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地质岗位职责(精选9篇)

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地质岗位职责(精选9篇)
2023-11-12 17:04:00    小编:ZTFB

通过总结,我们可以更好地改进自己的工作方法。总结要有逻辑性,结构清晰,避免信息混乱。总结范文中的观点和观点可以作为我们总结过程中的参考和借鉴,但需要根据自身情况加以筛选和运用。

地质岗位职责篇一

负责地质施工技术管理工作,深入现场调查研究有关地质问题,掌握工程的进度,能更好的指挥生产以及更好的服务于生产。

二、随着工程的揭露,及时修改编制1:1000中段地质平面图;剖面图,以及采矿所需的各种资料。

三、指导地质采样工作,做好样品的化验记录。

四、负责采集地质界线点进行矿体素描编录,设计探矿方案。

五、负责地质钻探取样、编录工作。

六、负责提供采矿所需的地质资料。

七、在领导统一安排下,管理好各种图纸资料归档工作。

八、负责各种地质报表,做好汇报、呈报工作。

九、在采矿过程中提供矿体边界,矿量及矿石品位,指导采矿施工,从地质角度降低损失贫化。

十、计算填报储量变动报表,及时计算各矿块的矿石量、品位,统计各矿块损失贫化率、采出矿石量等。

十一、在生产过程中不断进行业务学习,提高专业理论水平。

地质岗位职责篇二

6、承接集团各项人力资源制度政策,在业务部门落地执行;配合执行业务部门的绩效实施、高潜能高绩效人才的保留及开发。

2、本科及以上学历,专业不限;

4、具备较强的学习能力、及沟通协调能力,勇于承担,执行力强,事业型职业人;

5、以招聘模块为主,同时对组织发展、培训、员工关系任一模块精通熟练

6、同等应聘条件下,有汽车、新能源、氢能等相关行业工作背景者或者能以英文作为工作语言者优先考虑。

1、hrbp主管—hrbp经理—hrbp高级经理—人力资源专家或人力资源总监

2、hrbp主管—hrbp经理—子公司人力资源部长—人力资源专家或人力资源总监

地质岗位职责篇三

1、负责贯彻执行国家煤矿地质防治水相关技术政策、规程及上级机关的政策、指示。在矿长和总工程师的领导下负责落实分管业务范围内的各项工作。

2、负责组织地质人员建立、健全符合规程要求的各种矿井地质和水文地质资料和矿图。

3、组织地质人员及时编制地质“三书”及相关地质资料图纸,进行审核,组织编制矿井地质报告等重大地质资料并组织报批。

4、经常深入现场了解情况,对生产中遇到的地质和水文地质问题及时组织调查处理,进行业务指导,并汇报相关领导,提出合理建议。

5、抓好资料分析研究,及时对地质工作进行布置、检查、

总结。

提出地质工作的具体措施和意见参与矿井规划和生产计划的制定。

6、搞好矿井水文地质工作,提出矿井防治水方案,组织矿井防治水工程的实施。

7、会同通风部门搞好防突工作和瓦斯地质工作。

8、按照国家资源法规,对资源的储量、开采实行监督,负责对矿井三量的审核工作,保证煤炭资源的合理开发利用。

9、组织技术创新和新技术的推广应用,组织地质人员进行业务学习和经验交流,提高地质人员的技术业务水平。

地质岗位职责篇四

1、在地勘部主任和分管副主任的领导下,认真贯彻执行矿业法规和矿山地质工作的技术规范。

2、负责矿山地质及找矿的长远规划及总体布局。

3、对区段地质提交的综合地质及生产管理地质方面的设计、计划和各种地质成果进行审查及审定,布臵并审查年度地质储量、生产矿量计算工作。

4、组织研究矿山建设和生产过程中地质工作的理论和方法,推广应用国内外先进经验。

5、负责或承担对外地质业务横向联系。

6、参与年、季、月计划的编制审查工作,拟定总体探矿方向、方案、步骤和时间以及专题科研项目。

7、研究处理矿山建设和生产过程中遇到的重大(攻关的)疑难地质问题。

8、参与审查采矿设计方案,提出合理化建议,协助采矿部门降低贫化损失,提高矿产综合回收和综合利用率。

9、负责各类综合台帐管理工作。

10、负责编制综合地质研究的图件。

11、熟练掌握autocad、mages和office等办公室软件。

12、负责本组人员的管理工作,认真执行公司及部门各项管理制度。建立班组人员月度工作量、出勤考核表,次月五日前汇总上报分管副主任。

13、严格执行安全技术操作规程和各项安全生产管理制度,确保人身、设备安全。

14、总结地质探矿经验,按季(月)及时提供地质工作总结报告。(采场终结验收报告、坑、钻探工程地质效果评估报告、收集工程地质、水文地质和环境地质评价资料等)。

15、负责年、季、月的地质和钻探专业管理考核的汇总、审核工作。

16、负责对地质工、技术员的业务培训和指导工作。

17、负责分管的地质资料的保管和保密工作。

18、自觉遵守公司及部门各项规章制度,按时完成领导交办的临时性工作任务。

地质岗位职责篇五

2.测井曲线的拼接、编辑、深度对齐、标准化、环境校正等工作;。

3.单井解释,绘制解释成果图表;。

4.测井井间对比分析,多井评价;。

5.沉积环境与岩性分析、测井相分析;。

6.技术支持、项目的商务协助;。

1.测井或石油地质专业毕业,大专以上学历,有1年左右测井地质解释经验。

2.熟悉常规测井解释软件工具,有商务助理经历者优先。

地质岗位职责篇六

一、认真执行《煤矿安全规程》和《矿井地质规程》中各项技术要求和规定。

二、必须熟悉和掌握矿井地质及水文地质的观测方法,对观测中发现的异常情况,及时上报科长和分管矿领导,负责对矿井地质观测作出定期报告、总结。

三、负责做好观测记录,观测记录必须在现场进行,并记录在记录本上,记录本要统一编号,妥善保管。

四、负责观测、试验用仪表和器具管理,定期进行检校、保养,精心爱护各种仪表和器具。

五、每次现场观测不得少于2人,负责对观测结果进行复查、核实。

六、严格遵守各项规章制度,认真做好本职工作。

地质岗位职责篇七

1、 负责执行公司地质相关技术管理制度,做好地质灾害防范和三级矿量平衡管理工作。

2、 负责编制矿石质量计划,指导监督区队做好采出矿品位管理及损失贫化率控制工作。

3、 参与项目部专项技术方案、技术措施、作业指导书编制,开展各类方案、图纸设计、交底工作,并对项目矿床地质、工程地质、水文地质、环境地质情况,以及对项目组织、进度、施工顺序等提出意见和建议。

4、 负责矿山地质编录、取样的工作,协助业主做好矿山查明资源量和保有地质资源量的统计工作,为矿山长期开发规划和短期生产提供资源依据。

5、 负责做好现场施工与地质有关的技术服务工作,加强与业主技术部门的沟通和协调。

6、 组织项目部矿床地质、工程地质和水文地质方面的检查工作,并对检查出的问题督导整改落实,对重大疑难问题及时报告技术部,并协助解决。

7、 配合采矿工程师编制生产探矿年度计划。

8、 负责项目生产建设过程中和竣工后地质资料的编制、整理和审核。

9、 收集整理矿山闭坑有关的水文地质、工程地质资料。

10、 负责项目部对矿业软件的运用工作。

年龄:22 岁—45 岁(接受本科应届毕业生)

专业要求:地质工程专业

专业资格:初级及以上专业资格

知识:熟悉地质专业知识,了解建井、采矿专业知识

技能:具备较强的沟通协调能力、问题分析能力和技术应用能

地质岗位职责篇八

1、严格遵守各项生产规章制度,科学管理,负责抓好全队职工的思想政治工作及相关业务学习、技术培训工作。

2、加强安全教育,抓好安全生产,为全队职工安全负责,指挥全队日常工作。

3、根据生产运行实际,制定科学合理的生产计划,努力提高采收率,确保生产任务按时完成。

4、经常深入生产一线,掌握生产动态,及时处理在生产过程中突显的各类问题。

5、明确生产任务,核定各项生产消耗指标、审批材料的领取及其它事务的处理,督促和监督全队各项工作的开展情况。

6、对全队所属职工有调整权,以及其它人事组合权。

1、主持全队党务工作,直接为队长负责,强化党务管理,完善党组建设,积极吸纳和发展新的党组成员。

2、负责全队的党风廉政建设,定期组织召开党务会议,开展形式多样的培训和教育活动,广泛征求意见,促进党建工作的进一步完善。

3、动员全体党员干部职工积极参加队内组织的各项业余活动,主动配合队内各项工作的顺利开展。

4、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,注重基础,实事求是。

5、加强和改善党的领导,促进干部职工工作作风的转变。

6、优化人力资源管理,增强干部职工的责任心,积极配合队长处理全队各项日常事务,确保生产任务顺利完成。

1、严格遵守各项生产规章制度,科学管理,积极配合大队长抓好全队职工的思想政治工作及相关业务学习、技术培训工作。

2、加强安全教育、抓好安全生产,为全队职工安全负责,协助大队长处理全队日常事务。

3、根据生产运行实际,制定科学合理的生产计划,努力提高采收率,确保生产任务按时完成。

4、经常深入生产一线,掌握生产动态,及时处理在生产过程中突显的各类问题。

5、明确生产任务,协助大队长核定各项生产消耗指标、审批材料领取及其它事务的处理,督促和监督全队各项工作的开展情况。

6、对全队所属职工有调整权,以及其它人事的组合权。

1、严格执行各项生产规章制度,及时向各区传达生产指令,积极配合队领导落实各项生成任务指标。

2、准确汇报生产运行情况,抓好第一手生产资料,提出合理化的意见建议。

3、根据生产运行情况,合理安排车辆运输,保证生产正常运行。

4、明确生产目的,负责全队职工安全培训及专项业务学习的具体安排实施工作,确保全队安全生产。

5、经常组织后勤人员开展油区管护巡查,落实好各项后勤保障工作。

6、认真负责,每日按时准确上报生产数据,确保生产任务按时顺利完成。

1、严格遵守各项生产规章制度,积极与相关技术部门沟通协调,及时恢复坏损油井的正常生产,确保全队生产正常运行。

2、认真组织开展油井测示工作,准确掌握第一手生产数据,做好油井基础资料的收集与分析工作。

3、负责监督和督促各种作业队伍的作业过程,严格要求,杜绝在作业过程中虚假瞒报现象的发生。

4、利用科学技术,加大老、旧油井的增产挖潜工作。

5、合理调配人员,做好技术组成员的思想政治工作,掌握生产动态,服务生产。

6、负责技术组成员的安全教育及相关业务学习、培训工作,对技术组全体人员安全负直接责任。

1、严格遵守各项生产规章制度,积极与调度室沟通协调,及时对坏损设备进行维修,确证生产正常运行。

2、负责地面设备的保养与维护,延长设备的使用寿命,提高设备的综合利用率。

3、合理调配人员,做好大班人员的思想政治工作,掌握生产动态,服务生产。

4、负责大班人员的安全教育及相关业务学习、培训工作,对大班全体人员安全负直接责任。

5、严格规范操作程序,杜绝在设备维修过程中违规操作象限的发生。

6、积极配合队领导搞好各项生产工作,服从指挥,听从调配。

1、严格遵守各项生产规章制度,科学管理,负责抓好本区职工的思想政治教育、相关业务学习及技术培训工作。

2、加强安全教育、抓好安全生产,指挥全区日常工作,对全区职工安全负责。

3、根据本区生产运行实际,制定科学合理的生产计划和各区自行的奖罚制度,努力提高采收率,确保生产任务按时完成。

4、准确掌握生产动态,及时处理在生产过程中突显的各类问题。

5、及时准确向大队反馈生产过程中存在的各类问题,并提出合理化意见、建议。

6、对全区所属职工岗位有内部调整权。

1、认真做好本质工作,准确掌握本班生产动态,及时处理在生产过程中发现的各类问题,确保任务按时完成。

2、及时向采油工传达队领导、区领导下达的各项生产任务指标,以及各种会议、相关文件精神。

3、准确掌握生产的第一手资料数据,积极主动配合相关技术部门完成好老井、旧井的挖潜工作。

4、不累积任务,不延误生产,不走形式过程,扎实工作,确保本班设备的正常运转,保证生产顺利进行。

5、严格考勤制度,对擅自脱岗、串岗、旷工或无故超假者,班长需在考勤表中明确注明并及时上报区队。

6、及时准确向区队、大队反馈生产过程中存在的各类问题,并提出合理化的意见建议。

1、严格依据上级安全环保部门的政策、法令和具体要求,协助队领导搞好全队安全环保工作。

2、根据采油队实际,拟定安全环保工作计划,并提出贯彻执行的具体意见。

3、负责督查全队安全环保规章制度的贯彻执行情况、组织宣传正确的设备操作规程。

4、采取多种形式开展对职工进行安全环保、遵章守法的宣传教育及培训工作。

5、制定切实可行的防火、防汛预案,严格用电、用气安全,抓好职工人身安全工作,切实做好全队日常安全环保管理工作。

6、坚持深入一线巡回检查,协助队领导解决相关问题,对发现的安全环保事件和违章作业行为有制止和处罚权。

1、严格按照物资的品种、数量、规格核对无误后入库上架,精心管理。

2、加强对易燃、易爆、有毒(材料)用品的管理工作,严格做到分别存放。

3、物资存放合理有序,实行定点管理,分类保管。

4、加强自身业务学习,熟悉掌握各种物资的属性,了解物资的保管保养基本方法,减少责任性损坏,降低损耗。

5、材料一月一盘点,一月一抽查,半年彻底盘查一次,材料帐单须日清月结,数字准确,每月28日向队领导汇报当月月结单情况。

6、库房内外勤打扫、勤整理,做到材料架无灰尘,库房无垃圾。

1、努力加强学习、提升自身业务水平,积极配合保管员完成全队材料的出入库管理工作,以及做好全队统计登记工作。

2、准确填写票据数据,做到票据不缺失、不破损,不开虚假票,不填伪造数。

3、开票前须与保管员核实库内相关物资的有无,提高票据的综合利用率。

4、负责搜集、整理全队统计资料,建立健全统计制度,会同相关人员建立原始统计记录。

5、检查统计资料的准确性,更改不正确的统计数据,揭发和检举统计调查中的各类违法违纪行为,杜绝各种篡改、伪造统计资料行为的发生。

6、严格按照《陕西省统计登记管理办法》办理统计登记,不得随意虚报、瞒报、拒报、迟报统计资料,对所呈报的统计资料的真实性负责。

1、积极配合队领导开展各项资产管理工作,直接负责全队所有资产的具体管理工作。

2、定期组织检查和清点全队资产情况,确保所有资产完整无损。

3、组织制定科学合理的资产管理方案,明确全队资产管理重点,确保资产管理工作各个环节落实到位。

4、各项资产须严格落实到岗、到人,实行专人专制,明确固定资产使用人员责任制。

5、认真、准确上报资产数据,规范填写各类资产统计表格,不得私自瞒报和篡改资产数据。

6、建立健全全队资产管理的长效机制,切实提高全队资产的综合利用率。

1、严格遵守国家制定的各项交通法律法规、及采油厂的'各项安全规章制度,树立“安全第一”意识,安全驾驶。

2、服从管理,听从指挥,严格按照派遣线路行驶,不得私自改变路线或动用公车办私事。不得搭载与出车工作无关的人员,严禁带徒上路行驶。

3、驾驶员不得酒后驾车;车辆在驶入油区、井场,必须配带防火罩及消防用品,驾驶员不得在井场吸烟,使用明火。

4、车辆通过街道、村庄、生活区、进出门口时需限速行驶,车速不得超过20公里/小时。

5、车辆夜间须在指定地点停放,不得乱停,不得私自驶出作业区。

6、保持车辆外表、内饰的清洁卫生,及时检查排除各类机械事故隐患,定期对车辆进行维护保养。

1、严格遵守各项生产规章制度,爱岗敬业,爱护设备,认真完成上级下达的分解任务。

2、认真贯彻落实各项安全环保指标,严格规范设备操作程序,杜绝违规操作。

3、杜绝在生产过程中的跑、冒、滴、漏现象,保持井场、井房清洁卫生,文明生产。

4、认真准确填写各类报表数据,按时汇报生产运行情况,发现问题,及时上报。

5、做好设备的日常保养维护工作,积极为采油队发展献计献策,提出合理化建议。

6、服从指挥,听从调配,认真落实好各项生产任务。

地质岗位职责篇九

地质工程师精工控股精工控股集团有限公司,精工控股,精工集团职责描述:。

2、通过井震结合完成构造精细解释、储层及流体预测研究;。

3、储量计算及储量评估;。

4、利用petrel完成地质建模研究。

任职要求:。

1.石油地质专业本科以上学历;。

2.在国内油田勘探开发研究院从事开发地质(油田地质)研究工作者优先考虑;。

3.具备较强的英语听说读写能力,石油专业英语读写能力;。

4.可以独立进行petrel建模优先考虑;。

5.年龄45岁以下,能够出差(国外);。

6.有国际项目合作及相关培训经验者优先。

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