2023年清单落实整治方案(汇总10篇)

在实施方案之前，我们需要充分了解问题的背景和相关情况。制定方案的时候，我们需要综合利用各种资源和信息。最后，请大家积极分享自己的方案经验和教训，与他人交流和学习，共同提高方案写作的水平。

清单落实整治方案篇一

巡视整改落实工作既是重要政治任务，也是重大政治责任。我局党委坚决把思想、认识和行动高度统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来，统一到中央巡视组反馈意见上来，统一到市委的部署要求上来。要以全面落实《市委整改落实方案》为重点，紧紧围绕加强党的领导这一根本，坚持问题导向，动真碰硬，全力持续推进整改工作。

（一）加强组织领导，压实责任。

全局上下树立巡视整改事关中央重大决策部署在xxx落地生根，事关全市工作大局，整改不落实，就是政治上不担当，就是对党不忠诚的意识。严格落实整改工作方案的各项任务，在局党委的统一领导下，形成齐抓共管的工作格局。

（二）健全制度机制。

随着机构改革的完成，迅速健全完善各项规章制度。紧紧围绕重点问题、难点问题，健全完善工作制度机制。特别要将整改工作举措转化为制度机制，形成一整套打基础、管长远的制度体系。同时，推进制度执行，强化责任落实，层层压实责任，形成制度执行的工作机制，以制度的有效运行，确保整改成果得到巩固深化。

（三）注重统筹兼顾。

以推进巡视整改为契机，深刻认识党建工作在推进我市高质量发展中肩负的责任使命，因势而谋，借势发力，把抓好巡视整改工作与深入学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想和七一重要讲话精神，与确保中央的一系列战略部署在规划系统的实施紧密结合，与全面推进局系统党的建设、事业发展和安全稳定紧密结合，真正把中央和市委的部署要求在我局落实落细落地，推动各项工作取得全面进步。

清单落实整治方案篇二

党支部是党组织开展工作的基本单位，是党的全部工作和战斗力的基础，是团结群众的核心，是教育党员的学校，是战胜困难的堡垒。它在社会基层单位中发挥着核心作用。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

为深入贯彻落实省、市、县推进“四抓两整治”向全领域延伸拓展的工作要求，进一步深化学校党支部建设标准化，全面提升学校党组织建设整体水平，根据《宕昌县教育系统深入推进“四抓两整治”全面提升学校党建工作质量的实施方案》精神，结合我校工作实际，制定本工作计划。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求，深入贯彻习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神，认真落实县教育党工委的部署要求，按照抓主抓重、强弱补短、全面提升的工作思路，以深化学校党支部建设标准化和学校党建强弱项补短板提质量攻坚行动为抓手，以推进“四抓两整治”为主要措施，深入推进学校“四抓两整治”工作，更好地解决当前学校党组织建设存在的突出问题。通过创新思路、改进方法，补齐短板、夯实基础，努力建设高素质党员队伍，严肃党内政治生活，不断增强党组织的政治功能、提升组织力，为全面打赢教育脱贫攻坚战，促进学校科学健康发展提供坚强的政治和组织保证。

(一)抓党组织带头人队伍。

加强学校党支部书记后备力量建设。建立学校党支部书记后备库，加强动态培养管理。落实“双带头人”待遇保障，根据其承担的工作情况，将党务工作纳入绩效管理。

(二)抓党组织阵地建设。

1.按照《甘肃省事业单位党支部建设标准化手册》“基础保障标准”要求，及时健全学校党员活动室，统筹设置并做到办公设备齐全、基础设施完备、功能布局合理、标牌悬挂规范。

2.切实发挥学校党员活动室的功能。严格按程序规范开展“三会一课”等党的组织生活，认真开展“主题党日”活动，扎实开展批评与自我批评，按期组织开好组织生活会并民主评议党员。

3.充分发挥“甘肃党建”信息化平台作用。学校支部和所有党员全部要注册使用“甘肃党建”信息化平台，不断提高使用率。

(三)抓基层组织党内政治生活。

1.强化政治理论武装。学校党支部将充分利用“甘肃党建”信息化平台和主题党日，组织党员教师认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神，深入学习习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2.严格落实组织生活制度。巩固和拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，扎实做好整改落实、专项整治后续工作，探索建立“不忘初心、牢记使命”长效机制。

(四)抓基础保障工作。

1.加强党建工作和党组织活动经费保障。学校党建工作经费一般按上年度职工工资总额的1%的比例安排。

2.构建网格化党建体系。总结疫情防控工作经验，探索拍行网格化党建工作，健全完善完小(教学点)网格化管理制度，着力构建“党建引领、网格管理、服务统筹”的基层学校党建工作新格局。

(五)精准整治软弱涣散基层党组织。

1.抓好整治工作的自查。严格对标《甘肃省事业单位党支部建设标准化工作手册》，进行自查自改。

(六)大力整治党员信教和涉黑涉恶问题。

1.整治信教参教问题。在平时加强对党员不得信仰宗教、参加宗教活动的纪律要求的基础上，理直气壮严明党员不得信仰宗教、参加宗教活动的纪律要求，全面开展排查工作，对摸排出的信教参教党员，建立“一对一”帮教关系。

2.整治涉黑涉恶问题。结合扫黑除恶专项斗争，对存在涉黑涉恶问题的党员坚决予以处理。

3.加强党员教育管理。认真落实党员教育管理工作《条例》，坚持集中教育和经常性教育、集中培训和党员自学相结合，强化政治训练，增强党员意识。认真执行发展党员《细则》，严格政治标准，从严抓好发展党员工作。

(一)调研摸底，安排部署(5月上旬)。按照“四抓两整治”的目标要求，进行一次全面的排查摸底，结合党支部建设标准化、强弱项补短板提质量攻坚行动，认真分析研究，对照19项重点任务分类别制定具体的推进计划，建立工作台账，扎实推进。

(二)推进落实，建章立制(5月中旬-10月)。按照推进计划和工作台账，认真落实“四抓两整治”各项措施，在10月底前基本完成各项任务，并认真总结经验，对需要建立健全的制度及时建立，对需要修订完善的制度及时完善，全面提升学校党建工作水平。

(三)自查自验，查缺补漏(11月-12月)。对照任务台账对落实“四抓两整治”情况认真进行自查自验，逐项查缺补漏，整改提升。

根据县委组织部《康乐县落实“四抓两整治”全面加强各领域基层党组织建设实施方案》精神，在机关各党组织中深入开展“四抓两整治”，结合机关实际，现制定如下实施方案。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落。

实新时代党的总要求，各机关党组织要以党支部建设标准化和“深化机关规范化建设”为抓手，以“四抓两整治”为主要措施，切实在增强党组织的政治功能、提升组织力上狠下功夫，将机关党建工作与打赢打好脱贫攻坚战、疫情防控阻击战等重点工作有机结合。

(一)抓基层党组织带头人队伍。

各机关党组织要严格落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，党支部书记原则上由本部门本单位党员主要负责人担任。新任党组织书记在任职6个月内接受集中培训。工委计划于4月20日左右对党支部书记、副书记、党务工作者进行一次政治理论及党建业务知识培训。

(二)抓基层党组织阵地建设。

1、机关各党组织要通过建立专用党建工作室或一室多用的方式，积极创造条件，建立完善党员活动实体阵地，为党员开展活动提供便利。

2、机关各党组织要用好“甘肃党建”信息化平台虚拟阵地，

积极有序做好平台推广使用，做到所有支部全部在线开展工作，所有党员全部登陆使用。

(三)抓基层组织党内生活。

1、强化政治理论武装，充分利用“甘肃党建”信息化平台和主题党日、远程教育等途径，组织广大党员认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神，深入学习习近平总书记视察甘肃重要讲话和指示精神，巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”做到“两个维护”。

2、加强民主集中制建设，全面推行党务公开，健全党内情况。

通报、情况反映、党务信息发布等制度。落实党组织书记述职评议制度，引导党组织书记自觉接受党员和群众监督。

3、严格落实组织生活制度，充分利用“甘肃党建”信息。

化平合，督促基层党组织规范落实“三会一课”等组织生活制度，重点在丰富内容、拓展形式、创新载体、提高质量上下功夫。

(四)抓基层基础保障。

1、机关各党组织开展活动所需资金列入本单位部门预算，

保障党建工作需要。

2、对个别为经费困难的党支部给予支持，保证党建工作正常运转。

(五)大力整治软弱涣散党组织。

1、对2019年已完成整顿的一个党支部，责令其健全长效机。

制，巩固提升整顿成效。

2、持续抓好排查整顿，按照应纳尽纳、应整尽整的原则，由。

工委书记带队逐支部调研排查。特别对2019年党建工作相对薄弱的14个党支部重点督导，整顿提升。

3、精准落实整顿措施，以深入推进党支部建设标准化和机关。

规范化建设工作为抓手，以提升组织力、增强政治功能为重点，聚焦各支部突出问题，量身制定整顿方案，集中力量落实精准整顿。

(六)大力整治党员信教和涉黑涉恶问题。

对拒不改正和经党组织教育仍不转化的，按照党内有关规定坚决进行组织处置。

2、大力整治涉黑涉恶问题，结合扫黑除恶专项斗争，对存在涉黑涉恶问题的党员坚决予以处理。

3、积极探索推进党员队伍分类管理，加强违纪违法党员信息互通和排查清理，不断提高党籍管理和组织关系管理水平。

严格落实党组织书记第一责任人责任，各党支部要结合实际召开专题会议研究部署，制定清单式推进计划，并建立相关印证资料工作台账，确保各支部“四抓两整治”重点任务落地见效。工委将实时组织人员进行工作指导。

为认真贯彻落实文件精神，进一步强化县交通运输局基层党组织的凝聚力、号召力、战斗力，巩固我局发展稳定的良好局面，按照县委组织部要求，现就县交通运输局开展后进基层党组织集中整顿工作提出如下方案：

一

全面贯彻总书记在教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上作出的“对那些软弱涣散、问题比较突出的领导班子，要先进行组织整顿，再开展活动”重要指示精神和县委对2014年基层党建工作的部署要求，紧紧围绕全局改革、发展和稳定大局，抓住关键，找准症结，多管齐下，以强化班子建设、提高队伍素质，健全完善制度、解决突出问题为重点，以提高认识，维护稳定，促进发展为目标，着力提升基层党组织建设水平，为全县经济和社会各项事业又好又快发展提供坚强的政治和组织保证。

通过过去的努力，我局支部建设不断成长进步，充分发扬了基层党组织的战斗堡垒和先锋楷模作用，对交通事业的发展起到了积极推进作用，但也存在一些亟待解决的问题需要及时整改。

（一）、切实解决对党员发展教育的问题。

由于各方面的原因，交通支部在过去出现了一些问题，究其原因，一是学习不够，由于交通系统近年来工作过于繁重，单位超负荷运转，支部学习有所放松，特别是支部生活会质量不高，次数少。二是培养不够，支部在开展工作时，对发展后备党员的工作做得不都，特备是忽略了对年轻干部的培养。三是个别党员干部素质不高，负面影响大。

整改措施：一是通过主动与职工交心谈心，帮助树立正确的人生观、价值观积极增强青年干部入党欲望。二是依托县委党校教育培训阵地，坚持选送上进工作积极肯干的同志进行入党积极分子培训。

（二）、着力解决部分党员干部学习自觉性不高，学习氛围不浓的问题。

在党组织学习中，由于缺乏必备知识，对理论研究不深不透，在支部组织学习中，多以传达上级精神为主，不能很好地结合本单位实际，停留在传统的读文件、读报纸上，形式机械，缺乏吸引力、渗入力，达不到党员干部群体的学习要求，学习效果不佳。组织开展多种形式学习活动等，要用现代的网络信息，电视等传媒加强本级组织学习力度，举办全系统“职业道德”讲座、读书征文比赛等活动，同时加强活动的宣传，营造良好的学习氛围。

（三）、着力解决党建工作制度建设不够全面，贯彻执行力度不够的问题。

健全和完善党建工作制度。不断单位完善重大决策议事规则、和各项规章制度，并加强监督检查，使各项规章制度落到实处。

(四)、着力解决基层组织活动停留在传达相关文件上，形式较单一，缺乏促进交通运输事业健康发展的有效载体的问题。

统一规范基层党组织活动，建立健全党组织民主生活会制度，提高民主生活会质量，以高质量的民主生活会为载体开展丰富多样的党组织活动，建立党员责任区、建立党员示范岗、充分发挥党组织的先锋模范作用。

（五）、着力解决部分党组织受办公条件限制，无党员活动固定场所，党员活动设施设备配备和党建工作专项资金不足，影响活动开展的问题。

这次集中整顿，从5月初开始到11月底结束。具体分为三个阶段。

（一）摸底准备阶段（5月1日至5月31日）。

针对县交通运输局存在的突出问题，按照“分类施策”的原则，结合实际，有针对性的制定整改方案。整改方案要做到“四明确、一公开”，即整改目标明确、方式明确、时限明确、领导责任明确。整改方案和整改落实情况要采取适当方式向党员、群众公开，接受监督。

（二）集中整改阶段（6月1日至9月30日）。

整顿工作要从强化班子、队伍、制度建设入手，不断提升交通运输局的战斗力，并从解决突出问题的实践中检验整顿效果。

1、强化班子。抓住领导班子建设这个关键，重点强化班子建设。大力开展软弱涣散庸拖党组织后备干部培养工作。按照党组织主要负责人1：2的比例，着力从政治觉悟高、工作能力强的中青年党员中选拔、培训后备干部。在此基础上，重点建好后备干部台帐，并做好后备干部的教育、管理和使用工作。

2、强化队伍。积极开展党员集中学、领导帮带学、座谈讨论学和考试测评学“四学”活动，在软弱涣散庸拖党组织中重点开展、宗旨教育会议精神等培训，提高党员思想认识。并要培训工作中做到“五有三落实”。即：学习有计划、有资料、有记录、有笔记、有体会，学习时间落实、内容落实、人员落实，确保学习成效。认真做好软弱涣散庸拖党组织党员教育工作。大力从优秀青年、少数民族、妇女中发展党员，不断改善党员结构，壮大党员队伍，增强党组织的战斗力。

3、健全制度。重点建立和完善“”制度、民主评议支部制度、民主管理制度等相关制度，着力解决“战斗力不强”的为题。

4、解决问题。软弱涣散庸拖党组织要将解决突出问题作为整顿工作成效的集中体现，解决存在的突出问题要量力而行、尽力而为，对应当解决但一时又解决不了的问题，向群众说明情况，并积极创造条件逐步加以解决。对解决问题效果不好、多数群众不满意的，要重新进行整改解决。

（三）巩固提高阶段（10月1日到11月30日）。

1、开展专项活动。积极开展各类专项活动，以活动成效巩固整顿成果。

2、进行及时总结。活动结束后，局支部要及时进行总结，对产生的问题进行及时有效的整改，进一步提高整顿工作成效。同时，要结合实际，进一步修改完善和建立健全加强学习、改进作风、提高效能、维护稳定和促进发展的基层党建工作机制，以制度巩固提高整顿活动成果。

（一）落实整顿责任。集中整顿工作局支部牵头具体组织实施，支部书记为整改工作“第一责任人”，进行专题研究，做到摸透情况，任务到人、责任到人，限时整顿。

（二）加强督导检查。集中整顿期间，局支部组成督导检查组，对整顿效果不明显的，责令整改并在全局范围内进行通报。

（三）及时报送材料。及时做好整顿工作各项材料的报送工作。

为进一步强化社党支部的凝聚力、号召力和战斗力，巩固我社发展稳定的良好局面，根据上级领导部门指出的我支部存在的相对一般党组问题，按照细致排查、深查细究的工作原则，为使整顿取得实效，达到整顿目标，供销社党支部研究决定制定如下整顿方案。

以“三个代表”重要思想、党的十九大会议精神为指导，以整顿班子、解决突出问题为重点，以“精准扶贫”为抓手，按照“五个好”的要求进行，着力解决影响和制约供销社科学发展和群众反映强烈的突出问题，以转变经济发展方式为主线，切实加强群众观点、群众路线、群众利益、群众工作教育，进一步转变党员干部思想纪律作风，不断提高供销系统领导干部职工帮助群众、服务群众，促进群众增收致富工作的自觉性，把干部职工的思想统一起来，为推进供销合作社提供坚强的组织保障。

通过对各种渠道反馈上来的意见、建议及查找出的问题进行梳理，共整理归纳出影响和制约供销合作事业发展以及反映强烈的四个方面的突出问题：（一）认识不够深刻，学习不够深入。由于供销行业特殊性，在学习上，主要采取不定期组织集中学习和自学相结合方式，但自学还不够自觉，学习与实践联系不紧，系统性不强，效果不明显。部分领导干部思想上存在对基层及农村情况已比较了解的想法，放松了在思想上贴近群众，感情上亲近群众，行动上靠近群众。缺乏做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感，工作重视不够，工作积极性和主动性不强，还没有全面把握基层工作中的新情况、新问题。（二）工作安于现状，缺乏学习创新和开拓进取精神。开展的建设农村流通经营服务体系及农村合作经济组织指导服务体系工作与群众路线教育工作结合不够进紧密，工作思路创新不够，行业优势没有在群众路线教育工作中充分发挥出来。（三）对群众亲密度不足，深入群众不够，群众观念不强，深入基层调研流于形式。服务意识有待提高，工作责任心有待加强。主要体现在思想不够解放，群众路线贯彻不够，对工作中遇到的新问题缺少深层次的调查研究，缺乏开拓创新精神，工作按部就班，工作方式方法对切实解决好群众利益的能力不够高。（四）体制机制建设有待加强。当前的工作运行机制与加快创新步伐不相适应，束缚供销合作事业科学发展的体制弊端还没有彻底根除，现有的制度不够科学、不够完善，制度建设有待加强。同时，对制度的落实、督导抓的不够，没有充分落到实处。

针对分析梳理出来的问题，我们将按照优秀党支部的要求，坚持实事求是、切实可行的原则，立足供销工作实际，加以整改落实。（一）对群众路线教育的认识不够深刻，学习不够深入。整改措施：进一步深入学习，解放思想，更新观念。在今后的工作中要把作风建设作为供销工作中常抓不懈的一项任务，抓紧、抓好，多深入基层，深入群众，听取群众的心声，为群众办实事、办好事，为广大群众排忧解难。在实践中不断总结新经验，不断开拓解放思想，更好地适应不断变化的新形势和新任务的需要。在理论和业务学习上下功夫，用科学发展观武装头脑，把思想和行动统一到群众工作的要求上来。（二）“两学一做”学教育活动与供销工作有机结合有待加强。整改措施：深入学习和掌握群众工作新方法，努力运用于工作实践。结合“挂包帮”和走基层工作，充分利用行业优势，积极发展创办网点建设，解决农村实际困难问题。在实践中掌握新知识，积累新经验，提高干事创业的能力和水平，真正把精力集中在抓落实上，一步一个脚印，一项一项抓落实，深怀爱民之心、恪守为民之责、善谋富民之策、多办利民之事，努力提高服务农民、带动农民、拓宽农民增收新途径，使各项工作得到全面落实和发展。（三）服务意识和创新意识有待提高。整改措施：进一步转变思想、工作作风，切实做到为民服务、方便群众，提高群众满意度。加强制度建设，做到用制度管人、管事，全面提高工作效率和服务质量。坚持在发展中求创新，找准群众工作中存在的突出问题，改进工作方法，创新工作思路，提高工作水平。

为深入贯彻落实省、市、县推进“四抓两整治”向全领域延伸拓展的工作要求，进一步深化学校党支部建设标准化，全面提升学校党组织建设整体水平，根据《宕昌县教育系统深入推进“四抓两整治”全面提升学校党建工作质量的实施方案》精神，结合我校工作实际，制定本工作计划。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求，深入贯彻习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神，认真落实县教育党工委的部署要求，按照抓主抓重、强弱补短、全面提升的工作思路，以深化学校党支部建设标准化和学校党建强弱项补短板提质量攻坚行动为抓手，以推进“四抓两整治”为主要措施，深入推进学校“四抓两整治”工作，更好地解决当前学校党组织建设存在的突出问题。通过创新思路、改进方法，补齐短板、夯实基础，努力建设高素质党员队伍，严肃党内政治生活，不断增强党组织的政治功能、提升组织力，为全面打赢教育脱贫攻坚战，促进学校科学健康发展提供坚强的政治和组织保证。

(一)抓党组织带头人队伍。

加强学校党支部书记后备力量建设。建立学校党支部书记后备库，加强动态培养管理。落实“双带头人”待遇保障，根据其承担的工作情况，将党务工作纳入绩效管理。

(二)抓党组织阵地建设。

1.按照《甘肃省事业单位党支部建设标准化手册》“基础保障标准”要求，及时健全学校党员活动室，统筹设置并做到办公设备齐全、基础设施完备、功能布局合理、标牌悬挂规范。

2.切实发挥学校党员活动室的功能。严格按程序规范开展“三会一课”等党的组织生活，认真开展“主题党日”活动，扎实开展批评与自我批评，按期组织开好组织生活会并民主评议党员。

3.充分发挥“甘肃党建”信息化平台作用。学校支部和所有党员全部要注册使用“甘肃党建”信息化平台，不断提高使用率。

(三)抓基层组织党内政治生活。

1.强化政治理论武装。学校党支部将充分利用“甘肃党建”信息化平台和主题党日，组织党员教师认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神，深入学习习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2.严格落实组织生活制度。巩固和拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，扎实做好整改落实、专项整治后续工作，探索建立“不忘初心、牢记使命”长效机制。

(四)抓基础保障工作。

1.加强党建工作和党组织活动经费保障。学校党建工作经费一般按上年度职工工资总额的1%的比例安排。

2.构建网格化党建体系。总结疫情防控工作经验，探索拍行网格化党建工作，健全完善完小(教学点)网格化管理制度，着力构建“党建引领、网格管理、服务统筹”的基层学校党建工作新格局。

(五)精准整治软弱涣散基层党组织。

1.抓好整治工作的自查。严格对标《甘肃省事业单位党支部建设标准化工作手册》，进行自查自改。

(六)大力整治党员信教和涉黑涉恶问题。

1.整治信教参教问题。在平时加强对党员不得信仰宗教、参加宗教活动的纪律要求的基础上，理直气壮严明党员不得信仰宗教、参加宗教活动的纪律要求，全面开展排查工作，对摸排出的信教参教党员，建立“一对一”帮教关系。

2.整治涉黑涉恶问题。结合扫黑除恶专项斗争，对存在涉黑涉恶问题的党员坚决予以处理。

3.加强党员教育管理。认真落实党员教育管理工作《条例》，坚持集中教育和经常性教育、集中培训和党员自学相结合，强化政治训练，增强党员意识。认真执行发展党员《细则》，严格政治标准，从严抓好发展党员工作。

(一)调研摸底，安排部署(5月上旬)。按照“四抓两整治”的目标要求，进行一次全面的排查摸底，结合党支部建设标准化、强弱项补短板提质量攻坚行动，认真分析研究，对照19项重点任务分类别制定具体的推进计划，建立工作台账，扎实推进。

(二)推进落实，建章立制(5月中旬-10月)。按照推进计划和工作台账，认真落实“四抓两整治”各项措施，在10月底前基本完成各项任务，并认真总结经验，对需要建立健全的制度及时建立，对需要修订完善的制度及时完善，全面提升学校党建工作水平。

(三)自查自验，查缺补漏(11月-12月)。对照任务台账对落实“四抓两整治”情况认真进行自查自验，逐项查缺补漏，整改提升。

根据县委组织部《xx县落实“四抓两整治”全面加强各领域基层党组织建设实施方案》精神，在机关各党组织中深入开展“四抓两整治”，结合机关实际，现制定如下实施方案。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的总要求，各机关党组织要以党支部建设标准化和“深化机关规范化建设”为抓手，以“四抓两整治”为主要措施，切实在增强党组织的政治功能、提升组织力上狠下功夫，将机关党建工作与打赢打好脱贫攻坚战、疫情防控阻击战等重点工作有机结合。

(一)抓基层党组织带头人队伍。

各机关党组织要严格落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，党支部书记原则上由本部门本单位党员主要负责人担任。新任党组织书记在任职6个月内接受集中培训。工委计划于4月20日左右对党支部书记、副书记、党务工作者进行一次政治理论及党建业务知识培训。

(二)抓基层党组织阵地建设。

1、机关各党组织要通过建立专用党建工作室或一室多用的方式，积极创造条件，建立完善党员活动实体阵地，为党员开展活动提供便利。

2、机关各党组织要用好“甘肃党建”信息化平台虚拟阵地，积极有序做好平台推广使用，做到所有支部全部在线开展工作，所有党员全部登陆使用。

(三)抓基层组织党内生活。

1、强化政治理论武装，充分利用“甘肃党建”信息化平台和主题党日、远程教育等途径，组织广大党员认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神，深入学习领会习近平总书记视察甘肃重要讲话和指示精神，巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”做到“两个维护”。

2、加强民主集中制建设，全面推行党务公开，健全党内情况通报、情况反映、党务信息发布等制度。落实党组织书记述职评议制度，引导党组织书记自觉接受党员和群众监督。

3、严格落实组织生活制度，充分利用“甘肃党建”信息化平合，督促基层党组织规范落实“三会一课”等组织生活制度，重点在丰富内容、拓展形式、创新载体、提高质量上下功夫。

(四)抓基层基础保障。

1、机关各党组织开展活动所需资金列入本单位部门预算，保障党建工作需要。

2、对个别为经费困难的党支部给予支持，保证党建工作正常运转。

(五)大力整治软弱涣散党组织。

1、对2019年已完成整顿的一个党支部，责令其健全长效机制，巩固提升整顿成效。

2、持续抓好排查整顿，按照应纳尽纳、应整尽整的原则，由工委书记带队逐支部调研排查。特别对2019年党建工作相对薄弱的14个党支部重点督导，整顿提升。

3、精准落实整顿措施，以深入推进党支部建设标准化和机关规范化建设工作为抓手，以提升组织力、增强政治功能为重点，聚焦各支部突出问题，量身制定整顿方案，集中力量落实精准整顿。

(六)大力整治党员信教和涉黑涉恶问题。

1、深入开展党员信教参教问题排查整治，对摸排出的信教参教党员，建立帮教对子，“一人一策”促其转化，做到不转化不脱钩;对拒不改正和经党组织教育仍不转化的，按照党内有关规定坚决进行组织处置。

2、大力整治涉黑涉恶问题，结合扫黑除恶专项斗争，对存在涉黑涉恶问题的党员坚决予以处理。

3、积极探索推进党员队伍分类管理，加强违纪违法党员信息互通和排查清理，不断提高党籍管理和组织关系管理水平。

严格落实党组织书记第一责任人责任，各党支部要结合实际召开专题会议研究部署，制定清单式推进计划，并建立相关印证资料工作台账，确保各支部“四抓两整治”重点任务落地见效。工委将实时组织人员进行工作指导。

根据县委组织部《xx县落实“四抓两整治”全面加强各领域基层党组织建设实施方案》精神，在机关各党组织中深入开展“四抓两整治”，结合机关实际，现制定如下实施方案。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的总要求，各机关党组织要以党支部建设标准化和“深化机关规范化建设”为抓手，以“四抓两整治”为主要措施，切实在增强党组织的政治功能、提升组织力上狠下功夫，将机关党建工作与打赢打好脱贫攻坚战、疫情防控阻击战等重点工作有机结合。

(一)抓基层党组织带头人队伍。

各机关党组织要严格落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，党支部书记原则上由本部门本单位党员主要负责人担任。新任党组织书记在任职6个月内接受集中培训。工委计划于4月20日左右对党支部书记、副书记、党务工作者进行一次政治理论及党建业务知识培训。

(二)抓基层党组织阵地建设。

1、机关各党组织要通过建立专用党建工作室或一室多用的方式，积极创造条件，建立完善党员活动实体阵地，为党员开展活动提供便利。

2、机关各党组织要用好“xxx党建”信息化平台虚拟阵地，积极有序做好平台推广使用，做到所有支部全部在线开展工作，所有党员全部登陆使用。

(三)抓基层组织党内生活。

1、强化政治理论武装，充分利用“xxx党建”信息化平台和主题党日、远程教育等途径，组织广大党员认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神，深入学习领会习近平总书记视察xxx重要讲话和指示精神，巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”做到“两个维护”。

2、加强民主集中制建设，全面推行党务公开，健全党内情况通报、情况反映、党务信息发布等制度。落实党组织书记述职评议制度，引导党组织书记自觉接受党员和群众监督。

3、严格落实组织生活制度，充分利用“xxx党建”信息化平合，督促基层党组织规范落实“三会一课”等组织生活制度，重点在丰富内容、拓展形式、创新载体、提高质量上下功夫。

(四)抓基层基础保障。

1、机关各党组织开展活动所需资金列入本单位部门预算，保障党建工作需要。

2、对个别为经费困难的党支部给予支持，保证党建工作正常运转。

(五)大力整治软弱涣散党组织。

1、对20**年已完成整顿的一个党支部，责令其健全长效机制，巩固提升整顿成效。

2、持续抓好排查整顿，按照应纳尽纳、应整尽整的原则，由工委书记带队逐支部调研排查。特别对20**年党建工作相对薄弱的14个党支部重点督导，整顿提升。

3、精准落实整顿措施，以深入推进党支部建设标准化和机关规范化建设工作为抓手，以提升组织力、增强政治功能为重点，聚焦各支部突出问题，量身制定整顿方案，集中力量落实精准整顿。

(六)大力整治党员信教和涉黑涉恶问题。

1、深入开展党员信教参教问题排查整治，对摸排出的信教参教党员，建立帮教对子，“一人一策”促其转化，做到不转化不脱钩;对拒不改正和经党组织教育仍不转化的，按照党内有关规定坚决进行组织处置。

2、大力整治涉黑涉恶问题，结合扫黑除恶专项斗争，对存在涉黑涉恶问题的党员坚决予以处理。

3、积极探索推进党员队伍分类管理，加强违纪违法党员信息互通和排查清理，不断提高党籍管理和组织关系管理水平。

严格落实党组织书记第一责任人责任，各党支部要结合实际召开专题会议研究部署，制定清单式推进计划，并建立相关印证资料工作台账，确保各支部“四抓两整治”重点任务落地见效。工委将实时组织人员进行工作指导。

清单落实整治方案篇三

党史学习教育开展以来，好梯乡提前谋划，周密部署，迅速行动，抓好规定动作不走样，自选动作有特色，坚持在创新形式上下功夫，在丰富内容上求实效，在学用结合上见真章，以四项举措推进党史学习教育走深走实，掀起了学党史、悟思想、办实事、开新局的新高潮。

抓好部署开新局。全县党史学习教育动员会后，好梯乡迅速召开会议，传达会议精神，专题研究党史学习教育工作。乡党委第一时间组织召开党史学习教育动员会，对党史学习教育进行全面安排部署，确保党史学习教育与各项工作互促共进。及时成立由乡党委书记任组长，乡长和党委副书记任副组长的党史学习教育领导小组，对党史学习教育进行全程督促指导，并制定下发了《好梯乡党史学习教育实施方案》和《关于开展党史学习教育活动的计划》，明确目标要求、学习内容、具体任务和相关措施。

抓好学习强武装。组织党员干部通过集中学和个人自学，深入学习“四史”，坚持读史、学史、悟史，把党史学习往深里走、往心里走、往实里走。乡机关党支部和各村党支部详实制定学习计划，依托“三会一课”、主题党日活动，组织广大党员认真开展了集中学习和交流，强化理论武装，从百年党史中汲取精神力量，牢记初心使命。同时，针对部分年老体弱党员，开展“送学上门”活动，做到党史学习教育全覆盖，有效提高了学习效果。

抓好载体促效果。为使党史学习教育走“新”更走心，积极发挥网络平台作用，通过“学习强国”“甘肃党建”等平台，全方位多角度学习党的历史，及时把党史学习教育相关会议和活动上传“甘肃党建”平台，有效增强了全乡干部党史学习的积极性和主动性。同时利用主题党日、“三会一课”等党内政治生活，采取讲党课、重温入党誓词、观看红色影视节目等形式深入开展党史学习教育活动，切实推动党史学习教育工作走深走实。

抓好服务聚民心。结合乡情村情实际，把党史学习教育落实到为群众办实事、办好事上，落实到具体工作上，推动党史学习教育成效转化为工作动力和工作实绩。组织党员干部进村入户，广泛听取意见，了解民生需求，发挥职能优势，为群众提供政策普及、产业指导、环境美化等关爱暖心服务，并联系有关部门开展了职业技能培训，帮助群众掌握致富技能，拓展就业渠道，提高生活质量。全乡以麻子沟扶贫产业为重点，组织各村办合作社抓好春耕备耕和春播生产工作，为群众稳定增收打好基础，持续增强人民群众的获得感幸福感安全感。

清单落实整治方案篇四

为了确保教育实践活动整改落实、建章立制环节工作落到实处，县发改局党支部及时布署、精心组织，组织制定了'两方案一计划一清单',以方案、计划统领整改落实工作，以开列'整改清单'、'对单抓药'的方式抓好建章立制。具体汇报如下：

一、'两方案一计划一清单'完成基本情况

（一）抓好整改方案的制定。针对聚焦查摆出的'四风'突出问题，经过广泛征求意见，深入查摆、剖析，进行认真梳理汇总,主要围绕'四风'方面存在的12个问题进行整改，以群众满意为标准，坚持从严从实和标本兼治，制定了《县发改局群众路线教育实践活动领导班子整改方案》，确定了整改目标、整改措施和工作要求，确保整改不打折扣，不走过场，真正落到实处、取得实效。

[2017]46号）和惠州党的群众路线教育实践活动领导小组《转发〈关于在党的群众路线教育实践活动中全面清理整治奢华浪费建设的通知〉的通知》（惠群组发[2017]38号）惠东实践办《关于认真制定专项整治工作方案和相关制度的通知》的有关工作要求，结合我县目前已开展整治'形象工程'和'政绩工程'专项行动的实际，局党支部对照要求，重点清理整治2017年3月以后超规模、超标准、超投资概算；挪用扶贫款、救灾款等专项资金，举借和使用政府性债务资金，建豪楼、造地标等奢华浪费建设；坚决纠正盲目攀比，贪大求洋，大拆大建，搞形象工程、奢华工程、面子工程。牵头组织制定了《惠东县整治奢华浪费建设专项行动方案》。二是我局为优化项目审批程序，压缩办理时限，提高审批效率，有效解决'办事难'问题，围绕上级和群众反映的项目审批难等方面问题会同县行政服务中心、交通局、住建局、水务局、经信局、监察局等部门，共同制定了《惠东县投资项目并联审批服务窗口实施方案，明确整治内容、整治目标、整治措施、整治责任和政治时限。按照时间节点和要求，制定了《县发改局群众路线教育实践活动专项整改方案》，初步实现政府投资项目从批准项目建议书到批准开工的累计审批时限由原来约300个工作日缩短到54个工作日以内，社会投资项目从选址到开工的累计审批时限由原来约的260个工作日缩短到39个工作日以内。做到了程序不减，时间缩短。

（三）抓好制度建设计划制定。围绕教育实践活动开展以来，上级要求制定配套制度和办法措施的制度及解决本单位'四风'突出问题拟自行制定的制度，从需要废止、修订完善、重新建立三个方面入手，列出制度建设详细目录，做好制度'废改立'工作，明确制度建设的主要任务、责任领导、责任人和完成时限，确保建立的制度可执行、可监督、可问责。据统计，制度建设计划一共16项，其中拟废止制度4项，拟修改完善制度3项，拟建立制度9项。

（四）开列出'整改清单',公开整改。认真对照检查分析材料，制定单位和个人整改清单。在制定'两方案一计划'的基础上，聚集'四风'和作风建设，班子成员对照检查分析材料，认真制定个人整改清单，以项目表格的方式形成整改工作的'时间表'和'线路图',便于操作实施和检查落实。根据整改清单里面的内容，我局对离退休同志提出的关于进一步加强党内关怀的问题。在今年2月份组织了离退休老同志、干部职工到县人民医院进行身体健康体检，让大家以更好地心身投入工作。在今年3月份，我局退休干部翟新贵同志的次子因病逝世和副主任科员陈惠文同志交通事故住院，局何岸灵同志还组织人员亲自到老同志家和到医院对干部进行慰问、看望，从生活上、工作上关心同志。据统计，目前己整改2项问题，通过切实抓好整改落实，实行销号管理，整改一项、销号一项，不整改的不销号来取得实效。

（五）结合教育实践活动，做好梁化镇大小禾洞村民生实事、历史积案化解等驻村工作。按照上级有关要求，我局对驻点村做了大量工作和民生实事。一是针对驻点村小禾洞村涣散党组织的问题，先后多次召开驻村工作专门会议，对驻村的情况进行分析，制定好驻村和整改涣散党组织工作计划，由何岸灵局长亲自兼任村'第一书记',并将办公室设在小禾洞村委，由李少基副局长以及2名驻村人员负责对各项计划任务进行具体落实。同时，我局组成驻村服务团队开展帮扶工作。二是确保'局长驻村工作室'四个有（即有场所、有牌子、有制度、有台账），从而更有力的推动工作。三是开展'植树惠民，美化乡村'义务植树活动。由计划系统牵头，分别到梁化镇晨光村同心路、大小禾洞村委、学校等地进行植树，分别栽植480棵树苗（树种分别有秋枫、铁刀木、红花紫荆、天兰桂、木棉树、凤凰树等），美化了乡村，得到了群众的赞扬。四是做好大禾洞村村道硬底化建设工作。由何局长亲自牵头，多次协议各部门对村道硬底化建设进行探讨和制定方案，邀请公路站工作人员到村进行实地测量。目前己制出规划图纸，找到了合作伙伴，正在为下一阶段工作而努力。五是做好历史积案排查化解。何局长分别到两个驻点村，召开村'两委'干部会议，对村的整体情况进行排查，对有苗头的事件细心聆听，提出指导意见，与村干部一同走访对象，倾听群众诉求，化解思想，维护稳定。

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清单落实整治方案篇五

根据会议安排，现就x区落实开展人居环境集中整治行动汇报如下:。

一、强化担当、提高站位。

为提升城乡居民干净整洁、生态宜居的环境，x区区委、区政府进一步提高认识，加大工作力度，以攻坚克难的勇气和责任担当，全力推进人居环境集中整治工作。全区上下将进一步提高政治站位，切实把思想和行动统一到市委、市政府的部署上来，从实施乡村振兴战略、决胜全面小康、满足人民群众对美好生活向往的高度，切实增强工作的自觉性和主动性。明确集中整治的工作目标，积极部署实施，巩固前期人居环境整治成果，推进城乡向环境整洁、治理有效、乡风文明转变。

二、统筹兼顾、重点整治。

（一）深入开展村庄清洁行动。

开展x区清洁周专项行动。围绕“五清一改”整治要求，全面清理村内陈年垃圾杂物、塘沟、畜禽养殖粪污废弃物，清理乱搭乱建，废旧广告牌和无功能建筑、改变影响农村人居环境的不良习惯。“清洁周”行动以乡村振兴战略生态宜居为指引、紧紧围绕人居环境整治，以促进农村经济社会发展和提高村民生活质量为中心，以改善农村环境面貌，提升净化绿化美化水平为重点，有效解决农村环境脏、乱、差现象，塑造环境整洁、秩序井然、生态良好、乡风文明的农村新面貌。

（二）推动城区环境整治工作。

一是明确整治重点。将城市保洁未覆盖范围、城市河道保洁未覆盖范围及各社区老旧小区、美食街周边等类似卫生死角作为整治重点。二进一步强化措施。在总结推广整治活动好的经验和做法的基础上，进一步加大力度，强化措施，强力推动整治活动展开。延续创建全国文明城市的组成架构，全社区、全范围、机关单位全部纳进集中整治体系。严格落实门前三包责任制，进一步调动各级各部门，特别是群众、商户、企业的积极性。

三、夯实责任，狠抓落实。

（一）落实各方责任。

党政一把手负总责亲自抓，相关区直单位包保，镇村（社区）班子具体抓、干部和党员带头干，群众积极参与的人居环境整治模式，努力形成一级抓一级、逐级压实责任的工作格局，确保人居环境集中整治工作扎实开展。在“清洁周”专项行动中考核落后村（社区）书记停职，专职负责人居环境整治，直至达到环境整治目标要求。

（二）强化氛围营造。

要进一步组织展开宣传活动，大力营建全民重视、全民动员、全民支持、全民推动的浓厚氛围，使整治活动更加深进人心，成为全社会的自觉行动。要深进展开教育引导，增强全社会的文明意识、道德意识和广大市民的责任意识，深化保护环境人人有责、整治环境从我做起的共鸣，使广大群众逐渐构成良好的生活方式、生活观念和生活习惯。让广大群众的环境意识进脑进心，增强参与环境整治的主动性和积极性。

（三）发挥群众作用。

群众是实施村庄清洁行动的主体，要真正把群众的积极性、主动性调动起来，唤醒群众“自己的事情自己办”的主人公意识，确保各项工作落到实处，引导群众形成良好的生活卫生习惯，加速乡村振兴战略和全区小康社会建设具有重大意义。

（四）建立长效机制。

开展人居环境集中整治工作，要树立长期作战的思想，在集中整治的同时，本着既要尽快解决突出问题，又要着眼长远、标本兼治的要求，与实施乡村振兴战略紧密结合，要通过动态考核、常态考核、通报表彰等形式，试点开展引进第三方考核机制、聘请专业公司每月进行常态化考核，并对考核结果进行专业化系统性分析，以考促改，确保人居环境集中整治行动持续深入开展。

下一步，我区将迅速传达此次会议精神，高位谋划部署，切实让“人居环境集中整治干干净净过大年”活动在我区落实见效。

清单落实整治方案篇六

为深入贯彻落实全国、全省组织部长会议精神和市委组织部、区委组织部、街道党工委部署要求，全面提升社区党支部建设整体水平，持续深化党支部建设标准化，现就社区从严落实“四抓两整治”，制定如下实施方案。

坚持以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求，深入贯彻xxx视察xx重要讲话和指示精神，认真落实中央和省市区委、街道加强改进基层党组织建设部署要求，以深化党支部建设标准化为抓手，以推进“四抓两整治”(即抓基层党组织带头人队伍、抓基层党组织阵地建设、抓基层组织党内政治生活、抓基础保障工作、大力整治软弱涣散基层党组织、大力整治党员信教和涉黑涉恶问题)为主要措施，以全方位、大力度解决当前基层党组织建设存在突出问题为着力点，创新思路、改进方法，补齐短板、夯实基础，努力建设高素质社区党组织带头人队伍，严肃社区组织党内政治生活，有效夯实社区党组织发挥作用的基础，不断增强社区党组织政治功能、提升组织力，为打造“经济发展、和谐宜居”美丽xxx区提供坚强的组织保证。

(一)抓基层党组织带头人队伍。

1.选优配强基层党组织书记。深入实施基层党组织带头人队伍整体优化提升“头雁工程”，坚持“政治合格、素质过硬、群众认可”原则，拓宽基层党组织书记来源，通过党员推选、街道选派等途径，社区重点从年纪较轻、素质好、熟悉城市基层管理和社区建设的优秀人才中选拔;并配备了业务能力强的机关党员干部担任副书记，协助开展工作。

2.全面推进社区“一肩挑”。全面推行社区党组织书记和居委会主任“一肩挑”，6月底前达到85%以上，年底实现100%，落实党对各类群众组织和各项工作的全面领导。

3.加强党组织书记后备力量建设。从“选、育、管、用”四方面，对社区党支部书记后备库进行一次全面分析研判，坚持标准，拓宽视野，调整优化，专题进行研究，按照1:1比例建立社区党支部书记后备库，实行动态培养管理，每年至少集中培训2次，每半年集体谈话1次，每季度谈心谈话1次，鼓励和支持后备力量参加学习教育，对能力素质不适宜的，及时清除并补齐配强，提高社区党支部书记后备库建设质量，形成社区党支部书记队伍建设的活水源头。

(二)抓基层党组织阵地建设。

4.不断加强社区党支部活动场所建设。按照因地制宜、彰显特色、务求实效的原则，全面规范社区活动场所，统筹设置党员活动室、办公室、会议室、图书室、党务居务公开栏和室外活动广场等配套设施，做到办公设备齐全、基础设施完备、功能布局合理、标牌悬挂规范，统一设置“xx社区党群服务中心”标识。社区统筹安排办公阵地，将办公集约化，最大限度优化场所，将腾出的空间最大化用于服务和活动阵地。积极整合社区卫生服务站、志愿服务等资源，真正把社区党群服务中心建成集党务、居务、医务、事务于一体的综合服务平台。

5.充分发挥社区党支部活动场所作用。社区发挥活动场所的综合服务功能，把活动场所建设成集办公、学习培训、文化娱乐、卫生服务等多种功能的基层干部之家、党员之家、群众之家。

6.有效提升“xx党建”信息化平台。督促有条件的党员继续注册并使用“xx党建”信息化平台，按照月初季初安排、月中季中落实到位的要求，开展“三会一课”、主题党日等党内组织生活，使用率提高至100%。充分发挥信息化平台的六大功能，引导广大党员在线学习教育、在线开展服务，以信息化推进党支部建设标准化落地见效。

(三)抓基层组织党内政治生活。

7.强化政治理论武装。充分利用“xx党建”信息化平台和主题党日活动、党员“冬训”结合社区实际，组织社区广大党员认真学习领会xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神，深入学习领会xxx视察xx重要讲话和指示精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以xxx为核心的党中央保持高度一致。

8.加强民主集中制建设。全面推行党务公开，党务信息发布等制度，落实党员的知情权。在社区推行“四议两公开”(“三议五会”)工作法，借鉴发展“枫桥经验”、探索推行“街居吹哨、部门报到”机制，完善党领导的基层民主自治机制。完善党支部书记小微权力清单，开展“共驻共建”“共治共促”活动，落实党支部书记述职评议制度，引导党支部书记自觉接受党员和群众监督。

9.严格落实组织生活制度。充分利用“xx党建”信息化平台，落实社区组织规范落实“三会一课”、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员等“1+11+x”党内组织生活制度，重点在丰富内容、拓展形式、创新载体、提高质量上下功夫，加强党员党性锻炼，切实规避少数人做、多数人没有参与进来的现象，确保党内组织生活规范化、实效化。

10.不断提升政治功能和组织力。社区党支部持续加强基本队伍、基本活动、基本阵地、基本制度建设，不断提高社区治理、宣传教育群众的能力，更好地组织动员广大党员，在城市治理、服务管理、扫黑除恶等中发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。

(四)大力整治软弱涣散基层党组织。

11.靠实排摸整治责任。按照不设比例、不定指标、应整尽整的原则，由社区党支部书记、两委班子成员带队逐个排查，聚焦突出问题，扎实开展集中整治，同时通过印发“一封信”、居务公开栏、微信工作群等平台媒介，结合在职党员进社区、固定党日等工作，定期通报整治情况，及时吸纳意见建议，提高党员群众知晓度、满意度。

12.严格开展评估验收。根据全区和街道综合评估验收方案，社区党支部制定自评、初验、评估验收相关方案或计划，明确验收标准，开展自查自验，确保重点突出问题得到解决、整治取得成效、党员群众满意。

13.构建网格化党建体系。认真落实全区《关于建立党建网格化机制引领基层社会治理工作的实施方案》，健全完善街道为一级网格、社区为二级网格、居民小区为三级网格、居住楼栋为四级网格的工作体系，在社区分别开展“共驻共建”“共治共促”活动。同步优化设置党组织，配好网格长、网格员，明确各级网格职责任务，按照“党建引领、网格管理、服务统筹、科技支撑”的思路，强化基层社会治理工作。

(五)大力整治党员信教和涉黑涉恶问题。

14.强化党员教育管理。理直气壮严明党员不得信仰宗教、参加宗教活动的纪律要求，社区全面开展各领域排查工作，对摸排出的信教参教党员，将建立“一对一”“一对多”“多对一”帮教关系，帮教责任人每周至少联系1次，每月开展1次走访谈话，每季度与帮教对象共同参加一次党内生活，不转化不脱钩，切实靠实帮教责任，“一人一策”促其转化;对拒不改正和经党组织教育仍不转化的，按照党内有关规定坚决进行组织处置。

15.整治涉黑涉恶问题。结合扫黑除恶专项斗争，继续大力整治涉黑涉恶问题，建立防范和整治涉黑涉恶问题长效机制，认真落实《社区“两委”班子人选任职资格联审办法(试行)》，配合区委组织部、纪委监委、政法委等部门单位，对现任社区“两委”成员开展任职资格联审，及时对社区“两委”预备人选进行资格审查，坚决防止被依法剥夺政治权利、受过刑事处罚、涉黑涉恶、参加组织非法宗族宗教活动等不符合条件的人员进入社区党组织队伍。

(一)从严落实责任。社区党支部书记提高政治站位，履职担当尽责，切实把推进“四抓两整治”工作摆上重要议事日程，强化学习宣传，组织社区工作人员学深弄懂内容任务，提高党员群众知晓度，协同配合，形成强大合力，推动任务落实。

(二)强化督促指导。坚持基层导向、问题导向，结合落实“四个走遍”工作机制，发挥好支部书记作用，加强具体指导、政策指导和现场把关，重点督导任务有没有完成、问题有没有解决、现状有没有改观、工作有没有提升，推动“四抓两整治”工作落细落实。

今年以来，为全面提高基层党组织建设整体水平，推动党支部职能全面提升全面过硬，双岔镇坚持以党支部建设标准化为抓手，以“四抓两整治”为主要措施，创新思路、改进方法，持续补齐短板，不断增强组织政治功能和组织力，为推动农牧村高质量发展提供坚强的组织保障。

突出队伍能力提升，打造素质过硬“领头雁”。双岔镇稳步推进党支部书记、村委会主任“一肩挑”工作，推行村干部专职化管理，对不能胜任农牧村工作的村干部及时调整，配优配强村班子队伍，提升村干部凝聚力、战斗力，配备专职化书记2名，落措村、毛日村、青科村已完成“一肩挑”工作，正在积极推进二地村“一肩挑”工作，切实增强带头人队伍建设，发挥帮带作用，铸就作风、能力过硬的带头人队伍。同时完成各村“两委”班子成员联审工作，充实村级后备干部人才52名，严格按照县委组织部要求选聘4名专职化村文书，强化村干部服务大局、服务发展、服务群众的主动性和积极性，营造奖优罚劣、创先争优的良好氛围，提高基层党组织和党员干部队伍的创造力、凝聚力和战斗力。

突出阵地功能建设，建强便民利民“服务站”。双岔镇在各支部标准化阵地建设的基础上，全面打造提升毛日村抓党建促决战决胜脱贫攻坚示范点建设，完善党员活动室、农家书屋、便民服务中心、村史馆等功能室的打造提升，制作文化墙、购置办公座椅、植入数字化党建元素，全方位提升支部功能建设。对各支部原有陈旧、破损标识牌进行更换，集中整治村委会环境卫生，规范各类规章制度，拆除多余、过期宣传品，完善布局设置，村委会整体环境布局有了明显改观。并及时完成各支部资产清查工作,积极完善村级坐班制，督促开展党支部日常工作及村委会环境卫生，切实解决办事效率低和群众办事难的问题，村级坐班制成效显现。

突出党内政治生活，锤炼党性“大熔炉”。严格落实经常性学习制度，教育引导广大党员严守党的政治纪律和政治规矩，创新载体，依托“干部夜校”强化党员干部教育管理，集中学习突出亮点、突出特色，注重实效，以引学、党员干部带头学、解读+现场点评+现场提问方式促进学习教育取得实质性进展。指导推动各村党支部组织生活标准化，加强政治理论学习，将学习成果转化为实践成效，组织村干部、驻村帮扶工作队认真学习脱贫攻坚网络公开课，同时加强虚拟阵地建设，充分利用“xxx党建”信息化平台规范化开展组织生活，注重党员微信群实名管理、常态化运行，有效提升了基层党建工作标准化水平。并积极探索健全党组织议事决策制度，全面推行党务公开，坚持“四议两公开”，不断扩大党内民主，保障党员民主权利。以“主题党日”、“三会一课”为载体，从严落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，增强党内政治生活吸引力、感染力，有效推动党内政治生活严起来、实起来。

清单落实整治方案篇七

自反馈意见以来，我局高度重视、立即行动，自觉站在牢固树立“四个意识”、全面贯彻党的十九大精神和习近平总书记七一重要讲话精神的战略高度，深刻分析问题根源，精心制定实施方案，逐步逐项抓好落实，推动全面从严治党不断向基层延伸，取得阶段性成效。

（一）以上率下，迅速行动。

中央巡视组反馈意见后，围绕习近平书记的讲话和**市长所做的工作部署，我局及时召开专题会议，班子成员认真学习，进一步增强贯彻落实中央和市委重大决策部署的意识，提高整改落实工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉。在局传达学习市委动员会议精神的基础上，又紧急召开局所属单位党组织负责同志会议，传达市委和局党委会议精神，对各单位开展圈子文化和好人主义问题、党的建设缺失问题、违规选人用人问题、违反中央八项规定精神和“四风”问题专项整治进行部署，并在全系统召开整改落实工作动员大会，对落实中央巡视“回头看”反馈意见整改工作进行了全面部署，对责任和任务进行了再明确、再部署。

同时，建立健全组织机构。成立了由局党委书记为责任人，党委副书记、局长为副组长，局班子其他成员为领导小组成员的整改落实工作领导小组，主动查摆问题、强化措施，形成上下联动、同频共振的工作合力。

（二）压实责任，紧盯不放。

对照巡视组反馈意见一条一条分析，一项一项研究，按照边制定整改方案、边认领责任、边开展专项整治的要求，围绕市委整改落实方案，结合实际，对号入座、主动认领、举一反三，在此基础上印发了《挂于落实中央巡视“回头看”整改工作方案》、《关于中央巡视组开展巡视“回头看”情况反馈意见的整改任务分解和责任分工》，把问题对号入座、认账反思，结合市委两轮巡视反馈意见整改，不断提高政治站位，深化整改举措。通过听取专项汇报，调阅相关文件材料，对近***间办公用房使用情况进行实地测量抽查，切实推动巡视整改高质量完成；制定实施《肃清**恶劣影响进一步净化政治生态情况专项督查工作方案》，对照问题，深入研判，明确任务，确保工作取得实效。

（三）建章立制，抓细抓常。

按照市委落实中央巡视“回头看”反馈意见整改工作的总体部署，制定实施了《关于深入开展圈子文化和好人主义问题专项整治工作方案》、《关于深入开展党的建设缺失问题专项整治工作方案》、《关于深入开展违规选人用人问题专项整治工作方案》和《关于深入开展违反中央八项规定精神和“四风”问题专项整治工作方案》，扎实开展4个专项整治。牢固树立“四个意识”，切实增强维护党中央和集中统一领导的思想自觉和行动自觉，充分发挥党委在各项工作中的核心领导作用，有力推进全面从严治党向纵深掘进。

清单落实整治方案篇八

整治党支部软弱涣散，党员教育管理宽松软，基层党建主体责任缺失的问题。

责任人：党支部书记。

解决党支部政治功能不强、组织生活质量不高、工作运行机制不优、融入中心不深等具体表现，深度剖析原因，落实整改责任，以推进党支部标准化规范化建设为牵动，对整治问题实施集中“靶向治疗”，着力提升党支部政治功能，切实发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。

1.党支部“三会一课”、党日活动等基本制度执行不严格、不严肃、不认真，表面化、形式化。

2.部分党支部党员大会存在组织召开时间滞后，甚至开不起来的问题。

3.党员大会质效不高，存在召开党员大会走形式、走过场、不规范的问题。

4.党支部台帐基础管理薄弱，存在党支部台帐记录不规范，不按要求进行保存问题。

5.党员主动参加组织生活的积极性不高。

6.科室党支部“三会一课”落实“灯下黑”现象依然存在。

7.抓党员“两学一做”学习教育常态化制度化不严不实，存在党员个人未按学习计划进行日常学习的问题。

8.党费缴纳不规范，存在党员不按期缴纳党费的问题。

9.党员日常管理监督弱化、虚化，特别是对违法违纪党员失管失控、抓得不严不紧。

10.民主评议党员工作不认真，对党员格次认定随意，对基本合格党员的教育帮扶、限期整改工作不到位。

11.党支部书记履行党建职责意识缺失，履行从严治党责任不到位。

12.落实薄弱党支部整改走过场，措施不具体，成效不明显。

13.党支部书记党建业务素质不高，带头人作用发挥不到位，工作能力不强，开展工作“两张皮”，不能有效融入中心。

1.严格落实“三会一课”制度，固定党日活动时间，严肃党内政治生活。

2.落实“三会一课”计划报备制度，建立党员参加组织生活请假考勤、缺课补课等制度，参加组织生活情况纳入“四优”党员和创先争优评比。

3.围绕提高党员大会质量开展课题攻关，积极学习先进，赶超先进，提高党员大会质效。

4.按照班组党支部工作记录规范，严格党支部台帐记录与管理，并对党支部台帐进行妥善保管。

（一）认领问题。根据段党委下发的党支部专项整治工作方案，认领自身存在问题，梳理出问题清单，并有针对性的制定整改措施。问题清单的梳理要由党员大会研究确定。

（二）盯住销号。由党支部书记负责，每一项问题都要落实整改措施和整改期限，一项一项抓整改，一件一件推落实，促进整治问题全部整改到位。问题的整改销号要由党员大会研究，确保主题教育期间整改任务全部落实落地。

（三）上下对接。对接党总支专项整治工作安排要求，落实好相关工作。

清单落实整治方案篇九

根据区委关于印发全区开展增强各级领导干部执行力、落实力专项整治工作实施方案的通知（昆群组发201515号）文件要求，结合阿尔丁街道实际，现就全街道领导干部中开展执行力、落实力专项整治工作，制定如下实施方案。

一、重要意义

动期间开展增强执行力、落实力专项整治工作的重要性、必要性和紧迫性，更新观念，加强学习，不断丰富和改进执行落实的方法和手段，切实提高推动发展、维护稳定、服务群众的能力，切实增强街道党工委决策部署的执行力和落实力。

二、时限和范围

增强领导干部执行力、落实力专项整治工作在教育实践活动期间开展，贯穿于教育实践活动全过程。范围包括街道领导班子、街道干部、社区干部和广大党员。

三、目标任务

1.总体目标：通过在教育实践活动中开展专项整治工作，以提高机关干部工作纪律、行政效能、和执行力为重点，教育引导街道领导干部和广大党员始终与党中央保持高度一致、自觉维护区委、街道权威，做到讲大局、有定力、靠得住；在紧要关头和重大问题面前勇于任事、敢抓敢管，切实做到讲责任、敢担当、有作为；勤于学习思考、敢于研究谋划、敢于突破创新，切实做到讲学习、善思考、能创新；认真负责，攻坚克难，切实做到讲效率、能吃苦、肯干事。

2.重点任务：街道领导班子、领导干部、机关工作人员和广大党员要通过专项整治工作，着重解决以下几个方面的突出问题。

正义感退化、缺乏政治洞察力和政治敏锐性，信谣传谣，散布负面言论。对上级的决策部署臵若罔闻、我行我素，说三道四、评头论足，对上阳奉阴违、对下漠视群众等问题。

在组织纪律上，重点查找和整治组织观念淡薄、纪律松弛，有令不行、有禁不止，把组织要求当成耳旁风，把组织纪律当成摆设；不服从组织安排，对组织作出的'决定，合意的就执行，不合意的就不执行；不按照组织程序办事，在处理应该由上级组织统一决定的重要问题时，事前不请示、事后不报告；不按照民主集中制原则办事，独断专行，在重大问题上个人说了算，或者议而不决、决而不行；组织生活不规范，对党员、干部疏于管理，甚至长期不过组织生活等问题。

在工作态度上，重点查找和整治畏难情绪严重，不敢担当、不愿负责，见到矛盾绕着走、遇到困难躲着行，推诿扯皮、敷衍塞责；服务不主动、工作不落实，办事拖拉，效率低下，不作为、慢作为，只求过得去、不求过得硬，基础工作不扎实，创新工作没思路，不去学习和借鉴先进经验；对上级交办的任务找客观原因顶着不办，对群众要办的事情找各种理由拖着不办，甚至故意刁难；缺乏忧患意识和危机意识，小进则满、小富即安，得过且过、不思进取；不把心思和精力用在干事创业上，不下功夫解决实际问题，热衷于做表面文章。

的工作不研究、不谋划，遇事能力不够、办法不多；工作循规蹈矩、创新不足，只顾眼前、不顾长远；摆花架子、喊空口号，热衷于造“典型”、出“经验”；自我加压不够，不敢作为，求稳怕乱，工作长期打不开局面。

在工作方法上，不注重深入基层，工作底数不清，基层情况不明，脱离实际、脱离群众；缺乏问题导向，不愿也不会在工作推进中查找问题、发现问题并及时解决问题；把思路当成绩，虚报浮夸，遇事强调客观理由，讲困难、讲条件，说大话空话，报喜不报忧。

四、时间安排及工作步骤

第一阶段 动员部署（4月底）

召开动员会。组织街道、社区全体干部参会，传达区委文件精神和街道领导干部执行力、落实力专项整治工作方案，引导大家自觉遵守街道规章制度。

第二阶段 专题学习（4月底）

组织专题学习会。利用3天的时间组织街道、社区工作人员学习领导干部若干条例、首问责任制、限时办结制等，教育广大干部严格工作作风、严肃工作纪律。

第三阶段 自查自纠阶段（5月初） 对照条例自查。通过学习，要求街道全体干部对照学习内容进行自查，对号入座，找出问题，做到边查、边改、边提高。

第四阶段 集中整改阶段（5月中旬）

制定专项整改方案。在自查自纠的基础上，对不能及时

整改的问题，制定整改措施，限时整改，分类解决，提高工作效率。

第五阶段 建章立制阶段（5月）

建立长效机制。对已有制度认真梳理，切实做好制度废改立工作，重点围绕干部执行力、落实力问题建章立制，提高科学决策水平，提高工作效率，提供优质高效服务，确保制度规范有效。

五、工作措施

（一）加强理论学习。完善街道各种学习制度，按时安排好领导中心组学习、干部政治学习，社区大讲堂学习，教育引导街道全体干部系统学习党的基本理论、基本路线、基本政策，进一步坚定中国特色社会主义道路的信念。

（二）严格纪律。一是组织纪律，强化党员干部的组织观念、纪律观念，牢记第一职责是为党工作，为人民服务。街道党工委要切实落实民主集中制，完善分工责任制度，不断提高决策的科学化水平。理顺街道内各股室之间、街道与社区之间、班子成员之间的责任分工和运行机制，明确工作权限，切实提高工作效率。二是工作纪律，街道严格执行请销假制度，对上班迟到早退、出工不出力、擅自离岗的说服教育；无故不上班、工作时间私自外出休闲娱乐、上网聊天、玩游戏、网购、看电影等问题的给予警告处分，并在街道公示。

龄划线，只要具备能干踏实，思维敏捷，思想开放，有创新能力，文化素质高，具有奉献精神的可以竟选后备干部。通过创新完善干部选拔任用机制，打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部队伍，形成“能者上、平者让、庸者下”的工作机制。

（四）精心组织培训。加强街道领导干部教育培训工作，街道党工委年初制定机关干部和社区干部培训计划，内容以业务工作为主，邀请上级业务部门导学，领导讲学，通过培训提升广大干部业务本领和工作能力。还可利用社区现代远程教育网络，自主选学，提高学习内容的广泛性和灵活性。并加强形势教育，引导干部及时了解掌握中央、自治区党委、和区委的决策部署，提高把握大势大局的能力。

（五）加强作风建设。建立联系基层制度，对街道干部包片联系社区情况，街道党工委组织人员入户进行检查。在社区建立“两代表一委员”工作站，定期接待群众来访。街道领导每季度要到社区调研一次，倾听群众呼声，了解基层需求，解决群众反映的切身利益问题。

六、组织保障

（一）加强组织领导。街道成立专项整治工作领导小组，负责督促实施街道整顿工作。组成人员如下：

组 长：李红宇（党工委书记）

施振民（党工委副书记、办事处主任）

副组长：刘越红（党工委副书记）

周 媛（党工委委员、办事处副主任）

孙有强（党工委委员、办事处副主任） 赵喜彬（党工委委员、办事处副主任） 平付龙（党工委委员、社区中心主任）

成 员：冯 璇（党工委委员、综合办公室主任） 罗 萍（政工股股长）

祖兰芝（政工股科员）

张利霞（政工股科员）

贺春梅（政工股科员）

主要领导担任领导小组组长，承担专项整治工作的第一责任人，研究谋划，带头组织实施，分管领导和其他班子成员担任副组长，督促实施专项整治工作。

（二）搞好舆-论宣传。认真做好专项整治工作宣传，充分运用报刊、广播电视、网络等主流媒体，宣传街道专项整治工作取得的实效，同时积极主动提供素材和新闻线索，提前邀请新闻记者或信息员届时参加活动，报道活动情况。街道信息员，对专项整治工作开展情况进行信息报送，切实做好教育实践活动的宣传。

阿尔丁街道党工委

2015年4月14日

清单落实整治方案篇十

为认真贯彻落实文件精神，进一步强化县交通运输局基层党组织的凝聚力、号召力、战斗力，巩固我局发展稳定的良好局面，按照县委组织部要求，现就县交通运输局开展后进基层党组织集中整顿工作提出如下方案：

一

全面贯彻总书记在教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上作出的“对那些软弱涣散、问题比较突出的领导班子，要先进行组织整顿，再开展活动”重要指示精神和县委对2014年基层党建工作的部署要求，紧紧围绕全局改革、发展和稳定大局，抓住关键，找准症结，多管齐下，以强化班子建设、提高队伍素质，健全完善制度、解决突出问题为重点，以提高认识，维护稳定，促进发展为目标，着力提升基层党组织建设水平，为全县经济和社会各项事业又好又快发展提供坚强的政治和组织保证。

通过过去的努力，我局支部建设不断成长进步，充分发扬了基层党组织的战斗堡垒和先锋楷模作用，对交通事业的发展起到了积极推进作用，但也存在一些亟待解决的问题需要及时整改。

（一）、切实解决对党员发展教育的问题。

由于各方面的原因，交通支部在过去出现了一些问题，究其原因，一是学习不够，由于交通系统近年来工作过于繁重，单位超负荷运转，支部学习有所放松，特别是支部生活会质量不高，次数少。二是培养不够，支部在开展工作时，对发展后备党员的工作做得不都，特备是忽略了对年轻干部的培养。三是个别党员干部素质不高，负面影响大。

整改措施：一是通过主动与职工交心谈心，帮助树立正确的人生观、价值观积极增强青年干部入党欲望。二是依托县委党校教育培训阵地，坚持选送上进工作积极肯干的同志进行入党积极分子培训。

（二）、着力解决部分党员干部学习自觉性不高，学习氛围不浓的问题。

在党组织学习中，由于缺乏必备知识，对理论研究不深不透，在支部组织学习中，多以传达上级精神为主，不能很好地结合本单位实际，停留在传统的读文件、读报纸上，形式机械，缺乏吸引力、渗入力，达不到党员干部群体的学习要求，学习效果不佳。组织开展多种形式学习活动等，要用现代的网络信息，电视等传媒加强本级组织学习力度，举办全系统“职业道德”讲座、读书征文比赛等活动，同时加强活动的宣传，营造良好的学习氛围。

（三）、着力解决党建工作制度建设不够全面，贯彻执行力度不够的问题。

健全和完善党建工作制度。不断单位完善重大决策议事规则、和各项规章制度，并加强监督检查，使各项规章制度落到实处。

(四)、着力解决基层组织活动停留在传达相关文件上，形式较单一，缺乏促进交通运输事业健康发展的有效载体的问题。

统一规范基层党组织活动，建立健全党组织民主生活会制度，提高民主生活会质量，以高质量的民主生活会为载体开展丰富多样的党组织活动，建立党员责任区、建立党员示范岗、充分发挥党组织的先锋模范作用。

（五）、着力解决部分党组织受办公条件限制，无党员活动固定场所，党员活动设施设备配备和党建工作专项资金不足，影响活动开展的问题。

这次集中整顿，从5月初开始到11月底结束。具体分为三个阶段。

（一）摸底准备阶段（5月1日至5月31日）。

针对县交通运输局存在的突出问题，按照“分类施策”的原则，结合实际，有针对性的制定整改方案。整改方案要做到“四明确、一公开”，即整改目标明确、方式明确、时限明确、领导责任明确。整改方案和整改落实情况要采取适当方式向党员、群众公开，接受监督。

（二）集中整改阶段（6月1日至9月30日）。

整顿工作要从强化班子、队伍、制度建设入手，不断提升交通运输局的战斗力，并从解决突出问题的实践中检验整顿效果。

1、强化班子。抓住领导班子建设这个关键，重点强化班子建设。大力开展软弱涣散庸拖党组织后备干部培养工作。按照党组织主要负责人1：2的比例，着力从政治觉悟高、工作能力强的中青年党员中选拔、培训后备干部。在此基础上，重点建好后备干部台帐，并做好后备干部的教育、管理和使用工作。

2、强化队伍。积极开展党员集中学、领导帮带学、座谈讨论学和考试测评学“四学”活动，在软弱涣散庸拖党组织中重点开展、宗旨教育会议精神等培训，提高党员思想认识。并要培训工作中做到“五有三落实”。即：学习有计划、有资料、有记录、有笔记、有体会，学习时间落实、内容落实、人员落实，确保学习成效。认真做好软弱涣散庸拖党组织党员教育工作。大力从优秀青年、少数民族、妇女中发展党员，不断改善党员结构，壮大党员队伍，增强党组织的战斗力。

3、健全制度。重点建立和完善“”制度、民主评议支部制度、民主管理制度等相关制度，着力解决“战斗力不强”的为题。

4、解决问题。软弱涣散庸拖党组织要将解决突出问题作为整顿工作成效的集中体现，解决存在的突出问题要量力而行、尽力而为，对应当解决但一时又解决不了的问题，向群众说明情况，并积极创造条件逐步加以解决。对解决问题效果不好、多数群众不满意的，要重新进行整改解决。

（三）巩固提高阶段（10月1日到11月30日）。

1、开展专项活动。积极开展各类专项活动，以活动成效巩固整顿成果。

2、进行及时总结。活动结束后，局支部要及时进行总结，对产生的问题进行及时有效的整改，进一步提高整顿工作成效。同时，要结合实际，进一步修改完善和建立健全加强学习、改进作风、提高效能、维护稳定和促进发展的基层党建工作机制，以制度巩固提高整顿活动成果。

（一）落实整顿责任。集中整顿工作局支部牵头具体组织实施，支部书记为整改工作“第一责任人”，进行专题研究，做到摸透情况，任务到人、责任到人，限时整顿。

（二）加强督导检查。集中整顿期间，局支部组成督导检查组，对整顿效果不明显的，责令整改并在全局范围内进行通报。

（三）及时报送材料。及时做好整顿工作各项材料的报送工作。