,在肯定成绩、指出问题的同时,提出整改方向。对不履行党员义务、不具备党员条件的党员,要进行批评教育,帮助认识问题,要求其认真改正。

七是通报评议情况。办公室支部将采取适当方式,向党员和群众代表通报专题民主生活会的基本情况,领导班子存在的问题和整改思路、整改措施。党支部采取适当方式,在一定范围内向群众通报党员的评议结果、党员对存在问题的认识、整改意见以及今后努力的方向等,切实增强分析评议阶段的透明度。

(三)要加强领导,严格要求。

一要加强组织领导。办公室先进性教育活动领导小组成员要认真履行“双重”职责,既要抓好日常行政工作,又要切实担负起教育活动的领导责任;既要以普通党员的身份参加本支部的活动,又要发挥领导带头的表率作用。要加强调查研究,及时发现和解决问题,不断提高领导水平。教育活动领导小组办公室要超前谋划,周密安排,精心组织,加强调度。要进一步严肃工作纪律,严格工作程序,确保各项工作不走过场,不出偏差,取得实效。

二要找准突出问题。要把查找问题做为分析评议阶段的重要一环,结合思想和工作实际,采取领导点、群众提、自己找、互相帮等形式,广泛征求意见。对征求到的意见,要认真进行汇总、梳理、分析、思考,真正搞清共产党员先进性标准是什么,自己与先进性标准的差距是什么,今后实践先进性标准应当做什么。查找问题时,要摒弃私心杂念,勇于正视自己存在的突出问题,实事求是地认识自己、估价自己、反省自己。

三要正确开展批评与自我批评。开展批评与自我批评要坚持原则,讲究方式方法,既不回避矛盾,又不纠缠细枝末节,不搞无原则纠纷。党员自我批评的要求是:能够认真查摆自己在保持先进性方面存在的突出问题;对党组织指出的问题和党员、群众提出的意见,要有正确的态度,做出实事求是的回答;对存在问题的原因剖析深刻,真正做到触动思想,提高认识;能够针对存在的突出问题,认真总结经验教训,提出整改措施。党员之间开展批评的要求是:坚持实事求是原则和“惩前毖后,治病救人”的方针,从团结的愿望出发,本着对同志对事业高度负责的态度,敞开思想,畅所欲言,触及问题,帮助分析原因,明确努力方向。我们希望通过批评与自我批评,使平常干得好、比较优秀的党员得到肯定,进一步调积极性,把工作做得更好,使有这样那样问题的党员,认识到自己的差距和不足,心甘情愿地搞好整改,把每个人的积极性都调动起来。

四要坚持边议边改。全体党员都要把保持先进性的要求同履行。

岗位职责。

结合起来,对分析评议查找出来的突出问题,具备整改条件的要马上就改;需要长期努力的,也要早考虑、早安排。以整改的实际成效,促进工作作风的转变,促进党员素质的提高,促进各项工作的开展,推动办公室工作上水平、上台阶。

五要把握教育活动的正确方向。正确处理教育活动与各项工作的关系,一手抓教育活动,一手抓业务工作,自觉地把先进性教育活动放在全县工作大局中来谋划,在解决实际问题、促进工作开展上下功夫。通过本阶段的活动,使党员的认识有新提高,能力有新增强,作风有转变,以实际工作成果检验和体现先进性教育活动的成效,实现两不误、两促进、双丰收。

在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话篇九

同志们:

3月10日至4月20日,在省委“先教”领导小组办公室和省委巡视组的指导下,我们顺利完成了党员。

活动分析评议阶段的任务。在这一阶段,我们共征求各方面意见120条,经梳理为65条;308名党员,除64名离退休党员和4名出国人员外,239名党员分别在19个支部作了自我分析,接受民主评议;党员满意度测评,239名党员,有235人达到了100%,1人为98%,4人为83%。3月30日,党组召开了民主生活会,就上级反馈和党员群众提出的意见进行了讨论,提出了改进措施。在分析评议阶段,党组提出的总的要求是:坚持党的理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的作风,认识要深化,表现要摆实,危害要讲清,原因要找准,整改要到位,绩效要明显。我广大党员克服影响,认真对照“三个代表”重要思想和党员先进性的具体标准、不合格党员具体表现,找到了思想工作和作风方面存在的差距,分析了存在问题的原因,明确了努力的方向,党员队伍的思想作风和工作作风有了积极的变化,推动了我各项工作。下面,我简要总结一下我分析评议阶段的主要情况,并对整改建设阶段的工作讲几点意见:

一、关于我分析评议阶段的主要工作和体会。

按照省委的部署要求,我先进性教育分析评议阶段工作历时40天,已完成各项任务。一个多月来,各支部围绕找准抓住问题,立足“自我教育、正面教育、开放教育”,狠抓征求意见、谈心交心、自我分析、民主评议四个环节,高质量地开展了分析评议。主要有以下特点:

(一)、克服影响,创新组织方法。五月份,正是全国关键时期,我既要全力以赴投入宣传又要抓好自身的防护,既要组织好教育活动又不能采取集中的方法。党组要求各支部因时因地制宜,在教育活动上要一鼓作气,不自满,不松解,保持第一阶段继续学习的良好势头,又要注意方式方法,保证教育效果。我们仍然利用中央蹲点组来我调研、作辅导报告、支部书记会议、每周周前会、工作会和各支部会议等形式,进行小的集中,深化学习,提高觉悟。各支部利用工作间隙、午休及下班时间、双休日加班加点,大家自觉做到不迟到、不早退、不会客、不缺席,讨论发言积极踊跃,谈心交心诚恳认真,对出差的同志电话征求意见或发回传真,在征求意见方法上加以创新:总编室的“引导法”,新闻部的“面对面”,办公室的“轮流问”,电视剧中心的“电话聊”,经济频道的“午间会”,十频道的“点滴谈”,录制部的“录音式”,国际部的“分散讲”,广告部的“集中议”等,收到了预期的效果。为了抓好分析评议四个环节的落实,先教办公室建立了点名、考勤、请销假、汇报、检查、联系员等制度,加强对分析评议阶段的指导。办公室坚持每周一安排工作,每天掌握进度,每周周末检查落实情况,保证了活动按计划进度进行。

(二)、深入谈心交心,虚心听取意见。教育活动一开始,我在不同层次、不同渠道广泛征求意见。从4月5日在教育活动动员大会上进行问卷调查开始,4月15日我召开了社会各界人士座谈会,4月底我向省直机关100多个单位发出了征求意见函,本集中征求意见从4月5日-5月15日,整个征求意见前后长达一个月,主要从省委“先教”办公室、省委巡视组、省广电局党组、党组书记、“先教”办公室、分管领导、各支部书记、党员群众等若干个方面征求反馈了意见,我还发函征求了省直机关、新闻单位、服务对象对我意见,由此,通过上上下下、方方面面地征求意见,保证意见的广泛性、真实性和准确性。先教办公室归纳为五个方面的意见上报下发,不仅使党员的自我分析做到了有的放矢,而且在党员中激起了强烈的反响。尤其是省委组织的“千人评风”提出我节目质量不高、播音主持人形象气质较差、改革落后于发达省级、个别人搞变相的有偿新闻报道等意见,大家认为客观地反映我问题,发人深醒,令人深思。

(三)、深入自我分析,严肃进行评议。在自我分析中,我广大党员对照“一个标准,两个具体”,向党说心里话,分析自己的不足,情真意切,发人深思。5月26日至5月29日,我**19个支部的239名在职党员,都在本支部进行了民主评议。党组成员都以普通党员的身份参加了所在支部民主评议会,同时,党组书记在全、党组成员在分管范围作了自我分析材料汇报,党组成员带头查找自身在思想和工作中的不足,分析了我在思想政治工作、行政管理、经营管理、党务工作、新闻宣传、节目制作质量和收视率、技术播出队伍等方面的问题,深入剖析原因,虚心听取意见,主动承担责任,提出整改措施,各支部党员对党员领导干部严于解剖自己的精神给予了充分肯定,提出了中肯的意见。经济频道、新闻中心、十频道等支部利用中午和公休时间进行评议。各支部的许多党员都克服了找问题怕丢面子,谈问题怕得罪人的思想,以先进性分析的镜子和尺子,以我先进性党员标准,深刻剖析自己在工作中存在的问题,谈出自己真实的思想,大胆亮出了问题,向党组织敞开心扉。通过征求意见和自我分析,大家既得到了一次很好的党性锻炼,又看到了自身存在的问题,明确了今后努力的方向,较好地实现了党组提出的教育目的,焕发出了极大的工作热情。

(四)、加强宣传工作,推进先教活动。进入五月份以来,全国、全省战斗进入关键时期。党组以公开信的形式向全**党员及员工发出号召:各支部要以“保先”教育为动力,采取切实措施解决好工学矛盾,全力以赴投入先教活动和等宣传工作中。切实做到学习工作两手抓,两手都过硬。**里专门成立了领导小组,对一线采访装备、支援保障措施,紧急应对方案作出周密部署,加大了“抗非”宣传力度,受到省委和省委宣传部领导的肯定和表扬。经济频道支部向全**党员发出倡议:用投身宣传的实际行动体现共产党员的先进性;电教部支部从四月中旬至五月上旬连续制作五期“抗非”专栏节目,并加紧赶制科普电教专题片《科学防范,战胜》,在五月中旬刻制成光盘发往全省各地;新闻中心的《今晚10分》、《健康新世纪》栏目承担了深入一线采访报道的任务,制作了六期特别节目在全各频道滚动播出;从3月27日到5月5日,全制作播出抗新闻150条,《四川新闻联播》开设了专栏,及时发布全省疫情信息和各地抗工作动态;《今晚10分》自4月下旬以来已制作播出了10期专题节目,行政后勤和技术部门为保证内抗和宣传好面上抗工作,做出了很大的努力。在工作中,我们还坚持宣传和经济建设、先教活动宣传两手抓的方针,重点报道了胡锦涛总书记视察四川、民营经济发展、先进性教育典型事迹等内容,五月份,编播先教活动新闻55条,推动了先进性教育活动向纵深发展。

党员先进性教育是以“三个代表”重要思想加强党建工作的一个新课题,与我党过去的整风运动、社教运动、三讲教育等相比,这次党员先进性教育的显著特点是自我教育、自我分析、自我评议,重在提高觉悟、启发自觉,实事求是,边整边改。分析评议阶段,我们的主要体会是:

(一)始终用“三个代表”重要思想指导教育活动。“三个代表”是十六大精神的灵魂,践行“三个代表”,核心在于保持党的先进性。在分析评议阶段,我特别注重发扬理论联系实际的学风,在“两个进入”上下功夫,邀请中央蹲点组刘宁劲、贾玉明同志来我调研的汇报,并请刘宁劲同志给全体党员作了“三个代表”理论辅导。引导各个支部站在“三个代表”学习的理论高度,用“三个代表”和“两个具体”来对照检查自己的思想和工作。在理论辅导报告中,刘宁劲同志介绍了“先教”活动的由来,阐述了“三个代表”重要思想的主要内涵,回答了共产党员先进性的具体体现,他还特别结合十六大和新党章的新精神,对“革命”、“人民”、“工人阶级”、“剥削”、“共产主义”、“党的性质”、“私营企业主入党”等概念提出的新的见解,使广大党员感到耳目一新,受益匪浅。营造了一个理论联系实际,学习钻研问题的良好氛围。

(二)、始终坚持实事求是的原则。分析评议主要是讲自己,评别人,王均等内主要负责同志都围绕“一个标准,两个具体”的要求,紧密结合本部门和个人的实际率先在各所在支部作出自我分析评议。全**党员以实事求是的原则,采取个人查、互相找、领导点的方法,全方位、深层次地查摆问题。人人都写出有整改措施的自评材料,并对自评材料层层把关。对问题未找准、原因未析透、措施未定实的要求返回重写。党组成员、机关党委书记、支部书记和不少老党员带头动真情、讲真理、说真话、道实情,主动打消党员、群众对提意见的情绪、顾虑和障碍,引导党员同志主动谈及个人思想认识上的深层次问题。

(三)、始终坚持党内民主、谈心交心的好作风。我在分析评议中要求大家讲真话、讲实话、讲出心里话,通过多种渠道倾听群众和党员的意见。一是“群众提”。通过问卷调查、座谈会、征求意见函、设意见箱、热线电话,谈心活动等形式拓宽征求意见的途径。新闻中心开展了“面对面”谈话活动,支部书记、副书记和委员分别同36名党员谈心,范围之广,力度之大,都是近年来没有的。二是“自己量”。对照“一个根本,两个具体”,结合我提出的“五个差距”的实际开展“四查”,要求每个党员自己查出来,自己说出来,自己写出来。三是“开门听”。党组书记王均同志率党组成员和节目部门主任邀请社会各界的观众代表座谈,介绍了我开展保持共产党员先进性教育活动的情况。广告部支部走访了省市工商局、成都地区客户和广告公司;国际部、办公室、新闻中心还召开了群众座谈会征求意见。四是“大家议”。在提出意见的方式上不拘一格,不强求一律,不论是“背靠背”与“面对面”,还是“实话实说”与“实话婉说”,以及“新话新提”与“老话重提”,他人转告与越级报告,只要能提出意见都采取欢迎的态度,先教办公室工作人员随时沟通,随时整理。五是“领导促”。党组要求领导干部和主任率先垂范,带头查,带头写,带头讲,带头评。

(四)始终注意发挥党支部的主体作用。党支部是先进性分析评议活动的直接组织者,党支部书记是直接责任人。这一阶段,我各个支部书记切实履行组织实施、带头示范、督促检查、上下沟通、工学互促和质量保证的责任,充分发挥了党支部书记和支部一班人的带领、带头、带动作用,体现了先进性分析评议的主体意识、责任意识和创新意识。新闻中心支部党员大多数都是年轻党员,理论知识不完善,业务不精通,学习中有怕吃苦的现象。针对这些年轻党员中的通病,支部书记天波鼓励大家要努力克服,提出希望大家比学赶帮,互相监督,共同战胜困难。经济频道支部、办公室支部,支部全体党员以“唱票”和设置票箱的形式进行满意度评议,对出现“不满意”、“基本满意”的党员,支部书记希望他们进一步改进自己的工作,提高思想认识,工作中跨大步,跟上其它同志。

(五)、始终抓好党员领导干部的表率作用。党员领导干部认真负责的态度,坦荡的胸怀,对搞好分析评议影响极大。我党组成员敢于正视存在的不足,深刻反思、认真查摆自己的主要问题,虚心听取群众意见,带头作好先进性分析,带头写好先进性分析材料,带头开展批评和自我批评,过好民主生活会,发挥了带头作用。党组书记王均同志主动就集团久拖未决情况下,我机制体制和节目改革的停滞状态承担责任,分析了自己思想上的“求稳怕乱”的倾向,得到了党组和全认同;副长张安弟同志检查了自己思想观念的陈旧导致我节目质量不高、脱离实际、脱离市场的倾向;程朝阳副长检查了自己抓品牌栏目、品牌节目意识不强的问题;老长曹培俊同志分析了自己“船到码头车到站”的想法,领导干部敢于直面问题、不回避矛盾的姿态,在全体树立了良好的风范。

善,解决问题有明显成效,在提高宣传效果和节目质量上见实效,真正让省委、省政府满意,让广大党员满意,让广大观众满意。

(一)搞好思想动员,制定整改方案。

**里召开整改建设阶段动员会后,各支部要抓好思想动员,把本部门分析评议阶段查摆出来的问题讲清楚,把整改建设的重点讲清楚,把解决问题的办法措施讲清楚,把对支部和党员的要求讲清楚。

党组、支部和党员个人要分别制定整改方案。整改方案要抓住主要问题,特别是教育整顿的重点问题,突出一个“实”字。内容主要包括:整改的重点事项是什么,整改的具体办法措施是什么,整改要达到的效果是什么。

整改方案要突出针对性、实效性,在创新上起点高一些、思考深一些、结合紧一些,创造性工作多一些。对省直机关反馈的“千人评风”提出的问题,以及我**党员、群众提出的具体意见,我着重解决以下主要问题:

一是解决等待观望、抓改革、谋发展不够主动的问题;

二是解决提高节目宣传质量、增强敬业精神的问题;

三是要杜绝违反宣传纪律,搞有偿新闻、有偿节目的现象;

四是解决少数党员组织观念和党员意识淡薄、先进性作用发挥不够的问题。

党组、支部和党员要结合各自的工作特点、岗位特点对照检查,对号入座,制定切实可行的整改方案,提出明确的整改措施。

对党员个人的整改方案,支部书记要审查把关,并在支部范围内征求意见和进行公示;对支部的整改方案,分管党组成员审查把关,并在本部门范围内公示;党组的整改方案形成后,要采取召开座谈会、谈心交心、书面函询等多种方式,听取党员和职工群众的意见,据此对整改方案进行修改和完善。党组的整改方案在上报省委先进性教育试点办公室的同时,适时向社会公布,接受群众监督。

(二)开展“三为民”活动,落实整改方案。

倡议书。

响应书,进一步树立以宣传节目为中心的意识,积极主动地为一线节目部门服务。三是深入实施“党员先锋工程”,开展实践“三个代表”示范活动,推出一批实践“三个代表”的示范党支部示范党小组和党员示范窗党员示范岗,特别是在我对外窗口部门推行“佩带党员标志实行文明服务自觉接受监督”等示范活动,积极为宣传服务对象和群众排忧解难,办好事办实事,推动经济发展,密切党群干群关系。四是适时开展“为宣传节目献计献策”活动,加大节目制作力度,提高节目质量,使节目制作和收视率出现新的气象。同时,结合“七一”活动,对一年来党建工作的先进支部和个人进行表彰和宣传。

党组、支部、党员的整改方案,明确每项整改的任务的责任人和完成任务的时限,一项一项地抓,一件一件地办,一个问题一个问题地解决。对立说立行、立说立改的问题,必须马上解决,立竿见影;对需要一段时间才能解决的问题,要明确整改时限;对情况复杂、涉及面广,一个部门、一个单位难以解决的问题,要及时与相关部门、单位联系协调,采取综合治理的措施加以解决;对政策有明确规定解决不了的问题,要向基层和群众说明情况。

通过整改建设,要引导党员切实解决“总开关”的问题,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,使广大党员把“三个代表”重要思想作为立身、做人、为政的价值追求,提高运用“三个代表”重要思想的立场、观点和方法来分析问题、解决问题的能力,实现“五破五立”,即:破除心态浮躁,与民争利的意识,树立立党为公,执政为民的观念;破除因循守旧,自我封闭的意识,树立先进的经济思想和经营理念;破除满足现状,不思进取的意识,树立与时俱进,开拓创新的观念;破除畏首畏尾,无所作为的意识,树立知难而进,敢于碰硬的观念;破除拖拖拉拉,按部就班的意识,树立只争朝夕,敢于跨越的观念,为奋力推进四川发展新跨越打牢坚实的思想基础,真正做到“把握舆论导向,传播先进文化,创造精品节目,服务人民大众”。

(三)坚持开门整改,抓好建章立制。

整改建设要坚持开门整改、开放整改。做到整改方案听取职工群众意见,整改过程吸收职工群众参与,整改结果及时向职工群众通报。在整改建设阶段结束前,开展一次群众评价,组织部分部门、党员和职工对我解决问题的情况、整改建设的成效进行评价。整改建设阶段结束时,各支部进行小结,上报书面报告。

在党员队伍建设上,要明确构建“学习型、服务型、创新型、廉洁型”党组织和党员队伍的具体要求,制订完善我工作规范和党员先进性行为规范,建立党员学习培训制度、党员权利保障制度、党员激励制度,研究探索对优秀党员、优秀党务工作者的奖励办法、离退休职工党员管理办法。在党组织建设上,要健全和落实党建工作责任制,进一步发挥机关党委和党支部的职能作用,开展以“学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”为主要内容的党组“四好”班子建设。

第三、整改建设阶段的几点要求。

党员先进性教育时间过半,任务过半,我通过学习教育和分析评议,学习落到了实处,教育深入了人心,全**党员提高了思想觉悟,找准了存在问题,分析了原因,明确了努力方向,后两个阶段的主要任务是抓好思想整改、行动整改和建章立制,一句话就是要解决问题,立见成效。我认为,在整改建设阶段,全要重点抓好以下几项工作:

1、兴起学习贯彻“三个代表”的新高潮。

按照省委宣传部的要求,党组对如何兴起学习贯彻“三个代表”重要思想做了认真研究,结合我实际和先进性教育活动的进展情况,为此,党组和机关党组织将努力营造继续深入学习“三个代表”重要思想的浓浓氛围,在保证正常采编播出和提倡自学的情况下,将从先进性教育活动的第三阶段起,在党内进而在内迅速掀起学习贯彻“三个代表”的新高潮。一是采取多种形式,积极组织好对“三个代表”的学习。由党组全面领导、部署,机关党委协助、先教办具体组织。各党支部要按照党组的部署和要求,积极带领党员干部和职工,参加学习和有关活动;要认真学习中央关于兴起学习贯彻“三个代表”的新高潮的文件,结合中央蹲点组、省委党校同志作的辅导报告,帮助党员从理论和实践上进一步领会“三个代表”的精神实质;党组将集中两天,进行“三个代表”重要思想的专题学习,努力做到先领会、先吃透;机关党委要结合“七一”活动,组织专题讲座、主题报告会、专题讨论、党建知识竞赛等形式,深化“三个代表”的学习;各支部要结合制定整改措施,在实际工作中落实“三个代表”重要思想的要求;在内的宣传阵地上,采用图片、照片、文字等形式,营造学习气氛;要主动发挥好我们电视的宣传优势,继续办好宣传贯彻“三个代表”的栏目和节目,及时组织好对我省各行各业学习贯彻“三个代表”重要思想的宣传报道,推动我省迅速兴起学习贯彻“三个代表”的新高潮。

2、建立完善理论业务学习制度。

心得体会。

经验交流等制度,严格落实理论学习,每季度展评一次学习笔记,每个阶段交流一次学习体会和经验,每半年开展一次理论研讨,确保理论学习“四落实”。三是有检查。集体学习要严密组织,严格考勤,防止走过场图形式,确保学习质量;对个人自学要结合半年。

年终工作总结。

组织述学,并定期分析讲评学习情况,调阅抽检学习笔记,每个阶段学习结束时进行考试,并将检查考核情况作为中层干部使用、干部称职等级评定的重要依据。四是有效果。把理论学习与个人实际工作有机结合起来,使理论学习真正进入思想、进入工作,做到每个学习阶段解决1—2个现实问题,每年每个干部写出1—2篇有价值的理论研究文章,用于指导工作和实践。

3、进一步转变工作作风。求真务实、与时俱进的作风,是我们成就事业的重要前提,是提高工作效益的可靠保证。因此,我们将严格落实省委宣传部和省广电局党组的要求,切实转变作风,以奋发有为的精神状态,高标准抓好工作落实。一是要把主要精力放在工作上。要强化干部的事业心和责任感,始终保持一种昂扬向上的精神状态,切实克服保守、自满、依赖等思想,做到与时俱进、开拓创新。特别是要大兴调查研究之风,把主要精力放在针对新情况、新特点、新问题和探索新对策、新办法、新措施上,积极出主意、想办法,集中正确意见,保证正确决策,抓好工作落实。二是要工作重点放在创造群众喜闻乐见的精神产品上。要坚持一切从实际出发,以观众满意为出发点和落脚点,深怀爱民之心,恪尽为民之责,善谋利民之策,多办富民之事。三是要把工作的重心放在电视从业人员的队伍建设上。抓好经常性的督促检查,认真查找薄弱环节,始终盯着问题做工作,高标准、高质量地抓好各项工作落实,不断提高电视从业人员队伍的整体水平。

c4、进一步加强党性锻炼。要教育全体党员严格执行党的路线方针政策,国家法律和上级指示,进一步努力实践“三个代表”重要思想,正确把握舆论导向,思想上、政治上始终与党中央保持高度一致。一是进一步发挥党组的核心领导作用,党组成员讲党性、讲原则、讲大局、讲团结,努力带动全广大党员和干部群众,共同搞好工作。不断加强世界观和人生观的改造,切实加强党性锻炼和修养,做到在任何时候、任何情况下都坚定不移的贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上、政治上、行动上始终同以胡锦涛同志为总书记的党中央保持高度一致。二是自觉抵制“酒绿灯红”的影响和腐朽思想的侵蚀,做到清正廉洁,无私奉献,严于律已,永葆共产党人的蓬勃朝气、浩然正气和昂扬锐气。带领干部职工发扬艰苦奋斗、勤政廉洁的优良作风,定期检查和分析廉政建设情况,及时查处违纪违法问题。三是要坚决纠正到采访单位、服务单位接受高标准接待的问题,对搞有偿新闻、有偿报道的坚决予以查处,充分发挥群众监督作用,正确处理基建、住房、用车、经营收入上交分配等敏感问题。四是坚持任人唯贤选拔任用干部的原则,按照德才兼备的标准选拔使用干部,不搞亲疏,坚持群众公论,不搞个人说了算。特别在任用、聘用、职称评定等问题上不碍人情,坚持原则。四是要认真落实组织生活制度,坚持党管干部,强化组织纪律观念,坚决反对自由主义、个人主义,集中精力干好本职工作。

5、进一步推进集团化改革。关于我省广电集团问题,组织上已在进一步地研究体制改革、机制转换,涉及到方方面面,同志们要有足够的思想准备,尤其是在部门单位和个人利益发生矛盾的时候,一定要识大体、顾大局,以强烈的事业心和责任感,服从改革,支持改革,用实际行动在改革中体现共产党员的先进性,做到思想不松、干劲不减、作风不散、工作不乱。

6、加强整改建设阶段的组织领导。要进一步落实“三级责任制”,党组书记、副书记作为第一、第二责任人将毫不放松地认真抓,领导要以身作则,带头整改,把握关键环节,通过抓点示范,推动整改建设的顺利开展。机关党委和先教办公室要加强督导检查,对支部和党员个人的整改要严格把关,对不能认真进行自我整改的,要及时指出,帮助纠正。各支部要继续坚持“基础在支部、落实靠党员”的工作重心,整改建设阶段持续时间较长,要注意防止和克服松劲情绪。各支部要切实加强领导,明确整改重点,明确整改措施,狠抓整改落实。

同志们,整改建设阶段,是确保先进性教育活动取得成果的决定性阶段。党组要求全体共产党员高度重视,做到思想不松,干劲不减,确保整改建设任务的顺利完成,推动我各项事业再上新阶!

在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话篇十

2005年4月x日。

同志们:

在市委督导组的正确指导和全局同志的共同努力下,我局保持共产党员先进性教育活动的分析评议阶段接近尾声,从3月23日到现在,在这近一个月的时间里,我们按中央和省市委的要求,扎扎实实地完成了七个环节的各项工作。通过对照标准、征求意见、个人自评、党员互评、群众参评和组织测评等方式,使全局党员找准了自己在保持先进性方面的差距、问题及原因,明确努力方向,边查边改,普遍受到了一次深刻教育,党员意识得到了进一步增强,实践“三个代表”重要思想自觉性进一步提高。经市委督导组审查和市先进性教育领导小组办公室的检查验收,同意我们按时转入先进性教育的下一个阶段,即整改提高阶段。下面我讲两个问题。

一、分析评议阶段的主要工作和体会。

(一)分析评议阶段的主要工作。

按照中央关于分析评议阶段工作的通知和xxx同志在全市第一批先进性教育活动部门分管领导会议的讲话精神,我们围绕7个环节抓了10个方面的工作,做到确保中央和市委规定的动作全部做完,一个都没少,确保47名党员都参加分析评议活动,一个都没拉下,确保主要问题找准,分析评议到位,思想认识提高,一个人、一个环节都没有走过场,基本达到了预期目的。

1、搞好思想发动,提高全局党员同志对分析评议阶段工作的重要性的认识。我们于3月23日召开了有党内外同志参加的全局干部大会,局党组书记、局长xxx同志在大会上作了“xxx局保持共产党员先进性教育第一阶段总结暨第二阶段动员”的讲话,就认真做好分析评议阶段工作的重大意义,要做好的几项重要工作和几点要求做了认真的部署,同时在大会上宣读了分析评议阶段工作安排意见,制定了分析评议阶段的日程安排表,安排了每天具体活动内容,参加人员的要求,使全局同志对这一阶段的工作安排和重要性有了清醒的认识,做了充足的思想准备,为这一阶段的工作健康有序的进行奠定了扎实基础。

2、充分进行动员,广泛征求意见。为了找准问题,我们充分发扬民主,坚持走群众路线,结合局里的实际,采取了设置意见箱,召开座谈会,发放征求意见表,个别谈话等形式,广泛征求了党员和群众的意见。3月23日召开转段动员大会,24日我们就设置了党员征求意见箱,放在局走廊里,供大家使用。当天召开了党外人士座谈会,给局领导班子、党组织和党员同志提意见,我们向全局干部发放了党员先进性测评票,从理想信念、人生观价值观、事业心责任感工作作风、机关纪律和工作能力五个方面,给每名党员作出“好”、“较好”、“一般”、“差”的评价。我们同时通过信函、电话等形式向省统计局、市委、市政府领导、县市(区)统计局、部分市直机关单位、家工商企业、户居民家庭和个物价调查点,征求了意见和建议。3月24至25日,全局从领导干部到普通党员都纷纷找其他党员和党外干部征求意见,有的是面对面的谈话方式,有的是发出征求意见卡。26、27日利用周六、周日休息时间,我们对通过各种方式征求到的意见进行了梳理、汇总,填入了征求意见反馈表中。28日通过党小组长,原汁原味地向每个党员反馈了征求意见的具体情况,90%的机关干部参加了测评。100%的干部给党员领导干部和普通党员提出了意见和建议。这次征求意见共收集到各种意见x条,其中对领导班子和党组织的意见x条;对党员个人的意见x条,这些意见和建议贴切、中肯、坦诚、真挚,为下一步的评议分析和整改提高反思问题创造了良好的条件。

3、开展谈心活动。从3月29日至31日,利用三天时间,我们按照第二阶段的要求,认真组织了谈心活动。每个领导干部、每个普通党员都按照党总支要求的谈心范围,围绕思想、作风、纪律、工作等方面和其他领导干部和党小组内的其他党员和群众,进行了面对面的谈心。谈心过程中,每个党员都本着“有则改之、无则加勉”的态度和“闻过则喜”的胸怀,虚心诚恳地交谈,同时开展批评和自我批评,尤其是党员领导干部,在繁忙的工作中,挤时间拿着笔记本,到有关科室主动找同志谈心,真诚交流思想,给普通党员作出了好的榜样。三天里全局47名党员共开展谈心达300人(次),达到了沟通思想,增进团结,找准问题,形成共识的目的,谈心活动做到了有安排,有记录,有报告,有登记。

4、撰写分析材料,进行党性分析。搞好。

自我总结。

进行党性分析是保证先进性教育质量不走过场的关键环节每个党员和党员领导干部在4月1日至5日的5天里在前段认真学习征求意见的基础上对照党章规定的党员义务、党员领导干部的基本条件、新时期保持共产党员先进性的基本要求和我局保持共产党员先进性的具体标准对自己近年来思想工作、作风以及廉洁自律的情况进行了回顾和总结重点在理想、信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面查摆了存在的问题并从世界观、人生观、价值观上深入剖析了思想根源提出了今后的努力方向。党员领导干部还都以科学发展观、正确政绩观以及权力观、地位观、利益观等方面进行了剖析。每个人的材料都从存在的主要问题问题产生的原因和整改方向三方面来写。为了使分析材料问题找的准原因分析的透认识更深刻更切合个人实际每个同志的分析材料都几次修改有的多次拿着初稿征求他人意见有的从他人的材料中借鉴查摆问题原因、分析的方法帮助自己提高思想认识全局党员再次学习党章准则世界观、人生观、价值观和科学发展观等方面材料以便进一步找准问题分析透原因。更多同志利用网络优势查看相关的学习体会和优秀文章。在督导组的正确指导下经过全局党员同志的再学习、再认识使每一份。

党性分析材料。

都达到了高标准,高质量,普通党员达3000字以上,领导干部达5000字以上。问题普遍查找的准确,原因普遍分析的透彻,整改方向普遍都切实可行。局党组和党总支对党员个人形成的党性分析材料,进行严格把关,认真审阅,并提出修改意见和建议。并按照党小组初审、党总支再审、分管领导和党组书记、督导组领导重点审的安排,逐级审阅,并签署具体意见。有不少同志的材料都是经初审、再审后反复修改定稿。通过层层把关,使每个党员同志的党性分析材料质量都得到了保证。党员领导干部的党性分析材料,按照干部管理权限,一式两份报送了市先进性教育领导小组办公室。参加企业改制工作的党员一人,抽时间回来参加了评议阶段的动员大会,撰写了党性分析材料,参加了民主生活会。

党员领导干部带头发扬民主,率先进行批评与自我批评,给广大党员带了好头。其它党员也敞开心扉,既坦诚解剖自己,又勇于批评他人,开展健康的思想交锋。对于来自同志间的批评意见,大家本着“言者无罪,闻者足戒”,“有则改之,无则加勉”的态度,虚心听取,认真反思。克服了过去民主生活会上存在的谈现象多,谈实质少;谈成绩多,找问题少;找工作差距多,找思想差距少;自我批评多,相互批评少等问题,使民主生活会始终在严肃认真、民主、和谐的气氛中进行。党员领导干部都以普通党员身份参加了所在党小组的民主生活会,在4月12日又参加了领导班子专题民主生活会。按照中纪委、中组部《关于开好2005年度县以上党员领导干部民主生活会的通知》的要求,3月末制定了《四平市统计局党组2005年度民主生活会方案》,请市委督导组领导到会给予指导,4名班子成员依次进行自我分析,大家帮助,收到了预期的效果,领导干部民主生活会的总体情况已形成书面材料,和领导班子成员的个人分析材料已分别上报市纪委、市委组织部和市先进性教育办公室。

6、客观公正地提出评议意见。4月14日,机关党总支召开了总支委员会议,根据党员个人的党性分析材料,其他党员评议意见和群众参评意见,以及征求到的群众意见和党员的一贯表现等五个方面,进行综合分析,实事求是,客观公正地对每个党员提出评议意见。每个党员都认真填写了《党员评议表》,机关党总支为各位党员认真填写了包括主要成绩、主要问题或不足,主要整改方向三方面内容的评议意见。

7、及时搞好评议意见反馈和评议情况通报。15日机关党总支通过各党小组,向每个普通党员以书面形式反馈了机关党总支的评议意见。由局党组书记向党员领导干部反馈了评议意见,由督导组领导向局党组书记反馈了评议意见。18日召开了全局干部大会,通报了各党小组专题民主生活会的基本情况、党员对存在问题的认识和整改意见以及今后的努力方向、党总支的评议结果,通报了领导班子专题民主生活会的基本情况、领导班子存在的突出问题及整改措施。通过通报,使全局干部清晰地了解了全局先进性教育活动分析评议阶段的基本情况,达到了通报情况,接受监督,搞好自检的目的。

8、认真开展好主题实践活动。这期间工作主要是建立学员帮扶档案,落实帮扶措施。

9、进行回头看。确保分析评议阶段工作的质量。4月18日,我们组织机关党总支和先进性教育办公室工作人员,对照陈永江同志在全市第一批先进性教育活动部门分管领导会议的讲话精神和分析评议阶段检查验收标准,进行了认认真真的回头查、回头看。主要看应开展的工作内容是否都开展了,看是否有活动情况记录,看是否按规定、按标准、按要求进行,看每项活动是否达到了预期效果。看基础工作是否完备。包括党组、党总支、党小组会议记录是否完整、征求意见表、测评汇总表、民主评议表是否填写齐全,阶段安排意见、日程表、总结报告等材料是否全部归档,市委先进性教育办公室、市委督导组布置的各项工作是否全都按要求完成。经过认认真真的对照检查,我局先进性教育活动第二阶段各项工作都是按中央、市委有关要求做的,党员没有漏、项目没有漏、而且实实在在,紧密结合全局的工作实际、每个党员干部的思想实际、工作实际,质量是高的,效果是明显的,党员和群众是满意的。

(二)分析评议阶段的几点体会。

1、广泛征求意见是正确认识自己,保持清醒头脑的有效方法。

多年来,大家都在平静的统计部门工作,业务工作干的多,思想工作相对薄弱,批评与自我批评开展的少,明哲保身,但求无过的思想比较浓厚,赞同的意见听的多,不同的意见听的少,愿意听表扬的话,不愿意听批评的话,只看自己的长处,看不到自己的短处,形成了程度不同的骄气和娇气。在开展先进性教育活动之初,普遍有一种统计干部都够先进的了,没有什么缺点错误的心理。在认真学习、提高认识的基础上,通过面向全局和社会广泛征求意见,你提一点、他提一点,使大家逐渐看到了自己的差距和不足,也看到了自己应该努力的方向,为写好党性分析材料,特别是为真正克服自己的缺点,走好今后的人生路,永葆共产党员的先进性,找到了新的起点。兼听则明,偏听则暗,希望全局同志能养成经常征求他人意见、经常听取不同意见,善于从不同意见中汲取营养的良好习惯。

2、在学习中思考、在学习中分析是保证党性分析材料质量,真正提高个人思想素质和理论水平的重要措施。

过去我们组织的政治学习,往往都是就学习而学习,一人念,大家听,念完就忘了,听完跟没听差不多,记到笔记本上的日后基本不看,所以效果很差。这次先进性教育活动,我们遵照理论联系实际,把学习贯穿教育活动始终的原则,在分析评议阶段之初,就引导大家再学习党章、准则、中央十六届三中、四中全会精神、胡锦涛同志讲话等。每个党员根据自己的思想实际选学有关材料,有的党员同志专门查找有关世界观、人生观、价值观方面的材料,党员领导干部还专门查找有关科学发展观、正确政绩观以及权力观、地位观、利益观方面的领导讲话和专题文章,有的从局域网上搜索有关资料,帮助自己查找问题,分析问题产生的原因。带着问题学效果是明显的,全局党员通过边学习边查摆、边学习边分析,党性分析材料改了又改,使自己的思路越来越清晰,问题越找越准,原因越分析越透,整改方向在学习中不断明确。通过短短的一个月时间,使大家基本弄清了共产党员的先进性有哪些具体要求,我距共产党员先进性还有哪些差距,存在哪些问题,产生这些问题的主要原因是什么,我今后的努力方向是什么,特别是对党的理想信念、宗旨等基础知识和世界观、人生观、价值观、科学发展观、正确政绩观、权力观、地位观、利益观等知识有了新的认识和理解。相信这次把学习融入党性分析材料的形成过程对今后的学习教育活动会有很大启示。

2、领导带头,做好表率,是分析评议工作不走过场的关键。

我局党员领导干部在分析评议阶段继续发挥榜样带头作用,尽管这个月业务工作特别多,但他们仍抽出时间按要求广泛征求意见,找党员和群众谈心,认真撰写党性分析材料,和其他党员一样,在认真学习基础上,对分析材料改了又改,几易其稿,使分析材料达到了既符合自己的思想工作实际,又在字数、文章结构、页面设置等方面完全符合要求。他们认真参加党小组生活会和领导班子民主生活会,诚恳进行自我剖析,虚心听取他人意见,他们认真负责地工作态度影响和带动了其他党员同志。

3、严格要求,督促检查,是提高分析评议工作质量的保证。

机关党总支在分析评议阶段继续发扬严谨求实的工作作风,精心策划、精心组织,紧紧依靠市委督导组的正确指导,勤请示,勤汇报,严格按照分析评议阶段的总体安排和具体时间表操作,严格把握工作质量,每个步骤都有要求、有布置、有检查、有结果、有记录。对工作不到位、质量不合格的,坚决要求重来,从而保证了分析评议阶段各项工作的质量。在保持共产党员先进性教育活动中,机关党组织首先树立好的思想作风和工作作风,这种精神是应该继续发扬下去的。

《中共中央关于在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的意见》指出,开展先进性教育,要在解决实际问题上下功夫,把是否解决了群众反映强烈,通过努力能够解决的突出问题和群众是否满意作为衡量先进性教育活动成效的重要标准。整改提高阶段,是保持共产党员先进性教育活动的第三个阶段,也是先进性教育能否取得实效的关键阶段。在这一阶段,每个党员要针对征求意见、自我剖析中查找出的问题和民主评议中反映的问题,认真制定整改措施,明确整改重点,落实整改责任,并按照党章的要求切实整改。党员个人、机关党组织和局领导班子要分别制定整改措施,局领导班子的整改措施和落实情况要向群众公布,机关党组织的整改措施和落实情况也要在适当范围内公开,充分听取群众意见,自觉接受群众监督。对不能够及时解决的问题,要向大家讲清楚,创造条件尽快解决。全局共产党员要正确对待评议中大家提出的问题,坚持有则改之,无则加勉。要通过认真整改,努力使全局共产党员的思想作风、工作作风、生活作风有明显的改进。

1、制定切实可行的整改方案。

党员个人要按照“三个代表”重要思想的要求、党章的规定和党员先进性的具体要求,针对个人党性分析材料中的突出问题和差距,结合党总支的评议意见,从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想和工作作风等方面,制定党员个人整改方案。其中,党员领导干部、在职县级非领导职务党员干部的整改方案还要交督导组把关,并报市委先进性教育活动办公室备案。整改方案目标要明确,重点要突出,内容要具体,措施要切实可行,具有针对性和可操作性。要明确整改重点,确定整改时限,落实整改责任。机关党总支要认真分析党员中存在的主要问题和工作中的薄弱环节,从加强党员教育管理,增强凝聚力、战斗力和加强党总支自身建设等方面,研究制定整改方案。整改方案要突出重点,求真务实,便于操作。要把全心全意为人民服务、为统计事业发展作贡献作为主要内容。既有长远规划,又有阶段性要求;既有明确目标,又有解决问题的具体措施和办法;既有整改措施,又有落实措施的责任制。党员个人整改方案,要在党小组会上向其他党员汇报,并听取意见,修改完善,由党小组长负责把关。党总支整改方案要广泛征求群众意见,并经党员大会讨论后,报局党组审批。整改方案确定后,要通过一定形式,向群众公布,接受群众监督。

2、认真落实整改措施。

3、建立健全切实可行的。

规章制度。

(4)建立健全机关党建工作考核制度。机关党总支要根据全局工作和党员的实际,制定机关党建工作目标责任制和考核办法,作为年终考核、评先选优的重要依据。

4、向群众公布整改情况。

整改提高阶段基本结束后,制定的整改措施和进行整改的情况,要在一定范围向群众公布。

(二)搞好整改提高阶段工作的几点要求。

1、统一思想、提高认识。

搞好整改提高阶段的工作,是整个党员先进性教育活动的着眼点和落脚点。通过学习培训和党性分析,广大党员对照党员标准和先进性要求,查摆了存在的突出问题,进行了分析评议,但发现问题、分析问题仅仅是整个过程的一半,解决问题才是整个过程的全部。保持共产党员先进性教育成效如何,归根到底在整改,归根到底看整改。现在我们要防止松劲情绪,注意克服三种思想认识上可能存在的偏差:一是认为集中学习参加了,党性分析也搞了,群众对自己的评价还可以,评议结果也不错,没什么可整改的;二是认为教育活动前两个阶段已经过去,这一阶段可以歇口气,慢慢来;三是认为有些问题已经在前两个阶段解决了,剩下的问题比较难以解决,一时未必改得了,等等。所以我们要通过组织学习,进一步统一思想,提高认识,振奋精神,坚定信心,为按时保质保量地完成整改任务夯实思想基础。

2、加强领导,明确责任。

3、坚持创新,总结提高。

对于整什么,改什么,不是纸上谈兵,不要仅限于表表决心,而是要把整改措施落实到具体工作中去。因此,在整改实践中,机关党总支和各党小组要紧密结合新世纪新时期统计工作的新任务新要求,努力在总结完善、提高、创新上下功夫。要善于总结好的做法,提炼好的经验,创新活动载体,提升工作水平。我们要通过“五个看”来检验我局是否通过这次先进性教育提高了工作水平,就是:一是看党员学习时间“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性是否增强了,真正提高了党员素质;二是看党员的先锋模范作用是否得到发挥,真正体现出共产党员的先进性;三是看党组织的凝聚力、战斗力是否得到提高,真正发挥了战斗堡垒作用;四是看广大党员群众关心的实际问题是否得到解决,真正做到了服务人民群众;五是看是否推动了我局及各科室、各专业的统计工作,真正实现了“两不误”、“两促进”。在整改提高阶段工作结束时,我们要对照这些进行衡量,看看在哪些方面做到了,哪些方面还有差距,有差距的要采取措施加以克服和解决。我们要始终坚持高标准、严要求,不松懈,鼓实劲,真正把这次先进性教育活动工作的过程,作为提高党员素质的过程,作为不断增强党组织凝聚力、创造力和战斗力的过程,努力把局党组、局机关党总支建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。

让我们在市委督导组的正确指导下,认真贯彻中央和省市委关于整改提高阶段工作的总体部署和要求,认真做好每一项具体工作,确保这一阶段工作不走过场,取得明显成效。确保我局在为全市经济和各项事业的服务工作中发挥更大的作用,做出更大的贡献。

在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话篇十一

同志们:

今天,我们召开的是保持共产党员先进性教育活动第三阶段的动员大会。这一阶段是在前两段工作的基础上,集中解决问题,抓落实、见实效的阶段。为了更好地完成这一阶段的各项任务,按照党组讨论的意见,我着重讲以下两个方面的问题:

一、第二阶段先进性教育活动的简要总结。

我单位第二阶段的先进性教育活动于3月22日开始,至4月22日结束。整个分析评议阶段,我们按照市委保持共产党员先进性教育活动的部署和要求,精心组织,周密安排,坚持高标准,严要求,把学习、整改、主题实践活动、宣传贯穿教育活动的始终,从搞好动员入手,认真抓了以下七个环节。

一是搞好动员,精心安排。

3月22日,召开了分析评议阶段的动员大会。认真总结了学习动员阶段的情况,对第二阶段的分析评议作了详细的部署。3月23日,市地方志编委会党支部召开了支部会议,研究制定了分析评议阶段日程安排。同时结合本部门的实际制定了党员先进性具体标准8条。

二是认真抓好七个关键环节,保证分析评议阶段扎实推进。

1、广泛征求意见。党组和党支部充分发扬民主,坚持走群众路线,先后采取了召开全体党员座谈会、设置意见箱、发放征求意见表、个别谈话、走访等方式。同时向县(市)区和财政局、公安局、人事局、市政协等市直机关单位发放征求意见表50份,收回40份。向上级业务联系部门吉林省地方志编委会和市主管方志工作的领导分别征求了意见。征求意见达到了100%。

3、认真撰写。

党性分析材料。

在广泛开展征求意见、谈心的基础上,党支部对征求上来的意见和建议进行了认真梳理,及时向党员进行了反馈全委党员对照《党章》规定的党员义务、党员领导干部的基本条件、新时期保持共产党员先进性的基本要求和本单位保持共产党员先进性的具体标准,按照“两个务必”和“八个坚持,八个反对”的要求,结合征求到的意见和自己的思想工作实际,重点检查了近年来在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的问题,认真地撰写了党性分析材料其中,3名县级党员领导干部的党性分析材料都在3000字以上;6名普通党员的党性分析材料都在2000字以上并且按照规定,对副县级党员的党性分析材料进行了认真地审核和把关。

4、召开了专题组织生活会和民主生活会。在广泛开展谈心活动、认真撰写党性分析材料基础上,于4月6日召开了班子民主生活会,2名县级领导干部分别作了党性分析,开展了批评和自我批评。4月12日召开了专题组织生活会,全委党员参加人数达100%。会上,全委9名党员认真地作了党性分析,相互间进行了评议,开展了批评与自我批评。

5、党支部向党员提出评议意见。4月13日党支部召开了支委会,根据党员个人讲评,党员互评的情况和党员的一贯表现,进行了综合分析,实事求是,客观公正地提出对每个党员的评议意见。

6、做好评议意见的反馈。党支部将评议的意见以书面形式如实向每名党员进行了反馈。并在肯定每名党员成绩的同时,指出了存在的问题和今后的整改方向。

7、认真通报了评议情况。4月14日召开了全委党员大会。会上,通报了班子民主生活会和专题组织生活会情况。

二、第三阶段的安排意见。

第三阶段主要是搞好整改提高工作,我们一定要充分认识做好这一阶段工作的重要性,以饱满的政治热情,良好的精神状态,求真务实的作风,针对查找出的突出问题,扎实搞好集中整改,确保先进性教育活动取得实效。

一是制定整改措施和整改方案。在分析评议阶段工作的基础上,每个党员都要对照党性分析材料,结合党组织的评议意见,对存在的问题作深入反思,进一步明确整改措施。领导班子成员的整改措施由党组书记审核,督导组配合。其他党员的整改措施由党支部审核。要从地方志编委会的实际出发,按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求,针对党员和党组织自身存在的突出问题,群众反映强烈的党风、政风、行风方面的突出问题,涉及群众切身利益的突出问题,影响我单位改革发展稳定的突出问题,认真制定整改方案。整改方案的制定要充分考虑问题的轻重缓急和难易程度,既有近期目标,又有中长期安排;既要考虑解决问题的必要性,又要考虑解决问题的可行性,尽力而为,量力而行,不提过高的目标和不切实际的。

口号。

要把群众意见最大、最不满意的事情,群众最希望办、当前能够办好的事情作为整改工作的重点整改方案要报上一级党组织备案党组和领导班子的整改方案,要注意吸收班子成员个人的整改措施,注意听取各县(市)区史志部门的意见,由领导班子集体研究决定,并征求督导组的意见整改方案形成后,要通过一定形式、在一定范围内向群众公布,接受群众监督,吸收群众的合理意见,进行必要的修订。

二是认真进行整改。每个党员要按照经审核的整改措施扎扎实实进行整改。党组织要教育引导党员把解决突出问题、落实保持共产党员先进性的要求与履行。

岗位职责。

结合起来,在各自岗位上发挥先锋模范作用。党组织和领导班子要将各自的整改任务进行分解,明确责任部门和完成时间,落实具体责任人,并对整改情况认真进行督查。对具备整改条件的问题,要马上整改;对通过努力能够解决的问题,要限期整改;对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题,要向群众说明情况,积极采取措施逐步解决;对情况复杂、涉及面大,单靠一个地方、部门和单位难以解决的问题,要加强协调,采取综合治理措施加以解决。

三是向群众公布整改情况。集中整改阶段工作基本结束后,要在一定范围内公布党组织和领导班子的整改情况,听取群众意见,接受群众监督。党支部要在适当时候组织党员过一次专题组织生活,交流党员个人整改情况,肯定成绩,找出差距,进一步搞好整改。

(二)做好整改提高阶段工作,需要把握以下几个问题:

一是紧密结合改革发展稳定的实际抓整改。要切实加强形势教育,引导党员进一步增强政治意识和大局意识,充分认识我国改革发展稳定的大好局面来之不易,切实将思想统一到中央的要求上来,与党中央保持高度一致。每个共产党员都要认清自己肩负的责任和使命,强化组织观念、纪律观念,团结带领广大群众,以实际行动维护和发展改革发展稳定的局面。要继续做好改进作风、服务基层、服务群众的工作。通过扎扎实实地抓整改、办实事、解难题、促发展,让群众进一步感受到党组织和党员在先进性教育活动中的新变化。二是注重发挥领导干部的带头作用。党员领导干部要带头落实整改措施,自觉接受群众监督,要求党员做到的,领导干部首先做好,全市的地方志工作要进一步转变作风,改进工作,提高效率。通过机关和领导干部带头整改,发挥表率作用,推动整改提高阶段工作的扎实开展。三是正确掌握政策。这次先进性教育活动不独搞一个组织处理阶段。对那些不认真履行党员义务、不完全符合党员条件的党员,党组织要区别情况,做好教育转化工作。通过做好思想政治工作,引导和帮助他们提高思想认识,正视存在的问题,增强改正问题的信心和决心;注意从政治上、工作上、生活上关心他们,激发他们的内在动力,促使他们尽快转化为合格党员。四是着手研究健全和完善保持党员先进性的长效机制。要把抓好整改与建章立制工作紧密结合起来,把开展先进性教育活动与抓好经常性的党员教育管理工作紧密结合起来,按照“让党员受教育,使群众得利益”的要求,组织精干力量,着手研究健全和完善本单位保持党员先进性的长效机制问题,争取在整改提高阶段拿出一个初步方案。五是要把整改提高与促进各项工作紧密结合起来,通过整改进一步促进党员素质的提高,促进机关作风的转变,促进各项制度的建立和落实,促进史志、编鉴工作的开展,更好地为全市的经济大局服务。

整改提高阶段的时间为1个月左右。整改提高阶段工作结束时,随即进行群众满意度测评工作。我们要对群众满意度测评工作超前思考、主动研究、尽早谋划,群众满意度测评工作结束后,要对先进性教育活动进行认真地总结,并对巩固和扩大整改成果工作作出安排。

在全市先进性教育整改提高阶段动员会议上的讲话篇十二

同志们:

今天这次会议,主要是深入学习贯彻胡锦涛总书记重要讲话精神,总结分析评议阶段的工作,安排部署整改提高阶段的任务,动员全局以总书记重要讲话精神为指针,不断深化思想认识,完善工作措施,把。

先进性教育。

活动引向深入,真正成为群众满意工程。下面,我讲三个问题。

一、正确估价分析评议阶段的工作,增强搞好先进性教育活动的自觉性和责任感。

我局先进性教育活动自3月20日转入分析评议阶段以来,在市委的正确领导下,在督导组的精心指导下,坚持严格程序,把握政策,创新措施,周密组织,有力地推动了教育活动的健康深入开展。回顾这一阶段的工作,主要有以下特点:

(一)学习讲话掀起热潮。胡锦涛总书记把我市确定为先进性教育活动联系点,4月7日至8日,亲临视察并发表重要讲话,充分体现了对先进性教育的高度重视,体现了对我市各级党组织和广大党员干部的关怀、信任和支持。总书记的重要讲话,从加强党的先进性建设、提高党的执政能力的高度,全面、深刻、系统地阐述了开展先进性教育活动的重大意义、指导思想、目标要求和基本原则,对进一步搞好先进性教育活动提出了明确要求。总书记的重要讲话,高屋建瓴,总揽全局,思想精辟,内容丰富,是指导深入开展先进性教育活动、推进党的先进性建设的纲领性文件,是我们做好各方面工作必须长期坚持的指导方针。我们把学习贯彻总书记重要讲话和各级领导的指示作为首要政治任务,纳入教育活动的重要内容,采取有力措施,认真抓好贯彻落实。一是层层传达贯彻。局党委就如何贯彻落实总书记重要讲话进行专题研究部署,在系统内层层传达,并展开了大规模的宣传,掀起了学习宣传的热潮。二是步步学深学透。我们按照市委学习贯彻总书记重要讲话精神的决定,制定学习贯彻意见,在全局开展了大范围的集中学习交流活动,组织党员撰写。

心得体会。

搞好学习交流促进了深入学习。三是迅速抓好落实。近一个时期我们结合学习总书记重要讲话边学习讲话边深入查摆问题。对教育活动已有的思路办法措施进行再审视、再完善、再提高既保证了教育活动的正确方向又为抓好评议、整改工作奠定了坚实的思想基础。

(二)征求意见广泛深入。为深入找准查透突出问题,我们积极深下去,广泛深入地征求各方面意见。采取发放征求意见信、设立征求意见箱、召开专题座谈会等形式,广开渠道,广泛征集意见和建议。同时,把开展谈心活动作为查找问题的有利时机,通过与党员群众交心谈心,沟通了思想,消除了隔阂,增进了团结。

(三)分析评议严肃认真。在广泛征求意见的基础上,我们组织党员进行了认真的分析评议。一是坚持全方位对照检查,党性分析深刻到位。我们组织党员围绕理想信念、宗旨观念、工作作风和廉洁自律等方面,进行了严格的对照检查,特别是从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源,深刻认识了问题,真正找到了差距,及时明确了方向。二是坚持面对面开展批评,思想斗争积极健康。在充分准备的基础上,认真召开了专题组织生活会和专题民主生活会。使全体党员干部进一步找准、认清了存在的问题,从而达到了帮助同志、增进团结、共同提高的目的。三是坚持多方面综合分析,民主评议客观公正。我们把提出评议意见,作为评价党员、教育党员、帮助党员的切入点,严肃认真地开展了民主评议。在党员个人讲评、党员互评、群众参评的基础上,采取“三综合三对照”办法,客观公正地对每名党员提出了评议意见。同时,对专题生活会和评议党员情况,在一定范围内进行了公开通报,收到了党员本人服气、群众满意的效果。

通过这一阶段的活动,使局机关全体党员进一步统一了认识,提高了素质,较好地促进了各项工作,主要体现在以下几个方面:一是党员思想受到触动,整体素质明显提高。通过深入学习、深刻分析和认真评议,广大参学党员进一步加深了对“三个代表”重要思想的理解,加深了对自身存在问题的认识,特别是广大党员在分析评议中,从小处看问题,从大处看危害,从现象看本质,从客观看主观,在思想深处受到了触动,从理论高度找到了根源,理想信念更加坚定,党性观念进一步增强。大家把受到的触动转化为工作的热情,积极投入到争创“五个好”党员活动中来,出现了比学赶超的良好局面。二是党组织更加团结有力,创造力、凝聚力、战斗力明显增强。通过召开专题生活会,认真开展批评与自我批评,增进了团结,形成了合力,增强了凝聚力;通过严格标准,动真的、来实的,客观公正地对党员提出评议意见,扩大了在党员和群众中的影响力;同时,通过解决党员队伍中存在的问题,举一反三,积极改进各方面的工作,提高了战斗力。广大党员和群众对党组织更加信赖和支持,积极主动地向党组织建言献策。三是边议边改更加自觉,建设群众满意工程有明显进展。我们坚持边学边查,边议边改,在解决实际问题上下功夫。全系统面上初步解决了思想观念和工作作风、关心群众切身利益、行业作风、精神状态和工作标准等5个方面的问题。

在肯定成绩的同时,我们也应清醒地看到问题和不足。一是党员联系实际不够紧密,征求意见和边议边改的力度不够大;二是党员进行思想剖析和开展批评还停留在表面和浅层次,未触及思想深处;三是个别同志工作要求不高,标准较低,创新力度不够,等等。对此,我们一定要高度重视,抓紧制定有效措施,下大力气认真加以解决。

二、全面抓好整改提高工作,把先进性教育活动办成群众满意工程。

整改提高阶段,是对教育活动前两个阶段工作的检验,是整个活动的着眼点和落脚点。能否通过整改,让广大群众满意,是检验教育活动成效的重要标志,可以这么讲,先进性教育活动开展得好不好,关键是看整改措施落实了没有,查摆出的突出问题解决了没有,党员队伍的整体素质提高了没有,保持先进性的长效机制建立了没有。因此,我们要按照建设群众满意工程的要求,继续深入学习贯彻胡锦涛总书记重要讲话精神,坚持高标准、严要求,坚持边整边改,扎扎实实地做好本阶段的各项工作。下一步,要突出在五个方面下功夫。

第一,在深入学习贯彻总书记重要讲话精神上下功夫。当前,要继续把学习贯彻胡锦涛总书记重要讲话作为首要政治任务来抓,广大党员干部要坚持不懈学,扎实深入学,联系实际学,通过学习,真正领会精髓、掌握实质、指导行动、推动工作。联系我局实际,要重点提高“四个认识”,实现“四个确保”。“四个认识”就是,进一步提高对总书记把我市作为联系点重大意义的认识,提高对开展先进性教育活动重大意义的认识,提高全面落实科学发展观、加强精神文明建设、构建和谐社会和干部队伍作风建设一系列新指示的认识,提高“使先进性教育活动成为群众满意工程”的认识,切实增强贯彻落实的紧迫感、压力感、责任感、使命感。“四个确保”就是,通过率先学习、模范实践、有力贯彻、全面落实总书记重要讲话精神,确保先进性教育活动顺利开展,确保把先进性教育活动办成群众满意工程,确保全体党员成为“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者,确保把各项粮食事业发展得更快更好,为实现各项目标任务打下坚实基础。

第二,在扎实整改、解决问题上下功夫。先进性教育活动要让群众满意,最根本的是要找准并解决突出问题,这是人民群众所期盼的,也是构建和谐粮食的重要举措。我们要围绕解决前期查找出的突出问题,抓好以下四个方面:一是整改方案要具体。领导班子和党支部要制定整改方案,党员个人要制定整改措施,并按照党员干部管理权限和有关要求,严格审阅把关。整改方案和措施既要有整体设计安排,又要有分步实施计划;既要有长远打算,又要有阶段性要求;既要有明确目标,又要有解决问题的具体措施和办法。二是整改重点要突出。着力解决好党组织和党员干部自身存在的突出问题,影响改革发展稳定的突出问题,涉及群众切身利益的突出问题。党员领导干部要切实增强立党为公、执政为民意识和领导发展的本领,解决好为谁执政、为谁掌权、为谁服务的问题,解决好想干、敢干、会干、干好的问题。三是整改责任要明确。要把整改责任落实到岗位、到人头,并明确整改时限,经常督促调度,加强检查考核。对涉及的问题,具备条件的要马上整改;不具备条件的,要及时向群众说明,确保事事有回音,件件有着落。四是整改工作要配套。整改要与中心工作紧密结合,与解决思想认识紧密结合,营造上下联动、相互衔接、整体推进的格局,避免就事论事,避免单打一,力求整改效率、效益、效果最大化。

第三,在探索建立长效机制上下功夫。坚持边实践、边总结、边提高,多从体制上查找原因,从制度上堵塞漏洞,把整改措施制度化,通过建立完善各方面制度,使集中教育活动创造的经验转化为经常之举。一是在建立保持党员先进性长效机制方面,重点是规范争当“五个好”党员活动,引导党员履行。

岗位职责。

发挥模范作用同时健全完善党员队伍经常性的教育、管理、监督、关爱、激励和自我纯洁、发挥作用等方面的。

规章制度。

二是在建立保持基层党组织先进性长效机制方面,重点是深化争创“五个好”基层党组织活动,从创新基层党组织设置方式、活动内容和工作载体入手,把党的基层组织建设成为推动各项工作、领导各项事业的坚强核心和战斗堡垒三是在建立提高机关效能和“三服务”长效机制方面,重点是转变领导管理方式,创新服务模式,提高服务效率,改善服务质量,形成有效的服务机制和办法对教育活动中开展的“结穷亲、解民忧、受教育、促发展”主题实践活动,以及争创“五型”机关等活动,要结合实际,逐步规范完善,长久坚持下去四是在健全完善先进性建设领导责任制方面,重点从构建领导体制入手,进一步明确党组织在抓先进性建设中的职责,明确班子“一把手”第一责任人、分管负责同志具体责任人、班子其他成员直接责任人的职责,形成齐抓共管、常抓不懈的工作格局。

第四,在坚持群众路线、充分发扬民主上下功夫。要进一步落实群众对教育活动的知情权、参与权、建议权和监督权,凝聚群众力量干好工作。一是依靠群众搞好整改。整改方案要向群众公示,虚心听取意见,不断修订完善。整改措施和整改情况,要向群众通报,自觉接受监督。要继续深入征求意见、查摆问题,不断把整改引向深入。二是依靠群众完善制度。要多形式、多层次征求党员群众的意见,反复修改,认真提炼,不断完善,增强前瞻性、系统性、针对性和可操作性。三是依靠群众评价工作。要把群众是否满意作为衡量整改成效的根本标准。阶段工作结束时,要认真组织好“回头看”,按照量化考核办法,进行群众满意度测评,达不到标准要求的要及时“补课”,切实保证质量。

第五,在加快经济社会发展、促进各项工作上下功夫。要坚持统筹兼顾、合理安排,正确处理开展活动与做好工作的关系,把先进性教育活动的成效体现到推动粮食事业更快更好发展上,确保“两不误、两促进”。总书记把我市作为先进性教育活动联系点,为我们带来了千载难逢的发展机遇。因此,我们一定要抓住这一机遇,积极争取各级领导对我们工作的重视和支持,努力促进我们工作的开展。

三、切实加强组织领导,确保整改提高见到实效。

搞好整改提高,确保活动实效,关键在组织领导。我们一定要高度重视,精心组织,高标准、高水平抓好落实,确保达到预期的目标要求。

一要强化工作责任。要继续发扬前段的好精神、好作风,强化直接责任人意识,分管的同志要全力抓,其他班子成员主动抓,确保整体配套联动。党员领导干部要在整改中发挥表率作用,带头制定整改方案,带头落实整改措施,带头公布整改情况,做好样子,当好表率。

二要正确把握政策。要坚持正面教育、自我教育为主的原则,始终立足于教育转化提高,激发积极向上的内在动力。对不履行党员义务、不完全符合党员条件的,要区别情况,逐一落实包靠帮扶措施,引导和帮助他们提高思想认识,正视存在问题,增强改正的决心和信心,尽快转变为合格党员。

三要推动工作创新。要严格标准要求,每解决一个问题都要力求找到最佳办法,每干好一项工作都要力求达到最高水平,每处理一件事情都要力求达到最佳效果,确保以一流的目标、一流的标准、一流的措施,创出一流的水平。要抓点带面,均衡发展,突出抓典型带一般,抓两头带中间。对涌现出的好经验好做法,要总结好、宣传好、推广好,整体推进教育活动,全面提高工作质量。

同志们,我们的责任重大、任务艰巨。让我们坚持以学习贯彻胡锦涛总书记重要讲话为动力,以更加饱满的热情、更加扎实的工作,把教育活动搞得更有成效,努力开创粮食事业发展的新局面。

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