责任与义务教育心得体会和感想 教师的责任和义务心得体会(8篇)

心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。那么你知道心得体会如何写吗？下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

关于责任与义务教育心得体会和感想一

我是公司行政部文员，今天我演讲的题目是“在平凡的岗位上实现人生价值”。

“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守在生活的岗位?”这是雷锋战士在日记中的一段话，告诉我们无论在哪个岗位，无论做着什么样的工作，都要发挥最大的能力，做出最大的贡献。

有人说:“位不在高，爱岗则名;资不在深，敬业就行。”所谓“爱岗”就是热爱本职工作，所谓的“敬业”就是忠于职守，尽职尽责。爱岗敬业是每个人职业道德的基础，表现为对事业的责任心，促成员工热忱地、自觉地投入工作。具有责任心的员工不需要强制，不需要责难，甚至不需要监督。他们将本职工作内化为自身需要，把职业的责任升华为博大的爱心，在平凡中创造着奇迹。

那么如何做才能实现爱岗敬业、尽职尽责呢?

我的答案是：在平凡的岗位上实现个人的人生价值，如果你实现了这一点，你就做到了爱岗敬业、尽职尽责。那么又一个问题摆在我们面前，在平凡的岗位上如何实现人生价值?相信许多人在思考，许多人在追求，也有许多人会感到困惑迷茫。在这里我想与大家谈谈自己的一点想法：那就是在你的岗位上，做好每一天的事和做好每一件事，真正能够做到这一点，你也就真正实现了自己的人生价值。

企业内部的每一个人都有一个自己的岗位，就像我们的身体，在不同

的部位都有着不同的器官一样，你很难说某个器官不起作用或者是不重要。只有这些器官正常地运转，我们的身体才健康，充满力量。只要我们大家立足岗位，做好本职，我相信一个企业的内部就可以减少很多的问题。这样的企业肯定到处充满着激情，一定能走上发展的“快车道”。

社会上有很多很多的例子，有好多人在平凡的岗位上做出了不平凡的事迹，让自己的人生光彩四射。比如全国劳动模范有徐虎、李素丽等。李素丽只是北京21路公交车上的一名普通售票员，而由于她的敬业精神，成了全国家喻户晓的模范人物。所以我们每一位昇辉的员工，也要像他们那样，立足岗位，敬业奉献，努力钻研业务知识，不断提高工作效率和质量。我相信只要我们能做到这一点，昇辉的明天一定会更加辉煌!平凡岗位演讲稿我是一名前台行政文员，在我的眼里，这是一个非常重要的岗位，因为它代表着公司的“门面”，是公司精神面貌最直接的外在体现，是公司服务的起点。虽然平时工作比较繁杂和琐碎，但是每当我解答来宾的咨询，看到他们满意的笑脸，我的心里就像是吃了蜜糖一样甜。每当看到同事们从我手中收取信件的笑脸时，我也会和他们一样，心里充满着祝福与期待。也许有人会说我容易满足，也许有人会说我比较单纯。可是我知道，不同的对象、不同的为人处事，都是为了让“昇辉”这两个字更加地响亮。

企业是一个有机整体，也可以说是一个员工的集合体，如果把企业比作一棵树，员工只是其中的一片叶，如果把企业比作一片海，员工只是其中的一滴水，但就因为无数个“一片叶”、“一滴水”的存在，树木才会枝繁叶茂、茁壮成长;海洋才能波涛汹涌、奔腾不息。当然，这并不是刻意突出个人价值，而是说明一个道理，那就是只有员工充分发挥自身价值，企业才能实现整体价值的提升，只有全体员工同心同力，才能筑就一个爱

岗敬业、尽职尽责的高效团体。

“说的好，不如做的好，要做就做最好”!昇辉的所有同仁们，在这个竞争非常激烈的时代，我们既要有高远的志向、严明的纪律和一丝不苟的工作态度，更要有爱岗敬业、尽职尽责的工作意识，在加强理论知识和业务技能学习的同时，争取在平凡的岗位上，无私奉献、勇于实践，从我做起，从每一件小事做起，实现每一个人的人生价值。

梦在前方，路在脚下。我不去想今后是否能够飞黄腾达，既然选择了昇辉作为我事业的起点，便只顾风雨兼程。我不去想身后会不会袭来冷雨寒风，既然选择了昇辉作为我前进的方向，便只会义无反顾、勇往直前!

就让我们从每一天的每一件小事做起，在平凡的岗位上去实现自己的人生价值吧!

我的演讲完了，谢谢大家!(鞠躬)

关于责任与义务教育心得体会和感想二

一、目的

为切实加强我院计算机的使用、管理工作，提高工作效率，确保无纸化办公的平稳有序开展，减少医院管理系统的运行风险，特制定本责任书。

二、职责与管理

1、笔记本电脑实行使用人负责制，科室内电脑实行科主任负责制，科室成员为相关责任人。

2、对全院所有电脑，由财务科统一登记，列入医院固定资产。

三、计算机使用和安全管理

1、应爱护计算机及相关设备，严禁在电脑前喝水等可能污损电脑的行为。

2、按规定程序开启和关闭计算机系统，关机前应先退出应用程序。

3、加强个人用户密码管理，及时注销登录，防止无关人员盗用。

4、原则上禁止使用u盘等，确因需要，必须先查杀病毒再使用。

5、文件资料不要保存在系统c盘或桌面，以免系统故障而丢失资料。

四、处罚

1、所有电脑严禁安装各种游戏。工作时间利用电脑玩游戏(包括蜘蛛纸牌等)、看电影或进行其它与工作无关的活动的，发现1次，罚款50元;由此造成医疗纠纷的，所有责任一律由本人承担。

2、提高防范意识，加强计算机设备(尤其是笔记本电脑)的使用管理，丢失或被盗者，个人照价赔偿。

3、对以下违反规定的行为，勒令改正，对造成损失的照价赔偿;屡教不改者，医院收回其电脑：

①擅自重装、更改操作系统及软件设置的，造成计算机故障的。

②私自安装不正规软件和卸载已有软件。

③因访问不良网站，或擅自使用带有病毒的光盘、u盘、移动硬盘等，导致医院局域网病毒蔓延，造成系统瘫痪，影响正常工作的。

④擅自允许他人(尤其是小孩)使用计算机的。

⑤擅自外借计算机设备，或通过计算机泄露信息的。

五、此责任书协议一式两份，医院和责任人各执一份，签字盖章后生效。

__x卫生院

院长：

责任人：

二__x年__月__x日

关于责任与义务教育心得体会和感想三

一、指导思想

以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，按照全面贯彻落实科学发展观的要求，紧紧围绕构建社会主义和谐社会的总体目标，认真贯彻落实《中华人民共和国禁毒法》和中央、省、地、县禁毒工作会议精神，把创建无毒社区工作纳入对干部职工的日常管理工作。

二、责任内容

1、主要领导履行第一责任人职责，对本单位禁毒工作负全面领导责任;分管领导对所分管股室的禁毒工作负直接领导责任;各股室负责人对本股室的禁毒工作负直接责任。

2、贯彻落实上级禁毒部门及局党组关于禁毒工作的安排部署，切实加强禁毒工作;认真执行《中华人民共和国禁毒法》及《刑法》中对禁毒工作的相关规定，将本单位涉毒人员控制在视线范围内，减少社会面失控吸毒人员，进一步萎缩毒品市场。

3、组织全体干部职工认真学习上级禁毒部门关于创建无毒社区会议精神，逐步扩大无毒社区的创建面。

4、认真贯彻落实《就业促进法》，依法保障戒毒人员平等的就业权利;组织戒毒失业人员参加职业技能培训，帮助其掌握一定的技能;做好对戒毒失业人员进行登记，提供的就业政策咨询、职业指导和职业介绍服务;认真落实各项就业扶持政策，为长期失业和家庭困难的戒毒人员提供就业援助。

二、责任考核

1、全局禁毒

工作责任制实行责任考核，考核范围以责任内容为主，考核工作由局党组组织实施，与年度考核，工作目标考核结合进行。

2、禁毒工作

责任制执行情况的考核结果，作为干部职工的业绩评定，奖惩、选拔任用的重要依据。

三、责任追究

主要领导是本局禁毒工作的第一责任人，各分管领导、各股室负责人及职工若不严格按局党组制定的禁毒工作目标责任书明确的责任内容履行职责，有下列情形之一的，追究其责任人的责任。

1、对直接分管范围内人员及家属参与吸毒、容留他人吸毒不及时制止或隐瞒不报的;

2、自己及家属参与吸毒的;3、对工作单位社区和居住小区内人员吸毒知情不报的;

3、不落实《就业促进法》，依法保障戒毒人员平等就业权利的;

4、不让戒毒失业人员参加职业技能培训的;

5、对戒毒失业人员不予登记，不提供就业政策咨询、职业指导和职业介绍服务的;

6、不为长期失业和家庭困难的戒毒人员提供就业援助的。

有上述情形，情节较轻的由个人写出检查，给予批评教育，限期改正;情节严重的，按有关规定进行严肃处理。

责任人：

日期：xx年xx月xx日

关于责任与义务教育心得体会和感想四

为认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全生产方针，强化安全管理健全我公司的安全生产机制，进一步提高工厂安全生产管理工作水平，实行责任到人的目标管理，确保公司本生产安全目标的实现。本公司与各部门经理签定安全生产责任书：

一、各部门经理在生产中必须实现以下安全管理目标：

1、重伤及重伤以上人身伤亡事故为“0”;

2、机器、设备、火灾、交通事故为“0”;

3、大面积传染病和突发性急性中毒事件为“0”;

4、特种作业人员全部持证上岗;

5、安全设施、安全标志、安全警示的设置率、规范率达到100%;

6、轻伤事故控制在1% 。

二、各部门经理工作必须做到以下内容：

1、各部门经理对本部门的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本部门全面落实，并全力支持公司安全工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本部门内全面实施，并自觉接受政府部门和公司的监督和管理。

3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。

4、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

5、安全员和重要岗位第一安全责任者签定安全责任状。

6、每周至少组织一次安全大检查，部门责任人和安全员及重要岗位第一安全责任者亲自参加，做到有检查、有整改，记录全。

7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。

8、公司安全查出的问题，保证按要求组织整改，杜绝不接受或不按要求进行整改的现象。

9、建立宿舍治安、防火、卫生及食堂卫生管理制度。

10、建立消防安全管理制度及安全防火制度并加强学习与落实。

11、电气安全交与专业人员负责，安全员负责监督检查。

总经理(签字)： 部门经理(签字)：

安全员(签字)：

签定时间： 年 月 日

关于责任与义务教育心得体会和感想五

廉洁教育，是指以促进廉洁从业为目的的多形式感化、教化活动，它是党风廉政建设工作的重要组成部分，是惩治和预防腐败体系的主要环节，承担着为党风廉政建设工作奠定思想基础，营造廉洁从业氛围，塑造风清气正发展环境的重大任务。伴随着公司转型升级、创新发展的关键时期，干部职工的思想观念、价值取向凸显出多样性和多元化，因此加强新形势下的干部职工的廉洁教育工作，成了企业管理工作中必须面对和研究解决的新课题。

一

（一）加强廉洁教育是适应新形势的必然要求

自党的十八大以来，党中央正风肃纪，“打老虎、拍苍蝇”，坚持反腐斗争零容忍、全覆盖、无禁区，同时组织开展党的群众路线教育实践活动、学习《条例》《准则》，持之以恒反“四风”，反腐败斗争取得了重大阶段性成果，但必须清醒地认识到，党风廉政建设和反腐败斗争没有终止符，永远在路上。在现实生活中有令不行、有禁不止行为时有发生，违规违纪问题依然存在，因此要想营造风清气正、干事创业的发展环境，还需要持续发力的廉洁教育和廉洁文化培育过程。

（二）加强廉洁教育是有效预防腐败的重要举措

俗话说思想是行动的先导，很多党员干部走向腐败道路都是因为拒腐防变思想防线遭到各种诱惑的冲击，把持不住，导致防线决堤，最终走向犯错误乃至犯罪的深渊。因此加强廉洁教育，日常工作中注重廉洁知识和法制教育，经常开展反腐倡廉形势教育，对于培养干部职工廉洁自律、遵纪守法意识，引导干部职工正确认识当前反腐败斗争形势，自觉预防腐败，有着积极作用。从公司实际情况来说，公司正处于快速发展期、项目建设高峰期，工程建设从招投标到竣工结算的各个环节均潜在着权钱交易等腐败因素，廉政风险时刻存在，稍有不慎，就会出现腐败问题，所以加强党员干部，特别是大项目、资金密集单位关键岗位人员的廉洁教育工作不可或缺。

（三）加强廉洁教育是营造风清气正环境的有效手段

风清气正既是对广大党员干部，特别是领导干部提出的明确的政治要求和道德要求，又是我们做人行事的操守准则和价值尺度，更是需要在全社会大力提倡，精心营造的整体氛围。它的意义不仅在于当前，更在于长远。一个企业，如果风清气正了，各级领导干部干净做事、以身作则、淡泊名利、公正廉明、心系企业发展和员工成长，就会影响和带动广大干部职工共同奋斗，就会将精神力量转化为物质力量，就会转变为发展动力和现实成果。

近年来，公司不断强化党风建设和反腐败工作，深入开展廉洁文化建设，突出廉洁教育的基础性作用，多措并举，助推公司党风廉政建设。具体表现在以下几个方面：

（一）突出“四个载体”，在营造氛围上下功夫

公司充分利用文化资源优势，创新廉洁教育活动载体，推进特色廉洁文化建设，在全公司范围内营造“崇廉尚洁”的良好氛围。

1.书画赞廉。每年公司都会开展廉洁书画作品征集活动，作品体裁宽泛，涉及到书法、绘画、剪纸、摄影等，将近年来征集到的优秀廉洁作品予以汇总整理，编印成《青莲集》，集中展现公司廉洁文化建设硕果，以润物无声的方式传递廉洁文化理念;开展廉洁作品集中展览活动，利用宣教月等时间节点，制作廉洁文化展板，摆放在公司大厅显眼位置，展出漫画、书法作品，吸引了数千名干部职工观看，评价反响较好。

2.讲坛送廉。充分运用到基层单位开展检查间隙，送讲坛进基层，先后在基层单位开展了新规新法宣贯、《准则》《条例》解读、项目经理廉洁从业教育活动等，覆盖了国内、国外在建项目，做到廉洁教育“一个都不能少”;在总部机关利用“三会一课”、集中学习时间开展“微党课”等活动，邀请外部专家、公司党员干部走上讲坛，为大家解读最新廉政政策、现场交流廉政体会，起到了答疑解惑作用;组织曲艺爱好者，创作倡廉小品、诗歌参加外派演出，向外界展示了公司崇廉尚洁的良好企业形象。

3.媒体传廉。在廉洁教育宣传工作上，注重协调短信、网站、微信等多种媒体渠道，共同唱响廉洁教育“好声音”。微信平台开设“微评论”“微视频”“微倡议”“微画展”等栏目，赢得干部职工纷纷点赞，短短数日浏览量就突破千余次，而且微信专刊也得到了集团公司肯定，集团公司党建微信平台全文转发了公司制作的微信，引起了广泛关注。通过多种媒体渠道，借力传廉，成为了公司廉洁教育的一道亮丽风景线。

4.家庭助廉。家庭作为廉洁教育的“大后方”，在干部职工“八小时”之外起到了關键性作用。近年来，公司通过组织干部职工创作倡廉家书、给配偶寄送一份倡廉信、签订家庭助廉承诺书、开展“晒家风亮家训”等活动助力廉洁教育，共同筑牢了廉洁防线。

（二）强调“两种教育”，在把握关键上下功夫

廉洁教育不仅在载体上要突出多样性，在内容上也要不断丰富完善，只有做到载体和内容相互配合，相互促进才能营造廉洁教育的大格局。近年来，公司在不断丰富廉洁教育载体的基础上，注重教育内容的完善，通过开展正面引导教育和反面警示教育，营造了人人参与的反腐倡廉新态势。

1.正面引导教育，传递向上向善正能量。在廉洁教育过程中，公司组织开展了党的群众路线教育实践、“两学一做”主题教育，把《条例》《准则》纳入到党委中心组学习内容中，利用集中学习时间，观看了《焦裕禄》《孔繁森》等影片，运用《纪检简报》宣传各单位廉政教育工作中的好做法、好经验，将征集到的“好家风好家训”进行集中点评，传递向上向善正能量;同时落实《四项谈话制度》，加强对新提拔领导干部的任前廉洁谈话，引导干部职工树立“以廉洁为荣”“以贪腐为耻”的荣辱观。

2.反面警示教育，营造共同参与新态势。公司注重发挥反面典型的警示教育作用，通过组织关键岗位人员、领导干部参观警示教育基地，听取服刑人员现身说法、参观警示文化展等方式，做到警钟长鸣，针对效能监察、信访查办中发现的典型问题，及时下发通报予以处理，起到警醒告诫作用。

（三）注重“三个结合”，在追求实效上下功夫

廉洁教育如何避免流于形式，真正发挥出潜移默化的熏陶作用是普遍性的问题。近年来，公司通过廉洁教育与年度考核相结合、与专题培训相结合、与职工需求相结合的方式，摸索出廉洁教育发挥实效的新道路，确保了廉洁教育发挥出应有作用。

1.廉洁教育与年度考核相结合。公司按照年初与各单位签订党风廉政建设主体（监督）责任书内容，年底由党群系统组成检查组对各基层单位、职能部门进行考核，其中廉洁教育工作开展情况是检查的主要内容之一，根据检查情况公司予以奖励兑现，推动各单位加强廉洁教育工作的积极性。

2.廉洁教育与专题培训相结合。纪检监察部工作人员，充分利用基层单位人员到公司参加商务、经营、技术等培训契机，加强对党规党纪、新规新法宣贯工作，并选派人员参加集团公司、中能建的纪检业务培训等方式，强化廉洁教育的针对性。

3.廉洁教育与职工需求相结合。公司充分发挥总部机关信息渠道广、资源集中的优势，结合职工需求，精选了党中央领导重要讲话精神及违规违纪典型案例汇编成《学思践悟》书籍，供广大职工学习参考;并通过漫画创作等职工喜闻乐见的形式开展反腐倡廉教育，在寓教于乐中宣传了廉洁理念，取得了良好效果。

近年来，公司通过持续开展廉洁教育工作，推动了公司党风廉政建设和反腐败工作稳步前进，清风正气逐渐凝聚，党员干部精神风貌焕然一新。具体说来，表现在以下几个方面：

（一）加强了党员干部的党性修養

通过参与廉洁教育活动，公司各级党员干部对党规党纪、方针政策等内容理解更透彻，思想境界上得到提高，党性观念得到了增强。

（二）加强了党员干部遵规守纪的自觉性

无论是在观看反腐倡廉警示教育电教片，还是组织学习的党规党纪，都让参与活动每个人明白了哪些事能做、哪些事不能做，哪些事该这样做、哪些事该那样做，无形之中将自觉按原则、按规矩办事印入头脑之中。

（三）增强党员干部廉洁从业意识

公司各级领导干部通过参观警示教育基地、撰写心得体会文章、学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中国共产党廉洁自律准则》等文件，增强了廉洁从业意识。

“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。廉洁教育没有终止符，永远在路上。我们也将秉持初心，继续强化对干部职工的廉洁教育工作，为公司转型升级、创新发展作出应有贡献。

关于责任与义务教育心得体会和感想六

同志们：

20xx年，全市税务系统以政治建设为统领，按照党中央国务院的决策部署，国税地税征管体制改革与组织税费收入同步推进，上下勠力同心、真抓实干，全面从严治党工作取得显著成效。干部队伍政治素养明显提升，执政根基不断夯实，机制体制进一步完善，监督执纪问责作用彰显，形成了全市税务系统良好的党内政治生态。

要时刻警醒，正确认清全面从严治党新形势。要旗帜鲜明将政治建设抓好抓实，要持续深化将监督执纪抓常抓长，要保持高压将问责处置抓早抓小，要心系民众将纪律作风抓严抓细。

20xx年，全市税务系统要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以政治建设为统领，纵深推进全面从严治党，重点做好六个方面的工作。

一是加强政治理论学习，提高政治站位，持续提高广大税务干部的理论水平和政治站位，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

二是健全完善机制体制，夯实党建基础，要把党建工作和税收业务工作一起谋划、部署、考核，抓具体、抓深入、抓落实，坚持“两手抓”，做到“两手硬”。

三是严肃党内政治生活，坚持廉洁修身，倡导清清爽爽的同志关系，规规矩矩的上下级关系，坚持廉洁修身、廉洁齐家。

四是扛牢抓实主体责任，推进作风建设，要切实担负起落实全面从严治党主体责任“不松手”，切实把作风建设各项任务落到实处，真管真严、敢管敢严、长管长严。

五是牢固树立底线思维，及时防范风险，做到“有所为”与“有所不为”的有机统一。

六是不断增强法治意识，坚决惩治腐败，对各种形态的腐败行为，持续保持高压态势，发现一起，坚决惩处一起，绝不姑息纵容。

关于责任与义务教育心得体会和感想七

个人无限连带责任担保函

邹城市乾元小额贷款有限公司：

鉴于 (借款人)与贵单位于 年 月 日签订的《借款合同》(编号： );

借款金额为人民币(大写)： ;

(小写)： ;

借款期限为： ，自 年 月 日至 年 月 日止。如贵公司接受申请为其提供借款，为维护贵公司的合法权益。本人愿以个人所有财产及权益，以无限连带责任的方式为借款人提供担保。本人特此声明并承若如下：

一、本人同意对该笔借款合同及今后可能发生的修改、补充条款中债务人的所有债务承担无限连带责任;如债务人未按借款合同中的承诺按期足额偿还全部债务，导致贵公司损失的，本人保证在收到索款通知后十五日内无条件将上述款项支付给贵公司。

二、本人用于清偿债务人债务的资产和权益，包括但不限于：

1、本人家庭(或个人)财产清单所例的全部财产。

2、本人的薪金、劳务报酬、利息、股息、股权、红利、财产租赁、财产转让等所取得的现金、有价证券等方式的收益以及因商标、专利等专有权所取得的许可使用费及转让费等。

3、本人名下的所有存款、房产、汽车、设备、土地使用权、承包承租经营权等财产和权益。

三、本担保函是不可撤销的，担保函所涉及的借款人发生合并、分立、停业、撤销、破产或变更有关事项(包括名称、住所、章程、法定代表人、经营范围、企业性质等)。无论是否征得本人同意或是否事先通知本人，皆不影响本保证书的法律效力及继续履行。

四、在任何情况下，在贵公司尚未收回全部借款之前，无论本人是否已经部分履行了代偿责任，必须待借款全部收回之后，才可向债务人行使债权人的权利。

五、给予债务人和本人的任何宽容、宽限或延缓形式借款合同及本保证书项下的权利，不视为对本保证书项下权利、权益的放弃，也不影响本人履行担保函的各项义务。

六、本担保函自本人签字之日起生效，直至贵公司将借款全部收回为止。

承诺人(签字)：

财产共有人(签字)：

年 月 日

关于责任与义务教育心得体会和感想八

时光流逝，丰富多彩的三年高中生活即将结束，这三年是我人生中最重要的一段里程，它将永远铭记在我的脑海里。

我衷心拥护中国共产党的领导，热爱蒸蒸日上、迈着改革步伐前进的社会主义祖国，用建设有中国特色的社会主义理论武装自己，积极参加党章学习小组，逐步提高自己的政治思想觉悟，并向党组织递交了入党申请书。作为班长，我能以身作则，严于律己，在同学中树立了好榜样，并能团结好班委，处理好班级的一切事务，是老师的得力助手。高二年我们班被评为市优秀班级，这是全班同学共同努力的结果，我为能生活在这样一个班级而自豪。三年来，我在组织能力、语言表达能力有了长足的进步。97年被评为市优秀学生干部，高三年被评为校三好生。

学习上，我有较强的自学能力，勤于钻研，肯思考，合理安排好学习时间，理解能力强，思维敏捷，对问题有独到的见解。学习中摸索出一套符合自己的学篇二：自我评价100字 自我评价100字

1.自入学以来，一直遵守学校的各项规章制度，具有良好的思想道德品质，各方面表现优秀。有强烈的集体荣誉感和工作责任心，坚持实事求事的原则。

本人思想端正，能吃苦耐劳，有崇高的理想和伟大的目标，注重个人道德修养，养成良好的生活作风，乐于助人，关心国家大事。

在校期间，本人一直勤奋学习，刻苦钻研，通过系统地学习掌握较为扎实的基础知识。由于有良好的学习作风和明确的学习目标，曾获得优秀团员、三好学生...

2.为人正直，责任心强，上级交给的任务能及时很好的完成，有较强的工作能力，善于交际，能正确的处理人事关系，团结人心。非常想加入.....公司，如能有幸进入贵公司，必将努力工作，为公司的发展尽心尽力

3、热爱集体,有强烈的集体荣誉感.性格开朗,乐观.并有处理突发事件之能力.

通过对贵公司的了解,感觉贵公司实乃我理想中锻炼自己,完善自己并发挥自己所学的理想场所.在此,我诚挚的请求加入贵公司,希望贵公司能给我机会,我会尽自己所能为公司服务.最后,祝贵公司事业蒸蒸日上.