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受 控 号:
青岛东日铸造有限公司
岗 位 职 责 入 职 要 求
编制:
李硕
日期:2018.8.2 审核:
邱桂永
日期:2018.8.2 批准:
肖晓峰
日期:2018.8.2
青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0
发布日期:2018.8.
2实施日期:2018.8.3
岗位职责和入职要求
岗位职责
总经理岗位职责
2.决定公司的经营方针和长远规划,确定年度计划、职工培训计划、留用资金分配方案,充分调动全体职工的积极性。
开展全面质量管理,重视质量检查,确保产品质量,执行计量法规,确保量值传递准确和国家法定计量单位的贯彻执行。保证质量机构的质管人员独立行使职权,并设专人主管质管工作,全权处理质管问题,及时纠正轻质思想,以“以优质的产品
满意的服务
不断持续改进
满足顾客的需求” 作为企业的经营宗旨。
全面了解公司情况,坚持原则,随机应变,努力取得良好的经济效益。
确定公司组织机构的设置和聘任、解聘领导干部或录用、辞退职工。 7.执行《公司法》规定的各项义务。
1 青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0 定期检查,采取有力措施,确保方针目标的实现。
抓好计划生育,开展文体活动,以及有关职工切身利益方面的工作。
扎扎实实,勤勤恳恳,主动做好政治思想工作,解决实际问题,做群众的知心人。
生产部部长岗位职责
经常分析生产中的情况,及时召开作业、调度、质量会议;加强调度工作,落实生产进度,实现计划和现实的统一。
组织有关规章制度和岗位质量责任制的制定和落实。认真听取调度人员的汇报,掌握生产进度;做好月末盘点,使生产、产出、在制品、废品四个数准确无误。 5.认真贯彻安全生产方针;贯彻执行生产安全、防火、设备管理制度;抓好安全教育;每次检查发现的问题,要采取有效措施,确保生产安全。 6.注意环境卫生和现场文明生产,使生产环境洁净,秩序良好。 7.了解原材料、附件的库存情况,随时调整采购计划,组织公司部门间的协调,以多补少,减少库存,用活资金。
2 青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0 8.重视原始资料的记录和积累,及时沟通有关信息;检查有关决议落实情况,明确责任,提高工作效率。
用户至上
诚信为本
追求卓越”质量方针的指引下,生产出一流的产品。
技术部部长岗位职责
1. 负责根据发展规划和年度工作计划编制本部门工作计划和目标。 2. 负责公司产品设计、生产工艺、技术引进、新产品开发等管理工作,解决生产中出现的技术问题与重大产品批次质量问题的技术分析。 3. 负责对公司产品研发、改进的各个环节实行组织、监督、协调与服务。以确保获取技术先进、质量可靠、高性能,低成本的产品。
4. 根据部门的工作职责制订本部门的管理制度,细化工作流程,分解工作任务,明确工作标准,报公司批准后具体实施。 5. 负责对生产作业标准的拟订、修改、指导、监督和实施。
6. 负责监督技术部的资料的存档工作,保证资料的完整和最新, 存档资料包括纸介文档和电子文档等。
7. 负责产品图纸的整理、归档及档案管理工作。
3 青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0 8. 制定新产品研发、老产品技术改进的计划并组织实施。供销部、品质保证部、生产部提供的有关信息,完成项目来源,可行性分析,策划的输入与输出,评审验证等工作和相应文档的编制。
9. 负责公司技术管理人才培养和专业技术队伍的建设,组织参与客户培训,解决合同履行过程中和售后维护中出现的技术、质量问题。 10.负责对部门所属人员的业务指导、业绩考核、评比工作。
供销部部长岗位职责
管理制度。
3.负责根据生产需求计划和物资库存情况编制合理的采购计划,组织本部门人员按时、按质、按量地供应企业生产经营所需要的各种物资,为企业生产经营活动提供了物资保障。
4.负责组织对物资市场信息的搜集和分析,了解市场上公司所需采购的物资、备品的变化的情况,掌握物资供应情况。
4 青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0 5.负责对主要供应商进行等级、品质、交货期、价格、服务、信用等能力的评估;对供应商进行质量管理体系的审核工作。
6.与企业内各部门加强沟通配合,处理好生产经营过程中发生的各物流管理需求协调平衡的事项和突发问题。 7.处理与协调和供应商之间的关系;
9.负责编制采购统计报表。做好采购统计核算基础管理工作,建立和规范各种原始记录、统计台账、报表的核算程序,汇总填报年、季、月度采购统计报表,及时择写采购统计分析报告,为公司领导决策服务。
品质保证部部长岗位职责
经常了解设备、工装和技术资料、质量控制手段的完善程度;制定设备检修和工艺供应计划。
5 青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0 4.组织新产品的可行性论证试制定型和技术、投产鉴定,做好生产的准备工作。
做好节能工作节材工作。不断以新产品占领市场。
组织制定公司的技术标准和检验标准管理标准;对职工进行全面质量管理教育,提高质量意识。
质量检验员岗位职责
1. 每天巡回检查各工序的产品质量情况,并对操作者进行技术指导和质量教育。对生产过程中工艺规程执行情况进行监督检查。 2. 每批零部件要按工序进行全检,防止错、漏检。每批经检验合格的成品开具入库单,填写任务单号、零件图号、名称、数量、生产日期、操作者等,检查员签章。废品要填写《不合格品处理单》,注明报废原因、责任人等。废品件隔离存放。 3.
对出现的批量废品事故,(批量在50件以上或价值在300元以上者)
6 青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0 要分析原因,明确责任,填写《纠正和预防措施处理单》。 4. 外购外协件进厂要核查合格证、理化检测报告,对外观和尺寸要进行复验。合格件填写入库单移交仓库保管员,不合格件填写《不合格品处理单》移交外协采购人员负责退货更换。 5. 对影响产品质量的工艺、工装、卡具、量具、设备等提出分析意见和解决措施建议。 6. 7. 对工装、卡具等每次投产前要进行检查、验证。
对计量器具每半年进行一次校验,发现问题及时提交检修,并做好编号记录。 8.
完成领导交办的其他工作。
班组长(班组质量员)岗位职责
7 青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0 3.组织职工积极参加优质产品竞赛活动,争当优质能手和质量信得过工人。 4.班组长要教育所属人员树立“质量第一”的观点。并严格执行工艺纪律,稳定生产优质产品,以确保本班组的工序质量。
生产工人岗位职责
4.正确使用设备,以最低消耗生产最好的产品。
8 青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0 5.对使用的工、卡、量具和各类工装、设备的完好负责。
门
卫
职
责
1. 门卫值勤人员应认真学习法律法规及本公司的规章制度,在公司的领导下进行工作,享有对所有出入厂人员、车辆、物资的检查管理权利; 2. 3. 实行24小时值班制度;
门卫值勤人员对进出厂的物资、车辆必须认真检查,对出厂物资一律凭出门证,无出门证不得放行。对来厂洽谈业务的人员,要认真登记,热情接待。非本厂工作人员上班期间一律不得入内,确有事找我厂职工的,值班人员应做好登记,但来人不得进入生产或办公场所。夜间除本厂车辆、职工或经领导批准的除外,其他车辆和个人禁止入厂; 4. 门卫负责全厂工作人员的考勤,如有误考、漏考按公司规定进行处罚;如因值勤人员工作不负责,公司财产及职工物品被盗或无出门证出
9 青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0 厂的物品,按物品实际价值1—2倍罚款。 5. 门卫人员值班时不得睡觉、擅离岗位;夜班值勤,应做好巡逻工作,确保厂内人员及物资的安全。
6. 门卫负责每天打扫车间厕所卫生。
电
工
职
责
为了安全用电,保险用电,保证公司正常生产,特制定本电工守则: 1.电工要经常检查各用电部门,保障其安全用电。 2.遵守主管部门的用电规章制度。 3.保证配电室、电缆及线路的卫生及安全。 4.及时维修各用电部门的用电设备和有关配件。
10 青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0
岗位入职要求
满足以下条件: a) 高中以上学历
b) 经公司品质保证部进行岗位技能培训并考核合格后上岗 c) 具备两年以上相关工作经历 2、品质保证部技术员 满足以下条件:
a) 具备相关专业的技术职称; b) 大专以上学历;
c) 具备三年以上相关工作经历; d) 以在公司内工作一年以上。 3、品质保证部部长 满足以下条件:
a) 具备相关专业的技术职称; b) 本科以上学历;
c) 具备五年以上相关工作经历;
d) 已在公司内工作三年以上。
满足以下条件: a) 初中以上学历;
b) 受过相关的职业培训或经公司进行岗位技能培训,考核合格后上岗; c) 具备一年以上相关工作经历。
11 青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0 2、班组长 满足以下条件: a) 初中以上学历;
b) 受过相关的职业培训或经公司进行岗位技能培训,考核合格后上岗; c) 具备三年以上相关工作经历。 3、生产部长
满足以下条件:
a) 具备相关专业的技术职称; b) 高中以上学历;
c) 具备三年以上相关工作经历;
d) 以在公司内工作三年以上。
满足以下条件:
a)具备相关专业的技术职称; b)大本以上学历;
c)具备五年以上相关工作经历。 2、技术部长 满足以下条件:
a)具备相关专业的技术职称; b)大本以上学历;
c)具备五年以上相关工作经历; d)已在公司内工作三年以上。
满足以下条件 a) 高中以上学历;
b) 受过相关的职业培训或经公司生产部进行岗位技能培训,考核合格
12 青岛东日铸造有限公司
文 件 编 号: q/dgg02-08-2018 岗位职责和入职要求
版次/修改: a/0 后上岗;
c) 具备一年以上相关工作经历。
满足以下条件 a) 大专以上学历;
b) 受过相关的职业培训或经公司进行岗位技能培训,考核合格后上岗; c) 具备一年以上相关工作经历。 3、供销部长 满足以下条件: a) 大专以上学历
b) 受过相关的职业培训或经公司生产部进行岗位技能培训,考核合格后上岗;
c) 具备五年以上相关工作经历;
d) 已在公司内工作三年以上。
满足以下条件 a) 高中以上学历
b) 受过相关的职业培训并有国家认可部门颁发的合格证书或经公司财务部进行岗位技能培训,考核合格后上岗; c) 具备两年以上工作经历 d) 已在公司工作一年以上 2、财务部部长 满足以下条件 a) 大专以上学历
b) 受过相关的职业培训并有国家认可部门颁发的合格证书 c) 具备五年以上财务工作经历
d) 已在公司工作叁年以上
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推荐政府要求企业协助的函范文如何写二
甲方:法定代表人:
乙方:身份证号:
甲乙双方于________年____月____日签订劳动合同,合同期至________年____月____日止。现甲乙双方同意提前解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:
第一条乙方因甲方产生________的原因,要求提前解除与甲方的劳动合同。经协商,双方同意自________年____月____日起解除双方的劳动合同,并由甲方给予乙方相应的补偿,并且双方的权利义务随之终止。
第二条因为甲方的原因导致劳动合同的提前解除,甲方除了应当支付乙方工资到________年____月____日止;缴纳乙方的社保、公积金到________年____月____日至;还要给予乙方一定的经济补偿金。风险提示:
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满________年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满________年的,按________年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在____市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过________年。
第三条乙方在合同解除后____日内办理完各项交接工作,离职手续。甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。
第四条乙方自愿放弃除此协议之外的其他诉求。
第五条本协议一式两份,双方各执一份,从签订之日起具有同等的法律效力。
甲方:________年____月____日
乙方:________年____月____日
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