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试工3天协议书 试工3天协议书范文(七篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-12 03:51:35 页码:8
试工3天协议书 试工3天协议书范文(七篇)
2023-01-12 03:51:35    小编:ZTFB

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。相信许多人会觉得范文很难写?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

2023年试工3天协议书(精)一

1.参与和协助产品经理的相关工作,保证项目的质量;

2.参与产品的需求分析;

3.编写并执行测试用例,参与测试用例的评审工作;

4.按照项目组的任务分配,按时保质的完成测试工作;

5.负责功能测试、非功能测试,提交各测试报告,负责缺陷的管理;

6.协助qa经理保证项目的质量;

7.参与各测试文档的编写工作;

8.积极协助解决测试中所出现的各类技术问题;

任职要求:

1、 大专以上学历,计算机相关专业;

2、3年以上软件产品测试经验,熟悉产品化的测试过程,熟悉自动化测试;

3、 熟悉主流测试方法与理论,掌握主流的测试工具,如jmeter、postman等,熟练掌握mysql;

4、 优秀的人际沟通协调管理技巧和优秀的执行能力,善于分析思考问题;

5、 能够编写测试计划、测试报告等文档;

6、 能够编写高质量的测试用例,参与过需求评审;

7、 高度的责任心、敬业精神和踏实严谨的工作作风。

2023年试工3天协议书(精)二

职责:

1、负责产品的测试工作,参与需求分析、设计评审,制定测试计划,设计和执行测试用例,进行缺陷跟踪和软件质量分析,保障和提升软件质量;

2、负责测试环境设计及构建,软件的功能测试、集成测试和界面测试,进行问题跟踪和管理,保证软件质量;

3、热爱测试工作,工作认真负责;

4、具备良好的团队合作精神,善于协调沟通,具备较高的问题推动解决能力;

要求:

1、计算机相关专业本科以上学历,3-5年以上软件行业工作经历;

2、能独立完成测试执行工作,包括功能测试、性能测试、集成测试、自动化测试等,能熟练应用业界主流测试工具;

3、熟练掌握mysql、oracle等至少一种数据库;

4、熟悉linux操作系统基础知识;

5、良好的沟通和抗压能力;

6、有视频运营支撑类经验者优先。

2023年试工3天协议书(精)三

职责

1、测试方案的制定,负责产品功能、性能、环境可靠性等测试工作;

2、了解产品需求,参与硬件方案和原理的评审,根据测试需求搭建和维护测试环境;

3、根据产品设计需求,运用测试方法,编写测试计划,设计测试方案、测试用例和测试数据;

4、实施产品集成测试与系统测试,对产品功能、质量方面负责;

5、完成测试报告的编写和测试结果的评审工作,协助研发人员解决测试中的问题;

岗位要求

1、专科以上学历,计算机应用、通信、电子信息、自动化、机电、电子类等相关专业;有5年以上相关工作经验者佳;

2、具有良好的数字电路、模拟电路、通信原理等专业理论基础知识,并具有成功开发/测试的经验;

4、熟悉硬件设计原理和产品开发流程;精通硬件测试理论、硬件测试流程和方法;

5、 了解iec、国家标准、行业标准中关于电磁兼容性、环境可靠性等测试要求、测试方法;熟悉失效分析和测试、信号质量测试、可编程控制器的测试、网络通信测试、动态信号响应测试等优先;

6、具有单板功能/性能测试经验优先;

7、熟悉基本的开发/测试仪器,如校准标定设备等优先;

2023年试工3天协议书(精)四

一、测试工作及经验

作为软件部测试组的一员,首先要做好的就是自己的本职工作,我在20__年中所做的工作主要有:

测试用例的编写,对系统的测试、跟踪;

需求、高保图、界面和功能的测试;

功能测试用例的编写,高保图、系统的测试;

的静态页面测试和功能测试;

的功能测试;

第一、二、三迭代高保图测试,测试用例编写,静态页面和功能测试,并主持参与测试用例评审;

平台高保图的测试和系统静态页面、功能的测试;

的高保图测试和测试用例的编写;

的静态页面和功能测试,参与测试用例的评审;

的高保图测试、静态页面和功能测试;

用户使用手册的编写;

一年的工作,让我获得很多方面的经验:

1。编写逻辑覆盖率全的测试用例甚为重要。

在理解需求的前提下编写测试用例,使得我掌握了多种测试用例编写方法,更让我对产品的需求有更加深入的理解,须知对需求是否理解透彻决定了能否有效、全面地对产品进行测试;

2。要站在用户角度对系统进行测试。从一些项目中出现的未能及时发现的bug中,我认识到用户体验的重要性,现在能够越来越多的从这方面来执行测试;

3。对拿到手的项目有较清晰的思路,能够更加快速、准确地发现问题;

4。越来越规范的工作流程的让我们的工作有条不紊的进行,让我深刻认识到工作的规范性是多么的重要,并且从中学习如何从文档和流程上规范工作。

5。同事间的沟通很重要。现在不管遇到什么不确定或疑惑,都与开发人员、产品经理等及时沟通,大大提高了工作的效率。

二、加强自我能力的提高

只有不断的提高自己各种的能力,才能胜任越来越艰巨的任务,因此在工作相对不饱和的时候,我自己进行了一些学习。

为提高对“用户体验”的理解,我学习了《下一站用户体验》,书中一些经验确实让我获益匪浅。不能总拿别人的用户体验去改进自己的产品,但是有一些却是通用的,比如:太多弹出框、按钮会给用户带来愤怒感,要适当的给页面减肥等等。

深知单纯的界面测试和功能测试已经渐渐不能满足今后平台的开发,所以我学习了性能测试的一些相关知识,并在师父的指导下运用lr工具进行简单性能测试,以后必须坚持学习。

三、存在的不足及明年计划

一年的工作让我有所进步,但是很多地方还是存在不足,比如:有时候看问题比较主观,不是很细致,没能深入地去测试,会有遗漏的bug;自身专业技术能力还不足,不能从系统稳定性这一点上对系统进行测试。在以后的工作中,我会努力改善。

在20__年的工作中,我计划:

1、本着实事求是的态度,更加认真、负责的完成工作;

2、要尽可能深刻的理解需求,坚持编写覆盖率强的测试用例;

3、按照系统稳定性测试方案,要逐渐对系统的稳定性、安全性进行测试;

4、继续研究性能测试,并要将lr工具运用在实际工作中;

5、多多的学习,参加一些有益的培训,在实际工作中活学活用。

四、个人建议

这一年来我们部门有着的显著进步,越发规范的工作流程,越来越明确的责任制度、管理体系等,都让我们更加有凝聚力。在此,个人提出以下几个小建议:

1、希望可以加强对项目的把控,尽量能将延期风险降到最低;

2、从各个组对需求理解的不一致,以及信息更新不及时等问题上看,沟通问题还是有待完善;

3、希望能够在需求这一关卡上能更详细、准确的确定产品的功能要求;

4、虽然工作任务繁重,还是希望部门能够多组织活动,完善奖励制度,可以让大家更加激情的为部门、为公司奉献自己的全部力量。

以上是我个人的一些浅见,相信在大家共同的努力下,向着同一个目标进发,软件部甚至整个公司必定会大展全新的宏图伟业。

2023年试工3天协议书(精)五

一:20__年工作回顾及总结

回顾20__年这一年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持和帮助下,严格要求自己,按照公司要求,比较好地完成了本职工作。通过近一年的学习和工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变。现将这一年的工作情况总结如下:

1、总体来说,20__年我主要完成了“……银行系统”、“……渠道管理平台”、“……”、“……”、“……”“……”的日常测试以及质量控制工作;“……”已经稳定上线运行6个多月,“……”即将上线。

2、日常我主要负责项目测试工作、测试文档编辑、参与功能需求设计、协调开发进度、总结经验分享、完成所需知识积累、工具学习及研究、兼容性软件测试。就在银联项目工作来说,主要的工作内容有:

a、测试项目案例、测试用例的设计与编写;

b、对测试过程中遇到的问题进行沟通,并提供意见;

c、设计业务功能流程,提供参考意见,绘制关键业务流程;

d、进行主要功能的界面测试、功能测试;

e、按照测试用例执行测试计划;

f、进行需求验证工作

3、知识的总结与分享,完成客户端在安卓4.0/4.1,ios6.0以上系统上出现的兼容等问题,完成了兼容性测试案例的编写以及兼容性测试的培训工作。在日常工作中,发现兼容上重大问题,在测试部门群中发布分享。

4、完成所需知识积累,学习所需知识、工具以及技能。在工作中学习了银行业务流程规范、学习公司研发规范、参加了公司组织的技术培训、学习了各种测试工具的使用。

二:对公司的建议与意见

对公司和部门建设上,我有以下几点建议:

1、对员工进行金融知识的系统培训,使测试人员了解银行业务流程,有助于测试人员更加详细了解业务流程,测试过程会少走很多弯路。

2、部门内希望多组织技术交流讨论,促进测试工作的开展和提高。一年至少有2次这样的交流。

3、公司在项目开发前期,希望尽可能的明确需求,尽可能的详尽需求说明书内容。在测试过程中发现很多项目缺少需求说明书,需求说明书不明确或者需求说明书内容错误,误导了开发和测试,浪费了时间,影响了项目进度。

4、建议项目需求设计可以有测试员参与讨论。

5、公司管理有点混乱,个人感觉公司对每位员工的重视程度不够!节假日公司应该给每位员工一定的福利和关心。

6、个人感觉平时的效率比较低,希望测试部门能够有所调整。希望公司能制定质量控制标准以及开发、测试工作流程,使开发更好的了解测试的流程,增强开发团队与测试团队的配合,提高工作效率。

7、加强部门测试成果的积累与沉淀,提高团队测试水准,希望咱们的团队能够做的更好,能够已团队的形式参与软件项目的开发,而不仅仅是一个项目中毫不起眼的小小测试员。

三:20__年工作计划与学习计划

20__年工作计划就是希望通过自己的努力,使咱们的产品更加完美,使自己在软件测试技能上有所提高,更多的关注软件产品的开发过程,提高工作效率、做到与用户的需求一致,提高公司软件产品用户满意度。

具体来说20__年工作计划有:努力提高自身测试水准,努力学习金融知识以及业务流程,学会需求分析,掌握需求分析在测试中的作用,参与公司更多的开发项目的测试工作。

一、工作总结

总体来说,__年我主要完成了以下几方面的工作:

1、项目测试工作

2、知识与经验分享

3、完成所需知识的积累

4、工具学习及研究

具体来说,如下:

1、项目测试工作

这段时间,我主要是协助___进行___项目测试,主要工作内容有:

对测试用例的编写提供反馈意见;

对测试过程及测试情况进行分析,并提供意见;

设计业务测试数据的例子;

绘制系统关键业务流程;

进行主要功能的界面测试、功能测试;

按照测试用例执行测试,并提交测试汇报;

进行需求验证工作。

2.知识与经验分享

这部分工作,主要表现在四方面:

完成项目测试经验总结

完成“测试经验交流与知识分享”简报,包括简报材料的制作。该简报内容包括:项目测试经验介绍、测试度量、性能测试知识介绍、__使用经验交流。

对现有测试规范提供改进反馈意见;

根据以往经验,在___项目中提供帮助。

3.完成所需知识的积累

这部分工作,主要是为了更好的完成工作,学习所需的知识、工具及技能。我主要是根据《新员工入职指引表》的要求进行的'。主要工作内容有:

学习金融行业业务知识

学习公司研发规范

学习研发部产品知识

参加公司或业务部门组织的培训

学习缺陷管理工具___

二、___年计划

___年,我希望能通过参与具体项目的实践,达到以下目标:

1.能将测试过程在项目中真正的运用起来,并让项目的开发人员了解我们的测试过程

2.在项目中沉淀出一些部门成果

除了保质保量的完成项目测试工作外,我还将积极、主动的参与部门建设工作,和部门所有成员一起努力,在领导的指导下,将我们部门做成受到公司认可,有一定地位的部门。

三、对部门建设的建议

在部门建设上,我想可以从以下几方面逐步开展部门建设工作:

1.对人员进行分工,或者说是团队成员的侧重方向进行明确

例如,同一测试技术或测试工具,可以不需要多个人同时研究,这样可能造成资源的浪费。

2.强化制度建设

3.加大对测试过程的实施力度

现有测试过程,过程文件上存在不易操作的地方。所以在实施上也相应的存在一些问题。另外,争取能让开发人员了解测试过程。如果能让开发人员了解测试过程,可以让测试工作更好开展,以及获得更好的配合。

4.加强部门测试成果的积累与沉淀。

现在的测试成果保存在服务器上,很容易发生测试成果丢失的情况。加上还有一些测试成果未提交服务器,只是保留在个人机器上,很容易发生人走成果也不在的情况。另外,保存在个人机器上,也不利于知识的传播与分享,不利于部门成员技能的提升。

除了将已有测试成果进行有效管理外,还需要将已有的测试知识沉淀下来。例如,对项目的测试经验,性能测试的经验,测试用例设计经验等等。

2023年试工3天协议书(精)六

职责:

1、编写和维护系统测试用例;

2、搭建测试环境、构造测试数据;

3、执行测试用例,独立完成测试任务,对缺陷进行反馈跟踪与验证,完成测试过程和结果记录;

4、提交测试记录,编写操作手册;

5、及时解决系统测试中发现的问题,定期汇报测试工作进展情况,提供测试通过率,不通过原因分析。

任职要求:

1、具备测试方面的专业知识和实际工作经验,熟悉测试理论、测试方法、测试流程,熟悉软硬件相关测试标准;、

2、熟悉常用的测试工具,熟悉常用缺陷跟踪系统,如:禅道,cq,bugfree等;

3、了解产品或行业标准,产品可靠性、emc/esd设计等;

4、有汽车电子行业或车载电子设备测试经验者优先;

5、有车辆can协议、obd协议、k协议、485协议相关测试经验者优先;

6、有gps、北斗以及移动通信领域相关测试经验者优先。

2023年试工3天协议书(精)七

职责:

1、主要负责遥控车模、航模、穿越机、无人机、机器人等产品的遥控设备研发阶段测试工作;

2、负责产品样机测试工作,参与相关阶段评审;

3、编写制定产品测试方案、测试标准与计划、测试用例,执行测试,输出测试报告;

4、主导产品软件功能、硬件功能、性能、系统、可靠性测试,负责生产测试方案设计跟踪;

5、主导测试计划、测试方案的制定,并根据测试方案开展测试工作;

6、根据研发计划和输出要求,在相关阶段提交相应的测试文档。

7、主导员工培训工作;

任职要求:

1、 性别不限,大专或以上学历,电子,通信类或相关专业;

2、 有激情、有责任心,学习能力、理解能力、沟通能力强;

3、 有模型产品(含航拍产品)使用经验优先;

4、 热爱模型事业,有无人机相关行业经验优先;

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