最新企业移出说明范文汇总(精选11篇)

总结是我们对过去一段时间的付出和努力的总结和肯定。总结要全面地反映一段时间内的工作或学习情况，尽量避免主观性和片面性的描述。下面是一些总结的写作技巧和要点，希望能对大家有所启发。

企业移出说明范文汇总篇一

一、招聘计划的可行性和准确性;。

二、招聘人员的及时性和成功率;。

三、职务分析的准确性和有效性;。

四、招聘和培训费用的有效控制;。

五、年度培训计划的可行性和实施的有效性;。

六、培训效果评估的准确性;。

七、人事档案齐全无遗失;。

八、各种汇总准时完成。

任职资格。

学历背景：本科及以上学历。

专业：企业管理、中文、人力资源或相关专业。

培训经历：受过公共关系、公文写作、档案管理、财务会计基本知识等方面培训。

经验：有一年以上人力资源开发相关工作经验。

技能技巧：熟练使用办公软件、操作办公自动化设备。

能力：较好的写作能力、沟通能力、协调能力，严谨细心，责任心强。

工作条件。

时间特征：正常工作时间。

工作环境：办公场所。

职业发展。

可直接晋升的职位人事经理。

可升迁至此的职位无。

企业移出说明范文汇总篇二

摘要。

在本文中，作者综述了学术界最流行的资本结构与产品市场竞争相互作用的理论，并针对中国特有的转型制度特征，分析讨论了转型经济时期产品市场与资本结构之间的相互作用。作者的研究指出，企业的资本结构与其产品的市场竞争力之间存在极为复杂且相互制约的关系。正确认识和引导企业资本结构与其产品市场竞争力的关系必须注意以下三个方面：资本结构决策必须要与企业的竞争环境相适应；重视最佳资本结构如何设计的问题；合理控制产品市场竞争与企业资本结构的相互作用程度。

关键词：资本结构；市场竞争力；财务杠杆；债务水平。

企业移出说明范文汇总篇三

尊贵的各位佳宾、各位朋友：

上午好!，今天是6月19日，在这个“六六大顺、喜庆吉祥”的日子里，我们太平洋寿险昌邑支公司全体员工真诚的把各位佳宾请到了我们分红保险发布会的现场。今天到场的有：工商界的朋友，金融界的朋友，企业界的朋友，新闻界的朋友，文化界的朋友，自由界的朋友以及其它社会各界的朋友们，首先，我们对大家的光临表示最热烈的欢迎!欢迎你们!同时，对社会各界朋友多年来给予我们寿险事业的支持和厚爱表示衷心的感谢!在这里，我们也把最真诚的祝福送给在座的各位佳宾，祝大家“鼠年行好运，一生保平安”!

朋友们，在即将结束的上半年，我们昌邑支公司取得了巨大的胜利，新保业绩连续翻番，在潍坊各支公司中名列前茅，赢得了新世纪“钢铁团队”和“模范团队”的光荣称号。特别是20xx年1月1日分红保险的上市，在整个潍坊地区引起了强烈的反响，更受到了昌邑人民普遍欢迎。我们在为昌邑的千家万户送去了幸福、平安和保障的同时，也送去了滚滚红利。为了感谢社会各界朋友对我们太平洋寿险的关爱和支持，下面有请中国太平洋人寿保险股份有限公司昌邑支公司总经理唐德亮先生致欢迎词，有请唐总。

让我们再次感谢孙总。好，朋友们，“平日注入一滴水，难时拥有太平洋”，这是一句“家喻户晓”的广告词，那么，太平洋保险公司到底是一家什么样的公司呢，它的实力如何呢?接下来我们将给大家作简要介绍。在介绍之前，我特别提醒各位佳宾要用心去听，后面我们将现场提问，答对者将会有精美礼品相赠。好!下面让我们请出潍坊中心支公司个人业务部经理助理马希梅女士为大家做“公司实力展示”，有请马经理。

感谢马经理。朋友们，在过去的岁月里，太平洋用她那浩瀚博大的胸怀托起了千家万户的平安和保障，在今天的生活中，太平洋适应新形势，为广大客户提供更深层次的服务，特别是在经济飞速发展的今天，人们生活水平迅速提高，很多人在过上小康生活水平的同时，手中都有了一部分闲散资金。有的人把它放在银行，利息很低却还要交纳利息税;有的人想去炒股，却摸不透股市的风云变幻;也有的人想投资却苦于找不到理想的投资渠道。在这种情况下，人们应如何去改变观念，寻找新的理财思路，更好的运用好手中的闲散资金呢?今天，我们非常荣幸，特别邀请的了山东省投资理财顾问，年轻有位的理财专家吕建勋先生来给大家做现场投资理财专题分析报告，有请吕先生：

好，我们现场的很多佳宾已成功地得到了幸运礼品，从他们的行动我们可以看出：当机会来到身边的时候，谁反应快，谁就能成功，谁投入，谁就有回报，谁抢先，谁就有机会。理财、投资也是一样。我们太平洋寿险顺应国际潮流，引进欧洲最流行，亚洲欢迎的分红保险，给我们昌邑人民即送来了幸福、平安和保障，又带来了投资分红受益，为了让大家更好的了解这个新产品，下面让我们请出潍坊中心支公司培训部专业讲师马慧聪女士为大家做分红保险专题讲解，有请马老师：

听完马老师系统、明白的讲解，很多佳宾已经做好了自己的选择和决定，找到了一条崭新的投资渠道。应广大佳宾的要求，我们公司也已为大家做好了现场签单的各项准备工作。在现场签单开始之前，我首先向大家公布一个好消息：为了感谢各位佳宾的厚爱，我们太平洋寿险昌邑支公司为今天到场的佳宾准备了五重奖：第一项：入场记念奖，太平洋精美坤包一只，请展示。漂不漂亮?当然比不上礼仪小姐漂亮，但是今天我们只赠坤包不赠小姐，我们将在会议结束时凭胸花现场赠送，以表达我们太平洋寿险全体员工的心意;第二项：太平洋特制手表一只，请展示：戴上太平洋表，每分每秒都会发财，今天现场签单3万元以下的佳宾都有机会进行现场抽奖，将有六位幸运佳宾获得。第三项：先锋牌精品台扇，请展示：据说本*拉登在躲避美国搜捕时，在阿富汗地窖里用的就是这种台扇，特别凉快，所以躲过了沙漠酷暑。今天，现场签单3万元以上的佳宾都有资格参加抽奖，将有一位幸运佳宾获得;第四项，海尔全自动高档燃起灶，请展示：据说江*家里用的就是这种燃起灶，安全系数特高，有可能安装了防暴装置，今天现场签单3万元以上佳宾都有机会进行抽奖，最终将有一位幸运佳宾获得;最后，我们隆重向大家推出的是大单奖：价值1000元的“海尔小小神童全自动电脑洗衣机”，请展示：它是您自由生活的象征，以后即使老婆跟你吵架，照样穿干净袜子。本次签单保费超过5万元的第一名马上就可把它抱回家，到底花落谁家，让我们拭目以待!真是好礼连连，精彩不容错过，祝愿各位佳宾都能抓住机会。好，朋友们，我们的工作人员已经准备好了，我们的业务代表会帮你现场把保单填好，然后由您亲笔签名，保单才能生效，签好单后，请业务代表举手示意，我们礼仪小姐会到您座位上收取保单，签单结束后凭保单抽取海尔大奖。“心动不如行动”，看谁将会成为今天各种大奖得主”，下面我宣布：现场签单仪式正式开始!

看!“该出手时就出手”，第一位签单佳宾已经产生了!祝贺他!恭喜他!同时，他从今晚12:00起就拥有了我们公司的保障，并且每年的今天还可领取我们公司派发的滚滚红利。稍后还可参加签单抽奖大行动。真是“好礼连环送，鸿利滚滚来”。

好!我们本次现场签单仪式30分钟，因为大家的时间都很宝贵，请各位佳宾注意把握好时间，抓紧做出明智的选择。

特别提醒一下，签完单的佳宾，别忘了把您的保单交到礼仪小姐手中，我们将用它抽取您的幸运大奖!

哇!不得了，不得了，我们一位佳宾*先生一举签下65000元大单，将非常有希望夺取本次“保费王”大奖!好，看看有没有超过65000元的，有没有?有的话请马上举手，有没有?好，暂时还没有!让我们拭目以待。

没有带现金的朋友也不要紧，您的现金只要24小时到帐，所有手续一律生效，一样享受现场一切待遇!

好!我们看到，现场签单佳宾已超过30位，没有作出决定的佳宾请抓紧时间，我们还有最后10分钟时间。10分钟以后我们将进行现场抽奖大行动。

(女的多，男的少，看来女的说了算)。

企业移出说明范文汇总篇四

自查各项应税收入是否全部按税法规定缴税，各项成本费用是否按照所得税税前扣除办法的规定税前列支。具体自查项目应至少涵盖以下问题：

一、收入方面。

（一）企业资产评估增值是否并入应纳税所得额。

（二）企业从境外被投资企业取得的所得是否未并入当期应纳税所得税计税。

（三）持有上市公司的非流通股份（限售股），在解禁之后出售股份取得的收入是否未计入应纳税所得额。

（四）企业取得的各种收入是否存在未按所得税权责发生制原则确认计税的问题。

（五）是否存在利用往来账户延迟实现应税收入或调整企业利润。

（六）取得非货币性资产收入或权益是否计入应纳税所得额。

（七）是否存在视同销售行为未作纳税调整。

（八）是否存在各种减免流转税及各项补贴、收到政府奖励，未按规定计入应纳税所得额。

（九）是否存在接受捐赠的货币及非货币资产，未计入应纳税所得额。

（十）是否存在企业分回的投资收益，未按地区差补缴企业所得税。

二、成本费用方面。

（一）是否存在利用虚开发票或虚列人工费等虚增成本。

（二）是否存在使用不符合税法规定的发票及凭证，列支成本费用。

（三）是否存在将资本性支出一次计入成本费用：在成本费用中一次性列支达到固定资产标准的物品未作纳税调整；达到无形资产标准的管理系统软件，在营业费用中一次性列支，未进行纳税调整。

（四）内资企业的工资费用是否按计税工资的标准计算扣除；是否存在工效挂钩的工资基数不报税务机关备案确认，提取数大于实发数。

（五）是否存在计提的职工福利费、工会经费和职工教育经费超过计税标准，未进行纳税调整。

（六）是否存在计提的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和职工住房公积金超过计税标准，未进行纳税调整。

是否存在计提的补充养老保险、补充医疗保险、年金等超过计税标准，未进行纳税调整。

（七）是否存在擅自改变成本计价方法，调节利润。

（八）是否存在超标准计提固定资产折旧和无形资产摊销：计提折旧时固定资产残值率低于税法规定的残值率或电子类设备折旧年限与税收规定有差异的，未进行纳税调整；计提固定资产折旧和无形资产摊销年限与税收规定有差异的部分，是否进行了纳税调整。

（九）是否存在超标准列支业务宣传费、业务招待费和广告费。

（十）是否存在擅自扩大技术开发费用的列支范围，享受税收优惠。

（十一）专项基金是否按照规定提取和使用。

（十二）是否存在企业之间支付的管理费、企业内营业机构之间支付的租金和特许权使用费进行税前扣除。

（十三）是否存在扩大计提范围，多计提不符合规定的准备金，未进行纳税调整。

（十四）是否存在从非金融机构借款利息支出超过按照金融机构同期贷款利率计算的数额，未进行纳税调整。

（十五）企业从关联方借款金额超过注册资金50%的，超过部分的利息支出是否在税前扣除。

（十六）是否存在已作损失处理的资产，部分或全部收回的，未作纳税调整；是否存在自然灾害或意外事故损失有补偿的部分，未作纳税调整。

（十七）是否存在开办费摊销期限与税法不一致的，未进行纳税调整。

（十八）是否存在不符合条件或超过标准的公益救济性捐赠，未进行纳税调整。

（十九）是否存在支付给总机构的管理费无批复文件，或不按批准的比例和数额扣除，或提取后不上交的，未进行纳税调整。

（二十）是否以融资租赁方式租入固定资产，视同经营性租赁，多摊费用，未作纳税调整。

三、关联交易方面。

是否存在与其关联企业之间的业务往来，不按照独立企业之间的业务往来收取或者支付价款、费用而减少应纳税所得额的，未作纳税调整。

企业移出说明范文汇总篇五

2011年**月**日12点50分，**公司**厂房电机短路起火。该位置系两面铁皮夹泡末的非阻燃材料，因高温作用，墙体内的泡末燃烧，高温拌发大量烟尘产生，引燃室内的地毯和木地板。

**公司**厂房车间本就是一个封闭的空间，**室又进一步形成一个更为封闭小空间，致使浓烟积蓄更多，对救援带来极大的阻挠。

2011年**月**5日12:55:28，**消防队接到报警电话，称**公司**厂房发生火灾。**消防队立即组织两车九人赶赴火灾现场，于12:57:32出b区大门;于12:58:57过a区大门;于12:59:25过a区二门;于12:59:34过a区地磅房;于12:59:40过a区**部电工班门口;于12:59:54过**厂房门口并到达火灾现场。

到场后，由于室内烟雾非常浓，起火点与起火物质均不明确，又被该分厂人员告知用水施救会损坏设备，针对此情况，消防人员采用灭火器实施救援。在使用大量灭火器无效的情况下，经现场请示温总，立即使用水进行施救，在尽量保证设备的情况下于13:27分左右将火扑灭。在明火扑灭后，江津消防支队德感中队13:30分左右也到达了现场，他们立即使用专业排烟设备进行排烟，通过较长时间的排烟，顺利将室内烟雾排空，使得此次火灾事故得以成功处置，并将财产损失降到最低。

事后，我队对火灾现场进行了初步勘察，从火灾现场痕迹来看，有可能是

该厂房旁的空气压缩机过热发生故障造成电气线路短路起火，并引燃地面油污和隔热层里的泡沫，且现场可能工作人员缺位，未能及时发现火情，从而造成了火势的蔓延、扩大。

同时，通过此次火灾事故，我们也要从中吸取教训，各单位对各类电气设施，特别是重点部位和死角的电气设施要加大检查力度，及时发现和排除隐患。作为我们职能部门，也需要加大对各单位的督促、检查、考核力度，共同努力，确保公司的生产安全。

火灾救援后，我队对火灾现场进行了初步勘察，从火灾现场痕迹来看，基本可以确定是该厂房旁的空气压缩机过热，发生故障造成电气线路短路起火。在**室当班工作人员***部测试组--****同志的证词材料中，也提到是“5月5日12点50分左右，我到达p300仪器室门口时听到有异响，马上去查看，看到空压机起很大的火。”

1.火灾未能及时发现

由于是大功率电器设备短路起火，温度应该很高，高温引燃地面油污和隔热层里的泡沫，且现场工作人员缺位。p300仪器室当班工作人员***部测试组--谢武俊的证词材料中，也提到是“**月**日12点50分左右，我到达p300仪器室门口时听到有异响，马上去查看”可以说明他是在12:50左右“到达”现场，其真正起火时间现场并没有任何人。由于未能及时发现火情，从而造成了火势的蔓延、扩大。

2.火灾现场的建筑材料违反消防要求

从火灾现场来看，其建筑材料是以双层薄铁皮加聚氨酯泡沫保温材料，这种材料严重不能阻燃，并且一遇见高温就能融化、自燃并伴生浓烟。

生产现场铺设地毯也不符合消防安全规定。类似这样多油雾的磨齿间内，空气中的油雾浓度相对较大，铺设地毯不利于消防安全。

3.建筑结构违反消防要求

无消防通道，无通风口，完全在半密闭的恒温间内，再次密闭成一单独空间。这样的建筑形式导致内部空气不能有效流通，高温后极可能引起易燃物质自燃，并有毒烟雾不能及时、有效、快速排出，容易造成人员窒息伤亡。

1.据查，**室当班工作人员***部测试组--****同志的证词材料中，提到是“**月**日12点50分左右，我到达**室门口时听到有异响，马上去查看，看到空压机起很大的火，我立即关闭附近电源”。

2.经过现场勘察，可以确认**机的电机部分已经完全烧毁、融化;相邻的电路设施也是完全烧毁。

3.空气压缩机邻近的铁皮墙面油漆与其他过火地方的墙面油漆完全不一样。是一种重度烧毁的迹象。

4.由**机至平台，一路过火迹象明显。

基于以上原因，可以认定**公司**火灾事故起火点为:**室后，**机起火。

围绕起火部位和起火点，我们对可能的四种起火原因(纵火、烟头起火、自燃、电线短路起火)进行了认真的调查。

1.排除纵火

据查，火灾时在起火部位附近有工作人员正在加班，并有监控录象可以证明，无有意纵火迹象，可排除纵火。

2.排除烟头起火

据查，**公司及**分公司、**部均明确要求工人不准在生产区内吸烟，调查中没发现有人在生产区内吸烟。

在场人虽均证实，火灾发生前未闻到焦味及见到烟等异常情况，从火灾发生的过程看，起火较突然，不存在阴燃起火特征。

据此，可排除烟头引起火灾的可能。

3.排除自燃起火

据查实，现场基本无自燃物品，不具备自燃的条件，可排除自燃起火。

4.电器短路引起火灾的调查分析

据查，起火部位可以认定**公司**火灾事故起火点为:**室后，**机起火。据资料显示:电源线发生短路时，短路点会产生电弧或电火花，其温度可达2000~7000℃。完全能够融化铁、铜等金属物质。

经现场勘察，起火点空气压缩机的电机外壳已经完全融化，那么基本可以断定，正是由于空气压缩机的电机短路，产生2000~7000℃的高温后，直接融化掉了电机外壳，引发火灾。

综上所述，经大量的调查分析，我们排除了纵火、遗留烟头起火、自燃引起这次火灾，我们认为:**公司**火灾是**室后，**机的电机短路，产生至少2000~7000℃的高温后，直接融化掉了电机外壳。高温引燃大量使用的建筑材料双层薄铁皮加聚氨酯泡沫墙体，拌生浓烟，引发火灾。

(一)事故认定:

1.次事故系电器短路引发，但在设备运转的时候，设备现场负责人员离开，未对设备起到监管的作用，致使大火蔓延，有失职行为。

2.火灾发生后，未第一时间向消防队报警。

3.公司消防人员到达现场后，火灾发生场地负责人未及时向消防人员通报现场情况，致使消防人员在不知情的情况下，对火灾现场内被燃烧的**机及气罐实施零距离救援，虽未造成重大爆炸伤亡事故，但此事故现场负责人应负知情不报，隐瞒重大危险源，极度不配合事故救援的责任。

(二)处理意见:

1.对现场工作人员**同志给予1000元经济处罚。

3.责成该部进行书面检讨，并报公司防火委员会。

****办公室**年**月**日

 

企业移出说明范文汇总篇六

作为企业的一员，我深刻体会到企业文化的重要性。在过去的几年里，我在ABC公司的工作经历中，深入了解了企业文化的内涵和作用，并且得出了一些心得体会。以下是我对企业文化的理解和体会的说明。

第一段：企业文化的意义和定义。

企业文化是指一个企业所特有的、能够塑造、代表企业形象的一系列价值观、行为准则和思维方式。它既是企业的灵魂，也是企业的软实力。个人的行为和思维方式在一定程度上受到企业文化的影响和塑造。有了良好的企业文化，可以帮助企业凝聚共识，提高员工的工作积极性和创造性，提升企业竞争力。

第二段：企业文化在组织管理中的重要作用。

企业文化在组织管理中发挥重要的作用。首先，企业文化可以凝聚员工的共识与认同感。当员工对企业文化有所了解并能够接受时，他们会更加积极地投入到工作中，自觉地为实现企业的目标而努力。其次，企业文化可以引导员工的行为和决策。企业文化中的行为准则和价值观可以为员工提供明确的工作方向，减少内部冲突和错误决策的发生。再次，企业文化还能够加强团队合作和协同效应。当员工共享相同的价值观和目标时，他们更容易相互配合，形成良好的工作氛围，提升团队绩效。

第三段：企业文化对员工产生的积极影响。

企业文化对员工的发展和提升有着积极的影响。首先，企业文化能够激发员工的工作激情和创新思维。良好的企业文化可以激发员工的工作热情，使他们对工作充满激情和责任感。其次，企业文化可以提升员工的职业道德和素质。一些优秀的企业文化注重员工的职业道德培养和素质提升，鼓励员工以正确的方式对待工作和生活。最后，企业文化还能够提供员工的发展空间和成长机会。一些公司以“人才第一”为企业文化，不断为员工提供培训和晋升机会，帮助员工实现个人价值。

第四段：企业文化塑造和传播的方法和策略。

企业文化的塑造和传播需要采取一些方法和策略。首先，企业本身要以身作则，通过领导者的言行和示范来传递企业文化理念。领导层要率先垂范，成为员工学习和效仿的榜样。其次，企业要加强内部沟通和交流，通过各种渠道向全体员工传达企业文化的重要性和内涵。再次，企业可以通过组织各种活动和培训来强化企业文化的传播和宣传。此外，企业还可以将企业文化融入到企业标识、形象宣传和物质环境中，使员工在工作中能够感受到企业文化的存在和影响。

在我参与ABC公司的工作中，我深刻感受到企业文化对个人的影响和重要性。正是因为ABC公司注重企业文化的建设和传承，每个员工都能自觉地遵循公司的价值观和行为准则，积极工作、融洽相处。我也通过深入了解和学习企业文化，不断提升自己的职业素养和责任感，在公司中取得了良好的业绩和口碑。我相信，只有通过不断弘扬和践行企业文化，才能够使企业不断发展壮大，并为员工提供更好的发展空间和机会。

通过对企业文化的深入了解和实践，我深刻体会到企业文化对于一个企业的重要性。良好的企业文化可以凝聚员工的共识和认同，提升企业的竞争力和影响力。同时，企业文化还可以对员工产生积极的影响，激发员工的工作激情和创新思维，提升其职业道德和素质。因此，作为企业员工，我们要积极学习和践行企业文化，将其内化于心、外化于行，为企业的发展贡献力量。

企业移出说明范文汇总篇七

中小企业岗位有很多，看看有没有你喜欢的吧!下面是小编为大家编辑的，供大家参考。

2、协助上级主管做好人力资源规划、需求预测，人事档案、文档管理;。

3、管理公司内部相关的文件;。

5、传达、贯彻、执行公司的管理制度并进行监督;。

6、会务安排或做好会议纪录;。

7、改进管理手段、优化工作流程、简化汇报程序、提高工作效率;。

8、完成上级领导下达的其它工作任务。

1、全面负责公司的日常经营管理工作;。

2、负责编制公司年度预算计划，并实施;。

3、负责制定公司总体战略目标和年度经营计划，以实现公司的远景目标;。

4、协助董事长制定公司的总体战略规划与发展目标;。

5、负责公司组织结构的设置或建立健全公司管理体系;。

6、审定、批准公司管理制度或相关规定;。

7、审核、签发以公司名义发出的各类文件;。

8、检查、督促和协调公司各部门的工作进展;。

9、参与社会活动，处理各种事件或对外关系;。

10、组织实施董事会决议或向董事会提出企业持续发展规划方案;。

11、提升公司企业文化建设水平，提高企业知名度、信誉度和信任度。

1、全面负责公司日常财务的管理工作，包括出纳的相关工作：

1.1做好公司现金、票据及银行存款的保管出纳和记录;。

1.3积极配合公司开户行做好对帐、报帐工作;。

1.4配合各部门办理电汇、信汇等有关手续;。

1.5发票的开具及保管;。

1.6协助会计做好各种帐务处理工作;。

1.7办理公司税款申报及缴纳;。

1.8编制有关税务报表及统计报表;。

1.9办理与税务有关的其它事务;。

2、协助综合办制定财务方面的相关管理制度及有关规定，并监督执行;。

3、负责公司资金调配、成本核算、会计核算和分析工作;。

4、负责资金、资产的管理工作;。

5、预测、监控可能会对公司造成经济损失的重大社会及公益活动;。

6、协助公司领导做好企业与外部的沟通与协调工作;。

7、完成上级交给的其它日常事务性工作。

企业移出说明范文汇总篇八

资产是企业重要的物质基础，而存货又是企业资产的重要组成部分，在企业总资产中占有重要的地位。对于审计而言，加强存货问题的审计，将直接关系着审计的质量。因此，存货审计的重点内容就是关注存货的真实性和完整性，防止企业资产的流失和可能形成的亏损。

一、存货审计前应做的基础性工作。

盘点存货是审计人员进行存货审计的重要环节。在进行盘点之前，审计人员首先应该掌握该企业在日常管理中的内部控制和执行力方面的情况，同时在此基础上依据企业提供的关于存货方面的资料进行实地盘点。

（1）了解被审计单位的存货种类和特征。各行各业存货种类和特征存在较大的差异，故其存货的储存方式和日常管理都有较大的差异。在开展审计工作前，有必要根据财务人员提供的存货清单了解和熟悉该单位的存货情况，以便在存货实地盘点时有重点、有选择性的展开一系列工作。

（2）了解被审计单位存货的生产流程。对于存货的生产流程，审计人员应该充分认识其重要性，详细了解该单位存货的生产流程，包括原材料的采购、生产环节的流转记录、产成品的销售以及剩余产品的入库情况，借以衡量该单位在存货管理中是否科学严谨。

（3）收入与成本的匹配情况。在对存货审计的工作中，应对其进行存货的计价测试，了解该存货的成本价值和市场价值等情况。对其收入的确认主要是依据该存货的销售合同、销售发票、出库单等原始凭证。在审计过程中，应该进行收入与成本各项指标的对比分析，检查其是否存在异常情况。

二、审计过程中存在的普遍问题和应采取的措施。

（1）企业存货管理的内部控制存在缺陷。在存货审计的'工作中，往往存在存货明细账与总账余额、存货账上和仓库实际数量金额出现不相符的情况。作为审计人员应与相关单位工作人员进行积极有效的沟通，了解和初步掌握企业在存货保管方面的内部控制制度执行情况，为获取对出具审计报告收集具有参考价值的信息。同时根据财务人员提供的存货清单有选择性的进行盘点，以加强审计工作的针对性和效率性。当然，针对上述情况应要求企业出具相关情况的调查说明，同时要求单位及时做好内部制度的建设工作，明确保管员的岗位责任，以降低审计风险。

（2）收入与成本的匹配存在异常。对于一个生产技术较为稳定的企业而言，其产品的消耗定额是相对稳定的，产品成本变化是有一定规律的。如果出现收入与成本匹配波动异常，审计人员应该充分关注和重视这个问题。针对上述情况，审计人员应该了解该企业产品的生产销售情况和市场价格变化状况，对销售收款业务循环、采购付款业务循环进行调查和测试的基础上，寻找管理缺陷，发现会计信息失真的规律。同时运用收入与成本的匹配原则来执行分析性复核程序，用以了解该存货出现波动的真实情况。如发现波动异常，应及时与相关财务负责人进行沟通，要求其按税法规定缴纳税金，按会计准则的相关规定来进行账务调整，已降低审计风险。

（3）利用年底的购销业务时间差来虚增资产、虚减负债。在审计过程中，很多单位往往存在12月31日收到所购货物并入库，但购货发票于次年1月才收到并入账的情况，这就出现了12月份账中无此项记录和负债记录，多计了存货，少计了应付账款的情况，造成了资产负债表中的金额不实，存在单位利用年底的购销业务来虚增资产，虚减负债的情况。审计人员针对这种情况应及时复核购销业务的年底截止日期，审查结账日前后若干天的购货发票与货物入库记录，确保购货验收记录与负债记录均在相同期间内。如若发现截止期处理不当的情况，审计人员应要求被审计单位做出调整分录，采取一定的审计测试来加强监督，降低审计风险。

三、存货审计的相关关注要点。

首先，对特殊存货的盘点，如存货数量难以估计，存货质量难以确定等特殊存货，审计人员需要运用职业判断，根据存货的实际情况，设计恰当的审计程序，对存货数量和状况获取审计证据。其次，在存货审计中不能单独针对存货进行，也要关注与其相关的项目。比如说，预收账款、其他应收款、原材料等账户。在存货改变用途的时候，检查其进项税额的结转等问题。再者，在存货的计价测试中，应注重样本选择的代表性，计价方式的合理性、计价测试的科学性，用以保证存货审计的质量。

综上，存货审计作为企业审计的重要组成部分，其审计风险必须在审计过程加以控制，只有审计人员针对各个风险点采取了相应的审计程序，存货审计的风险才有可能降至最低，存货审计才能确保成功。

参考文献。

[1]李浩媛.存货审计问题的探讨[j].会计之友.2010（10）。

[2]叶雪芳.制造企业存货审计中应注意的问题[j].中国审计.2010（2）。

[3]王珠强，孙振丹.审计学基础[m].北京：清华大学出版社，2007。

企业移出说明范文汇总篇九

项目背景：xxxx有限公司（以下简称xxx公司）。

20xx年x月x日，xxxx有限公司和xxx公司签订《订购合同》，定下后道成品运输物流设备采购合同。合约规定一年后交货。违约或延期支付违约金。

20xx年x月x日，xxx公司开始寻找采购此设备的一系列备品。期间，xxx公司多位业务多处咨询寻找货源，因后道成品运输物流设备的规格尺寸不是标准范围内的，业务费用的花费超出计划支出xx%。

另一方面，年底原址动迁，需要在20xx年x月x日前搬迁，这一突发事件让本来就已陷入困境的后道成品运输物流设备订购安装、调试项目雪上加霜。无奈，xxx公司只得停止一切运作，全力厂房搬迁。

（一）企业主营业务范围和附属其他业务状况xxx公司获得的企业法人营业执照标明的营业范围是：销售自动化设备、仓储设备、机械设备、电子电器产品、包装材料、办公家具、五金制品、建材、日用百货。（涉及行政许可的，凭许可证经营）。

（二）本年度生产经营状况xx公司认真贯彻公司确定的经营方针、落实公司20xx年工作会议精神，安全生产和经营状况良好，实现年度安全运行xxx天。全年未发生一般设备事故和重大人身伤害事故。

管理是企业生存和发展的重要基础，从必须程度上讲，xxx公司管理水平不是很高。公司管理不善严重影响公司运行的质量和公司效益的增长，保修期内复修次数增多，大大增大了成本支出费用，直接影响公司经济效益。从目前状况看，xxx公司的管理水平有待提高，制度有待健全完善。

（二）修理费增加是由于今年有b级检修，而去年只有c级检修；折旧成本增加的原因是本年购入部分固定资产增加计提折旧所致；财务费用降低主要是今年往来转账次数大大少于去年的影响。

（三）其他业务收入、支出的增减变化：无。

（四）同比影响其他收益的主要事项：无。

（五）利润分配状况由于20xx年亏损xx万元，而20xx年亏损xx万元，总的还是亏损，故本年未进行利润分配。

（六）利润表中数据变动幅度较大项目说明。

（七）利润总额、财务费用之变动原因见前述分项说明。

（八）会计政策变更的原因及其对利润总额的影响数额；会计估计变更对利润总额的影响数额；执行新会计准则对利润总额的影响数额：无。

（九）亏损企业亏损额20xx年实现净利润-xx万元。

由于公司的销售计划无法如期完成而生产成本持续走高公司的经营亏损有加剧之虞。

特此说明！

企业移出说明范文汇总篇十

（一）企业主营业务范围和附属其他业务，企业从业人员、职工数量和专业素质的情况。（合并报表单位应说明纳入年度财务决算报表合并范围内企业从事业务的行业分布情况）

（二）本年度生产经营情况

1、主要产品的产量、业务营业量、销售量（出口额、进口额）及同比增减量

2、经营环境变化对企业生产销售（经营）的影响

3、营业范围的调整情况

4、新产品、新技术、新工艺开发及投入情况

（三）对企业业务有影响的知识产权的有关情况

（四）开发、在建项目的预期进度及工程竣工决算情况

（五）经营中出现的问题与困难，以及需要披露的其他业务情况与事项等

二、利润实现、分配及企业亏损情况

（一） 主营业务收入变动情况

1、主营业务收入同比增减额

（二）成本费用变动的主要因素

原材料费用、能源费用、工资性支出、借款利率调整对利润增减的影响

（三）其他业务收入、支出的增减变化

若其他收入占主营业务收入10%（含10%）以上的，则应按类别披露有关数据

（四）同比影响其他收益的主要事项

1、投资收益，特别是长期投资损失的金额及原因

2、补贴收入各款项来源、金额，以及扣除补贴收入的利润情况

3、影响营业外收支的主要事项、金额

（五）利润分配情况

（七）税赋调整对净利润的影响，包括有关税种和税率调整、享受各税优惠政策退税返还等数额。（集团填报）

（八）会计政策、会计估计变更对利润总额的影响数额

（执行财税[2004]153号文件的影响）

（九）亏损企业户数、亏损面、亏损总额及其同比增减额，按以下主要原因：企业改组改制、产品滞销、成本费用加大、管理不善等造成的亏损企业户数及亏损额进行分析（集团填报）

三、资金增减和周转情况

（一）各项资产所占比重

1、各项资产所占比重

2、应收账款、其他应收款、存货、长期投资等变化是否正常，增减原因

（二）不良资产情况

1、待处理财产损溢主要内容及其处理情况

2、潜亏挂账（含政策性原因挂账和其他历史潜亏挂账）内容及原因

3、按账龄分析三年以上的应收账款和其他应收款未收回原因及坏账处理办法

4、长期积压商品物资、不良长期投资等产生的原因及影响

5、不良资产比率

（三）负债情况

1、流动负债与长期负债的比重

2、长期借款、短期借款、应付账款、其他应付款同比增减金额及原因

3、企业偿还债务的能力和财务风险状况

4、三年以上的应付账款和其他应付款金额、主要债权人及未付原因

5、逾期借款本金和未还利息情况

（四）企业债务重组事项及对本期损益的`影响。

四、所有者权益（或股东权益）增减变动及国有资本保值增值情况

（三）国有权益客观增减情况及具体原因

（四）企业国有资本保值增值的主要经营因素，以及资本公积金转增实收资本的情况

五、对企业财务状况、经营成果和现金流量有重大影响的其他事项。

六、针对本年度企业经营管理中存在的问题，新年度拟采取的改进管理和提高经营业绩的具体措施，以及业务发展计划。

xx公司

xx年xx月xx日

（一） （１）主要业务范围是：xx设备安装、设计、零售、水暖、五金、机电零售

（２）公司成立时间为xxxx年2月28日。

（３）公司从业为员为10人，以业务人员为主体，设有总经理部、财务部、业务部。其中大部分为业务人员。

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企业移出说明范文汇总篇十一

摘要：随着我国市场经济的不断改革，存货作为生产经营的重要组成部分，受到越来越多企业管理者的关注。良好的企业存货管理对企业的持续健康发展起到了关键的作用。然而我国企业的存货管理仍存在着诸多问题，存货管理制度还不够完善。其中的问题主要包括存货的管理意识不强、存货管理方式不科学、存货的核算方式不合理、存货的内部控制制度不完善等，文章针对这些问题提出了几点改进意见。

关键词：存货;存货的核算;存货的内部控制制度。

存货是指企业在日常活动中持有的以备出售的产成品或商品、处在生产过程中的在产品、在生产过程中或提供劳务过程中耗用的材料物资等。随着企业生产过程的进行，有的存货被耗用后形成了在产品成本、产成品成本等;有的存货被销售后形成产品或商品的销售成本;有的存货以营业费用的形式被耗用;有的存货仍以原有形态存在。因此，其管理利用情况直接关系到企业的资金占用水平、资产运作效率以及企业的生存与发展。为了保证生产活动的正常运行，降低存货成本，提高资产的使用效率，就必须对企业存货进行有效的管理。

1.1存货管理的意识不强。

现代企业存货管理意识薄弱，多数企业普遍重视资金管理而忽略企业资产管理，所以存货作为一种重要的资产常被忽视。企业管理人员在考虑资产时，主要考虑的是以货币形式存在的资产，忽视了存货在资产中占有相当大的比重。有的企业管理人员只看重企业的收入总额，不考虑企业负担的成本。事实上，那些高成本的存货在相同条件下会增加企业的成本，同时不当的保管造成的存货损失也会给企业造成不小的经济负担。

1.2存货的采购环节。

采购部门没有制定好完善的采购计划，单纯地依照以往的采购经验进行采购，忽略了企业当时的生产经营情况以及客观的市场环境因素。采购过多时造成了企业存货的积压，导致资金的占用，资金的流通不畅。采购不足时，供应不了企业的生产经营的需求，降低了企业的经济效益。其次，采购供应商的选择不合理，或者是采购人员为了获得高额的回报明知道该供应商的产品存在问题也执意进行采购，影响企业正常的生产工作。另外，采购人员不了解市场的行情，采购价格过高，提高了生产经营成本降低了企业的利润。

1.3存货管理的方式不科学。

在我国只有一部分健全的企业能实现会计电算化，大部分中小企业存货管理手段滞后，仅仅通过手工记账来完成对存货的记录，存货管理信息缺乏共享，现代化程度、信息化程度低，信息传递慢，利用效率低。另外手工方式下存货记录的材料容易发生丢失和毁损，不便于长久的保存。在生产销售等过程中，存货的种类繁多，相应的明细科目比较多，记录存货的情况也产生了很大的工作量，如果不采用电算化的方式，加大了人员工作的负担，提高了人工成本，降低了企业的利润。同时，也会影响存货核算正确性、及时性，从而引起账面核算数据和实际存货数量不相符的现象，这给企业会带来极大的潜在性损失。

1.4存货的核算方式不合理。

存货的种类不同其入账价值核算的方式也不同。不同种类的存货应根据其各自的特点进行存货入账价值的计算，不应当记录在存货入账价值范围内的项目应该排除在外，应当记录在内的部分也不能减少，导致存货的成本降低。错误的核算影响了真实存货的价值的核算与计量。实际成本核算可分为个别计价法、先进先出法、月末一次加权平均法、移动加权平均法。不同的方式存货的发出的成本各不相同，采用不适当的方式会影响成本的计算，最终导致企业利润计算的不准确。

1.5存货的内部控制制度不完善。

存货的内部控制制度是管理存货重要的手段，与存货相关的内部控制制度涉及企业的供、产、销各个环节，包括采购、验收入库、仓储、加工、运输等方面。因为存货项目与企业供产销等各个环节都紧密相连。很多企业设置了存货内部控制制度但是实施的力度根本不够，实施效果大打折扣。各个部门分工不明确。此外，企业的管理人员对存货的内部控制制度不够重视，认为它仅仅是企业生产经营中的一小部分，导致存货内部控制制度得不到应有的关注。

2.1加强存货管理意识。

提高企业存货管理意识不仅是对管理者的要求，同时也是对所有员工的要求。管理人者应谨慎的聘用有相关经验的，细心尽职，诚实守信的员工在相应的岗位上工作。对于那些在工作中未能尽职尽责，因玩忽职守为企业带来经济损失的人员给予批评或处罚;对企业职工发生的监守自盗行为追究其相关的责任。另外，加强对职工的培训，规范存货管理中应该注意的.问题，以提高这些岗位人员的综合能力和水平，调动他们的工作积极性。

2.2存货采购要规范。

企业管理人员在采购之前应当充分了解市场供求情况，掌握物料消耗规律，并同时建立采购申请和授权批准制度。企业需求部门应根据实际生产经营需要向采购部门提出物资需求计划，采购部门根据需求计划和发展目标的实际需要，结合当前库存及在途情况，科学合理的安排采购计划。采购计划的内容具体包括采购物料、采购数量需求、日期等内容。采购部门应当依据采购计划而不应该直接根据以往的采购经验或仅依照自己的判断进行采购。采购数量要根据企业实际经营情况，数量过多引起存货的积压，不宜长久保存的存货还容易引起存货的毁损，造成成本的提高;数量不足时，供应不了企业的生产和经营，降低企业的经济效益。另外在采购过程中，要选择信誉良好合适的供应商，确保收到的存货有质量保证，不能贪图成本的低廉而影响产品的质量。否则不仅影响企业的生产经营，更会给企业的声誉带来不利的影响。

2.3推行存货管理信息化建设。

当今世界是一个信息化的时代，电脑、网络改变了许多人的生活，同时在生产经营方面电脑也在很大的程度上替代了手工。企业应当积极应用现代信息技术，实现存货管理的现代化、信息化。企业可以根据自身的生产经营特点，选择适合于本企业的财务软件，推行电算化管理，并设置相应的电算化岗位。

2.4准确进行存货的核算。

科学计算存货的入账价值，对与存货成本无关的费用不应该计入存货的成本中。企业可以根据自身的生产经营特点和发展需要，合理的选择核算方式。对于发生减值的存货，及时的进行存货跌价准备，杜绝企业不及时处理报废、质次价高、长期积压的导致少提存货跌价准备，虚增利润的现象发生。同时杜绝企业利用材料成本差异调节利润，随意结转。

2.5加强存货的内部控制。

完善好企业存货的内部控制制度，将企业存货的收、发、存与供、产、销紧密的紧合起来。存货的内部控制制度主要包括以下几方面：存货采购环节，使用购货单是一项基本的内部控制措施。存货验收环节，收到的货物都已得到记录。企业应当设置独立的部门负责验收货物，该部门具有验收存货实物、确定存货数量、编制验收报告、将验收报告传送至会计核算部门以及运送货物至仓库等一系列职能。存货仓储环节，存货实物的接触必须得到管理层的指示与批准。企业应当采取措施，使用适当的存储设施，使存货避免意外毁损，盗窃或者破坏。存货领用环节，存货的领用应得到批准和记录，存货的领用应使用存货领用单。存货加工(生产)环节，所有的生产过程作出适当的记录。在生产报告中，应当对产品质量缺陷和零件使用及报废情况及时作出说明。总之，建立健全存货内部控制制度，大大提高了企业存货控制的能力及效率，为企业带来更多的经济效益。是有效增加现代企业的核心优势，是企业在竞争中日益发展壮大的重要条件之一。

3结语。

总之，存货作为企业资产的要组成部分，存货的管理也占据着重要的位置。良好的存货管理可以降低企业的生产经营成本，减少经济损失，提高生产效率，提高企业生产经营能力，为企业带来更多的经济效益，只有把握好存货的管理，才能使企业朝着更健康的方向发展。

参考文献：

[1]莘延鹏.优化现代企业存货管理的思路[j].经营管理者，2014，(1).

[2]许娟.企业存货管理存在的问题与解决对策[j].企业导报，2013，(2).

[3]秦敏.企业存货管理中存在的问题及对策[j].管理世界，2014，(9).