总结是一种反思的过程,让我们能够更好地发现问题和解决问题。怎样把握时代机遇,抓住发展的关键点?在下面这些范文中,你可以找到不同题材和领域的总结写作范例。
福利申请书格式篇一
申请目的:依法对申请人进行破产清算,以公平清理债权债务,保护申请人的职工、债务人以及申请人和其他相关利益者的合法权益。
事实和理由:
东莞市__电子有限公司于20__年__月__日登记设立,系由___和___投资设立的企业。注册资本港币万元。投资总额港币万元,经营期限年。现有职工人。生产经营范围为:.最近一、两年来,由于市场竞争越来越激烈,申请人的技术和管理等竞争综合实力明显不能适应市场竞争形势,持续严重亏损,无法筹集资金予以弥补。根据申请人财务资料反映:截至20__年__月__日申请人应付货款元人民币;应付短期借款元人民币(其中银行借款万元人民币,大部分已设立担保);其他应付款元人民币;帐面总负债元人民币。申请人现有资产帐面总额共计元人民币,其中银行存款元人民币(已因诉讼被法院冻结),固定资产帐面合计元人民币,土地使用权帐面计元人民币(详见资产状况说明)债务大于资产元,严重资不抵债。自年月底以来正常生产经营无法维持,现在全部供应商停止供货,生产经营活动已停止。
综上所述,因申请人不能清偿到期债务,明显丧失清偿能力,并且资产不足以清偿全部债务,公司无法继续经营,现特向法院申请破产清算,清理债务。
此致东莞市中级人民法院
此致
敬礼!
__年__月__日。
福利申请书格式篇二
公司领导(或者xx董事长、总经理):
端午节是我国传统节日,为在端午节期间体现公司对员工的关爱,凝聚员工人心,培养企业向心力。
特申请在今年端午节期间为公司员工发放福利。
福利发放标准:略。
申请者:xxxxx(部门)(盖章)。
申请日期:xx年x月x日
福利申请书格式篇三
尊敬的领导:
中秋佳节即将来临,为体现公司对员工的关怀,使员工感受到节日的欢乐气氛,行政人事部拟给公司全体员工发放中秋节福利。按照年度财务预算,制定如下方案:
1、在职已转正员工福利标准为x元/每人,人数为x人,金额为x元。
2、入职三个月之内或未转正员工福利标准为x元/每人,人数为x人,金额为x元;
3、入职未满一个月的新员工福利标准为x元/每人,人数为x人,金额为x元。
合计金额x元;
以上妥否,敬请领导批示!
申请部门:
福利申请书格式篇四
人民政府:
近年来,在市委、市政府正确领导下,我乡的经济和社会各项事业快速发展,并取得了显著成效。今年,我乡将按照市委、市政府的统一部署,认真开展各项工作,确保圆满完成各项工作任务,在当前的工作中,我乡有以下几方面的工作还需市政府在资金等方面予以大力支持和帮忙:
1、黄金大道拓宽改造工程问题。去年8月我乡启动了对原唯一县通乡公路——黄金大道实施拓宽改造工程,工程按规定进行了招投标,工程拓宽改造总里程为12公里,工程总造价多万元(含招标后增加项目),而上级补贴资金为万元/公里,项目资金缺口达余万元,而我乡几乎无资金确保工程如期完工。
2、入乡便道养护问题。由于石江乡只有黄金大道一条县通乡公路,为不影响群众出行,我乡在黄金水库边新修了一条临时入乡公路,总投资余万元,目前尚欠工程款余万元。
3、招商引资启动资金问题。我乡属非资源型乡镇,经济发展的重点为招商引资,招商引资前期投入较大,而我乡资金困难,为确保完成招商引资工作任务,请市政府给我乡安排必须的招商引资启动资金。
申请人:
日期:
福利申请书格式篇五
公司领导(或者董事长、总经理):
端午节是我国传统节日,为在端午节期间体现公司对员工的关爱,凝聚员工人心,培养企业向心力。
特申请在今年端午节期间为公司员工发放福利。
福利发放标准:略
特此申请,请批示。
申请者:
部门盖章:
申请日期:
福利申请书格式篇六
尊敬的领导:
您好!
为感谢公司全体员工的`辛勤工作与努力,彰显公司对员工的关爱与照顾,保障员工的福利待遇,根据公司规章制度规定,特申请端午节每位员工元的过节福利费用,公司员工人数共计人,总合计约为元。请公司领导给予审核批准为盼。
批准人(签字):。
福利申请书格式篇七
公司领导(或者××董事长、总经理):
端午节是我国传统节日,为在端午节期间体现公司对员工的关爱,凝聚员工人心,培养企业向心力。
特申请在今年端午节期间为公司员工发放福利。
福利发放标准:略。
申请者:×××××(部门)(盖章)。
申请日期:××年×月×日
福利申请书格式篇八
公司领导:
为体现公司人文关怀,将公司对员工的关心落实到实处,经我部研究,现申请为公司发放非现金性福利。
经过我部多方考察和对比后,决定为公司在华联超市采购一桶鲁花牌花生油、一瓶橄榄油和一瓶福临门牌香油,三种油总价为239.8元,由于我司采购数量较多,经过与华联超市协商后给予了一定折扣,折后三种油总价为220元。
以上妥否,请批示。
申请人:
20xx年xx月xx日。
福利申请书格式篇九
尊敬的公司领导(或者董事长、总经理):
您好!
端午节是我国传统节日,为在端午节期间体现公司对员工的关爱,凝聚员工人心,培养企业向心力。特申请在今年端午节期间为公司员工发放福利。
福利发放标准:略特此申请,请批示!
申请者:(部门)(盖章)。
申请日期:××年×月×日
福利申请书格式篇十
公司领导:
随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了感情,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您是我的直接领导,这些您应该非常了解,您甚至可以从员工们那里得到公司领导:对我的评价。我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,现在我的基本月薪是xxxx元,每个月要还住房贷款xxxx元,工资也就所剩无几,经济方面有了困难,希望领导对我的申请能够加以重视。
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。
也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的修养要求我应该做到的。我现在到公司工作已经满xx年,符合公司xxx规定的奖金发放的规定,在实际工作中我完成了许多,为公司创造的经济价值很高,严格遵守公司的各项规章制度,没有出现过违纪现象和行为。现特提出奖金。
此申请
批准为盼
申请人:xxx
xx年x月x日
福利申请书格式篇十一
尊敬的学院教官队:
鉴于我学院在暑假开学新生军训期间需要教官进行军训,我志愿加入学院教官队。
正所谓“君子疾没世而名不称焉”,既然我有能力,有热情,我就想借此机会展现自己,相信我们新一届大一会在我的训练和带领下,成为一届优秀的大学生。
我已经经历了一次军训,军训的教官正是现在大二的学长学姐们,在他们带我们那几天,我无时不刻对他们充满了敬意和崇拜,在他们的带领下,我严于律己,勤奋训练,养成了良好的生活习惯。
虽然每天的训练十分辛苦,但是痛并快乐着,也正是在这样的环境下,我和我同学之间结成了深厚的友谊,体会到学长学姐给我们的关怀和温暖。
正是军训期间,教官对我的教诲和引导,成就了今天的我,让我有了良好的生活规律和学习习惯。
我怀着感恩的心情想成为一名教官,以我自身良好的风尚引导我的学弟学妹们,让这份温暖永远传承下去,一级有一级的特色,一级有一级的温暖。
此致
敬礼!
申请人:
时间:
福利申请书格式篇十二
尊敬的领导:
随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了感情,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您是我的直接领导,这些您应该非常了解,您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,现在我的基本月薪是xxxx元,每个月要还住房贷款xxxx元,工资也就所剩无几,经济方面有了困难,希望领导对我的申请能够加以重视。
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。
也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的修养要求我应该做到的。我现在到公司工作已经满xx年,符合公司规定的奖金发放的规定,在实际工作中我完成了许多,为公司创造的经济价值很高,严格遵守公司的各项规章制度,没有出现过违纪现象和行为。现特提出奖金。
批准为盼!
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
福利申请书格式篇十三
公司领导(或者××董事长、总经理):
端午节是我国传统节日,为在端午节期间体现公司对员工的关爱,凝聚员工人心,培养企业向心力。
特申请在今年端午节期间为公司员工发放福利。
福利发放标准:略
特此申请,请批示
申请者:×××××(部门)(盖章)
申请日期:××年×月×日
尊敬的领导:
中秋佳节即将来临,为体现公司对员工的关怀,使员工感受到节日的欢乐气氛,行政人事部拟给公司全体员工发放中秋节福利。按照年度财务预算,制定如下方案:
1、在职已转正员工福利标准为xx-x元/每人,人数为x人,金额为xx-x元。员工福利申请书。
3、入职未满一个月的新员工福利标准为xx-x元/每人,人数为x人,金额为xx-x元。
合计金额xx-xx元;
以上妥否,敬请领导批示!
申请部门:
申请日期:
关于中秋节发放员工福利的申请
2015年中秋节即将来临,为了更好的激发员工的工作热情,提高员工的工作积极性,体现公司领导对员工的生活关怀,现申请给广大在岗员工发放中秋节福利,具体如下:
一、 发放对象:
截止到2015年9月6日在岗的'所有员工。
二、 发放标准:
所有在岗员工每人广州酒家蛋黄月饼一盒,共11盒;费用 1518元;总计费用1518元。
附件:
1、2015年中秋节发放福利人员名单
妥否,请领导批示。
申请部门:人事行政部
申请日期:二〇一四年九月一日
尊敬的领导:
中秋佳节即将来临,为体现公司对员工的关怀,使员工感受到节日的欢乐气氛,行政人事部拟给公司全体员工发放中秋节福利。按照年度财务预算,制定如下方案:
1、在职已转正员工福利标准为元/每人,人数为人,金额为元。
2、入职三个月之内或未转正员工福利标准为元/每人,人数为人,金额为元;
3、入职未满一个月的新员工福利标准为元/每人,人数为人,金额为元。
合计金额元;
以上妥否,敬请领导批示!
申请部门:
申请日期:
关于给员工发放福利的请示
公司领导:
为体现公司人文关怀,将公司对员工的关心落实到实处,经我部研究,现申请为公司发放非现金性福利。
经过我部多方考察和对比后,决定为公司在华联超市采购一桶鲁花牌花生油、一瓶橄榄油和一瓶福临门牌香油,三种油总价为239.8元,由于我司采购数量较多,经过与华联超市协商后给予了一定折扣,折后三种油总价为220元。
以上妥否,请批示。
xxx公司
综合管理部
2015年10月15日
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