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有关开关王朝加盟协议书汇总(四篇)

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有关开关王朝加盟协议书汇总(四篇)
2023-01-14 03:57:39    小编:ZTFB

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

有关开关王朝加盟协议书汇总一

乙方:________________________

甲方向乙方购买开关功能件外壳,经双方友好协商达成如下协议:

一、合同内容

1.甲方向乙方购买开关功能件外壳,(壳座、壳盖和按钮)。

2.材料为vo级pc,可以一级回料。更换材料需要事先征求甲方同意。

3.颜色原则上黑色或者是白色,其他颜色应该事先征求甲方同意。

4.乙方根据甲方的图纸技术要求开模具生产,模具费用由乙方承担。

二、产品质量要求

1.产品应符合图纸要求:表面平整、光滑、无毛刺、无明显缩水现象。

2.颜色批量应该一致性,不得有杂色。

3.材料强度应该达到产品使用要求。(卡口能够经得起十次以上拆卸)

三、产品的交货及验收

1.乙方收到甲方图纸后20天完成首次出样。

2.甲方收到乙方样品后10内作出修改模具意见书。

3.乙方收到甲方改模具意见书,完成修改模具并且出样品。

4.样品送甲方确认后进行批量生产。

5.合格试验样品封存,双方各备一份作为产品检验的标准。

四、费用结算

1.零件价格为________/克。包括简易大包装,运输费和税务发票。

2.价格时效半年,每半年价格双方协商拟定一次。原则上不降除了甲方销售困难销售价格被迫降价,双方友情协商。

3.模具样品认可后首批订单甲方预付50%货款,货物送到支付余下50%货款。

4.第二批起每批次预付款按10%递减,货物送到支付余款。

五、其它

1.交货地点,按甲方指定地区。

2.乙方拥有优先获得甲方的其他零件的加工权,优先获得产品生产权。

3.本合同自双方代表人签字并加盖公章后试行,零件认可生效。一式两份双方各持一份,同等法律效力。

六、违约责任

1.甲方不能够及时付款,乙方有权停止供应货物终止合同。

2.乙方不能够按时供应货物或者严重质量问题造成甲方严重经济损失,甲方有权利要求乙方赔偿经济损失和停止的合作关系。

七、纠纷处理

1.双方协商。

2.如果双方不能够达成协议,由上海地方法院判定。

八、合同有效期

本合同有效期为甲方的知识产权有效期。

乙方:________________________

_____年____月____日

有关开关王朝加盟协议书汇总二

按照市委关于本次专题民主生活会的统一部署和具体要求,根据新党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和《中共xx政治局关于加强和维护党xx集中统一领导的若干规定》等党内法规,本人通过谈心谈话、召开专题会议等方式,认真听取并征求各方意见建议,对照坚决全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响的六个方面,仔细查摆问题,深刻剖析原因,坚决从思想上深层祛毒、政治上划清界限、作风上挖根除弊,彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响。现对照检查如下。

(一)是否存在“四个意识”淡漠,违反政治纪律和政治规矩方面。一是政治敏感性不够强。对新时期社会舆论上特别是新媒体妄加评议的行为,特别是对一些妄议xx大政方针、散布破坏党内团结的政治谣言,对党内一些当面不说、背后乱说,会上不讲、会后乱讲等无组织无纪律的自由主义行为,对一些干部热衷打听、议论小道消息的行为,批评不力、教育不力、制止不力、问责不力,思想政治工作针对性不强、措施不够深入,在思想上行动上存在好人主义行为,缺乏较真的勇气和思辨态度。二是贯彻上级部署存在实用主义现象。对上级提出的、对难度大的一些工作部署,存在本位主义思想,过多强调客观困难,未能结合实际创造条件加以落实了,贯彻过程中有时搞变通、打折扣,甚至推诿执行等问题攻坚克难意识不强。三是执行政治纪律和政治规矩失之于宽、失之于软。苦口婆心要求的多、批评的多,动真格监督问责力度的少,对个别党员干部不作为、慢作为、不担当等问题,多“雷声大雨点小”“板子高高举起轻轻放下”。四是制度执行时紧时松。规范“三会一课”制度落实了采取的措施不够实,党内组织生活随意化、平淡化、娱乐化、庸俗化现象还有存在,个别党员大会、支部委员会和党小组会议记录内容空泛,部分村(社区)党支部以集中学习、开会传达代替讲党课。更有甚者,个别党委不仅“三会一课”制度执行不到位,会议记录都是网上照抄。作为区委书记,抓从严治党履行主体责任还抓得不够实。

(二)是否存在李嘉、万庆良流毒影响方面。一是存在模糊认识。开始时认为这是xx“打虎”的反腐行为,肃清李嘉、万庆良流毒影响跟基层工作关系不大。认为只要态度坚决、旗帜鲜明,就能坚决全面彻底肃清流毒。但对李嘉、万庆良流毒是什么、产生的危害在哪里、根源是什么没有深层次的剖析,没有真正把自己摆进去、思想摆进去、工作摆进去。二是存在整改不彻底问题。按照省、市坚决全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响安排,尽管对一些存在的问题已经逐步整改完成,但通过全区巡查发现,我区仍然存在个别部门班子成员关系不融洽、工作不沟通、制度不执行等问题,对涉及重大项目的开支不商不议,一个人一支笔开列。三是存在“上面热下面冷”现象。传导压力、严实责任不足,造成一定程度上肃清工作往基层深入不够,个别单位还没能准确把握省委、市委肃清流毒的坚定决心,对有关工作的落实了还存在等一等看一看,工作的主动性需要进一步加强。

(三)是否存在“好人主义”和“事不关己”思想,对全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响认识有偏差、反思不深刻、警示不到位方面。一是有“事不关己”思想。对李嘉、万庆良流毒影响,开始对xx、省委通报内容不知情,对李嘉、万庆良违法犯罪事实不清楚,平时偶尔会听到他人的一些议论,有的干部没有认清其“两面人”本质认识不够清楚,自己觉得只要不牵涉本人就觉得无所谓,存在“事不关己”思想。二是有“好人主义”倾向。自己一定程度上存在“好人主义”,对一些重点工作推进不力的干部,认为基层干部工作不容易,压力大问责少,很多时候只是在各种会议上批评多,但真正到事到人问责时又开始心软,在思想上也存在顾虑,怕批评多了问责多了,有人写信诬告。三是有警示不到位情形。对省委、市委全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响的文件会议精神,区委都及时迅速学习传达贯彻。但从实际效果看,一些部门单位存在以会议落实了会议、以文件落实了文件现象,重视不够,警示不足,满足规定动作,形式方法单一,营造氛围力度欠缺。

(四)是否存在圈子文化、码头文化,搞小团伙、小山头、小圈子,拉帮结派,搞任人唯亲、以人划线方面。本人不存在圈子文化、码头文化,搞小团伙、小山头、小圈子,拉帮结派,搞任人唯亲、以人划线现象。但从全区来看,仍然存在着一些问题。一是基层不良风气亟需整治。抓机制制度健全力度不够,个别农村党支部在存在搞团团伙伙,存在近亲繁殖现象,多年来未发展党员,“带病入党”“问题党员”时有发生。甚至个别党员干部为了征地、拆迁、分红利益,带头煽动小团伙上访闹事。二是教育引导亟需加强。个别干部仍然或多或少存在我是“五湖四海”干部等“小圈子”想法,对一些党员干部之间存在的老乡圈子、战友圈子、同学圈子及由此可能形成的特殊关系,没有严肃地、旗帜鲜明地进行批评和处置。三是干部培养使用力度亟需加大。研究解决目前区里存在着由于历史原因导致的干部断层问题办法不多、步子不大,需大力落实了人才政策,大力引进和培养使用年轻干部,推动全区干部思想大解放、作风大转变、效率大提升。

(五)是否存在搞非组织活动和封建迷信活动,搞政商勾结,充当黑恶势力保护伞方面。本人不存在搞非组织活动和封建迷信活动,搞政商勾结,充当黑恶势力保护伞等方面问题,但某些问题仍亟待解决。一是政务环境吸引力仍待增强。仍然存在服务企业不到位的地方,特别是部分窗口服务人员和部门中层干部服务意识较差,首问责任和“企业只跑一次”未完全落实了,有时候甚至需要领导亲自过问或者托熟人的关系,才提高办事效率。二是基层黑恶势力及其保护伞仍待打击。在打击和深挖黑恶势力及其保护伞介入群体性事件、上访案件、征地拆迁抢种抢占等方面,工作需进一步做实了、做深、做细,进一步加大打击力度。

(六)是否存在违反xx八项规定精神,讲排场、摆阔气,信奉享乐主义、搞奢靡之风方面。一是形式主义方面,存在服务不深入等问题。忙于事务、会务,联系服务群众、服务企业不够,沉下身子针对薄弱环节作深入调研的少,到一线听取大家意见建议不够。比如一些市政道路的提升改造,协调、调度、疏导不够科学,造成工期过长,群众意见较大。xx“八项规定”出台以后,会议、文件有所减少,但会议多、文件多等“四风”新现象依然不同程度存在。二是官僚主义方面,存在“官”本位意识较浓等问题。有时会因为工作执行不到位对负责同志批评不留情面,表现的较为急躁,语气比较重,听起来不舒服,这其实是官僚主义的一种表现。更多的关注全区性重点工作、重点项目,对部门单位的其他项目亲自了解不多,亲自督促的少,造成这样那样的问题。比如,个别单位对一些项目推进不力,个别项目只见开支、不见成效。个别班子没有严格执行“三重一大”议事规则,存在“一言堂”现象。个别基层组织党建薄弱,重业务轻党建,没有及时补充党组织力量。三是享乐主义方面,存在欠缺攻坚克难勇气等问题。对一些难度较大的工作,还缺少逢山开路、遇河搭桥的劲头,农村集体留用地等一批历史遗留问题未得到彻底解决。开拓创新意识还需加强,习惯于老办法、老经验,一些深层次改革步伐需加快。对隐形、变异“四风”问题查处和防范力度有待加大,如一些党员干部将舌尖上的腐败变出新花样,刷上“保护色”、披上“隐身衣”,将公款吃喝从大宾馆、高档餐馆转移到农家乐、私人会所、隐蔽场所。四是奢靡之风方面,存在反对不正之风不够坚决等问题。对一些单位公款接待、公款出差经费,对一些局、委、办要求改善办公条件把关不严。对一些同志盲目追求物质享受没有引起足够重视,近年来一些党员干部出问题,说明了在教育干部和防范廉政风险方面的办法和手段还需进一步加强,廉政警钟要时常敲、廉洁自律这根弦不能松。

经过认真思考和深刻剖析,我认为自身存在问题的主要原因有以下四个方面。

一是理论学习不够全面。李嘉、万庆良之所以出现腐化堕落,与坚持学习,没有解决好世界观、人生观、价值观问题有很大关系。从自身来讲,往往由于忙于具体工作事务,放松了政治理论学习,很少有时间真正坐下来、静下心来深入研读党的政治理论书籍、深入思考党的政治建设问题和深入总结提炼一些符合实际的工作方法。从主观上讲,这其实是“十个指头弹钢琴”、统揽全局的能力不足,对政治理论学习的重要性认识有偏差,学习自觉性不够的表现。少了原原本本、原汁原味的学习钻研过程,就会导致对中国特色社会主义理论体系缺乏系统的把握,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析解决问题、指导实践的能力也相应地会大打折扣。

二是党性锤炼不够过硬。李嘉、万庆良流毒根源在于信仰缺失,背弃了理想信念,丧失了党性原则。联系自身实际,由于政治理论武装根基不扎实,就会导致锤炼党性的剖析深度和重视力度不足够,改进提升政治能力的方法也不多。在工作中,不能时时刻刻对照党的政治建设要求及时校正自己的理想信念航向,及时反思个人的思想动向和行为规范,就会导致为人民服务的宗旨意识不够牢固,共产党人的精神脊梁不能完全挺起,也不能完全按照一名合格党员的标准切实解决好世界观、人生观、价值观三个“总开关”的问题。

三是工作作风不够扎实。坚决全面彻底肃清流毒影响,必须充分认识到权力来自于人民、权力服务于人民,对人民赋予的权力要有敬畏之心。反观自省,首先是以人民为中心的思想还不牢固,在具体工作中,对以实干作风来贯彻落实了好党的群众路线、不断满足人民日益增长的美好生活需要缺乏足够的思考,往往导致风风火火、雷厉风行干事业的劲头还不足,工作效率还需提高。其次是急于求成导致缺乏定力,导致对已制订的工作方案未能全面以钉钉子的精神抓好落实了,做到久久为功。归根结底,是缺乏战略定力和勇于担当精神的思想根源,还是在于没有强化实干担当的作风。

四是基层建设不够深入。党的基层组织战斗堡垒建设不强,容易导致李嘉、万庆良流毒影响,使得党员先锋模范作用难以发挥。在党的基层组织建设和决策部署贯彻落实了上,自己未能牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向。对组织生活方式创新、干部队伍整体素质提升等方面的要求不够严格,特别是推进全面从严治党向纵深发展、建设基层服务型党组织的工作力度还不够大,引导和督促基层党员自觉学习党章、维护党章、遵守党章的方法还不够多,强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来方面的措施还不够硬。

今后,我将继续以最高的政治标准、最严格的政治要求、最严肃的政治态度,以李嘉、万庆良为反面教材,从中汲取教训,时刻自我警示。同时,加强对全区党员干部的警示教育,把坚决全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响引向深入。

一是提高政治站位。坚持政治底线,严守党的政治纪律和政治规矩,自觉把党章党规作为必须遵守的行为准则和规范,严格落实了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等各项要求,自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以xx同志为核心的党xx保持高度一致。认真执行双重组织生活、民主集中制等制度,带头把自己的言行举止牢牢控制在纪律和规矩划定的范围内,带头把规矩立起来、标准树起来、纪律严起来。严守政治纪律和政治规矩,牢记“五个必须”,坚决反对“七个有之”,全面彻底肃清李嘉、万庆良等的流毒影响。对照查摆出的问题,建立整改台账,带头整改落实了。

二是坚定理想信念。加强对党的十九大精神和省、市部署要求的学习,深刻认识中国共产党人的初心和使命,把学习成效转化为锻造主观世界、提升政治能力的思想自觉。坚持在学懂弄通做实了上下功夫,每月安排一次中心组学习,每天坚持读书,把新《党章》《xx谈治国理政》《党的十九大报告辅导读本》等列为必学书目,切实用xx新时代中国特色社会主义思想武装头脑,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,自觉忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心。弘扬”红船”精神,坚定理想信念,自觉做共产主义远x想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

有关开关王朝加盟协议书汇总三

甲方:______________

乙方:______________

按照《中华人民共和国民法典》的基本原则,结合本工程具体情况,双方经友好、平等地协商,达成以下协议,望双方真诚合作、共同遵守。

一、工程地点:______________

二、机械名称:温控开关。

三、工程内容:______________

四、租赁方式:按工作小时租赁。

五、租赁单价:每小时________元,大写____________________________。

六、结算方式:按甲方确认的实际工作时间结算,结算管理须有现场负责人、技术负责人、项目经理签字,加盖工地项目章生效,缺其中一项,不能结算。工程完成后付。

七、甲方责任:

1、负责机械施工现场指挥调度

2、负责机械工作时间计量。

3、若乙方机械人员不服从甲方指挥,甲方有权中止合同。

八、乙方责任:现场指挥人员的安排,按时上下班,对不听从甲方指挥的机械人员,甲方有权要求更换。

2、严格按机械操作规程进行操作,严禁他人随便操作机械,如有违反后果自负,租用期间发生的一切安全事故乙方承担全部责任,甲方概不负责。

3、乙方负责挖掘机的维修和保养工作,保持车况良好,每月累计维修时间不超过48小时,机械看管,机械进入工地后的损坏,机件及油料的丢失,均由乙方承担;乙方承担油料供应和油料费用。

4、在机械施工中,乙方应自行了解熟悉工作环境,由操作失误所造成的一切后果均由乙方负责(如地下管线、空中线路等)。

5、乙方提供与租赁费用等额的税票,满足甲方单位财务制度要求。

6、乙方负责机械进出场费用。

7、乙方负责其机械操作人员安全生产文明施工教育。

8、乙方配合甲方搞好工作计量工作。

9、乙方负责机械保养,配备足够机械操作人员,满足工地24小时连续施工的要求。

10、乙方自行协调地方关系。

11、乙方负责机械操作员生活费和被褥。

九、其他约定:

1、乙方机械操作人员不配合甲方指挥,若有殴打辱骂甲方人员、业主、监理的现象,每次,甲方罚乙方人民币__________________元,结算时从其机械费中扣除。

2、乙方机械连续维修时间超过2小时,乙方及时调整机械,以便施

工,其中产生的费用由乙方负责,并扣除当天的工程款。

3、若由乙方机械原因造成停工,给甲方造成的损失,由乙方承担。

4、机械的停放由甲方根据施工需要统一安排。

十、其它未尽事宜双方协商解决,经双方认可签证的其他文件和本协议具有同等效力。

十一、本合同一式2份,甲方执1份,乙方执1份。自签订之________日起生效,工程完工结算后失效。

甲方:______________乙方:______________

负责人:______________负责人:_____________

有关开关王朝加盟协议书汇总四

承租方(以下简称甲方):__________

出租方(以下简称乙方):__________

根据《中华人民共和国民法典》以及国家现有法律法规的有关规定,按照平等互利的原则,为明确甲、乙双方的职责,经双方协商,特签订本合同,以资共同遵守。

一、机械概况一览表

二、双方职责及有关配合事宜

1.租赁管理及双方职责:乙方负责租赁设备的进退场安拆、加节附着、维修、日常保养和提供相关内业资料等工作,并承担相应的安全责任。甲方负责设备的使用,乙方派入甲方项目部的人员由甲方统一管理,并承担相应的安全责任。

2.设备进场前,乙方需对设备进行维修和保养,保证设备的完好性,设备安装检测和验收后并经特种设备使用登记备案后,乙方将设备交付甲方使用。

3.甲方应提供一份与安装有关的正式项目施工图交乙方,设备的安装位置与安装(拆卸)方案有关问题应由甲、乙双方共同研究确定,并及时做好记要。

4.设备进、退场前,甲方应负责做好作业现场的加固、平整、清理等工作,使乙方设备能够顺利到达指定地点。否则,甲方应负责乙方的停机损失和二次转运的费用。

5.设备的基础有甲方负责设计与施工。设备安装前,甲方应提供壹份基础的设计方案与验收等资料给乙方。设备安装与附墙所需的预埋铁件、锚栓由乙方提供,费用由甲方支付。

6.乙方应配合甲方做好基础预埋节(件)的安装,并按甲方的要求及时进场安装设备。附墙预埋件由甲方负责按双方确定的方案埋设。

7.设备安装前,甲方应提供总功率为_______kw电源(380v±5﹪),从甲方配电室至设备的基础处的专用开关箱与电源线由甲方负责,专用开关箱至设备的电源线由乙方负责。

8.设备在安装或拆除过程中,甲、乙双方均应派管理人员驻现场,随时协调解决安拆作业中出现的问题。设备的安装、拆除过程中,施工现场的警戒区域,甲方应根据乙方的要求划定与落实。

9.当设备需要做附墙时,甲方应提前_____-_____天通知乙方,以便乙方统筹安排。

10.乙方及时提供设备验收资料及使用过程的内业资料交付甲方使用。乙方设备进入工地后,甲方应做好设备及附件保护、保管工作。若发生丢失、毁损、灭失,甲方应承担赔偿责任。

11.根据甲方的要求,乙方为本设备配备证件齐全_______名操作司机。在租赁期间,设备司机应遵守甲方有关的劳动纪律,服从甲方项目部的管理,为甲方提供服务。甲方要合理安排作业时间,不得疲劳作业,若出现乙方配备的司机违反甲方管理制度或违反操作规程,甲方有权要求退回。

12.在租赁期间,设备的所有权属于乙方,甲方只有使用权。甲方若需对设备进行改善或增、减部件,必须征得乙方的书面同意。

13.甲方在工地提供宿舍_______间,作为设备常用配件及司机休息之用。

14.甲方每月应安排半天停机时间作为设备保养、检修作业时间,且不扣除租赁费。

三、费用结算及双方约定

1.设备租赁费收取时间为设备安装验收合格次日起,至设备实际停用日止。设备实际停用日必须经双方书面确认。

2.设备安(拆)、进(退)场、附着、爬升等工作内容按_______计费。基础预埋件、附墙预埋件、附墙拉杆改造等费用按_______计费。

3.设备租赁费每月以_______计费;设备司机工资由甲方负责按时发放,每人每月以_______计费。甲方承担未及时支付工资的法律责任。

4.甲方应保证租赁期限不少于_______个月,少于_______个月,按_______个月结算,超出_______个月时,按实际租赁时间结算。

5.合同签定后,甲方预付设备押金_______;押金不计利息不抵租金。设备安装完毕三________日内,设备拆除前双方结清所有费用(含拆除退场费),乙方退还押金。

6.若由于施工组织设计或现场情况的特殊要求,造成设备安装、拆卸无法正常进行,需增加的费用由甲方负责承担。

7.设备如果在使用中出现故障,乙方应及时派人修理。造成设备每次停工修理时间超过一天的,每超一天租赁费应按_______________元/天扣除。

四、违约责任

1.若由于甲方未能按约定交付租赁费,乙方有权停机直至拆除,由此产生的拆除退场费与相关损失由甲方承担。

2.未经对方书面同意,任何一方不能中途变更或解除本合同;任何一方违反本合同约定,都应向对方偿付_______违约金。

五、争议的解决

凡因履行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议。甲、乙双方应通过友好协商解决;如协商无法解决,采取如下一种方式解决

1.提交______________仲裁委员会,根据仲裁的有关程序进行仲裁解决。

2.诉诸当地______________法院,诉讼解决。

六、补充事_____________

七、附则

1.本合同一式二份,双方各持二份,具有同等法律效力。

2.本合同自签章之________日起生效,至拆机退场结清费用止自然失效。

3.本合同未尽事宜,由双方另行签订补充协议,并与本合同具有同等法律效力。

甲方:______________(盖章)__________乙方:______________(盖章)__________

法定代表人:_______________法定代表人:_______________

委托代理人:_______________委托代理人:_______________

电话:_____________________电话:_____________________

地址:_____________________地址:_____________________

签约时间:_______________

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