最新环卫领导心得体会(模板20篇)

心得体会是我们在学习和工作生活等方面的经验总结和感悟，它可以帮助我们提高自身能力，思考问题，以及取得更好的成果。心得体会是一种重要的学习和提升方式，它能够让我们更好地反思自己的行为和做出优化调整，从而取得更加出色的结果。心得体会是我们通过深入实践和经验积累所得到的宝贵财富，可以为我们今后的学习和工作提供有益的参考和借鉴。写心得体会时，可以用自己的亲身经历来加深别人对事情的理解。探索人生的道路，每个人都会有不同的心得体会。

环卫领导心得体会篇一

《领导》是一本领导力的经典著作，作者是美国历史上最杰出的CEO之一迪夫.休伦，本书从领导者角度出发，以自身的亲身经历、所见所闻及深刻的实践感悟，阐述了什么是好的领导、如何成为好的领导等问题。阅读过《领导》后，我从中受到了很多启示，认为领导力的重要性在当今竞争激烈的社会中越来越凸显。

第二段：提升个人领导力。

阅读《领导》让我认识到，想要带领团队发展，首先需要提升自己的领导力。书中提到了很多关于领导力的重要理念，如：没有领导力的组织是无法生存的，好的领导力不是天赋，而是从不断的自我提升中逐步形成的，等等。作者深刻认识到，像信任、责任心、团队意识、创新能力等都是优秀的领导者必须拥有的素质。在实际工作过程中，我也深感自己所拥有的领导力还需加强，需要更多地学习与实践。

第三段：塑造团队文化。

除了提升个人领导力外，书中还提到了关于如何塑造团队文化的问题。文化是一支团队走得远走得稳的基础，作者提出的“为顾客创造出色的体验”的公司文化理念，不仅让公司员工形成了共同价值观和目标，更是让公司在市场中获得了更多成功机会。当然，构建完整的团队文化，需要从员工入职教育、不断的传承和保护做起，这更需要领导者具备先见之明，全方位的关注团队的发展。

第四段：激发员工潜能。

领导者要做的，不仅仅是完成任务，更要激发员工的潜能，推动企业发展。在书中，作者提到了领导者需要充分授权、给员工足够自由度和动力，并有意识地为员工扫除前行的障碍，这样，员工才能把自己的才华和潜力发挥到极致，在个人成长的同时，也为企业带来利益和竞争优势。领导者在培育员工潜能时，更要做到公平，充分发掘和激励每个员工的潜力，让他们在企业中找到自己的价值和成就感。

第五段：结语。

可以说，《领导》是一本很值得读者深入阅读的领袖成长指南，通过迪夫.休伦的亲身经历、深刻的实践感悟，让我们深入领悟到一个好的领导者该具备的素质和能力，更加认识到团队和领导的关系，领导者的价值不仅在于目标的达成，更在于塑造出一支富有凝聚力和创造力的高效团队，让员工感受到愉悦和成长，从而实现企业愿景。在今后的日子里，我会努力学习书中给出的许多理念，挖掘和提升自身领导力，切实的落实到工作中，用实际成果来赢得员工、赢得企业的信任与支持。

环卫领导心得体会篇二

第一段：引言（约200字）。

环卫工作是城市管理的重要组成部分。作为环卫工作的领导者，我们需要具备一定的经验和智慧，不仅要指导环卫人员完成工作任务，还要关心他们的身心健康。在长期的实践中，我积累了一些心得体会，希望能够与大家分享。

第二段：创造良好的工作氛围（约300字）。

为了提高环卫工人的工作积极性和效率，我们需要创造一个良好的工作氛围。首先，我会定期组织培训，提高工人的业务水平和专业素养，增强他们的自信心。其次，我会注重与工人之间的良好沟通，了解他们的真实需求，并及时解决问题，增强他们的归属感和幸福感。此外，我还会定期组织集体活动，增进同事之间的感情，建立团队凝聚力。

第三段：关注环卫工人的身心健康（约300字）。

环卫工作是一项辛勤的体力劳动工作，在工作中环卫工人面临着较大的身体负荷和压力。作为领导者，我们要关注他们的身心健康。首先，要做好防护工作，为他们提供良好的防护装备，确保他们的安全。其次，要关注他们的体力状况，定期组织体检，及时发现和处理体力恶化的情况。同时，我们也要关心他们的心理健康，建立健康疏导机制，帮助他们排解压力，保持积极向上的心态。

第四段：提高环卫工作质量（约200字）。

环卫工作的质量直接关系到城市的整洁和居民的生活质量。作为环卫工作的领导者，我们要不断提高工作质量，满足居民的需求。首先，要加强对环卫工人的培训和考核，明确工作标准和要求。其次，要加强监督和管理，及时发现工作中存在的问题并及时解决。最后，要加强与居民的沟通和反馈，了解居民对环卫工作的意见和建议，提高服务质量。

第五段：激励环卫工人（约200字）。

激励是提高环卫工人工作积极性和效率的重要因素。作为领导者，我们要通过激励机制激发工人的工作热情。首先，要建立完善的奖励制度，激励工人在工作中的出色表现。其次，要给予工人足够的关心和尊重，提高他们的自尊心和自信心。此外，我们还可以通过组织文化建设和岗位晋升等途径，为工人提供更好的发展机会，激发他们的目标感和使命感。

结尾（约200字）。

作为环卫工作的领导者，我认为，创造良好的工作氛围、关心环卫工人的身心健康、提高工作质量、激励工人是非常重要的。通过这些措施，我们可以使环卫工人更加积极主动地投入到工作中，提高工作效率和质量，为城市的整洁做出更大的贡献。同时，我也希望能够通过我的努力和付出，成为环卫工人的表率，带领他们共同成长和进步。

环卫领导心得体会篇三

卫工人学习，争做一名优秀的教师。

近来学校组织号召。

全体教师向环卫工人学习活动，组织我们学习了相关材料和环卫工人的事迹，我们很感动。

环卫工人是“城市美容师”。

是要像他们那样忠于事业，热爱岗位，满腔热情地干好本职工作，把人生价值体现在平凡的工作之中，把理想信念融入到事业的发展之中。

要学习他们吃苦耐劳、认真负责的精神。晴天一身土，雨天一身泥，这是环卫工人的真实写。

照。特别是在全局争创文明城市建设时期，他们发扬连续作战、吃苦耐劳的精神，坚持战斗。

在清扫保洁的第一线，保证了我们优美的环境。

教师只有爱岗敬业，兢兢业业，勤于奉献，淡泊名利，默默的耕耘在三尺讲台之上，而且以。

苦为乐，甘于寂寞，勤勤恳恳，才能领悟从师的乐趣，才能以从师为荣，以师为自豪。

学生的成长不只是。

阳光、雨露就能完成的。他们需要的是一样与植物和其他动物所不同的东西——这就是火热。

力。教师关心学生，就能驾驭那群学生之舟。没有这种关心，小舟就会搁浅，用任何努力也。

无法使它移动。

就是责任，责任重于泰山。

——一个基层环卫。

作为一个基层的环。

就的。

责任心从本质上来。

说是人与生俱来的一种使命，作为一个基层的环卫工作者，这一点尤为重要。因为我们的工。

生才会充实，生活才能有意义。

有句话说的好，机。

会永远留给那些有着优秀职业精神和崇高职业态度的人。2011年11月25日。

体验。

——陈栋。

我们通过三小时的体验环卫工作中，体验到环卫工人的辛苦。早晨，天气闷热，我们刚扫了100多米，头发和后背已经汗湿了，看着干干净净的街道，居然也能扫出一车垃圾。路面上基本清扫干净了，我们才挺起微酸的腰杆。如果不是自己亲身体验，我们想象不到，看起来简单的清扫工作，做起来这么不容易。短暂几小时的体验生活，我深深体会到了环卫工人工作的辛苦。

如果商户们能主动。

捡起自己门前的垃圾，如果路人能随手将垃圾扔进身边的垃圾桶，如果每一个都能设身处地。

地为环卫工人考虑，那么环卫工人的工作量也就不会那么沉重。

对此，我认为应当。

从以下几方面加以改善：1、加大宣。

传力度，倡导公共美德。通过播放公益广告、悬挂宣传横幅、文明劝导等活动，加强公民对。

别提喝上一杯热茶。甚至连上个卫生间，也只有腆着脸问商户们借用。这些种种的不方便自。

然也是其他环卫工人想要倾诉的苦衷。我们只是在这里体验一天，忍一忍也就过去了，而他。

们真正的环卫工人却不得不将这些不方便当作习惯，默默地藏在肚子里。因此，我强烈建。

议为我们敬爱的环卫工人建造一个属于他们的路边休息室，一个能为他们挡风遮雨，喝水歇。

脚的地方。

强化。

责任意识干好本职工作。

一、基本情况。

在作业时间安排上，环卫工人分为两班，即：早白班和中夜班。早白班：04:00—11:00、13:30—17:00（其中：

龙西路、农场口-光马路口-北转盘、司马光西路），主要配合队长赵世琴的日常管理工作。

二、存在的问题。

动强度大、待遇低，环卫工人请不来留不住，陷入了招工难、难招工的被动局面，环卫工人。

频繁流失。

2、基础设施方面。3、市容管理方面。

菜、水果等流动摊贩在部分路口及人行道占道经营。待城管人员上岗管理，摊贩相继入市后。

所产生的大量垃圾，造成了环卫作业的重复劳动，加上早餐店的超门店经营亦是如此。4、市民意识方面。

主要表现在：沿街乱倒垃圾现象普遍，而且无时间规律，随时随地倾倒，环卫工人刚刚清扫。

干净没走出几米又倒出一堆垃圾。

三、

几点建议。

1、推进“人文关怀”。2、推进“素质教育”。

一方面，要加强对环卫工人的职业技能掌握、岗位技能操作和应急处理能力等方面的培训。

另一方面，要加强对环卫工人的安全知识教育。3、推进“公共服务”。4、推进“公益宣传”。5、加强“制度建设”。

制度使各项事业成功的重要保证，“没有规矩不成方圆”。

三、蹲点体会。

我们环卫工作者，365天坚守在工作岗位，她们清扫的不仅仅是街道，更是一个被称为城市的家园，打开家门，谁愿见到满地垃圾、污水横流的画面？而这花园般的城市，正是我们的环卫工作者在寒风中、烈日下、暴雨里坚守岗位，勤勤恳恳的工作而成就的。

“物有甘苦，尝之。

马路。

需要清洁心灵更待净化。

验日”活动纪实。

母子齐上阵体验生活艰辛。

做文明市民为城市添彩。

在我们奋力让马路变得更加清洁的同时，一些不和谐的音符也随之飘扬，从公交车站停靠的公交车窗中扔出的早餐包装，吸烟的路人随手将烟头扔入绿化带，但是就在他们咫尺就有垃圾桶竖立着，马路上垃圾随处可见，垃圾桶里却空空如也。

向环卫工人学习，争做一名优秀的教师近来学校组织号召全体教师向环卫工人学习活动，组织我们学习了相关材料和环卫工人的事迹，我们很感动。环卫工人是“城市美容师”。长期以来，全局广大环卫工人充分发扬爱岗敬业、吃苦耐劳、甘于奉献的精神，起早贪黑，风雨无阻，用自己的辛劳与汗水，换来了区城洁净的环境，为我们成功创建优美的环境作出了突出的贡献，在全局广大干部职工和人民群众中树立了榜样。

学习环卫工人的爱岗敬业精神、艰苦奋斗精神、无私奉献精神、团结协作精神、主人翁精神。在学习过程中，我深深体会到了教师争先创优的重要性，使我进一步深化了认识，作为一名教师我一直在思考自己如何以新的面貌迎接新的教育，做出新的成绩，在学习之余，我有了下面的体会：

学习环卫工人，就是要像他们那样忠于事业，热爱岗位，满腔热情地干好本职工作，把人生价值体现在平凡的工作之中，把理想信念融入到事业的发展之中。在自己的岗位上，爱岗敬业，扎实工作，在平凡的岗位上干出不平凡的业绩。

学习环卫工人，就要学习他们吃苦耐劳、认真负责的精神。晴天一身土，雨天一身泥，这是环卫工人的真实写照。特别是在全局争创文明城市建设时期，他们发扬连续作战、吃苦耐劳的精神，坚持战斗在清扫保洁的第一线，保证了我们优美的环境。学习环卫工人，就是要像他们那样认真负责地做好每一天工作，精益求精地干好每一项工作。教师只有爱岗敬业，兢兢业业，勤于奉献，淡泊名利，默默的耕耘在三尺讲台之上，而且以苦为乐，甘于寂寞，勤勤恳恳，才能领悟从师的乐趣，才能以从师为荣，以师为自豪。在“爱岗敬业”这种精神支配下，教师也不会视平凡的工作为平凡，不会视琐碎的工作为琐碎，而是会认真对待教育，教学的过程的每一个环节,于细微处显精神，爱岗敬业是促进教师不善进取的动力源泉。有了爱岗敬业精神，教师就能够对自身素质水平有一个清醒的认识，认真做好本职工作，对工作高度负责，以严谨的、科学的态度认真上好每一节课，以高度的责任感、一丝不苟的态度做好教育教学环节的各项工作，高质量地完成教育教学任务。

学生的成长不只是阳光、雨露就能完成的。他们需要的是一样与植物和其他动物所不同的东西——这就是火热而真诚的心。老师对学生的爱，会被学生内化为对教师的爱，进而把这种爱迁移到教师所教的学科上，正所谓“亲其师，信其道”而“乐其道”，因此爱的教育是我们教学上的巨大推动力。教师关心学生，就能驾驭那群学生之舟。没有这种关心，小舟就会搁浅，用任何努力也无法使它移动。教师热爱学生有助于学生良好品格的培养；有利于创造活泼、生动的学习氛围，使学生保持良好的学习状态；有利于??而这一切，都是做好教育工作必不可少的条件，所以我们每个教师以正确的方式去体现对学生的尊重、爱护和关心，建立民主、和谐、平等的师生关系。

——陈栋。

5月13日，在上级部门的安排部署下,我参加了机关工委组织的环卫工人工作体验活动，我被抽调到香港路果林派出所门前的卫生，这里并不是我想象的那样轻松，从早晨4:30到7:30，开始了我们三小时新的工作。

基本清扫干净了，我们才挺起微酸的腰杆。如果不是自己亲身体验，我们想象不到，看起来简单的清扫工作，做起来这么不容易。短暂几小时的体验生活，我深深体会到了环卫工人工作的辛苦。同时也更加深刻地感受到，城市环境卫生的维护不仅仅需要环卫工人的清扫，也需要大家一起努力。

如果商户们能主动捡起自己门前的垃圾，如果路人能随手将垃圾扔进身边的垃圾桶，如果每一个都能设身处地地为环卫工人考虑，那么环卫工人的工作量也就不会那么沉重。其实，我们能做的，也并不只是为他人，更是为了我们自己，维护公共环境的干净整洁是我们大家每一个人的责任和义务，需要我们每一个人的参与。

工作就是责任，责任重于泰山。

11月16日下午，我参加了本所组织的“有责任心才能走向优秀”的专题培训，革命传统教育讲师团讲师***老师声情并茂地讲述了革命先烈们推翻满清、振兴中华的丰功伟绩，以及全国劳模杨怀远的“扁担精神”等先进事迹，让我颇感获益。

作为一个基层的环卫工作者，365天，天天都提醒着自己，环卫工人打扫的不仅仅是街道，更是一个被称为城市的家园，打开家门，谁愿捡到满地垃圾、污水横流的画面？而这花园般的城市，这天堂般的家园，正是我们的环卫工作者在寒风中、烈日下、暴雨里坚守岗位，勤勤恳恳的工作而造就的。是什么驱使着他们如此认真地工作着？是天生的责任心和使命感！正是这坚定不移的责任心，让环卫工人们天天奋斗在这平凡的岗位上，宁愿自己一身脏，也要换得脚下一片净。

责任心从本质上来说是人与生俱来的一种使命，作为一个基层的环卫工作者，这一点尤为重要。因为我们的工作没有叱咤风云的气势，没有可歌可泣的故事，只是限于平平凡凡，但是工作必须具备责任，责任在先能力在后。任何一项职业背后必然存在着无形的精神力量，勇敢担起责任的人，人生才会充实，生活才能有意义。就像古人说的，“君子坦荡荡，小人常戚戚”，做到了勇于对岗位负责，树立起高度的责任感，人生才能达到豁达的境界。

我们这一代人，成长在经济腾飞的时代，虽然在物质生活上未能经历父辈和祖辈的那般锤炼，无法体验汗滴禾下土的劳苦和抛头颅洒热血的豪情，但是对于挑起国和家的重担的那份责任心，却更加任重道远。

工作。

就是责任，责任重于泰山。

——一个基层环卫。

工作者的心得体会作为一个基层的环。

就的。

责任心从本质上来。

说是人与生俱来的一种使命，作为一个基层的环卫工作者，这一点尤为重要。因为我们的工。

生才会充实，生活才能有意义。

下土的劳苦和抛头颅洒。

有句话说的好，机。

会永远留给那些有着优秀职业精神和崇高职业态度的人。2011年11月25日。

体验。

——陈栋。

后背已经汗湿了，看着干干净净的街道，居然也能扫出一车垃圾。路面上基本清扫干净了，我们才挺起微酸的腰杆。如果不是自己亲身体验，我们想象不到，看起来简单的清扫工作，做起来这么不容易。短暂几小时的体验生活，我深深体会到了环卫工人工作的辛苦。

地为环卫工人考虑，那么环卫工人的工作量也就不会那么沉重。

对此，我认为应当。

从以下几方面加以改善：1、加大宣。

如何。

随着经济社会的不断发展，人民群众对城市环境卫生质量的要求越来越高，城市环境卫生状。

况不仅代表着一个城市的品牌和个性，而且更重要的是反映了一个城市的投资和融资环境。

一、目前城区环境。

卫生的现状。

一、二级环卫结合部、城区道路沿线成了天然的垃圾倾倒场合藏污纳垢的场所，与现代化城市环境极不相称。

二是地面乱。突出表现在乱占道，马路市场、占道经营等违规现象时有发生，屡禁不止。三。

是部分市民在环境卫生方面的公德意识差。

二、目前城区卫生。

管理存在的问题。

（一）环卫人员少，清扫面积大。

坎门街道办事处担。

12个社区6个行政村和主次干道的卫生清扫垃圾清运。

（二）政府对各单。

位卫生管理机制不完善。

（三）宣传教育到。

位，市民素质不高。

部分居民的环境卫。

生意识不强，公德意识较差，荣辱观念淡薄，陈旧恶习较多。

（四）投入不到位，设施陈旧。

三、加强城市市容环境卫生管理的对策。

（一）增加环卫人。

员，缩小清扫面积。

城区面积逐渐的增。

大，应增加环卫人员，对各道路配备一定。

（二）政府对各单。

位卫生区域明确划定。

政府应当对各单位。

卫生区域切实落实责任制，政府应当组织各单位负责人签订卫生区域责任书，划定好区域，定时对卫生责任区域进行管理清扫清运。

（三）加强宣传教。

管理主体。巩固环境卫生管理成果，提高环境卫生质量，关键在于市民的素质的提高，因此。

要将环境卫生宣传活动深入持久地开展下去。

（四）完善环卫设。

施，夯实环境卫生管理基础。

一是要加大公共环。

卫设施建设力度。实行公共环境设施（公厕、垃圾中转站）与房屋建筑同步规划建设，一方。

面有利于与市民生活设施的同步配套，环节环卫设施的不足，在城区新建时，要按照设置环。

卫的建设的规划要求，及早的规划好环卫设施，要对环卫设施的建设留足发展的空间。二是。

要加大环卫设施的投入，再一些次要街道和人口密集的小区，增置一些环卫设施。

卫工人学习，争做一名优秀的教师。

近来学校组织号召全体教师向环卫工人学习活动，组织我们学习了相关材料和环卫工人的事迹，我们很感动。

环卫工人是“城市美容师”。学习环卫工人，就。

是要像他们那样忠于事业，热爱岗位，满腔热情地干好本职工作，把人生价值体现在平凡的工作之中，把理想信念融入到事业的发展之中。

要学习他们吃苦耐劳、认真负责的精神。晴天一身土，雨天一身泥，这是环卫工人的真实写。

照。特别是在全局争创文明城市建设时期，他们发扬连续作战、吃苦耐劳的精神，坚持战斗。

在清扫保洁的第一线，保证了我们优美的环境。

教师只有爱岗敬业，兢兢业业，勤于奉献，淡泊名利，默默的耕耘在三尺讲台之上，而且以。

岗敬业”这种精神支配下，教师也不会视平凡的工作为平凡，不会视琐碎的工作为琐碎，而。

取的动力源泉。

学生的成长不只是。

阳光、雨露就能完成的。他们需要的是一样与植物和其他动物所不同的东西——这就是火热。

力。教师关心学生，就能驾驭那群学生之舟。没有这种关心，小舟就会搁浅，用任何努力也。

无法使它移动。

环卫领导心得体会篇四

同志们、朋友们：

值此万家团圆、欢度佳节的喜庆时刻，我仅代表中共某某县委、县政府、林业局，向全县人民拜年!向一年来关心、支持某某经济发展的广大干部职工、驻某武警官兵、公安干警、离退休老干部及社会各界朋友，向节日期间依旧坚守在工作岗位和生产一线的同志们致以亲切的问候和新春的祝福!

全年完成地区生产总值8.3亿元，实现财政收入3156万元，城镇人均可支配收入和农民人均纯收入分别达到7891元、4383元。在刚刚结束的地区“两会”上，我县获得了全区经济和社会发展目标考核第二名。全县呈现出经济快速发展、社会和谐稳定、人民安居乐业的良好局面。

新的一年孕育新的希望，新的征程谱写新的辉煌。在新的一年里，我们一定要按照地区“两会”的总体部署，深入贯彻落实科学发展观，坚持生态优先发展战略，全面加强资源保护，扎实推进项目建设，不断创新机制体制，密切关注民本民生，全力打造林木产品精深加工、有色金属冶炼和能源转化、绿色食品和北药三大基地，构建全区腹部的区域发展中心、工业项目聚集中心和生态经济功能示范中心，推进经济社会又好又快发展，以崭新的姿态构建加快发展、和谐发展的新某某!

同志们，朋友们!旧岁已展千重锦，新年再进百尺杆。任何困难都改变不了全县人民创造美好生活的强烈愿望，任何挑战都阻挡不了全县人民加快跨越式发展的决心，只要我们以更加振奋的精神，更加顽强的毅力，更加务实的作风，抢抓机遇，奋力拼搏，就一定会取得更加优异的成绩，必将迎来更加辉煌的明天!

最后，衷心祝愿全县人民新年愉快，身体健康，合家欢乐，万事如意!

环卫领导心得体会篇五

根据办公厅监察室通知要求,我认真学习了规定文件和篇目,特别是学习了关于科学发展观的有关论述、在中纪委七次全会上的重要讲话以及吴显国同志在市直机关干部大会上的讲话等有关文章，受益匪浅，启发很大。通过学习提高，回顾总结，对照《通知》提出的六个方面的问题，查找了存在的不足，进一步明确了今后的努力方向，联系自己思想工作实际，谈些认识和想法。

在全市党员干部中开展“为民、务实、清廉”主题教育活动，很有必要，也很及时。通过开展这一教育活动，能够使我们的党员干部进一步坚定理想信念，牢固树立真心实意为人民的服务意识，不断增强对党的事业高度负责的责任意识，自觉养成严守党纪廉洁从政的自律意识。

在实际工作中，始终坚持了以下几点：

一是加强理论学习，坚持用党的理论创新成果来武装头脑、指导实践。始终坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等党的最新理论成果武装头脑，努力改造自己的主观世界，在树立正确的世界观、人生观、价值观上下功夫，在善于运用科学理论分析问题、认识问题和解决问题上用气力。

二是能够始终保持良好的精神状态，尽职尽责做好工作。中心成立以来，工作头绪多、压力大，节奏紧张，领导要求高，我始终注意紧贴市委中心工作和领导思路，团结带领一班人主动扎实地开展工作，热心受理群众反映，及时协调解决了一大批群众生产生活问题和久拖不决的疑难问题;精心组织开展了几项在全市影响较大的为民服务活动;积极探索新的工作运行机制和工作方法，制定健全了各项工作制度，规范了工作运行程序，为中心高效有序运转打下了良好基础。

三是求真务实、真抓实干。在工作中，时时处处注意发挥模范带头作用，既当指挥员，又当战斗员，以脚踏实地、埋头苦干、敢啃“硬骨头”的工作作风，去影响和带动本单位的每一个人，有力促进了各项工作开展。

四是坚持廉洁自律，更加自觉地遵守廉洁从政的各项规定。能够不断加强思想道德修养，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，筑牢思想道德防线。严格遵守中央和省、市委关于党员领导干部廉洁自律的各项规定，自觉接受监督，经得住考验。能够做到公道处事、老实做人，日常生活清正廉洁、不贪不占，不存在六个方面突出问题。

虽然自己做了一些应该做的工作，但与领导和同志们的期望相比，与新形势新任务的要求相比，还有一些不足和差距。一是学习不够深入系统;二是在联系群众上深入基层不够;三是在管理上存在标准不高、要求不严的问题。针对上述问题，我将在今后的工作中认真加以改进，尤其是作为一个单位的负责人，更应该努力使自己的思想境界、工作作风和领导水平能够适应新形势、新任务的需要。一是进一步加强理论学习，不断提高理论修养和工作水平;二是进一步强化宗旨观念，尽心尽责为群众排忧解难，多为群众办好事、实事;三是加强党性修养，增强党性观念，加强主观世界改造;四是认真贯彻执行廉洁自律的各项规定，防微杜渐;五是进一步改进工作作风，力求把各项工作做细、做实、做出成效，为建设繁荣、文明、和谐的新石家庄做出自己的贡献。

环卫领导心得体会篇六

近年来，随着城市人口的增加以及工业化进程的不断加快，城市环境面临着日益严峻的污染问题。然而，环卫工人们在这种环境下默默地支持着城市的日常运转，成为了城市清洁的守护者。在我曾经作为一个环卫工人的经历中，我深有体会地感受到了这个职业的艰辛和工作的乐趣。

首先，作为一名环卫工人，最重要的责任便是为城市的整洁和健康做出贡献。在这个过程中，我们需要经常扛起沉重的垃圾袋，清扫公园和街道，打扫公共场所等等。这些工作看似简单却非常繁琐，需要时刻保持警觉和高度的责任心。

然而，作为环卫工人也有着不少的快乐和乐趣。每当看到被垃圾堆积的地方被我们清理干净，每当看到市民们对我们的称赞和尊重，都是让我们感到自豪和满足的时刻。这些称赞和尊重为我们的工作注入了更多的动力和激情，让我们更加坚定地信仰。

此外，环卫工作使我们更加关注城市环境的改善和保护。我们时刻关心着城市的空气质量、水质情况以及垃圾处理和分解等问题。同时，我们也积极参加环保宣传和义务服务活动，在为城市环境做贡献的同时，向广大市民传递着环保知识和理念。这些传递和宣传是将环保理念融入到市民中的有效途径之一，强化了社会对环保的认识和重视，提高了城市环保的整体水平。

最后，作为一名环卫工人，我们也有着和其他职业一样的梦想和追求。我们希望自己的工作能够得到更多人的认可和尊重，我们也希望更多人能够加入到环卫事业中来，共同为城市环境的改善和保护努力。我们相信，在这个共同努力的过程中，我们会创造更加美好的未来。

综上所述，作为一名环卫工人，我深刻体会到了这个职业的意义和价值。我们的工作虽然简单但是重要，我们所扮演的角色虽然低调但却十分的伟大。我为自己能够做出贡献感到荣幸，也愿意将自己的经验和理念分享给更多人，共同推动城市环境的改善和保护。

环卫领导心得体会篇七

环卫工人是城市街头最常见也是最容易被人们忽视的一群人。他们穿着深蓝色的工作服，手持长柄扫帚，在城市的每个角落辛苦地清扫着街道垃圾。他们的付出和奉献是不可替代的。作为一个环卫员，我深刻地感受到了这份工作的不易，并获得了很多心得体会。

第二段：工作经历。

从事环卫工作已经有七年的时间，我经历了各种各样的场景。无论是在炎热的夏天还是寒冷的冬天，我都坚持每天早出晚归，专注于我的工作。在这七年的时间里，我清理了无数的烟蒂、瓜皮和一些难以启齿的东西，肩膀上也留下了一道道深深的沟痕。

第三段：内心感受。

这七年来的工作，每天都是不同的，总会有不同的难题和困境出现。但是，我一直保持着积极向上的内心，学会了如何平衡工作与生活。在我看来，当你把自己交给这份工作的时候，你会发掘出无限的潜力和能力。

在这份工作中，我也体悟到了坚韧、执著和奉献的价值。每天清理他人所丢弃的垃圾，虽然并不起眼，但是对于城市的整洁和环境的卫生至关重要。每当我看到自己清理过的路面变得干净而整洁时，心中总会涌起一股莫名的感动。

第四段：工作理念。

在我看来，环卫工作不单纯是一份职业，而是一份充满了责任和使命感的工作。因此，我非常注重工作效率和质量，并且尽力做好每一项工作。无论是捡起路上的烟蒂还是清理污水，“一切尽在我手”是我的座右铭。我深信，只有在工作中能时刻保持责任心和奉献精神，才能做出精湛的工作。

第五段：结语。

作为一名环卫员，我骄傲和自豪。我体会到了责任和奉献的重要性，同时也感受到了对于环境卫生的责任。这份工作已经成为我生命中的一部分，我将一如既往地坚持下去，并为创造一个更加美好的城市而努力奋斗。让我们一起向这群默默付出的环卫工人致敬！

环卫领导心得体会篇八

环卫工人是城市建设中不可或缺的重要力量，他们默默奉献，默默付出，为我们创造一个洁净、美丽的城市环境。然而，要让环卫工作更顺畅、高效，需要一个优秀的环卫领导团队。在长期的工作实践中，我积累了一些心得体会，认为领导应该具备的素质和方法，并深刻体会到环卫领导工作的重要性。

第二段：倾听与尊重。

作为环卫领导，首先要做的是倾听环卫工人的意见与想法，并且尊重他们的个人权益。环卫工人是一线作业者，他们对工作环节、工作难度等方面有着独到的见解。如果不倾听他们的声音，不尊重他们的权益，很难体会到他们的真实需求，也难以提高环卫工作的质量和效率。所以，一个优秀的环卫领导应该经常与工人们保持沟通，了解他们的实际情况和感受，为他们排忧解难，为他们提供良好的工作环境。

第三段：激励与鼓励。

环卫工作不可避免地会遇到一些困难和挑战，例如恶劣的天气条件、工作强度大等。在这样的时刻，作为领导，要给予环卫工人适当的激励与鼓励。激励可以从多个方面展开，如给予一定的奖励和待遇、制订合理的工作计划和目标等。并且，在工作中及时给予工人肯定和表扬，让他们感受到自己工作的价值，这对于激发他们的工作热情和积极性至关重要。通过这种方式，我们不仅可以激励和鼓舞环卫工人，还能够增强他们的责任感和团队凝聚力，进一步提高环卫工作的质量。

第四段：示范与指导。

作为环卫领导，要时刻以身作则，给予环卫工人一个积极向上的榜样。领导的示范作用不仅能够提高工人的工作积极性，还能够传递一种良好的职业道德和工作态度。在具体的工作中，除了示范，领导还需要给予环卫工人适当的指导和培训，持续提升他们的技能和综合素质。通过这种方式，我们能够使环卫工人更加熟练、高效地完成工作任务，并且逐步提升他们的自我管理和组织能力。

第五段：关心与关怀。

最后，一个优秀的环卫领导应该关心和关怀每一位环卫工人。环卫工作本身就是一项辛苦的体力劳动，常常在恶劣的环境下工作，容易受到健康和生活质量的影响。作为领导，要细心体察工人们的身心健康状况，关心他们的生活困难，并及时提供帮助和支持。在关怀环卫工人的同时，领导也要加强与他们的交流与沟通，让他们感受到整个团队的温暖和凝聚力。只有这样，才能让环卫工人感受到他们的工作价值，从而更加专注地投入到环卫事业中。

总结：

通过长时间的工作实践，我认为，一个优秀的环卫领导应该具备倾听与尊重、激励与鼓励、示范与指导、关心与关怀等素质和方法。只有通过这样的方式，才能真正做到带领环卫工人们，共同创造一个洁净、美丽的城市环境。同时，作为领导，要不断提高自己的领导能力和素质，不断学习、反思和改进，才能更好地应对环卫工作中的各种挑战和问题，为城市环境建设做出更大的贡献。

环卫领导心得体会篇九

近期，我怀着一种虚心向学的心态拜读了(美)詹姆斯·m·库泽斯和巴里·z·波斯纳的畅销著作《领导力——如何在组织中成就卓越》一书。虽离领悟该书精髓的十之七八尚有一段不小的距离，甚至可以毫不夸张地说自己还需进一步细细品读、认真思考方能真正明白书中所述最佳领导的行为艺术与哲学。但是我想这并不影响我作为第一次拜读者所获得的几点小小的、不成熟的心得。下面我就该书的结构、主要观点、不足以及基于它对现实的思考的谈谈我的几点感受。

拉近了许多。这就是一种思想升华，这一章才是最能抓住读者心理需求的文字。

人们常说要想看见黎明的光明必须先熬过漫漫的长夜，这个比喻或许有点不太恰当，但是从一开始读本书直至最后，我真不得不说是有一种柳暗花明的感觉。好的东西从来都不是突然到来的，需要一个过程。当然，读者也可以先看最后一章，直接给自己的大脑传递“领导是每个人的事”这一信号，但是我想那是不能引起心中波澜的，是没有营养的。唯有在细细了解了前文所述之后，方才会觉得这个观点是那么能慰藉读者那遨游了很久之后有点累意的心灵。我佩服作者在文章结构上这一巧妙的、融入了生活哲理的，又能抓住人们心理需求的安排，而没有直接把这一章的内容放在著作的前面。

其次，讨论一下该书的主要观点问题。本书主要探讨的是“当你处于最佳领导状态时，你会做什么?”这个问题，我的理解就是最佳领导的行为艺术。作者给出的答案是“以身作则、共启愿景、挑战现状、使众人行和激励人心”这五个行为习惯。这五个行为习惯中的每个行为习惯对应两种具体的行为，分别是“明确价值观，树立榜样、展望未来、感召他人、寻找机会、尝试并承担风险、促进协作、增强他人的能力、认可他人的贡献、庆祝价值的实现和胜利”。最后的一个观点是：“领导是每个人的事”。

在谈论主要观点之前，我想得先理解两个概念，一个是领导，另一个是领导力。按照毛泽东同志的说法，领导就是“出主意、用干部的人”，我比较赞同这种说法。领导和一般员工最大的不同之处在于他的思想和思维。曾经在网上看到过这样一句的话“普通员工想的是明天，中层管理者想的是下个月，而高层领导想的则是明年乃至今后的五年、十年”。不同的人的战略眼光和思考问题的维度和深度不同，这也就基本明确了领导的主要职责：明确方向、确定战略、用对员工、实现目标。再说领导力，我认为它应该是一种促使领导能高效履行职责，最终实现目标的各种感性和理性的渠道和力量。一切有利于帮助领导定方向、定战略、用对人进而实现目标的正当的因素都应该是领导力的分子。

阐述完领导和领导力的概念之后，我们来讨论一下书中提出的五种行为习惯和十种具体行为。先说五种行为习惯，他们本身存在着非常严密的逻辑性，这个逻辑是从个人到群体、从思想到行动的逻辑。以身作则是自我修身，是属于潜移默化的个人形象和思想影响。共启愿景是思想和价值观的影响，从这里开始，从个人到了群体。影响别人不应该是先从行动上去要求别人怎么做怎么，而是应该先从思想上去影响，让受影响的人从思想层面先接受某种行为，树立某种价值观，之后再要求他们执行某个动作也就不难了。以身作则和共启愿景均是属于思想层面的影响。再到挑战现状，这是在思想的驱使和指引下的产生的行为。挑战现状是实现超越的肥土，没有挑战和改变现状的勇气永远不会有超越。好比一个下滑的企业，有没大刀阔斧地进行调整与改革，永远无法停住下滑的脚步，往上走的愿望更是空中楼阁，无从谈起。到这里，行为习惯已经从思想“蔓延”到行为。之后是使众人行。这里遵循了一个人的社会化原则，也就是人不可能单独存在，也不可能不与外界发生联系，强调人的力量是有限。领导很多都是思想的巨人，但是这些思想的落实需要他也变成行动的巨人，但是单单是他自己还不行，他还必须找到那些被他以身作则和共启愿景之后，愿意和他一起挑战现状的人一起行动，也就是他必须要由他的团队。而此时衡量他是否是真正的行动的巨人，并不是看他自己做了多少，而是他的团队做了多少，实现了多少，他创造了什么条件如提升团队成员的协作意识和能力等让他们实现全部的目标。最后是激励人心。激励人心是一种创造持续动力的行为，方式可以有很多种，书中作者提出了认可成绩和庆祝成功两种方式，这实际上是满足人的一种心理和精神的需求，也就是一种思想上的满足。一样以来，又回到了思想的影响层面了。不难看出这五种行为习惯各有各的哲学和亮点，他们的逻辑链条是在个人和群体之间产生“思想影响——行为执行——思想影响——行为执行……”，然后永无止境地发展下去。

五种行为习惯之后是书中所提到的十种具体行为。明确价值观要求自己先树立正确的价值观，但是何为正确的价值观?这里所指的并不仅仅包含那些由一系列褒义词如正直、诚信等等组成的价值观，也不仅仅指领导者个人认为正确的价值观，这里的价值观包含了一个团队里面所有人的实际需求，如丰富的物质、家庭的和谐需求等等。领导者要树立的价值观不能仅仅站在企业的经营和发展的角度去明确价值观，他需要把团队成员那些合理的、被大家需求的价值观一起融进来，整合成既不缺漏又能被大家公认的价值观。这个是最根本的，团队里没有相同的价值观，团队的执行力将等于零。明确价值观之后，作为领导要做这些价值观最忠实的粉丝和最勤劳的实践者。在这个组织里面，你一定要是实践这些价值观最出色的那个，是员工的标杆。但是价值观还是属于比较抽象的范畴，如何实践自己的价值观呢?领导在已经整合的价值观的基础上，需要勾勒一个具体的、清晰可见的目标，需要一个创造一个符合实际的梦想，并且要让自己的团队相信在这样的价值观的指引下，明天的光明一定是可以预见的，是不遥远的。只有这样，你的团队才会愿意跟你一起为了那个目标和梦想挑战现状。但是通往成功之路并不是一帆风顺的，要挑战现状，就得先了解过去，同时要注意观察外界，掌握实际，并在你认为是对的时机，带领你的团队努力向前，一步一个脚印，一关一关攻陷。这个过程中要时刻和他们一起分享每一个小成功的喜悦，一起学习每一次失败的经验和教训。但是，在这个过程中，领导者要做的不是冲锋陷阵，而是要充分信任你自己的决策，要信任你的团队，思考如何才能让自己的团队协作前行，运筹帷幄，决胜千里，要用对人，要用强人，要注重提高自己团队里每一个成员的战斗力。要鼓励他们，肯定他们、慰问他们，促使他们每个人都发挥最佳的水平。

第三，讨论一下我认为该书的不足。该书作为研究领导力的畅销书，内容丰富，通俗易懂，实例丰富多彩，是值得肯定的，也是很多杰出领导和各界名人所推崇的。书中所提到的处于最佳领导状态的五种行为习惯和十种具体行为具有比较广的代表性，基本上能概括最佳领导的行为艺术。现实生活中，领导者只要能真正地做到书中所述的行为，成为团队中的最佳领导是可以预见的。但是我认为该书在实例方面存在一个比较明显的不足。全书140个不同组织和不同层级领导的实例，虽然93%的案例是全新，来自世界不同的地方，具有一定的世界代表性，但是这些案例基本上都是积极的案例，欠缺反面的案例，案例内容的代表性相对不够全面。全是宣扬好的东西不见得就一定是好事，比如某某电视台，整天播报人民收入水平有多高，大家多幸福，社会有多和谐，换来的却是背后骂声一片，被大家看作那只不过是不敢承认现实，或是在自欺欺人罢了。因此，我个人认为书中若能在阐述最佳领导的五种行为习惯和十种具体行为时，加一点反面的实例，正反呼应，不仅能让读者明白现实生活中如何做能取得好的效果，也能让他们知道哪些行为会导致相反的效果，实现学习与预防结合，这势必会对读者全方位地深入领悟书中精髓起到积极地促进作用。

这些不良的领导形象，在我们的现实生活中确实存在，甚至可以说是在比较大的范围内存在的。但同样的，现实中好的领导也同样存在。说是好的领导，不说是最佳的领导，是因为我个人认为现在很多好领导只能算是称职，尚未能达到最佳状态。他们或许在这五种行为习惯中的某一种做的很好，但是其他的行为习惯上可能存在缺陷。就算是书中所提到的各种不同的实例，也都是发生在不同的领导身上的，这也从侧面反映出了这五种行为习惯的最佳状态是出现在不同的领导身上，而不是同一个领导身上的。所以，我认为最佳的领导根本不存在，但这不影响为最佳领导设立理想的状态和目标，只是要谨记理想和现实是存在差距的。

以上就是第一次拜读《领导力——如何在组织中成就卓越》一书后所获得的几点小小的、不成熟的心得。

环卫领导心得体会篇十

环卫工作是城市基础设施重要的组成部分，也是城市管理的重要内容之一。在进行环卫工作的实践过程中，不管是环卫工人还是城市居民，都应该认识到环卫工作的重要性，以及环卫工作的精神内涵。环卫工作的精神内涵主要体现在：自我加压、互相协作、勇于承担和诚实守信等几个方面。

第二段：环卫工作的值得尊重和感激之处。

在环卫工人的日常工作中，需要面对的是环境脏乱、无序甚至危险等复杂情况，需要他们用自己的双手清理垃圾、保障城市卫生，对于环卫工人，我们应该尊重、感激他们的劳动和付出。

第三段：环卫工作能促进城市的美丽和减少环境污染。

环卫工作的重要性不仅在于清洁城市、净化空气，更重要的是保障城市美丽和秩序。经过结合自身的实际经验，我更加深刻认识和理解了环卫工作的意义，认识到环卫工作的同时也意识到了环卫工作所承载的重要责任。

第四段：环卫工人需要关注的方面。

环卫工作不仅意味着环卫工人需要为城市美丽做出努力，也意味着他们需要关注自己的身体健康，在工作过程中一定要注重自身的安全保障。因此，环卫工人在开展工作时需要严格地遵守安全操作态度。

第五段：以加强合作，提升城市环境卫生。

如何更好地推进城市环境卫生工作？这需要我们的共同努力，需要政府、社会各界、商家以及每一个公民齐心协力，形成把城市环境卫生工作开展顺利的局面，让城市变得更加美丽和宜居。

环卫领导心得体会篇十一

城市环境的整洁与卫生直接关系到市民的生活品质与城市形象，而环卫人承担着保持城市卫生的责任。作为城市保洁的大使，环卫人要面对的是艰辛的工作条件和残酷的气候环境，但他们敢于承担重担，将城市变得更美丽。不仅如此，环卫人的工作也需要很高的专业技能和细心，他们清扫马路、清理垃圾、绿化养护、保洁卫生，默默无闻地为城市添色打点。他们默默地工作在寒暑交替之时，勤奋、敬业，毫不畏惧的，用着一种无私的精神为城市服务，他们播撒着一片绿叶，也播撒着憧憬美好而辛苦了一整天的笑容。

二、环卫人是城市幕后英雄。

环卫人是城市的幕后英雄，他们工作在人们熟睡的深夜，不畏寒夜与风雨，无论是炎热还是寒冷，他们都义无反顾地工作着。他们深夜的在大街上为市民清扫垃圾是否干净，城市面貌每天都在一次次变化，这都充分体现了环卫工人不怕脏、不怕累、不怕苦的精神面貌，这种精神面貌更值得我们所有的人都去学习。他们默默无闻且不被看见，就像灯塔般发出柔和而安定的光芒，点亮着每个人的心灵之火。他们没有多少人知道，但他们是城市的美丽风景线，是城市的守护者，是城市的最佳见证者，他们用辛勤汗水为我们筑起了美好的城堡。

三、环卫人不畏辛苦奋斗。

在我们日常生活中，我们常看到城市的环卫工人有快有慢、有力有弱、有专业有业余，然而在艰苦的环境下，他们不畏寒冷与伤痛，坚守岗位。他们手中的道具虽然简单，只有扫帚、洒水车、垃圾车，然而那都是他们打扫城市的武器，顽强地和污垢做战。而他们的工作有时会面对一些复杂的环境和情况，而在战‘场’上他们要对杂乱的环境做归整，对不同的垃圾要有分类，对工人有需要的提供积极的帮助和答疑。他们要面对各样的状况和各种人心态对待他们；而他们要是把环境拍的干净整洁但却没有干净的心或者玩忽职守，又有什么用？而往往遗憾的是市民对环卫工的态度多以冷淡为主，有的市民甚至看到他们就伸出手遮住鼻子，以示清高，但凡经过早市的菜摊上都未必没有‘出卖’的人存在。企图进一步融入大队伍，可以魂穿其体验一番，以冯提莫一句歌词结尾‘下辈子，我们的爱嘛会不会变味道…..’而偏偏大家都只把这些看成正常，而全心全意做好服务者的人次于钞票厚薄之论存有话说但是往往带这便宜让你便宜还卖乖其它不必要的自认为风度也并不是问好教养的自然表现主义维权丧尽天良的态度。面对这些，环卫工人不仅没有怨言，反而鞠躬尽瘁，默默奉献，舍小家顾大家为社会做出巨大贡献。

四、环卫人离我们并不遥远。

在许多人的心中，环卫工人似乎离我们遥远，是城市的无名英雄。但实际上，环卫工人离我们的生活并不遥远。他们清扫的街道，清理的垃圾，所做的一切都是为了我们的生活。他们每天都在拼搏，为的是给我们一个干净整洁的环境。我们可以看到他们虽然满面是汗水却带着微笑，一个个英姿焕发的工人，他们是高昂的斗志是埋于骨血中的浩然正气，他们无私奉献的精神值得我们去学习，去感悟。我们不应该坐视不管，而是应该多加关心、多一份感激之心。尽管他们有时会因为某些市民的不理解而受委屈，受冷落，然而他们依然坚守自己的岗位，用自己的行动默默地付出。

在我眼里，环卫人就是最伟大的人，是最可以用来尊敬、崇拜和骄傲来形容的，是我们成为人的楷模，是我们要向他们学习的榜样。他们默默无闻地工作在城市的每个角落，他们无私奉献，为城市的卫生保驾护航，他们忍受着寒夜的严寒，夏天的酷热。面对大家对他们的漠然，他们没有怨言，仍然默默地坚守着自己的岗位，为我们的生活提供一片干净的环境。他们默默奉献着，但只要我们多一份理解、多一份关心，他们的辛勤劳动就会得到更多的回报。我们要懂得感恩，要懂得尊重环卫工人，我们应该看到他们辛勤劳动的背后，要知道他们希望得到更多的关心与爱护。致敬环卫人！感谢你们！

环卫领导心得体会篇十二

“心系群众鱼得水，背离群众树断根。”历史和现实告诉我们，不管时代怎么变革，经济如何发展，但以人为本、执政为民的民本理念不能丢;从群众中来、到群众中去的群众路线不能变。贯彻落实党的精神及全国组织部长会议精神，党员干部必须坚定不移地坚持群众路线，努力做到，走务实之路，修清廉之形。

怀为民之心。

执政为民是对每一位党员领导干部最基本的要求，也是检验党员领导干部政治坚强不坚强的重要标准。为民，就是要把人民群众的根本利益作为自己思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点。以民为本、以民为主、以民为重，切实把群众的根本利益实现好、维护好、发展好，造福一方。

怀为民之心就必须“重心”向下。与群众心相连、情相系，保持同群众的血肉联系，是党的性质和宗旨的体现。由于历史原因和城市的扩张，润州成为镇江老年人口、弱势群众、失地农民、回迁安置最多的区域。为此，xx区坚持把“进得了门、说得上话、办得成事”作为评价一个领导干部、一个机关部门是否有群众基础，是否有群众工作能力的重要依据。党的确定“两个翻一番”的奋斗目标后，润州重点开展了“我为倍增献一计”等活动，规定“两代表一委员”即人大代表、党代表、政协委员，每人每年至少要开一次群众见面会，联系一百个家庭，记录一本民情日志，形成一篇调研报告，带上十条“倍增建议”。

怀为民之心就必须民意“直通”。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”围绕党的新目标、新任务，主动设置经济、民生、创业、社会管理等事关现代化建设全局的议题，请群众为党委、政府的工作献计出招。充分利用互联网在征集民意、反映民情中“快、准、狠”的优点，建立民意“直通车”。

怀为民之心就必须纳谏“从流”。人民创造历史，群众是最高明的老师。在工作中问政于民、问需于民、问计于民，尊人民为师，就一定能赢得群众的拥护与支持。

走务实之路。

古人云：“天下之事，成于惧而败于忽”。群众路线，重在“走”。基层干部要当好党的路线“宣传员”，更要当好服务群众的“勤务员”。走好群众路线没有捷径、没有技巧，唯有求真务实，摆正“显绩”与“潜绩”的位置，摒弃说话看“天气”、做事看“风向”的不良作风，以群众赞成不赞成、满意不满意、高兴不高兴为标尺，检验“走”的方向正不正，步子稳不稳，实效强不强。

走群众路线，贵在有“决心”。在xx省委要求率先开启基本实现现代化的征程中，问计于民，在多次“由下而上”的征求意见中，将全面提高城市化水平，作为润州实现基本现代化的主要路径。

走群众路线，贵在有“诚心”。做好群众工作关键取决于党员干部对群众有没有诚心。群众在我们心中有多重，我们在群众的心中就有多重。只有心里装着群众，才能换位思考、尊重群众、深入群众、赢得群众。近年来，润州不断深化党务、政务、村(社区)务、工程建设领域、民生保障等方面的“阳光型”、“透明化”建设，通过政府网站、听证会、发布会等方式保证群众的知情权、参与决策权和监督权。

走群众路线，贵在有“恒心”。“从群众中来，到群众中去”，绝大部分群众认定的“好事、实事”就要坚持走下去，确保不走调、不变形、不走样。保障和改善民生关键在投入。

修清廉之形。

形象是旗帜、是力量。党员领导干部的形象关系党和政府的形象，关系人心向背，甚至影响着事业的兴衰成败。只有正己，方能正人。作为党员领导干部，就必须把廉洁从政作为第一生命来维护，始终保持“身心干净”。

修清廉之形，要有理想信念。润州区始终坚持把宗旨教育作为党员干部的“第一课”，采取典型教育和警示教育相结合的方式，每年必上，每年必学，教育、引导和督促党员干部特别是各级领导干部树立坚定的马克思主义信仰和远大的共产主义理想，加强党性修养，增强党性观念，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，做到讲党性、讲原则、讲纪律。

修清廉之形，要“慎独慎微”。党员领导干部必须尊重制度，敬畏法律，管好“八小时”内外，始终让自己在法律、制度允许的范围内活动，不触“底线”，不越“红线”，牢记“一事苟，则无不苟矣”的古训。

修清廉之形，要有“平常心”。“天下之福，莫大于无欲;天下之祸，莫大于不知足”，无欲则刚，心无欲则人清廉。保持“平常心”是要求党员干部学会选择、学会放弃、学会坚守。敢于开展批评和自我批评，以人格支撑“官”德，以人品提升“官”品。

环卫领导心得体会篇十三

作为社会公共服务的一员，环卫员一直默默奉献着自己的劳动，净化城市的环境。他们的工作是一份光荣而又辛劳的职业，没有他们的付出，城市就不可能如此干净整洁，更不可能让我们感到温馨、舒适。在经过长时间的接触和磨合，我认识了许多出色的环卫员。他们的身上有太多值得我们学习和尊重的地方，下面我将和大家分享一下我的心得体会。

第二段：细心的工作。

环卫员的工作任务包括清除垃圾、清洁公共设施等。他们通常是在凌晨开始工作，直到天亮，每天要工作超过8个小时。他们在工作中十分细心，不仅要清除垃圾，还要保持环境的整洁。为了完成他们的工作任务，他们必须面对许多困难，如垃圾清理、城市环境清理等，但他们仍坚持努力工作，确保城镇的环境干净、整洁。

第三段：坚韧的毅力。

环卫员长期所处的工作环境十分恶劣，阳光暴晒、雨淋、冰天雪地，仍要坚守岗位，一展职业精神。他们始终保持乐观、积极的工作态度，面对艰难困苦也不放弃，用毅力和勇气堆砌起一个洁净的城市。无论遇到多大的挑战，他们都会坚定地迈向前方，坚持无私的精神。

第四段：克制和谦虚。

环卫员不仅在饥饿、疲惫等困难时刻表现出毅力和坚定的内心，还表现出克制和谦卑的精神。他们为城市的干净和整洁贡献自己的微薄之力，不会给别人带来垃圾等恶劣影响，以身作则，让每个人都更懂得珍爱清洁、爱护环境。同时，环卫员不仅谦卑、无私，还高度评价周边的工作人员和公众对他们的尊重、理解和支持。

第五段：结论。

净化城市环境，让每个人都呼吸到清新的空气，是每一个环卫员的使命。环卫员虽然被社会看作是“肮脏”、“凄凉”的一群，但他们的工作却为城市带来了无数的安宁、美丽，唤起了人们对环境的尊重、热爱和珍视。作为一个社会公共服务的重要群体，环卫员在履行职责的过程中不仅为我们城市提供了快捷、高质量的公共服务，而且也代表了对他们的高度尊敬和关注。作为全体公民，我们有责任珍惜、爱护环境，帮助环卫员践行使命。

环卫领导心得体会篇十四

作为一个基层的环卫工作者，365天，天天都提醒着自己，环卫工人打扫的不仅仅是街道，更是一个被称为城市的家园，打开家门，谁愿捡到满地垃圾、污水横流的画面？而这花园般的城市，这天堂般的家园，正是我们的环卫工作者在寒风中、烈日下、暴雨里坚守岗位，勤勤恳恳的工作而造就的。

责任心从本质上来说是人与生俱来的一种使命，作为一个基层的环卫工作者，这一点尤为重要。因为我们的工作没有叱咤风云的气势，没有可歌可泣的故事，只是限于平平凡凡，但是工作必须具备责任，责任在先能力在后。任何一项职业背后必然存在着无形的精神力量，勇敢担起责任的人，人生才会充实，生活才能有意义。

有句话说的好，机会永远留给那些有着优秀职业精神和崇高职业态度的人。

2011年11月25日。

篇二：陈栋体验环卫工作的心得体会(1)体验环卫工作的心得体会。

——陈栋。

我们通过三小时的体验环卫工作中，体验到环卫工人的辛苦。早晨，天气闷热，我们刚扫了100多米，头发和后背已经汗湿了，看着干干净净的街道，居然也能扫出一车垃圾。路面上基本清扫干净了，我们才挺起微酸的腰杆。如果不是自己亲身体验，我们想象不到，看起来简单的清扫工作，做起来这么不容易。短暂几小时的体验生活，我深深体会到了环卫工人工作的辛苦。

如果商户们能主动捡起自己门前的垃圾，如果路人能随手将垃圾扔进身边的垃圾桶，如果每一个都能设身处地地为环卫工人考虑，那么环卫工人的工作量也就不会那么沉重。

对此，我认为应当从以下几方面加以改善：

随着经济社会的不断发展，人民群众对城市环境卫生质量的要求越来越高，城市环境卫生状况不仅代表着一个城市的品牌和个性，而且更重要的是反映了一个城市的投资和融资环境。

一、目前城区环境卫生的现状。

一、二级环卫结合部、城区道路沿线成了天然的垃圾倾倒场合藏污纳垢的场所，与现代化城市环境极不相称。二是地面乱。突出表现在乱占道，马路市场、占道经营等违规现象时有发生，屡禁不止。三是部分市民在环境卫生方面的公德意识差。

二、目前城区卫生管理存在的问题。

（一）环卫人员少，清扫面积大。

坎门街道办事处担负着坎门所有人口，日产120吨的生活垃圾清扫清运任务，垃圾种类多，清扫范围大，涉及12个社区6个行政村和主次干道的卫生清扫垃圾清运。

（二）政府对各单位卫生管理机制不完善。

（三）宣传教育到位，市民素质不高。

部分居民的环境卫生意识不强，公德意识较差，荣辱观念淡薄，陈旧恶习较多。

（四）投入不到位，设施陈旧。

三、加强城市市容环境卫生管理的对策。

（一）增加环卫人员，缩小清扫面积。

城区面积逐渐的增大，应增加环卫人员，对各道路配备一定。

（二）政府对各单位卫生区域明确划定。

政府应当对各单位卫生区域切实落实责任制，政府应当组织各单位负责人签订卫生区域责任书，划定好区域，定时对卫生责任区域进行管理清扫清运。

（三）加强宣传教育，进一步的提高市民环境卫生意识“人民城市人民管，管好城市为人民，城镇是我家，卫生管理靠大家”。人民是城市的主人，应当使广大市民自我约束，自我管理，自我监督的城市管理主体。巩固环境卫生管理成果，提高环境卫生质量，关键在于市民的素质的提高，因此要将环境卫生宣传活动深入持久地开展下去。

（四）完善环卫设施，夯实环境卫生管理基础。

向环卫工人学习，争做一名优秀的教师。

近来学校组织号召全体教师向环卫工人学习活动，组织我们学习了相关材料和环卫工人的事迹，我们很感动。环卫工人是“城市美容师”。

学习环卫工人，就是要像他们那样忠于事业，热爱岗位，满腔热情地干好本职工作，把人生价值体现在平凡的工作之中，把理想信念融入到事业的发展之中。

学习环卫工人，就要学习他们吃苦耐劳、认真负责的精神。晴天一身土，雨天一身泥，这是环卫工人的真实写照。特别是在全局争创文明城市建设时期，他们发扬连续作战、吃苦耐劳的精神，坚持战斗在清扫保洁的第一线，保证了我们优美的环境。

教师只有爱岗敬业，兢兢业业，勤于奉献，淡泊名利，默默的耕耘在三尺讲台之上，而且以苦为乐，甘于寂寞，勤勤恳恳，才能领悟从师的乐趣，才能以从师为荣，以师为自豪。在“爱岗敬业”这种精神支配下，教师也不会视平凡的工作为平凡，不会视琐碎的工作为琐碎，而是会认真对待教育，教学的过程的每一个环节,于细微处显精神，爱岗敬业是促进教师不善进取的动力源泉。

学生的成长不只是阳光、雨露就能完成的。他们需要的是一样与植物和其他动物所不同的东西——这就是火热而真诚的心。老师对学生的爱，会被学生内化为对教师的爱，进而把这种爱迁移到教师所教的学科上，正所谓“亲其师，信其道”而“乐其道”，因此爱的教育是我们教学上的巨大推动力。教师关心学生，就能驾驭那群学生之舟。没有这种关心，小舟就会搁浅，用任何努力也无法使它移动。

环卫领导心得体会篇十五

第一段：引言（150字）。

领导是一种对他人进行引导、管理和激励的能力和责任。在我自己的领导经历中，我深刻领悟到了领导的重要性和挑战性。本文将从个人成长、团队合作、沟通技巧、激励员工和领导自我修养五个方面展开探讨领导的心得体会。

第二段：个人成长（250字）。

作为一名领导者，个人成长是起点和基础。我经历了反复的试错和反思，明白了作为领导者需要自我激励和不断学习的重要性。同时，我通过克服困难和挑战，不断提高自己的才华和技能。个人成长是领导取得成功的关键因素之一。

第三段：团队合作（250字）。

领导者的一个主要职责是有效地管理团队。通过我的领导实践，我明白了团队合作在实现目标和取得成功方面的重要性。我通过培养团队合作意识，建立积极的工作氛围和鼓励团队成员的主动性来实现有效的团队合作。我也学会了倾听团队成员的声音和意见，灵活调整团队的运作方式。

第四段：沟通技巧（250字）。

作为领导者，良好的沟通技巧是非常重要的。我在我的领导实践中认识到，通过清晰的表达和有效的沟通，我可以更好地与团队成员交流和协调。我学会了倾听他人的观点和意见，并用适当的方式与他人沟通，以实现更好的理解和合作。良好的沟通技巧不仅有助于领导者与团队成员的互动，也有助于团队内外的沟通和协调。

第五段：激励员工和领导自我修养（300字）。

激励员工是领导者的一个重要任务。通过我的领导实践，我意识到激励员工对于提高团队的效能和推动整体目标的实现至关重要。我通过给予员工赞赏和奖励，树立榜样和激发员工的潜能来激励员工。另外，作为领导者，我也非常重视自我修养和提升。通过不断学习和反思，我不断提升自己的能力和素养，不断成为一个更好的领导者。

总结（100字）。

作为一名领导者，我通过个人成长、团队合作、沟通技巧、激励员工以及领导自我的修养，领悟到了领导的重要性和挑战性。通过不断反思和学习，我在领导实践中取得了成长和进步。领导者需要具备全面的能力和素质，并不断追求个人和团队的成长。只有不断的成长和进步，才能更好地引导和管理团队，并实现整体目标的达成。

环卫领导心得体会篇十六

第一段：领导的特质与重要性（200字）。

领导是一个重要的社会角色，在各行各业中起到了至关重要的作用。领导具备着一系列的特质，如智慧、勇气、远见、毅力等。他们需要具备较高的组织和管理能力，能够有效地处理问题并指导团队朝着共同的目标前进。领导形成了一种权威与责任的结合，能够带领团队完成任务并实现成功。无论是在政治、商业还是教育领域，领导的作用都是不可忽视的。

第二段：作为领导的心得体会（200字）。

担任领导职务并不是一件容易的事情，我在成为一个领导者的过程中获得了许多宝贵的经验。首先，领导需要不断提升自己的技能和知识，以更好地实现目标并有效地解决问题。此外，与团队成员建立良好的沟通和信任关系非常重要。领导需要倾听团队成员的意见和建议，并尊重他们的观点。最后，一个好的领导应该关心和尊重每个人，并给予他们机会展示自己的能力。

第三段：领导力的重要性（200字）。

领导力的重要性体现在多个方面。第一，领导可以启发人们的潜力和创造力。通过提供方向和目标，领导可以激发团队成员的积极性，使他们对工作充满热情，发挥出最佳的能力。第二，领导有助于有效地组织和分配资源。领导应该有自信和能力，能够合理利用团队成员的技能，使整个团队协同工作。第三，领导能够提供正确的决策和解决问题的方法。领导应该具备较高的智慧和决策能力，能够迅速而正确地应对各种挑战和问题。

第四段：领导的养成和发展（300字）。

成为一个优秀的领导者并不是一朝一夕的事情，需要不断地养成和发展。首先，领导者应该坚持学习和进步。不断学习新知识，提升自己的技能和能力，才能更好地应对各种挑战和问题。其次，领导者需要有积极的心态和乐观的态度。一个乐观和积极的领导者能够给予团队成员希望和动力，激发他们的工作热情。此外，领导者应该有良好的沟通和人际关系技巧，能够与团队成员和其他利益相关者建立良好的关系。最后，领导者需要有强大的道德和伦理观念。一个有道德感的领导者能够做出正确的决策，并对团队成员负责。

第五段：领导与个人成长的关系（300字）。

领导能够对个人成长产生积极的影响。通过成为一个领导者，我学会了更好地管理时间和资源，提高自己的组织和决策能力。我也学会了更好地与人交流和合作，增强了自己的领导力和人际关系能力。此外，领导者需要不断地从他人和外界汲取知识和经验，这促使我积极主动地寻求学习和发展的机会。通过领导，我能够在不断成长和进步中实现个人目标和价值。

总结：领导是一个重要而有挑战的角色，需要具备一系列的特质和能力。通过担任领导职务，我学到了很多与领导相关的心得体会。领导力的重要性在于激发人们的潜力和创造力，有效组织和分配资源，以及提供正确的决策和解决问题的方法。在成为一个优秀的领导者的过程中，我需要不断养成和发展一系列的能力和特质。通过领导，我能够对个人成长产生积极的影响，提高自己的能力和价值。

环卫领导心得体会篇十七

自古以来，环卫工作一直被认为是辛苦而又不起眼的工作。然而，在我亲身参与环卫工作后，我深深地感受到环卫工作的伟大和重要性。在这次环卫体验中，我收获了很多，深感欣慰和感恩。

第二段：认识环卫工作。

环卫工人是城市中最辛苦的劳动者之一。每天他们要清洗道路、收集垃圾、处理垃圾，使城市变得干净整洁。我曾认为这些工作并不难，但当我真正接触到这些工作时，我才知道自己错了。清扫道路、铲除垃圾、处理污水，每一个环节都需要劳动者不断的付出和努力。

第三段：环卫工作的艰辛。

第四段：环卫工作对我们的启示。

环卫工作虽然艰辛，但它也让我们感受到了劳动者不懈的精神和克服困难的毅力。在我的环卫体验中，我们队员虽然第一次参加这样的工作，但我们共同努力，齐心协力地完成了手中的工作。在这个过程中，我不仅学到了集体协作的精神，更感受到了团结合作的力量。同时，这次体验也让我明白，我们要珍惜每一个纯净的环境，从生活中的点滴做起，为城市创造更舒适的生活环境。

第五段：总结。

综上，环卫工人不仅要面对着繁重的工作量，更要不断挑战身体极限。但他们依然鼓起勇气，坚持重复着那引人注目的环卫工作，我们应该感慨他们的辛勤劳动与伟大，尊重，感谢他们这份付出和努力。在平常的生活中，我们也应该从小事做起，关注公共环境卫生，养成良好的卫生习惯，一起为我们的城市创造美好的生活环境。

环卫领导心得体会篇十八

环卫工作是我国城市管理中不可或缺的一环。自从成为一名环卫工后，我深深感受到了这个职业的艰辛与挑战。然而，经过这段时间的工作，我发现环卫工作也有着自己的乐趣与感悟。在本文中，我将分享我的环卫心得体会，希望能够给这个行业带来一些正能量。

第二段：职责与使命。

环卫工作，首先要明确的是我们的职责与使命。我们的职责是为人民邮电，使城市清洁整洁，环境优美。我们的使命是守护大家的健康，保卫城市的形象。在工作中，我们要时刻牢记自己的职责和使命，时刻保持高度责任感和使命感。只有这样，我们才能为城市的繁荣和人民的幸福贡献自己的力量。

第三段：团队合作。

在环卫工作中，团队合作是至关重要的。在工作中，我们需要相互协作，互相帮助，共同完成任务。在不同的工作环节中，每个人都要充分发挥自己的专长和技能，以完成任务。更重要的是，我们要时刻彼此关心，相互支持，共同维护团队的和谐。只有这样，我们才能共同完成任务，创造出更加优美的城市环境。

第四段：坚韧与耐心。

环卫工作是一项长期、艰苦的劳动。不论是在酷暑中还是寒冷中，我们都需要忍受繁重的劳动，并保持积极的心态。在工作中，要时刻保持坚韧的毅力和耐心的心态。只有这样，我们才能克服日复一日的工作疲劳，克服各种困难，保持旺盛的工作状态。

第五段：感悟与未来。

在这段时间的工作中，我想说的是：环卫工作不仅仅是为了赚取低收入，更是为了服务社会。它让我们更加珍惜生活，感到尊重与自豪。同时，环卫工作也是一项有前途的工作。未来，他将得到更好的待遇，以吸引更多的人加入这个行业。在未来，我也将继续坚守自己的职责与使命，以期在环卫工作中取得更大的成就。

结论：总结全文，再次强调环卫工作的重要性和艰辛与乐趣并存之间的关系，鼓励更多的人加入环卫这个行业，共同为城市的美好环境做出更大的贡献。

环卫领导心得体会篇十九

执手拂尘，定会扬清气；举步扫路，一定铲净尘。这是一首环卫工人的歌曲，不仅表达了他们的坚定信念，更重要的是传递了环卫工有着不同于其他职业的工作特点和意义。我有幸参与了环卫工的工作，收获了很多的收获，在这里分享一下我的感受和心得体会。

第二段：心灵的净化。

环卫工作可能与其他职业相比枯燥乏味，但是对于心灵的净化来说却是极好的。我们在工作中不断接触各种垃圾，却总是心平气和地完成。因为我们知道，每一次的清扫都会使城市更加美好。在这个过程中，我们敬畏自然，却又成为自然的一部分，真正领略到了自然的力量和自然的美。

第三段：职业的意义。

环卫工作作为一个重要的公共服务行业，它的意义不仅仅体现在物质上，更体现在精神层面。我们为这个城市起到了重要的作用，使这座城市变得更加美好，更加整洁。每一条大街、每一个小巷，最后都能因为我们的努力而闪烁出一道道独特的风景线。

第四段：工作的艰辛。

环卫工作虽然意义重大，但是工作过程中也有不小的艰辛。天寒地冻的时候，我们凭着一颗炽热的心坚持工作；酷热难耐的时候，我们用汗水浸染着整条街；身体疲惫的时候，我们仍然坚守着岗位。但是，正是这种艰辛的工作更能让我们更加体会到工作的价值和人生的意义。

第五段：为这份职业骄傲。

在环卫工作中，最让我感到自豪的就是这份职业的神圣和伟大。我们每一位环卫工人都怀揣着一颗敬畏自然，要做出自己的贡献的心，对于城市的完美有着不懈的追求。我们为这份职业感到自豪，为能够让这个城市更加美好而骄傲。这份职业让我们变得更加有爱、有担当，也成就了我们自己。

结语。

环卫工作虽然看似简单，在实际的操作中却有很多的技巧和尽心尽力的要求。从这份职业中，我们能够真正体会到勤劳诚实的重要性和珍视自然的紧迫感。正是因为环卫工人有着这样的坚定信念和勇气才让这座城市变得更加美好，更加可爱。在这里，我为每一位环卫工人的付出和努力点赞！

环卫领导心得体会篇二十

第一段：引言（200字）。

作为环卫工作的领导，我深刻认识到环卫工作对城市的重要性，以及我们领导的责任。经过多年的实践和经验总结，我对环卫工作的领导心得逐渐形成，并逐渐形成了一套行之有效的方法和策略。在这篇文章中，我将分享我作为环卫领导的心得体会，希望能对广大环卫工作者提供一些有益的借鉴和思考。

第二段：对环卫工作的认识与理解（200字）。

环卫工作是城市保洁、环境保护的第一线，直接关系着市民的生活品质和城市形象。作为环卫领导，我们首先需要深刻认识到环卫工作的重要性和复杂性。我们要意识到环卫工作不仅仅是清扫街道、清除垃圾，更是一项涉及人员调度、装备管理、技术培训等多方面工作的综合性领导工作。只有要深入了解环卫工作的全貌，才能更好地指导和推动环卫工作的开展。

第三段：建立健全的组织机构与工作机制（300字）。

在环卫工作中，建立健全的组织机构和工作机制至关重要。首先，我们需要合理划分环卫工作的责任区域和管理范围，确保各个环卫队伍的工作职责明确。其次，我们要建立完善的信息反馈和沟通渠道，及时掌握各环卫队伍的工作进展和问题，及时调整和协调。同时，我们还要加强对环卫工人的培训和技能提升，提高他们的专业素质和工作效率。通过建立健全的组织机构和工作机制，我们可以更好地推动环卫工作的高效开展。

第四段：激发员工的工作动力和责任心（300字）。

激发员工的工作动力和责任心是环卫领导的一项重要任务。首先，我们要注重对员工的激励和奖惩，建立起公正且有效的激励机制，让员工能够感受到自己的付出被认可和回报。其次，我们要加强员工的培训和教育，提高他们的专业技能，并及时给予他们认可和鼓励。最后，我们要注重员工的整体素质培养，通过开展团队建设和文化活动，增强团队的凝聚力和荣誉感。通过激发员工的工作动力和责任心，我们可以营造出积极向上的工作氛围，提高整个环卫队伍的工作效率。

第五段：加强与社区和市民的沟通与交流（200字）。

环卫工作是为了市民的生活环境提供优质服务，因此，与社区和市民的良好沟通与交流是至关重要的。作为环卫领导，我们要积极与社区和市民进行沟通，了解他们的需求和意见。并且，我们应及时回应他们的反馈和问题，共同解决环卫工作中的矛盾和困难。通过加强与社区和市民的沟通与交流，我们可以更好地了解他们的需求，并及时调整和改进我们的工作方案，提供更优质的环保和保洁服务。

总结（100字）。

作为环卫工作的领导，我们要深刻认识到环卫工作的重要性和复杂性，建立健全的组织机构和工作机制，激发员工的工作动力和责任心，加强与社区和市民的沟通与交流。只有这样，才能更好地推动环卫工作的高效开展，为城市的美丽和宜居作出贡献。我们要不断总结经验，不断学习创新，努力提升自己的领导能力和工作水平，为环卫事业的发展贡献自己的力量。