立即辞退申请书如何写 立即辞退申请书如何写范文(3篇)

无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。相信许多人会觉得范文很难写？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。

2023年立即辞退申请书如何写一

关于201x年x月x日晚11：40左右车间员工赵、陈、司与郭在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下：

一、事件调查

201x年x月x日晚，员工郭未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒，同楼层刘梦龙、薛宗保等也在宿舍喝酒，约11：30分左右双方因言语产生纠纷，在外来人员的挑衅下，刘梦龙、薛宗保等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员，郭义刚维护外来人员进行帮架，后经人劝架拉开。

二、处理结果

根据公司管理制度相关规定，对造事责任人处理如下如下：

1.郭严重违反公司规定：晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的主要原因，给予罚款1200元，立即开除出厂，外来私自进厂人员交由派出所处置;

2.刘、薛在宿舍喝酒闹事带头动手打人，严重违反公司规定，给予每人罚款1000元，留厂查看一个月后再处理。

3.刘、司在宿舍喝酒后闹事协助打架，严重违反公司规定，给予每人罚款800元，留厂查看一个月后再处理。

4.当班保安刘未尽到岗位职责，遇事不能及时汇报处置，罚款200元，后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力，罚款200元。

5.即日起，公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒，一经发现给予罚款500元处罚。

6.即日起，凡私自带人进厂者，查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的处罚，同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置!

希望全厂人员以此为戒，切实遵守公司相关规定，特此通报!

行政部

201x年x月x日

2023年立即辞退申请书如何写二

尊敬的家长：

你们好!充实而紧张的生活就要告一段落，孩子们将要迎来愉快的暑假生活。为了让孩子们的暑假生活既丰富多彩，更安全快乐，针对过来暑假期间学生溺水、触电、食物中毒、交通事故高发的惨痛教训，特于假期前对学生的暑假生活提出相应的安全建议，望你们引起足够重视，共同配合学校加强假期对孩子的安全监管。

一、游泳致死是学生夏季非正常死亡的第一杀手，每年各地因游泳、戏水而溺水死亡的学生人数，居学生各类意外死亡人数的首位，教训十分惨痛，且大多数发生在脱离学校监管的节假日时段。因此，家长要教育子女：不在无家长陪同下私自下水游泳，不擅自与同学结伴游泳，不到无安全保障或不熟悉的水域游泳，不准私自下沟渠、池塘戏水玩耍、垂钓;发现有人落水，不要冒然施救，应立即呼救或打110求助，防止连锁溺水事故发生。

二、夏季是暴雨多发季节，望家长教育子女远离危房、危墙;不私自经过易发洪水危桥、河道，若遇突发暴雨，不让子女外出。

三、夏季多雷雨，大风等强对流天气，家长要教育子女在雷雨天远离带电设施或金属装置;不要拨打或接听电话，不使用电话线上网，最好拔掉电话线、闭路电视线，以免引“雷”入室，发生危险。

四、假期漫长，孩子又有好外出游戏玩耍的天性。因此，家长要严格监督子女的长时间的外出活动，全面掌握子女暑假期间的基本情况，做到“四个知道”：即知道自己的子女哪里去、去干什么、和谁结伴去、什么时候回来。

五、家长要对子女进行交通安全知识教育，叮嘱子女严格遵守交通规则，步行要走人行横道，横穿马路要“一停二看三通过”;骑自行车要靠右行驶，遵守交通信号，横穿马路要下车推自行车过马路;禁止子女乘坐无安全保障的“三无”车辆，确保子女的出行安全。

六、注意饮食安全与疾病预防。夏季是肠道传染病高发季节，教育子女养成饭前便后洗手的卫生习惯，生食瓜果洗净后食用;不食用来路不明和“三无”食品。

七、暑假假期将是孩子上网的高峰期。家长要正确引导孩子养成文明上网、上文明网的好习惯，杜绝孩子在暑假期间到网吧上网。

八、家长要指导孩子逐步学会使用普通的家用电器，教育孩子不要乱动电线、灯头、插座，不要用湿手接触电器等，不要在标有“高压危险”的地方玩耍;不要接触电气设备、不爬电杆和变压器台，不要在电线下及附近钓鱼。

“平安是福，安全第一，人的生命只有一次”。敬请各位家长务必在百忙中加强对子女的安全监管力度，时时提醒子女注意安全，一切以安全为重，确保子女平安、快乐成长，让孩子过一个欢乐、安全的假期。提醒孩子9月1日按时到校。

2023年立即辞退申请书如何写三

各部门、车间：

关于201x年x月x日晚11：40左右车间员工赵、陈、司与郭在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下：

一、事件调查

201x年x月x日晚，员工郭未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒，同楼层刘梦龙、薛宗保等也在宿舍喝酒，约11：30分左右双方因言语产生纠纷，在外来人员的挑衅下，刘梦龙、薛宗保等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员，郭义刚维护外来人员进行帮架，后经人劝架拉开。

二、处理结果

根据公司管理制度相关规定，对造事责任人处理如下如下：

1、郭严重违反公司规定：晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的主要原因，给予罚款1200元，立即开除出厂，外来私自进厂人员交由派出所处置；

2、刘、薛在宿舍喝酒闹事带头动手打人，严重违反公司规定，给予每人罚款1000元，留厂查看一个月后再处理。

3、刘、司在宿舍喝酒后闹事协助打架，严重违反公司规定，给予每人罚款800元，留厂查看一个月后再处理。

4、当班保安刘未尽到岗位职责，遇事不能及时汇报处置，罚款200元，后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力，罚款200元。

5、即日起，公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒，一经发现给予罚款500元处罚。

6、即日起，凡私自带人进厂者，查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的处罚，同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置！

希望全厂人员以此为戒，切实遵守公司相关规定，特此通报！

行政部

201x年x月x日