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交流了今天的观摩心得体会实用 观看交流会心得体会(4篇)

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交流了今天的观摩心得体会实用 观看交流会心得体会(4篇)
2023-01-04 18:53:29    小编:ZTFB

体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

描写交流了今天的观摩心得体会实用一

首先,非常感谢学校给我这次机会。对我来说,担当教师论坛的主持人,不仅仅是对自己的锻炼提升,更重要的是,能与我的同仁们、朋友们一同学习,一同成长,一同感受那份激动与快乐,是最开心的事。我想,在学校领导的带领下,在全校教师的共同努力下,以我们的诚恳与热心,一定会把我校的教师论坛活动开展的有声有色,红红火火。

教师论坛于我们这个偏僻的林区小镇的教师来说的确是一个新生事物,但新生事物往往有其顽强的生命力,会彰显出意想不到的勃勃生机。新课程改革以来,教师论坛以其宽松、自由、开放、和谐的交流方式,为教师们展示自我、平等交流、相互学习搭设了一方平台,提供了广阔的发展空间。在这里,我诚挚的希望我们第一小学的老师们拿出勇气,勇敢地走上台来,畅谈教育理想,抒发心灵感言,让我们在感动、温馨、激励中一同前行,共同成长。

今天,我们论坛的主题是“行走于读书与教学”之间,将有6位教师登台,与大家共同分享他们读书的收获,教学的感悟。论坛顺序是:

俗话说:“文由心生”、“文以言志”。每一篇文章都是作者内心情怀的写真,字字句句凝聚着点点心血。在交流之时,我们要以饱满的情绪用心颂读。抑扬顿挫,充满激情,声音洪亮,语速适中,给听者以回味思考的余地。每一位教师交流结束的时候,我们听者应报以热烈的掌声。

好,下面,就请xxx上台。大家欢迎。

结束——

现在请郝校长做总结。掌声欢迎!

结束语:

读书能启人心智,撼动心灵,丰富人生;

读书能积淀学养,激动思考,指点迷津。

让我们在这孕育生机的春日里,与书籍携手同行,开始教育生涯的心灵之旅。那么,我们的课堂将充满智慧,我们的教育将一路书香,我们的生命将更加厚重深沉。

各位老师,本期教师论坛到这里就结束了,让我们下周五再见!

描写交流了今天的观摩心得体会实用二

一、 铁纪柔情,有张有弛

从军训开始,班里就冒出来几个刺头,表现的特别抢眼,三五成群的,开学五天,一起蹿出去上网,让回家叫家长又集体玩“失踪”, 让我一时间感到手足无措,也彻底颠覆了当初所设计的班级管理方案,不再刻意的跟学生套近乎,讨好他们。俗话说“严是爱,宠是害,不教不导要变坏”,我更相信严师出高徒这个道理。就这样严格管理,经过一个月的针对这几个学生的策略也初见成效,让我窃喜了一把。另外,我刻意导演了一出处理第一次偶发事件的戏,对于刚来的新学生,他们都眼睁睁的看着新班主任是如何处理班级突发事情的,我基本是按照“杀鸡给猴看,公平公正”的原则来操作这件事情,其中也有班干部、成绩好的学生的参与,最后我认为这出戏取得了很不错的效果,我的威信也在班级慢慢树立起来。前苏联著名教育学家素霍姆林斯基所:没有惩罚的教育不是完美的教育,在陆陆续续制订了班级规章制度后,班干部分块承包各项事务,做到奖惩有度,赏罚分明,班级才基本稳定。俗话说,有压迫的地方必然有反抗,几个月的高压政策,有些学生受不了了,但是他们也是敢怒不敢言。有一次,在他们给我写的悄悄话中,有个学生画了一只老虎,远处有个小人惊呼,“老师来了”,下面署名:猪年狗月马日,叉叉叉。可笑的同时,我开始认识到问题的严重性,我想这样一味的严加管教,结果学生表面上对我敬畏、服从,其实并不是心悦诚服地接受我的教育和管理,一旦从心理上抵触我,我想我的教育效果就大打折扣了。一段时间后,我改变了方法,跟他们打起了太极拳,严格班级管理的同时,对他们倾注了大量的爱心,时常和他们谈心,了解他的生活和学习的琐事,跟他们一起打篮球,一起玩耍。这样一来,学生很愿意和我接触,有什么事情也愿意对我说。记得在元旦联欢活动时,当我被学生拿着蛋糕威胁到墙角时,我真有成功的喜悦,孩子们愿意接触我了,把我当成了他们的朋友。每次当我召集帮我办事的志愿者时,班里的小手刷刷举起来的时候,我终于明白了:对学生要严中有爱,以爱动其心,以严导其行,既要严格要求,又要给予最大的尊重和爱心。只要心中有学生,严爱有度,真心帮助学生,一定会获得学生的尊重和爱戴。爱心的表现形式往往是通过具体的小事反映出来。我常常用语言开导、鼓励、教育他们,不断与他们谈心,这样既掌握了他们的心理活动,又消除了他们的精神压力,还取得了他们的信任。在学习上不偏袒、不歧视、不放弃任何一名学生。尊重学生的人格,做到严中有爱,严中有章,严中有信,严中有度。及时地把握学生的思想动态,找准谈话时机,作好学生的思想工作,真正的做到铁腕柔情,有张有弛。

二、 培养习惯,以身示范。

李开复先生说:做最好的自己。我想作为班主任,也应该树立良好的形象,做有良好习惯的班主任,无论是从言谈举止、思想爱好,还是处事风格、为人道理,我想尽量成为学生们心中的传说,让他们从迷恋武艺、谭杰熙之快男快女,转变为迷恋我们的班主任、任课老师,他们信任我们,也就会无意识的多加模仿和复制,因为身教胜于言传。新生开学的第一天,我送给了学生一句话:做一个让别人因为自己的存在而感到幸福的人。告诉我的学生,在这个班级,自己的所作所为首先不能对其他人构成困扰、带来麻烦,这是给别人最起码的幸福;其次,有机会的话多做对班集体有意义的事情。关于这一点,班级德育教育时,经常强化这一点,学生一旦有了意识,那么不可能不养成为他人服务的地好习惯。班主任和学生接触的时间长,在学生面前是一面镜子、一本书。在行为习惯方面,主要是逐步引导学生遵守班级的各项规章制度,比如说:从一开始,我就要求,人离开教室,凳子必须反方在自己的课桌上,早上预备前十五分钟必须坐在教室里开始段暂的课前阅读,上操下操必须三分钟内结束等等,刚开始并不是每个人都能做到,但是经过将近两个月强化要求,班级里没有一个学生做不到。而,我也以身示范,上课间操下课间操一起跑步进教室,比赛看谁最先到教室,最先投入到学习中来。在学习习惯方面,首先是制定班级奋斗目标,其次是个人奋斗目标,分阶段把学生分成不同的层次进行学法指导,开小会,考试前反复的分层次鼓劲儿,频繁的询问学生的复习进度,让他们感觉到老师在时时刻刻关注着他,那么复习的效果也事半功倍。在前三次复习过程中,我的参与度比较大,领着他们复习,为他们准备备考资料,打印出来集体复习,分小组复习等等,也取得了不错的效果。但是,到后来,我也认识到,这样一来间接得培养了学生的惰性,在最后一次考试中,我一改策略,只是给他们以方法的指导,让他们养成自学的能力。虽然效果不是很好,但是我想也算一次很好的尝试。

三、敏锐捕捉,积极引导。

1、善于发现班级中存在的问题,及时引导,形成健康向上的班级风气。班主任是全班学生的组织者、教育者和指导者,对创建良好的班集体,提高学生素质,陶治学生的情操,培养全面发展的人才,具有举足轻重的地位和作用。在平时,我教育学生要做品行端正的人,俗话说,海宽不如心宽,地厚不如德厚,一个人,要成才,必须先成人,当学问大到神都不缺的时候,缺德事最可怕的事情,那他也不可能成为对社会有用的人,所以我们要多做积德的事,不做缺德的事。我常常在班会课上以我的亲身经历或者我身边人的故事,告诉他们一些做人、做事的道理,并不是所有的学生都能进入大学,我希望没能如愿的人也能在学校获得一些做人的起码的知识,每次当我声情并茂、满怀感情的跟他们交流的时候,看到他们一双双眼睛,我想我是走进了学生的心灵,我也经常告诉自己,时刻保持一颗童心,有一双文字的耳朵,倾听学生们内心花开的声音。做人要有责任心,我把我的一些体会告诉他们,比如:“尽力而为,方能问心无愧”,比如“珍惜自己所拥有的,再去追求你所期望的,唯有如此,我们的人生才会有更多的精彩更少的遗憾”。这些话都是针对班上的一些事情而讲的,并不是泛泛而谈。在告诉他们在中学不要谈恋爱这问题时,我说了两个绝对,“在高中绝对不要谈恋爱,在大学绝对要谈恋爱”,然后再讲明道理;或者说“中学生谈恋爱不是一个故事,而场事故”,高中正处在身体发育时期,情窦初开,生理成熟但是心理不成熟,容易冲动,“冲动是魔鬼啊”,一旦恋爱中出了事情不会也不知如何处理。相对来说学生记忆更为深刻。2、洗脑,类似于传销培训一样,当然这有点言过其实,他们都来自于不同的学校,受到了不同学校的小学教育,思想混杂,所以,一次一次的捕捉每一次可以进行德育教育的机会,对他们进行各种良好思想的灌输。

第一,竞争意识,班级内部同学同学之间的竞争,班级与班级之间的竞争,小学同学、好朋友之间的竞争,当学生与学生、学生与班级利益联系在一起的时候,每个人都会疯狂的,疯狂的学习。当然这种竞争意识,仅靠一次两次的说教是不行的,必须利用每一次可以利用的机会,反复的刺激学生最敏感的神经,在他们的心中反复的强化这种意识,让学生每时每刻都斗志昂扬,精神焕发,充满自信心,无论学习、无论活动,我想精神面貌是第一位的。第二,团结意识。班级是一个整体,每个人都是这个整体的关键一部分,彼此的利益息息相关,班级取得了荣誉让你们的脸上也有光彩,反过来,班级荣誉的取得又得靠每一个人的共同努力,篮球比赛,当几个学生在场上拼搏时,其他学生为他们拼命的呐喊,就是那一次,当我们比赛失败时,同学们情绪激动,为班级的失败哭成了一片,我想这正是集体荣誉感的体现吧,团结精神的所在。第三,谦虚意识。上帝欲使人死亡,必先使其疯狂,所以我经常提醒学生们要保持一颗平静、平和的心态,胜,不妄喜;败,不惶绥(sui),胸有激雷而面如平湖者,可拜上将军!迄今为止,班级取得奖状没有一个挂在教室里,无论每一次取得成绩是大还是小,我会告诉学生:成绩只属于过去,一切从零开始。当学生之间放生了冲突或者遭遇失败、困惑时,我经常告诉他们的一句话是:凡事从自身寻找原因,多多的换位思考。另外,还有目标意识和勤奋意识。

四、因材施教,百花齐放

作为班主任,对学生的教育和管理,根据事情的大小和性质的不同,我想不能死搬硬套,要灵活多变,选择不同的教育对象,有些事情适合面对全体学生进行教育,有些事情则需要三五一群进行指导,更有些事情,需要单独传导、促膝而谈。对于不同程度的学生,我想教育的方法应该因材施教,习惯好成绩好的孩子已经不需要老师多加指导,他们需要的是一个安静的可以踏踏实实学习的氛围,那么我们就提供给他这样的环境。在初一一年,我没有刻意的在潜意识里对他们分门别类,本身初一一班就没有尖子生,我想还是抓住一个面,维持班级整体都集体上进,不放弃任何一个学生,在这种指导思想下,对于后进生的教育才常抓不懈,千方百计的促进他们在行为习惯或者是成绩上有所突破,所谓“三分教育,七分等待”,给他们时间,不能急功近利。另外,在教育后进生的过程中,我想我也在不断提高,所谓道高一尺、魔高一丈,正是我们的后进生促进我们不断地快速进步,不断成长,以跟得上他们后进的步伐。对于软的学生采用硬的方法,硬的学生采用软的方法,用班级的硬汉拴住“软柿子 ”,对于好动的学生就用多事的学生拴住他,这些方法我百试不爽。当然,你说软硬不吃的怎么办,现在还没有遇到。关于批评的方法:苏联教育学家马卡连柯说:要用放大镜看待学生的优点,魏书生也说,每个人总有自己的长处,所以,每次在批评之前,总是先搜寻学生的优点和长处,欲抑先扬,三点长处抵一点短处,效果很好。而且,有些学生幼小的心灵容易受到伤害,所以适合旁敲侧击,善意提醒即可收效;有些学生容易感动,我就满怀感情的陪他一起感伤,热血沸腾;有些学生,很讲义气,我就跟他哥们儿,他近一尺我近一仗,等等,所谓三十六计均可使,不同的事情,不同的学生,我们都可以用上一计。总之,大事绝对讲原则,小时可以拖拉机。每天都有新鲜事儿,时时刻刻让自己的思想和方法得到更新换代和升级,让学生感到自己方法老套,招数out的时候,我想也是班主任最悲哀的时候。

痛苦并快乐着。当我们的尖子生不断地促进我们提高自己的业务水平;当我们的后进生让我们黔驴技穷以促进我们绞尽脑汁想办法,补充营养的时候;当所有的学生视我们为传说而我们不得不成为传说的时候,我想我们是幸福的。

描写交流了今天的观摩心得体会实用三

为进一步落实市教育局《关于开展中小学教师读书活动的通知》的精神,根据县教育局的安排,为提高我校广大教师的整体素质,加强教师队伍建设,更好地适应新课程改革,有效地完成教师阅读书目,我校积极开展读书活动。以下是对我校读书活动开展情况的总结:

教育是事业,而教师是职业。我们从事的是教师这一职业,担负的却是教育的责任。师与生之间,维系在一起的是爱,因而爱也就成为了教育永恒的主题。“教育的最高境界是不留痕迹的爱,我希望自己能够达到这个境界。”多么朴实的一句话。正是这样朴实的一句话,道出了张思明对教育的理解,表明了他对教育工作的态度——用心去做。

一、领导重视,率先垂范。

首先建立教师读书活动领导小组,由校长任组长,确定具体负责的领导。成立有领导牵头的读书学习活动小组,在组长的带领下,认真学习、讨论、交流,并及时足量写出读书笔记。

二、建立健全制度,措施到位。

学校读书活动,建立了教师读书活动学习制度,提出了读书宣传口号,采取切实可行的措施。在读书活动中,号召大家向他们学习,为了更好的督促教师完成读书任务。领导小组负责人定期检查教师的自学笔记,对教师自学情况作以评定,并且作为常规检查的重要内容。

三、深入宣传,营造读书学习的良好氛围。

根据县教育局的工作安排,我校制定了详实可行的读书活动方案,按照活动方案,我校迅速地开展了读书活动的动员工作。召开了读书学习活动主题大会、主题黑板报、制作格言、多渠道、深层次在全体教师中宣传读书、学习的重要意义,通过强势宣传营造文化氛围,提高教师的思想认识,为深入落实读书方案的各项活动奠定了坚实的基础。

三、实现读书活动与校本培训的有机结合。

读书活动是校本培训的有机组成部分。我校以此次读书活动为契机,将读书活动与校本培训有机结合起来,实现读书与培训的双赢效应。主管校本培训的领导定期与不定期抽查教师的读书笔记、检查结果与集中学习记录填入校本培训记录中,实现集中学习及学习交流活动与校本培训时间科学统一。

四、我校制定了积极有效可行的读书活动实施方案

1、确立阅读书目。本学期阅读书目包括《给教师的60条法律建议》、《学校管理的50个典型案例》、《班主任兵法3—震撼教育36计》等25本教师必读书目,另外包括《影响教师一生的100个好习惯》、《新课程怎样教得精彩-100个优秀教师教学心得》等自购数目。

2、深研细读。教师要紧密结合自己的教育教学实践,及时到图书室或阅览室借阅规定的书目和刊物,勤学善思,精读细读。

3、读写结合。发扬不动笔墨不读书的读书精神,提倡将读书摘要和读书感悟结合起来,也可以对所读内容写出读书心得(1000字/周),确切保证读书活动的质量。

4、交流研讨。领导做好带头,教师和学习小组的领导写出阶段性总结,

并结合教育教学实际进行反思、写出读书心得体会,作为教师考评的一项重要内容。定期举行教师读书交流活动,读书报告会,交流自己在读书活动中的心得体会,在学校教师队伍中形成良好的读书氛围。

五、有效开展各种形式的读书交流活动,在活动中激发教师的阅读兴趣。 通过读书活动,教师们在知识的海洋中遨游,感受教育大师的风范,领悟素质教育的真谛,提高文化知识素养,增强教育管理的水平,对科学研究的认识越来越深入,课题研究的水平逐步提高。促进了学校教育教学改革的不断深入,我们一定要把这项活动持续有效地开展下去。

总之,通过本阶段的读书活动,每位教师都能按计划进行读书,写

出读书笔记、读书心得以及读书活动总结。教师通过学习,无论是在理论上还是在实践中都受益非浅。广大教师把学到的新理念运用到教学实践中,使我校的教育教学质量得到提高,教师的自身素质正不断的提升。为使我校的教育教学质量提高到一个新的台阶奠定了坚实的基础!

描写交流了今天的观摩心得体会实用四

尊敬的各位领导、亲爱的各位老师:

大家下午好!

九月,丹桂飘香,桃李流芳。面对新学期,我们心中充满丰收的喜悦,因为在过去的一年里我们曾经拼搏过,并取得了这样那样的优异成绩。我们心中也充满期盼,因为我们又站在新的起跑线上,又一个充满激情与挑战的时刻开始了!相信在暑期会这样一个美好的开始之际,我校的各项工作一定会顺利的进行!能作为优秀班主任代表发言我感到非常的荣幸。一直以来,班主任工作都是千头万绪、纷繁复杂的,我总是觉得自己就像学生们的一个高级保姆一样,处处从小节入手,处处为她们量身打造,虽无太突出的成就,却也分享到了他们点点滴滴成长的快乐。

作为一名年轻的班主任,如果要我谈一谈管理经验,面对着我们蔡川九年制学校的众位老师必定是班门弄斧,惹人见笑。现在,我就自己作为班主任平时比较关注的一些问题和几点粗浅看法与大家一起交流分享。

问题一:怎样打响开学第一炮?

在集体中,健康的舆论能扶正压邪,鼓舞人心,成为形成和巩固班集体的强大力量。特别是在新学年刚开学,必须迅速地在班级树立和形成良好的舆论氛围,这样就能让班级一开始就保持一种精神饱满、积极向上、人人争当先进的积极态势。由于是新同学新老师、新班级、新环境,所以要针对班级的具体情况,恰当而又灵活的采取有效途径,培养正确、健康的舆论,必要时可通过“强行推动、强行入轨”来抵消和压制不健康舆论的消极作用,即通过舆论力量打响开学打一炮,引导学生向着老师所希望的方向发展。具体可从以下五个方面着手:

首先,掌握学生入学的第一手资料。

每年新学期开始的第一个月,为了把握住教育的最佳机会,我总是先做好三件事。第一,和学生见好第一面。首先,我开诚布公的把自己的姓名、经历、兴趣和爱好介绍给学生。使学生感受到老师就像姐姐一样和蔼可信;其次,让他们一个一个的上讲台来进行自我介绍的同时,制作一张个人的名片,要包括自己的姓氏、自己的性格、个人特长,以及对这个班级所要说的话。通过介绍了解他们的家庭生活、周围环境、个人交往和兴趣爱好等情况,这样,在较短的时间里我就对学生我就对学生有了一个基本的、全面的了解,学生也消除了对我的陌生感和害怕的心理,和他们交上好朋友。二、留心观察学生,逐个了解他们的思想、学习情况和心理、性格特点,对每个学生的情况尽可能做到全面了解、心中有数。入学后还要多观察多谈心,学科老师要多交流,刚开学的这段时间,可以经常在窗户外观察学生上课的情景,来恰如其分地评价他们,从而让他们在一开学就能确立自己的学习目标和品德目标。

其次,及时组建优良的班委会。让那些品学兼优、集体荣誉感强、做事认真负责的学生当班干,为学生起模范带头作用,有机的协调师生关系,并切实提高学生的自我教育能力。

可以尝试着在班级里实行“常务班委和执勤班委结合的管理模式”,即班级里每个人都是班委,每个学生都有自己负责的内容,在我班上,班委基本上都是不兼职的,有专门负责课间操时关灯的与擦黑板的,有专门负责排队的,有专门负责领鸡蛋和营养午餐的,有专门负责检查垃圾筒的,还有负责卫生巡逻,有每天都必须轮流的值日班长,还有午间纪律监督员等等班委成员,每个月让全班同学对自己与别人的“执政水平”进行评比,评出当月最优秀的各类班委,名额不限,这样既扩大了班干部的任职面,又调动了班委会成员的积极性。

去年开学初,我针对班内一直欠缺高素质学生干部现象,灵活性的采取学生轮流执政的方式,每个人都有管理班级的机会,在每天的施政口号发出后,就开始了一天忙碌紧张而又珍贵的班长生涯,这种管理是全方位的管理,从值日、卫生检查、督促课代表工作、上传下达、完成班主任交代任务、完成学校各项活动任务、同学思想动态协调、违纪处理以及到学生晚休,然后是值日记录。翻开班级的值日记录,就像是打开了学生的心灵之窗,里面辛辣幽默、真情婉转的语言,向我们展示了小学生“灿烂多姿”的心理花絮,也体现了他们高度敬业、极具创新的性格。每一篇值日记录,都是精品,每一天值日,都是完美的,因为,他们知道,一学期,每人只有几次机会。

3、抓好入学教育,培养学生良好的习惯。

新学期的头两个月,是班主任工作最关键的时刻,如果这两个月的工作做好了,以后的工作就得心应手。这两个月的工作重点是帮助

并督促学生养成良好的习惯,这习惯包括学习、纪律、卫生、生活等方面。学生刚入校各自习惯不一样,要耐心帮助学生改掉不良习惯,养成你所期盼的习惯。尤为重要的事,要认真指导学生养成良好地学习习惯,如上课多动脑筋,课后多总结等,这是形成良好学习风气的基础。我觉得我班良好的学习氛围是与入学教育分不开的。

4、学习他人优秀经验,建立奖惩机制。

在班级管理中,我学习了其他老师的一些经验,在班级出台了《班级班规班纪》、《学生作业检查登记》、《班级每日日记》等规章制度,从而让值周班干能够对学生做到赏罚分明,奖惩有度。而“班级十最”则是从学习、纪律、职责等等方面综合评价学生的一块园地,我采取一周一小讲,一月一大奖的形式为“班级十最”的同学进行奖励。通过这些竞争机制,就可以从各个方面去鼓励和引导学生,及时发现他们的“闪光点”,时间一长便可形成个个都争先的良好局面。

问题二:班主任怎营造主人翁意识,实现人人有事做?这个问题我进行了思考,也与许多老班主任进行了交流,向他们取经。管理班级应该是民主与法治的结合。一个集体不能没有生命力,班集体是一个特殊的团体,要充分发挥每个学生的积极性,让每个学生都意识到要为这个班争光,这样使他们的集体感得到加强。根据学生的个性特点,去鼓励他们,张扬学生的个性。因此,我在努力规范班级管理制度的同时,积极培养班级民主的气氛,在班级管理的过程中,我有一点最大的体会,就是容易的事尽量让学生自己去做。即就是遵循以下两不:班干部能做好的班主任不插手;学生能做好的班干部不插手。有位老班主任告诉我,班主任好比当父母,如果什么事情都是父母为他们办好,那是养不出成才的子女的,而应该在民主对待他们的同时,充分发挥他们的自主性,适当的时候加以引导。

这里我突出说一点,即“把班会课的舞台留给学生”。这个方法是刚开始是从杨勇老师那里听到的。记得是11年的暑期会,当时杨老师刚做完一场精彩的发言回到座位,我在内心肯定和赞叹这个方法的同时无不担忧:杨老师带的学生都是初三学生,我班的孩子才9岁、10岁,而且多内向少语,这种方法行得通吗?但是我还是决定试试。而现在,我班级的班会课如果不是一些特别的事情要通知,我也基本都是放手让班委轮流去主持,看看学生的主持,其实可以发现他们有很强的组织能力与表达愿望,张咪的严格、何伟的全面、何洋的委婉无一都体现了孩子们对班级管理的重视和内心的声音。我班上的班委在没有我任何的帮助下,可以自己召开一堂关于学习经验的交流会,还有一堂针对班级出现的不良习气的思想品德交流会等。这些都让我明白,其实学生的能力也是可以慢慢培养的,他们有他们的一套思路和方法,我也可以向他们学习。

问题三、如何管理调皮学生?

调皮是孩子的天性,对调皮孩子还是要以赏识。班级管理中还是会遇到这样的学生:故意欺负弱者,故意扰乱课堂纪律;常不写作业,多次违反纪律,并且是屡教不改……其实,这些调皮的孩子也有闪光点,要通过和谐的教育手段,是孩子的调皮变得有水平,老师和家长通过一句欣赏的话,一次轻轻地抚摸,一份心与心的交流,来调教调皮学生,会显得很有风度和艺术。那么在班级管理中如何管理调皮学生,一下有几点建议,愿共同斧正:

一、试着与调皮生签“协定”

调皮生在学习、纪律等方面约束力较差,教师和调皮生可互表决心,签订下自我约束的条件。譬如,调皮生可定下“是个不做”,即不欺负弱者、课堂不故意捣乱、不拿别人的东西;教师也可坚持“六个不批评”,办公室里有其他老师不批评、独立做题不批评、反映情况时不批评、提问题和回答问题时不批评、无疑做错事不批评、独立做错题不批评、当着家长的面不批评。这样做是为了创设自我约束的条件教育调皮生,尊重调皮生,更重要的是在自我约束方面给他们做了一个榜样。

二、善于给调皮生说“谢谢”

在课堂教学中不可避免的会碰上调皮生出来捣乱,如果马上给予他们严厉地批评,他们是不会接受的,甚至会顶撞老师。这时教师如能微笑着亲切的说:“有什么问题下课再说,请让老师把这堂课上完。”或者递过一张纸条,上面写着:“有事下课说,谢谢合作!”也许有人认为这样做有失身份,其实不然,这是一种美德,一种修养,正是这种美德和修养感动着学生,无法拒绝老师的要求,甚至会肃然起敬,课后也会自觉地把问题解释清楚。

三、尽量让调皮生当“官”

调皮生身上缺点不少,但也有优点。如:有的文体方面有一定的特长;有的爱助人为乐;有的责任心强……教师或者班主任要善于发现、利用这些闪光点,任命他们为文体委员、体育委员、考勤值日生、雪雷锋小组组长等班干部,这样既发挥了他们的特长,调动了他们的积极性,又缩短了他们和优生之间的距离,消除了师生之间的情感障碍,使之对老师产生了亲切感、责任感。

四、适当接受调皮生的条件

对于那种发号施令的态度,调皮生有抵触情绪,他们需要尊重,渴望交流。因此对于有错误的调皮生,教师可允许他们讲条件。如:当老师准备家访时,调皮生请求不要把错误告诉家长;当教师要求犯错误的学生在班上作检讨时,调皮生请求交一份书面检讨作为班主任不妨妥协一下,只要是真诚的认识错误,并决心改正错误,班主任就接受他们提出的条件,给他们一个改正错误的机会。

五、对调皮生持宽容心理

班集体有班规班纪,经常出现过错的调皮生,会有一种特殊的感觉:什么样的错误应该受到什么样的处理,他们心里很清楚,如果教师对他们的一、二次过错能从轻处理或者保密,将会在他们心里留下深刻的印象,或许会成为其进步的起点。

六、充分让调皮生“帮帮忙”

多数调皮生总会有这样的感觉:老师总爱把我们遗忘在角落里。因此:教师不妨多让他们“帮帮忙”。借用他们的钢笔,让他们拿教具向他们询问班里的一些情况等,他们虽然不爱学习,但对于这些轻而易举就能做好的事,还是很乐意做的。这样,他们会亲身体会到:老师心里有我们。

总之,调皮的孩子大都聪明、精力充沛、语言表达能力较强等等。只要好好引导,他们往往更有出息。对于调皮生,教师更不应该吝啬自己的语言和表情,要通过多种形式,向他们表示我们的爱。有时一个关爱的眼神,一句信任的鼓励,都能赢的调皮生的信赖,会使他们的亲能发挥出来,使他们能充分享受到学习成功的乐趣,使每一个“调皮捣蛋”的学生都能成为你喜欢的学生。

问题四、如何把握节奏,与时俱进开展教育工作?

学生性格内向,容易导致班级气氛死沉,所以,在日常工作中,我特别注意张弛有度、松紧结合。学生一入校,就提出了四年级抽考誓创佳绩的口号。让学生既有压力感,又有节奏感。平时的管理,要善于把握方向,找准重点,让学生始终在节奏的指挥棒中,奏响美丽和谐的音符。与家长俱进,与学生同行,让老师放心是我长期的工作思路。针对班内不同时期出现的不良现象,采取措施,确立管理主题。同学们学习劲头弱了,我们发动“高效学习周”,比富摆阔了,就有“勤俭节约”周,临近考试的“冲刺周”。还有“学雷锋周”,“讲卫生周”,“班风学生整治周”,“诚信周”,“爱心周”等等。有时部分学生学习懈怠、思想散漫了,我就叫他们设计特色战书,胜方接受败方的小礼物,下一次,败方都想反败为胜,获取小礼物,这从一定程度上刺激了学生的积极性。

问题五、抓住教育契机,对学生进行德育教育。

针对部分学生入校后个人主义思想抬头,尊敬师长意识不够的现象,抓住教育时机,及时进行典型主题教育。一次放学后,天下起了雨,我站在门,有两名学习很好的学生撑着雨伞,走到我身边热情的打招呼,然后离开了。我突然想,怎么这两名优秀生就没有给老师让伞的意识呢?下午到校后,我用一节数学辅导课开了一节班会,学生是很好的,没有给师长让伞的意识,是当今很多独生子女自我中心意识的膨胀,服务意识的淡薄。看似一件小事,但它可能会影响学生一生。结果班会开的很成功,学生礼仪意识的欠缺,并不是说孩子有思想问题,而是从根本上没有这种意识,主流是健康发展、积极向上、充满希望的,关键时候需要我们稍加点拨,学生就会恍然大悟,对你感激不尽,对其人生产生意想不到的影响。一次下午放学后,我淋着雨送学生上去吃饭,后面一名学生喊着追着我给我让雨伞,我说谢谢你,我们一起撑吧!正确的教育在于使外表上的彬彬有礼和人的高尚的教养同时表现出来!

问题六、怎样做到“为人师表”?

苏霍姆林斯基认为:教师成为道德上的指路人,并不在于他时时刻刻都在讲大道理,而在于他对人的态度,能为人表率,在于他有高尚的道德水平。教师的一言一行,对学生有着深刻而久远的影响。因此,要做好一个班主任教师,无论在为人与工作上都应该成为学生的表率,应该严格的以师德规范要求自己,真正做到为人师表、以身作则。有句俗话说得好“喊破嗓子不如做出样子”。凡是要求学生做到的,我自己首先要做到,让学生感受到班主任也是集体的一员,是他们学习的榜样,平日里,我总是以平等的参与姿态在行动上成为学生的榜样和示范:每当看到教室的桌子歪了,我就马上去摆一摆,看到谁的书桌乱了,我就去理一理:看到地面脏了,我就拿起扫把扫一扫:看到教室里有张纸,我就连忙弯腰把它捡起来……这种“无声胜有声”的教育方法让孩子们也能学着我的样子随时摆桌子、理课本、擦讲台、捡纸屑,那种关心集体的思想在班级内慢慢形成。

以上是我一年半来当班主任的一些心得和经验,没有丝毫的假话,今天搬出来,目的不是为了炫耀,只是想起一个抛砖引玉的作用,为大家做一块垫脚石,能让大家站得更高,飞得更远!不当之处,恳请各位领导和老师们批评指正。“耿耿园丁意,拳拳育人心。”在这里请大家放心,我们全体教师教继续努力工作,关心和爱护每一位学生,争取更好的成绩。

再过几天就是我们的节日了,在此预祝大家教师节快乐,永远年轻!

谢谢大家!

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