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主动成长心得体会和方法 主动成长心得体会和方法总结(8篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-09 20:20:09 页码:9
主动成长心得体会和方法 主动成长心得体会和方法总结(8篇)
2023-01-09 20:20:09    小编:ZTFB

学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而已。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

对于主动成长心得体会和方法一

一学期来,认真备课、上课、听课、评课,讲评作业,广泛学习各种知识,以便能在教学中得到更多的应用,在讲课中我力求做到重点突出,线索明了,语言简练、生动,课堂气氛活跃,积极发挥学生的主动性。平时善于总结经验,向教学经验丰富的老师学习,取长补短,使美术教育教学工作顺利完成。

我认真地分析了小学美术教材的编写特色及体系,懂得了美术必须要求掌握的学习内容,了解学生原有的知识技能,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,然后就有放矢地结合学生的生活实际进行教学。

一、教学要培养学生的学习兴趣,以学生为主体,教师起到引导作用。

我觉得上课就像上舞台,“导演”就是教师,但学生决不是“观众”而是“演员”!教师要做一个好导演,要引导学生去演,去学。学生不可能40分钟都聚精会神地听老师滔滔不绝地讲授知识,引出课题必须抓住学生的思维,就如一个好的故事开头往往会吸引一大堆听众,需要一个环节一个环节地吸引他们,在适当的时候抓住机会吸引学生的思维,把学生吸引住了,学生的思维跟上来,积极性自然就上去了,例如《形形色色的世界》一课,在课本上有这么一句话:如果没有了形和色,生活会变得怎样?我觉得这样不能引起全部学生的注意,所以我换了一种问法:你们知不知道这些画只是画家们用了某种高超的技术骗取了你们的视觉?你知道他们是怎么骗你们的吗?话音刚落,所有目光都聚集在我身上。随后还要把学生能够发挥参与的机会让给他们,学生三四个活了,肯定会带动着七八个人,七八人又慢慢牵动着全班人,如果学生不能或不会回答或参与时,可适当调低难度,例如提示,激发促进学生思维,最后涉及知识面。比如可让学生先去参与知识点的研究,让他们悟出错在哪,老师再进一步总结,同时还可以结合生活中的实例对比着讲。

教师对学生兴趣的激发,关键是捕捉学生思维的兴奋点,对学生的培养,强调学生学会了什么,而不是学了什么,而且要让他们学以致用。棋迷、球迷们为什么会“迷”呢?因为这里有竞争,如果直接参与竞争更能入迷,“迷”即是高度的“兴趣”,有了这种兴趣,自然就会在愉快中学习了。例如《汽车的造型》一课中让学生自己设计一辆概念车。细致观察,学生在竞争中是非常活跃的,连后进生都不甘示弱。教师再利用部分时间进行作业评讲,这样更能激发学生学习的劲头。

二、对教师而言,学生的任何丰富的想象力,我们都应该支持。

玩是孩子的天性,那些活泼宽松的课堂看起来似乎有点乱,但就是在这种乱的过程中,学生发挥的了自己的主动性、创造性,生动活泼地学到了知识。我不要轻易地否定学生,而是相信学生的创造潜能与学习能力,鼓励他们去探索和创新,杜绝只要一种答案,只追求共性,忽视个性的评讲方法,否定用“像不像”等来作为衡量的标准。因为不是每个学生都是要考艺术院校。例如《我为同学画张像》和《想象的汽车》。我觉得美术教师首先应该做一个积极、善意的旁观者,在学生遇到困难的时候,总站在他的身边,或轻轻点拨让学生茅塞顿开,或真诚鼓励使学生充满自信。

在其他方面,我积极参与听课、教学研究课、研讨活动,虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平。积极协助学校、班级做好美术宣传工作。还订阅了教育教学刊物从理论上提高自己,完善自己,并虚心向其他教师学习,取人之长,补己之短,从而使自己能更好的进行教育教学工作。

一份耕耘、一份收获。教学工作苦乐相伴,我也会在教学过程中创立更适合学生年龄特点的教与学的美术机制。符合素质教育要求,体现创新能力培养的各种模式,使学生的能力提高,在美术教学中能上一个更高的台阶。

对于主动成长心得体会和方法二

尊敬的__:

鉴于对现状的不满,对未来的担忧,及对父母和家庭的责任,我决定提出辞职。

首先要感谢公司给了我这样的机会和平台,让我能够进入这一行,能够在这里学习、锻炼和发展自己,这是我所感激的地方。

但是学习也仅限于自己去步步的摸索,也走了不少弯路,想说的是学习并不仅仅是自己的事情,还需要引导和指导,因为你不可能只看几本建筑书就去盖房子;虽然明白公司是想让每个人都能自己去克服问题解决问题,但是这样会走很多的弯路。

从公司成立到现在一年多,看着公司从无到有,从无序走向正规,开始是真的把公司当做家,把工作当做事业,但是从最初的热情、信任却走到后面的开始更多的为自己的未来考虑,觉得公司对员工的个人发展并没有多少的考虑,也或许是公司看的太远、我看的太近,但是这也是现实的问题。

爸妈一直在南方工作,身体不适,亲戚也在南方,他们一直希望我去那里,所以这一年来也是顶着压力坚持在这里,不管怎么样,从公司搬到这边一直到现在,从搬东西、装桌椅板凳、装电脑、弄照片墙……到公司工作流程的渐渐确立,和现在的局面,感情是肯定有的,而公司对自己的态度自己心里也明白的。

工作中有很多无奈,工作的流程问题、时间问题、质的问题、量的问题……公司领导和同事都挺好,但是在工作方面却有很多不合理之处,工作的内容,创作、画画的流程和精力,质量……这些感觉公司很少考虑到,感觉公司并不是真正的做内容。

最初的策划,感觉太注重表面的东西、只注重虚的东西,而对真正的内容、对故事并没有给予多少重视,并不是真的做内容。

也许是我还不够努力,在困境中不够主动,但是我希望的是创作出好故事,用自己的心、用自己的思考、用发散思维和创造思维去创作出的故事,这是自己最希望的,这就是自己的方向。所以不想去把太多的精力分配到其它的事情上,不想承担其它的琐事,如果是写故事再多都不怕,这就是公司觉得我怕承担、怕麻烦、不进取的原因。

我只想做内容,只想创作故事,其它都是阻碍,也坚信自己在这条路上能成功。自己也已25,结婚生子是很近的事,照顾父母也是很快的事,而现在还什么都没有;所以找到了自己的方向,就要赶紧去行动,去努力的走下去,不容许把时间精力放到额外的事情上。

站在漫画编剧的角度想给公司提几点意见:

1、这是文化创意产业,宣传营销需要有,但是创意、故事、内容必须是实实在在的,不然就只是金玉其外、败絮其中。

2、前期策划和选题需要更认真,不要那么多虚的东西,需要实实在在的创意和故事。

3、最重要的一点就是,多为员工的个人发展考虑下,员工就是企业的生命。

好了,说了这么多,希望__卡通越来越好了。本来可以只说一些感谢话、客套话的',但是自己是陪着__一点一点走过来的,也就说说知心话吧!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

对于主动成长心得体会和方法三

1、明天,这是个美丽灿烂、辉映着五光十色的迷人的字眼。愿你的明天无限美丽、无限灿烂、无限迷人!

2、学会处理生活中与同学之间的事,会体谅家长,关心长辈,对待学习有正确的心态度,学会总结反思行为、习惯,善于总结学习方法,遇到困难能与家长一起解决。有法律意识,公德意识,环境意识,积极参加公益劳动,有同情心,重诚信,会感恩,学习兴趣浓厚,有想象力,希望今后继续努力。

3、希望姜楠能在第二学期养成一个好的学习习惯,每天到托管中心先吃点心活动一下,然后做作业,养成自己检查作业的习惯,学会自己整理书包。希望今后能够更大胆些,多与同学交往沟通。

4、来,笑一个,宝贝,只觉你来到世间的第一声啼哭还在耳旁萦绕,你的咿呀学语还忽远忽近地传来,你去年生日的祝福歌还余音未了,亲爱的宝贝想你的每一天,每一时,每一刻!

5、世界是你们的,也是我们的,但是归根结底是你们的,你们青年人朝气蓬勃,正在兴旺时期,好像早晨八九点钟的太阳,希望寄托在你们身上。

6、春天是碧绿的天地,秋天是黄金的世界。愿你用青春的绿色去酿造未来富有的金秋!衷心地祝贺你,用智慧才情胆略和毅力,开辟出一块属于你自己的土地。

7、学业事业有理想,积极向上有责任,健康幸福有爱心,公益慈善有热情,处世为人有诚信。

8、愿你像那小小的溪流,将那高高的山峰作为生命的起点,一路跳跃,一路奔腾,勇敢地、勇敢地奔向生活的大海……

9、能自觉独立完成家庭作业,就是拖拉的时间太长,希望今后找出自己不足之处,掌握正确的学习方法,提高学习成绩,不断进步。

10、希望曾慧泽在新学期里学习、身体、品德更上一层楼!

11、十八岁的天空,自由,辽阔,畅想,愿你自由的飞翔,不求你拥有世界,只愿你拥有自己的一片蓝天。

12、愿你像松柏一样坚定,像杨柳一样柔韧,像花朵一样妩媚。

13、要有理想,理想不是幻想更不是妄想,它是通过自己努力可以实现的真实的梦。有理想就有动力,就有目标,就不会虚度年华!

14、忘记和放弃是对爱最好的诠释,一转身就是一个新的开始,从此我会更坚强。

15、祝你在每个成长的日子里都开开心心!生日快乐!

16、孩子,你可知道,没有一种给予是应该的、理所当然的。所以我们要心存感激,你要学会有情有义,懂的珍惜和感恩。想一下,偌大的世界,伴你左右有缘而行的有几人?事事感恩,会活得更快乐。不需要惊天动地,只需要你发自内心的一句问候,一声呼唤,一丝感慨。足矣。

17、透支了眼泪,我们便会没心没肺的笑。如果有人可以依靠,谁会愿意独立。

18、亲爱的孩子,你有着最令人羡慕的年龄,你的面前条条道路金光灿灿,愿你快快成长起来,去获取你光明的未来。

19、在新的一年里,爸爸妈妈希望婷婷把过去那些不好的习惯改掉,早晨起床不要再让阿姨叫,晚上回家主动把作业做好,自己的书包、作业等学会自己整理,不能再丢三落四的,相信又长大一岁的婷婷一定能做得更好,加油吧!妈妈

20、孩子是父母一生最好的作品!

对于主动成长心得体会和方法四

在教师专业技术发展学习中,本人严格按照学校的专业发展计划,制定了本人自己的专业发展目标,真心对待这一学习,一步步扎扎实实在发展自我,使自己在学习中专业水平得到提升,历经艰辛之后收获着成功的喜悦。现将本人一年来的学习情况及思想观念和教育行为上的变化总结如下。

一、换位思考,让学生成为课堂的主人。

新课改是以促进学生的发展为基本理念,力求使学生在责任感、自主学习与生活能力、创新意识与创造能力等方面有卓越的表现,努力追求创造相对宽松的发展环境,构建开放的基础教育体系,倡导学生在选择中学习选择,在尝试中学会负责,在参与中发展自我,强调-教育教学与生活及社会实践相结合,使学生更主动、更自觉、更活泼、更多样地学习,把课堂与社会,把课堂与家庭结合起来,在更大更广的天地中获得发展,全面尝试新的学习方式。那么,在教学中我就本着导学、导教的原则,站在学生学习的角度进行教学设计,把教学过程变成在教师指导下学生自主学习和探究学习的过程。教师要精心设计学生的学习活动,让学生在多种多样的学习活动中,获取知识发展能力。在这个过程中,老师要放手让学生自我思考、自由表达、要尊重学生的人格,重视学生的不同见解、鼓励学生大胆发言,巧设问题,让学生在课堂上真正成为学习的主人。

二、注重课后反思,积累经验和材料

在指导学生学习的学习过程中,我及时对学生在学习过程中的表现给予及时评价和反思,反思如同前行路上的驿站,休整再出发才能精神百倍,方向正确。积极撰写反思型教学案例,不断地记录和积累教学工作中的体会、经验和资料,有利于教学工作的深入进行,有利于不断提升自身的理论水平和教学能力。每教完一节课后,我都记下本课的创新“亮点”;找不足之处,写出改进之法;想应做之法,留下瞬间感悟,不断积累成功的经验。善于发现问题、总结经验,不断改进和提高,实现自我价值,我要为实现追求的目标而加倍努力,希望能得到领导和同事们的帮助。

三、教研活动的开展磨砺了我

学校的发展靠教师,教师的素质决定着学校的命运。我积极的参加学校组织的各种教研活动。在教研活动中,我不畏艰难,主动发言,不断的体验与感悟,推敲与揣摩中我的教学技艺越来越提高。学校还经常组织我们在多媒体教室进行新课程教改的理论的远程培训,进而帮助我们解决教学过程中所遇到的各种问题。假期学校还组织我们培训和教育,使我们的专业又得到了进一步的发展。通过不断的学习我真正领悟到了与时俱进的含义,要想不被社会所淘汰就得不断学习、不断充电、不断更新教育理念。只有这样才有可能成为一个领导信任,家长放心,学生喜爱的好老师。

教育是一项高难度的工作,要做好它,是十分不容易的。但我坚信,只要乐岗敬业,踏实工作,就一定会有所收获的。我的精神生活中将会有一份常人无法比拟的欢愉。所以无论将来是怎样的辛苦,我都将会继续努力,多问,多想,多学习,多探究,争取更大的进步。

总之,经过一年来的教学,在上级领导的正确指导下,我虽然取得了一些点滴的成绩,但仍然还存在着一些不足,在今后的教学中,我将加强扎实的教学,及时反思,认真总结,在课程教材改革的征途上创造出新的成绩。

对于主动成长心得体会和方法五

人走的每一步都作数,再加上很强的路径依靠,所以来时路与去的路都是有迹可循的。随着年龄的增长,我们都会从以前的“随波逐流和偶然性”(如考学、选专业、找工作)+运气,走到更多的主动选择,而选择的不一样,结果会大相径庭。正好年过四十加上感觉到了必须的时点,今日又是大年初一,就总结下。

我1998年毕业于吉林工业大学本科计算机系(后被合并为吉林大学),当时毕业生是在等待分配和自主择业过渡的阶段,我的想法很简单,就是离开东北就行,因为从小到大学都是在东北,待腻了,要看看外面的世界,事后看来这是个很重要的英明决定。面试经过了一个军校大学教师的岗位,但感觉那工作比较重复,而自我又没有太多的耐心,就没去。

随机选了个江苏徐州的徐工集团,报道后分配到了下属的筑路机械厂,生产筑路机、平地机,类似拖拉机,刚去时工资450元,有团体宿舍,要在车间实习几个月,当时的感觉这么比较知名的一个工厂,组装机器基本是靠人工,很原始。之后集团总部联合清华大学做cims工程,我和另外几个分厂学计算机的大学生被借调到集团信息中心,给一帮教授和博士们打杂学习;徐工是上市公司,接触到了股票,还去证券公司开了户。由于集团编制很难进,将来还是要回到工厂机房,并且作为一个没啥背景的外地大学生,能够想象到自我几十年后大体的样貌,所以就决定离开。

2000年互联网正火热,一个大学同学在上海工作工资3000多元,是我的好几倍,我就拎着个行李箱到了上海,住华师大地下一层的旅馆,到了一家软件公司,做企业分销系统(订单、仓储、财务、营销、采购等),和用友、金蝶、及一些国外的erp系统是一类的,有时是竞争对手,软件是自主开发的,cs+bs结构,做web端的仅有我一个工程师,当时用的是asp,之后改为java,当时很勤奋,白天上班,晚上就到对面的华师大书店看书学习,因为很多实用的技术在学校根本就没学过,之后这公司被深圳的招商迪辰收购,是做物流供应链系统的,我在2004年离开。之后去了几个月的安工科技(一个澳洲华人的公司),还有一年多的倍多科技(这公司有个核心的xml数据库,可惜没流行起来)。

2006年经一个老同事介绍,去跟着一个民营老板干,他是90年代做俄罗斯边贸发家的,很有实力,很有追求,带着我们不断地讨论商业模式、产品建设,我们从注册公司、招人开始,到产品策划、系统开发,之后就有了支付系统、储值卡系统、保险经纪系统,其他板块还做了在线旅游、在线b2b、物流系统等,组成了一个集团,最多时五六百人,也拿到了支付牌照,之后由于老板资金流出了问题,加上管理理念等问题,人员都散掉了。我在这个公司将近四年时间,经历了很多事情,展开来说会很长。但总体而言,感觉不是很成功的经历。最近了解到,期中那家支付公司还健在,中间跟着互联网金融发展了一波。

2009年底,加入了支付宝上海,当时支付宝一共大约1000来人,还是很注重交易笔数、交易量的,主要的交易来源于淘宝,要进取拓展外部商户,做了很多行业线,例如水电煤缴费、航旅、b2c、彩票、批量代发等等,还有c端会员的建设。我当时负责做银行渠道的接入,主要是网银和卡通,在2010年q4就开始做快捷支付的尝试,然后2011年就疯狂地建设和接入,当时商务、产品技术是一路狂奔,加班无数,中间也有一些新的打法,例如业务部门的纵队、倒排时间点、并行接入等,也有人受不了加班的强度离开的,部门从不足10人+外包,到最终的五六十人+20多个外包,然后几年就是业务、系统的沉淀和提升期,建设了超级网关、金融交换、自动调度系统等,属于底层核心平台,每年一个固定的任务就是支持双11的大促,保护银行的系统不宕机,另外还有一些创新金融产品的尝试。之后渠道接入了网联,部门的使命基本完成,大家开枝散叶到了各个其他部门。

再之后集团有个doubleh的战略(健康和欢乐),期中收购阿里影业一度比较火(很多员工都跟风买了影业股票但结果都亏了),我和支付宝的一些人就在2015年转了过去,在影业这段时间的经历和支付宝有很大的不一样,经历了更多业务的链条,并且影业是规模较大的创业公司,人员构成复杂,有传统影视圈的人士,也有互联网背景的人,有很新的员工,也有老阿里人,各种文化和思维不断碰撞、业务模式不停地尝试,在北京、上海、杭州、广州都有团队,人员更迭也比较大。我第一年在淘票票的终端团队,后两年在广州,在那影业花8亿收购了粤科软件,主要做影院的售票系统,我负责产品和技术,做了纯云的saas版系统并拿到了牌照,这在业内是第一家。

结合这些年也接触和听说过的一些公司,有一些感想:

阿里的发展,是时代发展和公司选择的完美结合,在适当的时间点做了正确的事,基本不可复制,例如担保交易(解决了网上交易信任和支付的问题),快捷支付(大家简化了网络支付)、余额宝(解决了备付金池子的问题同时创收、拉会员)、花呗借呗(提升支付成功率、信贷业务);另外还有b2b上市融资、天猫商城、阿里云、菜鸟等等,这和阿里强大的战略本事息息相关,我也感觉冥冥之中仿佛有命运的安排。目前的阿里有钱、有人才、有技术、有规模、有品牌,有企业文化,更大的发展令人期待。当然面临的挑战也很多,例如大文娱、本地生活、线下支付、境内外金融监管、国际业务等,

个人方面在阿里得到了在企业文化、价值观、做事方法、思维模式、产品技术演进等等方面的锻炼,对自我后续的人生道路受益匪浅。收获如自驱力、昨日最好的表现是今日最低的要求、从规划到执行、不断突破边界、做到极致等。

一个人在一个环境或组织中的生存本事很重要,要把命运掌握在自我手上,不断地突破,不进则退,不能防守,也是守不住的。

学习本事,以及利用好他人长处很重要,大家赢才能自我也赢。

有得必有失、有失必有得。在阿里工作失去了个人时间,失去了接触更广阔世界的机会,有时分工过细成为螺丝钉,身体健康也有挑战,但个人成长是巨大的,

经济回报也是很大的(例如有些阿里影业的同事说拿了阿里、蚂蚁、影业三个公司的股票,也是一种经历)。从蚂蚁金服去了阿里影业,损失了很多股票收入(影业一向亏损、股价低迷),但人生经历却异常丰富,相对而言纯正的阿里公司很单纯清晰,例如我待过的蚂蚁金服。

很多创业公司在人才、管理等方面是比较薄弱的,再加上各种内耗,其实有很长的路要走。对于从bat之类公司出来的人来说,更是有个适应的过程。

读书、旅游、陪家人是种不错的体验,有这种机会时要珍惜。最近这一两年我去了不少地方:自驾从上海到烟台往返,并且是纯电动的车(tesla),美国(洛杉矶、拉斯维加斯),澳洲两次(墨尔本、悉尼、阿德莱德、布里斯班、黄金海岸),日本三次(九州、东京、名古屋),新加坡、马来西亚(吉隆坡)、菲律宾(马尼拉)、柬埔寨(金边),泰国(曼谷),还有好多地方没去,估计要花费数年才能完成,我去的地方基本都是当地的经济文化中心,观察当地的人文和经济发展,打卡各种景点,还没有休闲到海岛、度假的层次。读书方面,中国的四书五经及先贤们充满了智慧,几千年前都有了太多的思考;金融、投资类的鼻祖还是欧美,比我们早了近百年,经典书籍和大师基本都是国外的,学海无涯苦作舟,另外很多视频材料和剧也是比较好的学习途径。我很喜欢那句话:要么读书,要么旅行,身体和灵魂总有一个在路上。

财力基础很重要,睡后收入也很重要,投资理财的本事是每个人都要具备的,通货膨胀、复利的力量都是很强大的。投资的门槛比上班要高很多,人能赚到的钱就是自我认知范围的钱,所以要扩大认知的深度和广度,多读书、多思考。要让财富配得上自我的本事,最近还流行一句话:前些年靠运气赚的钱,别靠实力还回去。

寻找一种终身感兴趣的事也是要追求的,我看到有人专职投资(炒股或成立投资基金),有人主导或加入创业,有人做自由职业者(做顾问或写作),我们总归要工作到至少六七十岁吧,甚至终身。

我们都在路上。

对于主动成长心得体会和方法六

尊敬的老师们、亲爱的同学们:

大家好!我是来自···小学的·······。今天我演讲的题目是《文明美德伴我成长》。

我们中华民族有着五千年的悠久历史,她不但创造了灿烂的文化,而且也形成了古老民族的传统美德。翻开浩瀚的历史,既有张良拾靴、孔融让梨、程门立雪这样千古传颂的典故,也有“不学礼,无以立”、“人无礼则不生,事无礼则不成”、“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”,这样代代传承的道理。正是这种文明礼貌、尊老爱幼的传统美德,让我们有了“礼仪之邦”的美誉。

自古以来华夏民族就崇尚文明礼仪,作为一名新时代的小学生,传承文明,践行美德是我们肩负的责任。

我们的一言一行,无不体现着一个人的品质与修养,道德与情操。无数事例也表明,走向事业辉煌,开创成功人生的关键就是要有高尚的美德。

记得曾读过这样一则故事。有一次,列宁正要下楼,在狭窄的楼梯上,碰见一个正端水上楼的女工。那女工一看是列宁,就要退回去,给列宁让路。列宁阻止她说:“你不必这样,你端着东西已走了半截,而我现在空着手,请你先过吧1他把“请”字说得很响亮,很亲切,然后自己紧靠着墙,让女工上了楼,他才下楼。也正是由于列宁的良好品质和高尚道德,让他成为了一代伟人。

作为小学生,更应该是文明的先锋,礼仪的标兵。看,在马路边,

人们都自觉遵守信号灯;看,在公交车上,人们纷纷给老人、孕妇让座;看,在校园里,一位小同学摔倒了,大同学就主动跑过去,扶起他——到处洋溢着文明礼仪的气息。

文明,懂礼貌的现象虽然随处可见,但在我们身边,在一部分同学身上,还存在着某些不文明行为。例如:在我们的校园内,总能见到与我们的美丽校园不和谐的纸屑、食品袋,糖纸随处乱扔,甚至有同学认为,反正有值日的同学打扫,扔了又有何妨;再例如,有的同学在教室里、宿舍里追逐打闹,走路推推搡搡;还有部分同学讲脏话、粗话,随意攀爬树枝,甚至个别同学故意损坏学校的公物。这一举一动,无不表现出一种文明的缺失。“小而不为,老来何为?”作为学生,除去学习,学会做人更是重要的一课。文明礼貌就是做人的前提。如果人人都能讲文明,有礼貌,那我们的生活将会更加美好。

文明礼仪是自身的修养,它就如同一棵小树,只要你注重它,从点点滴滴的事去表现它,它就会在你的心中扎根,成长。虽微不足道,但却是我们每个人都不能缺少的。

其实,文明礼仪就是从日生活中的小事表现出来的。下课时主动向老师问好;进老师办公室前先敲门;坐公交车时主动给老人让座;不乱扔垃圾

让我们把文明带进校园吧。学校是我们的家,这个家的整洁需要我们每个人共同努力来创造, 这个家的美丽需要我们每个人共同来维护。让飘扬在风中的纸屑和校园告别吧,让沉睡在地上的痰迹和马路告别吧,让陈列在墙上的涂痕和教室告别吧,让我们用细心的呵护

唤起学校的整洁和美丽吧,让“请、谢谢、对不起”响遍整个校园。

昨天的习惯,已经造就了今日的我们,今日的习惯将决定明天的我们。让我们从现在做起,做文明的小使者,文明传递,心心相传,用自己的行动,来塑造更清新的天空,让文明的画卷布满整个校园吧!

讲文明,与美德同行;美德,与文明共创。一个有文明的地方就有美德;一个有美德的地方就有文明!让我们从小事做起,从点滴做起,争做新世纪、新时代的文明美德之星!让我们的校园从此绽放美丽,让我们的社会迸发出文明的火花,让我们与文明和美德手拉手,结伴同行!

我的演讲到此结束,谢谢大家!

对于主动成长心得体会和方法七

尊敬的各位领导,各位老师,各位同学:

大家好!今天,我演讲的题目是《文明伴我成长》。

时光如梭,转眼间,我已是一名三年级的学生了。十年的成长之路,在老师的谆谆教诲、父母的言传身教之下,一路上曾开过许多美丽的习惯花,我想这其中最灿烂最美丽的应该是那朵“讲文明”的习惯花吧!

有人也许会问:你知道什么是文明吗?也许我很难准确地解释这个词,但我会告诉你:文明是路上相遇时的点头微笑,是同学有难时的热情帮助,是平时与人相处时的亲切,是见到老师时的一声问好,是不小心撞到对方时的一声“对不起”,是自觉将垃圾放入垃圾箱的举动,是看到有人随地吐痰时的主动制止。

还记得小时候,我和妈妈一起乘公交车,车上有两位大哥哥在聊天,从头至尾脏话不离嘴,那时的我就想,长大后我可不能像这两位大哥哥一样,我要做一个讲文明的好孩子,也就是从那时起,文明的种子就在我稚嫩的心田上扎根、发芽,我以我的一言一行、一举一动精心浇灌着这文明之花。

在家里,我孝敬、体贴父母,尊敬长辈。面对父母长辈的批评,能认真听取,不发脾气,不顶撞。家里来了客人,我热情、大方、有礼貌地招待;在学校,遇到老师,我主动问好;上下楼梯,无论多匆忙,我都注意谦让;我讲究卫生,不乱扔果皮,见到纸屑总是主动捡起;在社会,我遵守交通法规,保护环境卫生。尊老爱幼,帮助别人,时时处处为别人着想,做到“与人为善,心中有他人”。

同学们,文明就像新鲜的空气,文明就像每天升起的太阳。常言道:“送人玫瑰,手有余香。”当我们送给别人一缕微笑时,别人也会给我们一抹阳光;当我们真诚地向别人伸出援手,别人也会真诚地对你报以感激;你敬人一尺,人敬你一丈。如果人人都能以礼相待,我们的校园,我们的社会,整个世界将会多么温馨,多么和谐!

让我们永远记住:如果你失去了今天,你不算失败,因为明天会再来;如果你失去了金钱,你不算失败,因为人生的价值不在钱袋;如果你失去了文明,你是彻彻底底的失败,因为你已经失去了做人的真谛。

老师们,同学们,让我们共同努力,从我做起,从现在做起,从身边的小事做起。管住我们的口,不说粗话、不随地吐痰;管住我们的手,不乱扔垃圾;管住我们的脚,不践踏草坪。让文明之花开遍校园,芳泽四方!

对于主动成长心得体会和方法八

尊敬的领导:

您好!

今天我想借用您几分钟的时间,向您提出辞职的请求。由于我个人的职业规划的问题,我不得不在此向您提出辞职了。很开心在公司跟着x老师学习了一段时间,这一段时间里我也有了很多的进步,至少比之前那个什么都不懂的自己要更好一些了。非常感恩公司愿意接纳我这样的信任,以及提供给我学习的机会和平台,这一点我是非常感谢的,在此我也很珍惜这一段学习的经历,在助理这份工作上,很多事情虽然没有主动权,但是也让我理解到了很多做事的基本和方法。这次辞职,是我深思熟虑之后的结果,希望领导也能够尽快我审批,我也好为将来做一次计划。

我是学设计出身的,我喜欢设计,同时我也很追求设计的纯度。我知道我作为一个涉世未深的人,自然对很多方面是没有太多的了解的。不管做什么,我们都不能和商业真正的区分开来,而我一心想做纯设计自然也是不可能的。当我步入工作之后,我也又进一步的了解到了这个行业的一些潜规则,我也知道,也许一些客观因素下,我是没有办法坚持自己的标准的。同时我也认识到自己很多的想法都是比较稚嫩的。这也导致了我这次辞职的一个原因。

这几个月和这个岗位的接触之后,我是有了很多的成长,但是我也感受到了自己内心的挣扎,很大一部分我是不太能够接受现在这种状态的。这和我当初的初心是有一些违背的,所以我现在很苦恼,也不知道该怎么去做选择。与其这样纠结苦恼,我选择了辞职,我想用一段时间让自己想清楚到底要干什么,到底怎样才能够让自己感到满足。所以这次我想为自己的职业规划重新做一次调整,所以我也选择了辞职。希望您能够理解我这次的决定,我也很感谢这段时间大家对我的照顾和帮助,我会一直记在心里,更不会忘记这段时间里所经历的点点滴滴!

虽然要离开了,但是我的内心还是非常的不舍的,我很欣喜能够和大家相遇,也很开心有这样的一个机会去锻炼自己一番。我也想感谢x老师,愿意教我这么多,愿意给我这么多的指导意见。能够和大家有这样的一次缘分,我真的很幸运,以后不管在哪里,我都会继续努力的!

此致

敬礼!

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