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政治站位找差距心得体会和方法 提高政治站位 心得(四篇)

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政治站位找差距心得体会和方法 提高政治站位 心得(四篇)
2022-12-29 09:41:35    小编:ZTFB

体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。那么你知道心得体会如何写吗?以下是小编帮大家整理的心得体会范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

关于政治站位找差距心得体会和方法一

一、政治建设开展情况

    始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、二中、三中、四中、五中全会精神为指导,加强党的领导,推进政治建设,全面落实中央、省委、市委和县委决策部署,把政治标准和政治要求落到脱贫攻坚、疫情防控、乡村振兴等重点工作中,推动了全乡各项事业高质量发展。

1、把准政治方向,站稳政治立场。一是忠诚于核心。习近平总书记作为党中央核心、全党核心、国家的掌舵者、人民的领路人是历史的选择,是人民的选择!作为基层党政班子成员,做到旗帜鲜明忠诚于核心、服从核心、爱戴核心、向核心看齐。以坚定的忠诚理想信念筑牢忠诚之基,以高度的政治自觉把稳思想之舵。二是坚持理论武装。把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、二中、三中、四中、五中全会精神作为首要政治任务,每月召开党委(扩大)学习会,扎实开展专题理论学习,认真学习贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神特别是贯彻习近平总书记视察江西重要讲话精神。通过学习增强了我乡领导班子的凝聚力、向心力和战斗力。三是坚守初心使命。持续深化“不忘初心.牢记使命”主题教育成效,定期开展支部生活日、主题党日活动,推动了全乡思想政治建设工作,坚定了领导班子在“四个意识”“四个自信”“两个维护”上更加自觉。四是坚定党的政治路线。始终站在讲政治、讲大局、讲发展的高度,严格遵循党的政治路线,做好“六稳”工作、落实“六保”任务,统筹新冠肺炎疫情防控和全乡生产发展,补短板、挖潜能、强保障、兴产业,加快构建乡村振兴战略迈出坚实步伐。

2、加强政治领导,提升发展后劲。一是强化执行力。党委以打造高效机关为目标,把方向、管大局、保落实,对标对表、看齐跟紧上级党委政府的决策部署,高标准谋划、高效率推进各项工作,不折不扣落实部署、执行政策。二是强化组织力。通过开展支部“1+1”党员“1+n”、“三化”建设和资源阵地整合等工作,完善了基层治理机制,实现了党员帮带群众全覆盖,织密了党群干群连心网,强化基层党组织的政治属性和政治功能。三是强化战斗力。将党的政治建设贯穿于各项工作中,切实发挥党组织的战斗堡垒作用,团结和带领党员干部围绕中心、服务大局、加压奋进。2020年,按照“乡抓产业、村抓特色、一村一品”的发展思路,依托乡村资源条件和产业基础,发展千亩有机蔬菜、千亩果园、千亩马家柚、千亩水稻制种等“千亩产业”集群。各村集体经济收入再上新台阶,各村村集体经济收入均超15万元,xx村更是达到了69万元。

3、践行服务宗旨,夯实政治根基。一是坚持人民为中心。去年以来,面对新冠疫情的严峻形势,我们及时组建临时党支部,将全乡党员干部落到网格化实处,织起强大防控网,全乡共设置卡点11个,值班值守党员100多人,管理管控50天,悬挂标语、条幅48条,发放倡议书3500份,疫情防控知识手册13000份,出动宣传车8辆,利用电子屏4块、广播8个,设置宣传栏17块、设置宣传点24个。通过全方位、多形式的宣传动员,带动群众参与、认知、配合和支持疫情防控,助力守护“无疫xx”,确保群众生命安全。二是聚焦民生热点问题。以高质量、高成效顺利通过国家脱贫攻坚普查,确保脱贫成效的巩固提升可持续。2020年,发放教育资助金277人11.5万元,贫困户住院报销393.97万元,报销比例均达90%;家庭医生签约率、上户率100%;

为42名建档立卡户进行了技能培训,举办大型招聘会2场,发放省级一次性交通补贴和县级疫情交通补贴共37.48万元。培养21名创业致富带头人,带动90户贫困户,不断助力贫困户就业增收。全力推进“厕所革命”攻坚战,整合投入220余万元,改厕1719个。建成集中三格式化粪池24个覆盖464户,全乡三格式无害化卫生厕改厕率达92%。投入近90万元用于人居环境常态化整治,环境整治超12万平方米,xx、xx等地平坟12座,家禽圈养率达90%以上。三是抓实作风建设。组织班子成员学习中纪委会议精神,观看党风廉政教育片,及时学习传达了各级违反八项规定典型案件,驰而不息抓“四风”问题整治,坚决整治“怕、慢、假、庸、散”作风顽疾,班子成员率先垂范、严守纪律,强化了自身抵御歪风邪气的“免疫力”,截至目前,各班子成员未发现一起“四风”问题。

4、涵养政治生态,营造清朗政治环境。一是坚持正确用人导向。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,在选人用人、评先评优上,严格组织程序,突出政治标准和工作实绩,树立有利于科学发展的用人导向,积极为有为干部提供施展才干的舞台,创造条件将政治思想好、工作能力强、作风过得硬、群众公认度高的干部放在重要岗位培养锻炼,一年来,全乡提拔重用干部达7人。二是严肃党内政治生活。认真落实“三会一课”制度,每月开展“支部生活日”“主题党日”,严格按照规定时间、主题和要求,做到常规动作不走样,自选动作有特色。班子成员主动参加所在支部活动,自觉接受党组织双重管理和党员民主监督。坚决贯彻民主集中制,凡“三重一大”事项必经集体研究决定,凡事按程序守规矩,党委集中统一领导更加坚强有力。三是纯洁党内政治文化。积极开展党员民主评议、谈心交心活动,认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》规定的定期报告、请示报告、专题报告等制度,营造了清正、清明、清廉的良好政治氛围。新形势下,加强党内政治文化建设,将良好的党内政治文化内化于心、外化于行,形成规规矩矩的组织关系、清清爽爽的同志关系、干干净净的社会关系,真正在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。

5、防范政治风险,维护政治安全。一是增强忧患意识。坚持把增强班子政治敏锐性和政治鉴别力,防范化解政治风险隐患作为重要工作,时刻保持对政治敏感性问题的高度警惕。深刻把握总书记“百年未有之大变局”的精准判断,增强忧患意识和风险意识,稳定农业生产,全力维护国家粮食安全。二是维护意识形态安全。全面履行意识形态第一责任人职责,建立健全责任机制,聚焦扫黑除恶、脱贫攻坚和宗教管理,带头研判舆情,加强热点舆论监管,利用微信公众号、“村村通广播”、农家书屋、“学习强国”app和新时代文明实践站等平台,以志愿者服务、文艺汇演和评先评优等文明创建活动为载体,宣传党的政策、体现党的意志、守住思想防线,牢牢掌握意识形态工作的领导权、话语权。

6、从严管党治党,永葆政治本色。一是落实主体责任。坚持党委书记负总责工作制度,压实“一岗双责”,召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议,制定印发《党风廉政建设和反腐败工作要点》,严格落实廉政约谈制度,形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局。二是严肃执纪问责。乡纪委结合案件查办情况、群众反映强烈等问题,对“微权力”进行梳理、归纳、审核,大到土地征地拆迁、工程项目建设,小到低保户评选、贫困户识别等,均列入权力清单监管范围。将“三资”管理、扶贫救助、工程建设等“小微权力”规范运行情况纳入乡督查重要内容,对“蝇贪蚁腐”行为持零容忍。三是扎紧制度笼子。严格执行“三重一大”制度,规范权力运行,明确班子成员党风廉政职责。根据《干部绩效考核办法》和《党风廉政建设和反腐败工作要点》等文件,编织权力运行笼子,强化了刚性约束,使党员干部时刻警醒守规守纪,绝不触碰党规党纪高压线。

二、存在的问题与不足

    一年来,领导班子在思想政治建设做了一定的工作,积累了一些经验,取得了一些成效,但同时也存在一些问题。

一是经常性学习抓得不够紧。学习主要是采取集体学和自学相结合,因日常工作繁杂,理论学习通常以个人自学为主。自学也多浏览手机和网站、批阅文件,静心读原著、学原文、悟原理不多,交流学习心得不多,缺乏全面系统学、持之以恒学,将理论学习运用到工作实践中成效不够明显。比如,一些村在环境整治方面标准仍然不够高,没有深刻领悟习近平生态文明思想。二是党内政治生活的质量须进一步提高。突出表现在召开民主生活会时,个人自我批评可以“入木三分”、毫不保留,相互批评却“蜻蜓点水”、不敢深入、辣味不足;

对所分管业务的关心、指导、支持多,但对其他同志分管的工作,在研究或讨论时谨小慎微,怕关注过多引发误会,不利于工作上的相互补台。三是党风廉政教育需进一步加强。平时多注重讲廉政党课,或组织到红色教育基地加强党性修养,深化为民情怀,但对党员干部在听后、看后的“复习”“回味”要求不严,少有开展心得体会交流,也没有查看学习笔记。四是进取精神有待提振。有的害怕担责,有“做得越多错得越多”的思想;

有的政绩观不端正,认为“中心”协助配合干不出显绩,做好了是别人的成绩、干不好还要受牵连;

有的缺乏内生动力,认为自身已到“天花板”,年龄不小、资格蛮老,过几天安稳日子就算了。

三、下步努力方向

    针对前面查摆出的问题,我乡领导班子将以这次自查为起点,大力发扬斗争精神,决心从以下方面努力。

1、强化理论武装,坚定政治方向。坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、二中、三中、四中、五中全会精神和《习近平谈治国理政》作为首要政治任务,带头在学精管用、指导实践、推动工作上苦下功夫。将理论刻进脑海、融入实践,切实转化为“永远听党话”“始终跟党走”的自觉行动。

2、规范组织建设,强化政治领导。坚决贯彻党的组织路线,把党委建设成为坚决听从县委指挥、管理严格、风气纯正的坚强组织。认真贯彻落实好“三会一课”制度,执行好“三重一大”要求,组织好民主生活会,认真剖析,做到见人见事见思想,真刀真枪“红红脸、出出汗”。

3、严格政治纪律,严守政治规矩。认真落实“两个责任”,持续加强党风廉政教育,做到思想上同频、共振、共鸣。加强对重要岗位、重点项目的廉政风险监测排查,确保权力在法制轨道上阳光运行、安全运行,坚持抓早抓小,把纪律和规矩挺在前面,把全面从严治党的信号传输到每一根“神经末梢”。

4、增化责任意识,提升工作质量。增强领导干部“守土有责、守土尽责”的意识,树立领导就是责任、领导就是服务、领导就要敢担风险的责任意识。大力加强党委领导班子的政治能力建设,着力提升对组织决策部署的思想力、行动力、执行力,带头求真务实、真抓实干,把功夫下到狠抓落实上,把能力用到推动发展上,把心思凝聚到干事创业上,以保增长保民生保稳定为根本,推动全乡经济社会实现平稳较快发展。

关于政治站位找差距心得体会和方法二

通过认真回顾自已近年来在工作、生活中的表现,切实感觉到与要求还有一定差距,有必要进行认真查摆自己存在的实际问题和不足,并剖析根源,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地发挥一个共产党员应有的先锋模范作用。下面就自身存在的问题、具体表现、产生的根源做一深刻剖析。不详、不深、不实之处,请同志们予以指正。

对照《新时期党员先进性标准》和《党章》我本人认为存在的不足和问题主要有以下几个方面:

1、学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但由于自己年岁偏高,很多新的东西接受不力,钻不进去,学习的内容不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习的不透,掌握的不够好,不是力求全面发展,有时只注重当时用得着与本职工作有关的内容,究其根源主要是思想上对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,总以为这些高新知识是上面的事,上面怎么说就怎么干,被动地去学习,而没有自觉地去学习,理解性地学习。

2、工作中创新意识不强。只想平平安安完成任务,用创造性的思维方式去做创造性的工作不够。总觉得自己在学校任领导干部十几年,出了不少力,也为学校建设做出了不少贡献,随着年岁升高,又面临很快从领导岗位上退下来,现在做得再多,谁也不会认可。因此,某些时候产生了消极情绪。自己觉得只要完成本职工作,安全后勤不出问题,就满足了。因此,工作中,只是平平淡淡,只求本职工作完成好,领导安排的任务去完成,被动地工作,本职以外的、领导不安排的不管不问,有与己无关的思想,超前意识不强。这样将影响工作的创新发展,只有开拓创新,锐意进取,创造成性地工作,才能适应新形势,在工作中立于不败之地。

3、保持和发挥党员的模范作用不够。在日常工作和生活中有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多,对时时处处保持党员先进性这根“弦”绷的不紧。

4、执行制度不够过硬。由于本人一直碍于对同事的面子和主要领导认不认可产生疑虑,如果说我在那个地方处理了,而领导不开腔,既得罪同事,又得罪领导,所以,在处理过经过脉的问题上,有放趴子的现象。因此,导致在管理过程中指导不力,逗硬力度不大。

1、加强学习提高素质。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、忠实践行“三个代表”,学习党政策、法律、法规、科学文化和业务知识,提高学习的自觉性,不断拓宽知识面,提高业务能力,在不断更新知识和快速发展的实践面前甘当“小学生”,在知识的海洋中汲取营养,努力适应新的形势,新的变化,与时俱进,开拓创新。要自觉学习实践邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚定主义理想和中国特色社会主义信念,胸怀全局,奋发进取,开拓创新,立足岗位,无私奉献,充分发挥先锋模范作用,对照党章规定的党员义务和党员领导干部的基本条件,明确新时期保持党员先进性的基本要求。要按照党员标准、“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求,全面总结自己思想、工作和作风方面的情况,从世界观、人生观、价值观上进行分析剖析,肯定成绩、寻找问题,不断地加以改进。要强化全心全意为人民服务的宗旨观念。

2、提高标准严以律己。高标准、严要求,严格遵守部队的各项规章制度,积极参加学校组织的各项活动,时刻用党员的标准严格要求自己,永葆党员的先进性。克服自满思想,扎实工作,要有强烈的自觉意识和责任做起,从现在做起,从一切能够做的事情做起,少说空话,多办实事,牢固树立一盘旗的思想,以大局为重,团结协作,勇于进取。

3、牢记党的宗旨,一切从群众利益出发。牢固树立全心全意为人民服务的思想,严格执行党的路线、方针和政策。树立正确的世界观、人生观、价值观、科技观,改进思想作风、工作作风,真正成为政治坚定、业务精湛、作风优良的管理者,站好最后一班岗。

4、与时俱进,开拓创新。作为一名安全后勤管理干部,要积极努力,始终保持党员的先进性,在服务创优上很下功夫,增强政治责任感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路去工作。今后,我们的任务还非常艰巨,我要努力学习业务知识,熟练掌握各种标准制度,在工作中不断完善,不断创新,不断进步。以一流的业绩做好各项工作,为推进学校全面建设做出自己的贡献,为自己画上一个圆满的句号。

关于政治站位找差距心得体会和方法三

一年来,本人在上级领导的带领和指导下,在同事们的关心和帮助下,自己的思想、工作、学习等各方面都取得了一定的成绩,个人综合素质也得到了一定的提高,现将本人这一年来的思想、工作、学习情况作简要总结汇报。

一、自觉加强理论学习,努力提高政治思想素质和个人业务能力。

认真地学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,深入钻研关于“”的重要论述,领会其精神实质,并指导自己的教育教学实践。同时,认真学习《教师法》、《教育法》、掌握教育方向,明确教育趋势,并严格按照《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师八要十不》的规章办事。

二、积极开展工作,力求更好的完成自己的本职工作。

认真研究教材和学案,关心爱护学生,赢得了学生、学生家长及学校领导的好评。在其中考试中获得了较好的成绩。并于20xx年5月取得了二等奖,20xx年9月本人取得了乡级公开课执教者的称号。本人馔写的论文在公开发表。

三、严格要求自己,养成良好的生活习惯。

本人严格遵守曲阜市教育局的五条禁令严格要求自己工作中能作到不讽刺、挖苦、歧视和体罚或变相体罚学生;没有向学生推销任何商品或强迫学生购买未经批准的各种学习资料;是不举办、参加以营利为目的的补习班、特长班、有偿家教等活动;从没有在工作日中午饮酒或在教学区、学生面前吸烟;在上课时间不使用任何通讯工具。

当然,在自己的思想、工作、学习等方面还存在着许多的不足。

首先,在思想上,还需要进一步加强思想政治学习,深入领会,并坚持作到身体力行。以更加饱满的工作热情,以更加积极的精神面貌,开展工作;还需要进一步加大对思想政治理论的学习,不断提高个人的思想理论水平。不断加强对人生观、世界观、价值观的改造,

其次,在业务知识上,与自己本职工作要求还存在有一定的差距。

在今后的工作中,还需要进一步的努力,不断提高自己的综合素质,克服畏难心理,思想素质上还需要不断的提高,克服懒惰情绪,进一步加强自己的政治理论修养。

关于政治站位找差距心得体会和方法四

自开展保持共产党员先进性教育活动以来,我认真学习了《保持党员先进性教育读本》等有关文件及其他必读内容,对照《新时期共产党员先进性标准要求》,我认识到本人存在着以下几个主要突出问题:

一、日常学习不够,理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。总是在单位统一组织学习时,才被动认真学习一下,对知识学习理解和把握上就只限于知道其内容,但对其深刻的内涵知之甚少;业务知识学习只停留在学过、看过,学习不深不透,特别是在理解和实践上都有一定的差距。

二、对自己要求不够严格。工作作风上有时比较散漫、松懈、不够严谨;在工作标准上有时不够严格。习惯成自然,思想懈怠,纪律观念不够强,工作作风不够严谨。

三、工作的标准要求不够高。满足于领导叫干啥就干啥,积极主动性不够强,缺乏创新意识,满足于干完干成,求数量与求质量没能有机地结合起来,没有把自己的工作与党性标准紧密联系起来,缺乏年轻人那种朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情,缺乏灵活机动,过于死板,解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。完成工作任务,就有满足感。

存在问题的原因

一是放松了理论学习。政治理论水平不高,总觉得自己是一个普通的党员,能够依法做好本职工作就是讲政治了。

二是进取精神不强,满足于维持现状,缺乏钻研精神。对新形势下人大工作出现的新情况、新问题研究不够,使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展和工作的要求。

三是在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,尤其是在工作作风上,不够严谨细致,工作责任心不强。

下一步整改措施

加强理论和业务知识的学习,提高素质。把有关党的路线、方针、政策学深学透,学习本职业务,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高驾驭工作的能力。要坚持理论联系实际,开动脑筋进行理性思考,在理性思考中活化思维,提升境界。

学用结合,不断增强为人民服务的本领。

定期开展自我批评。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,不再;下不为例;,做到防微杜渐。不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

强化服务意识,时刻牢记党的宗旨。把全心全意为人民服务和人民的需要放在第一位,把人民愿意不愿意、高兴不高兴,作为工作的出发点和落脚点。要把实现党的最高纲领与日常工作融合贯通起来,把为人民服务落实到具体工作的每一个程序中。

充分发挥共产党员的先锋模范作用。要把学习摆在更重要的位置,深刻领会学习党的相关精神,用以指导自己的思想和行动。面对新形势新任务,不断开阔自己的视野,提高自己的思想境界,掌握新理论、新知识,提高业务能力,推进工作的开展。

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