保安岗位职责标准范文通用(优秀16篇)

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保安岗位职责标准范文通用篇一

1、维持公司办公场所内外区域的正常工作秩序;。

2、维护公司内部治安秩序，消除隐患于萌芽状态，防患于未然;。

3、加强对重点部位的治安防范，加强防盗活动，及进发现可疑人和事，并逐出;。

4、监督员工遵守安全守则，其他规则;。

5、加强防火活动，及进发现火灾苗头，并消除之;。

6、对违反治安条例的行为，查清事实，收集证据向公司或公安机关报告;。

7、配合领导做好下班后值班工作，检查公司办公场所留宿情况;。

8、支持、协助门卫履行职责;。

9、妥善保管配发的安保器械，不得丢失和擅自使用;。

10、正确记录值班日志和案件笔录，及进提出专案报告;。

11、完成安保部部长临时交办的其他任务。

保安岗位职责标准范文通用篇二

1、负责各责任区内的楼宇，通道，停车场，绿化地，车辆及其它公共场所的治安防范管理。在当班时间内对本区域的安全负有主要责任。

2、负责管好进入责任区的车辆，保持道路畅通，车辆停放有序，检查停放的车辆是否已上防盗锁;注意司机和车辆在开车前有无异样，发现可疑立即查证，以确保安全。

3、负责责任区内的清洁、绿化及公共设施设备的检查，发现问题及时通知各服务中心进行处理。

5、负责责任区内装修施工人员管理。装修材料不准随意堆放，在规定时限内不准施工，防止影响其他住户休息;余坭、装修垃圾要及时清走，不准放入垃圾桶内。

6、负责接受业主投诉，收集业主(住户)的意见，及时通知服务中心，主动热情为业主(住户)排扰解困。

7、完成上级交办的其他任务。

1、监控室值班的保安员要全面熟悉监控室内的设备功能和使用程序与方法，确保设备的'正常运转，发挥其应有的作用。

2、负责监控中心电视屏幕的监视工作，并密切监视消防控制屏和电脑显示系统。全面观察和掌握各个区域的治安动态，发现问题正确分析，果断决定，及时报告并与有关岗哨取得联系。

3、负责对重点部位和可疑情况的电视录象工作。

4、负责录象带的保管工作。

5、负责查出报警位置，及时调动保安员现场查看并处理。

负责接受白天和夜间业主的投诉，并及时通知有关专业组进行处理，积极主动为业主(住户)排扰解困，业主(住户)反映的有关问题要主动及时向有关领导和部门反映，争取尽早解决。

7、做好资料保管和工作，无关人员不准进入监控室，不准向无关人员谈及监控室的运作情况和值班情况。

8、完成上级领导交办工作。

1、负责按规定巡逻路线和规定时间巡查所辖物业，留意治安消防情况，并作好记录。

2、负责查询可疑人员，及时将推销及闲杂人员劝离辖区内。

3、监督检查业主(住户)装修现场的治安消防情况，及时处理违章装修。重大违章装修及时向公司总经理汇报。

4、负责巡查辖区内设备房、公共设备设施和清洁绿化情况，发现问题，及时通知服务中心。

5、负责顶替需要短时离开岗位的保安员。

6、负责巡查停车场治安、消防情况。

7、完成上级交办的其它工作。

1、维护停车场的治安交通秩序，疏导车场的流量，保证交通畅顺，协调和指挥车辆停放在指定的车位。

2、提醒业主(住户)或客人离车前关好门窗，带走车上贵重物品，作好巡检工作，保证车辆安全。

3、严禁装易燃、易爆及危险品的车辆进入停车常劝阻超高、超长车辆进入车常严禁车辆乱停乱放。

4。车场内出现治安纠纷或交通事故要及时报告、疏导和处理。

5、认真按规定巡查车场车辆、消防设施及卫生情况，发现问题及时处理或向上一级汇报。

6、认真、如实作好值班记录表。

7、完成上级交办的其它工作。

(一)依法开展保安服务活动，维护本社区的治安秩序，预防和制止违法犯罪活动;。

(二)管理保安人员，维护保安人员合法权益;。

(三)法律、法规规定的其他职责。

1、坚持预防为主的原则，搞好法制宣传和普法教育工作使全体职工学法、知法、用法，自觉遵纪守法，预防违法乱纪现象发生并勇于同犯罪分子作斗争。

2、保卫科负责公司的消防工作，对公司消防设施按规定进行统一管理，使其始终处于有效状态；负责对职工进行消防知识培训，提高职工消防意识。

3、严格执行公司关于人、物进出管理规定和出门证管理制度、负责人、物进出大门的传达、登记、检查、询问等管理工作，按规定查处职工迟到、早退现象，预防公司财物从大门盗出，制止不法分子从大门进入或在大门附近扰乱公司正常生产（工作）秩序。

4、保卫科负责对公司发生的偷盗、截留、打架等恶性事件进行预防、排查、审理、侦理。

5、保卫科负责公司车间内外，厂院内外的巡逻，并做好巡逻记录，及时处理巡逻过程中发现的不法事件。

6、保卫科要合理安排各车间、办公室以外照明灯的设置，按昼夜变化情况随时开关，及时维修、更换损坏灯泡线路，便于夜间各个角落的巡逻。

7、保卫科负责对职工各类车辆的存放按规定进行管理，对外来人员的自行车、摩托车、汽车按规定进行引导存放。

8、保卫科负责对公司卫生区、绿化区每天的清洁、清理情况进行督促检查，对查出的问题按有关规定进行处理。

9、保卫科对公司的废物、垃圾安排堆放地点和进行处理，避免影响公司环境卫生。

10、保卫科负责对职工穿工作服情况按规定进行检查处理。

11、保卫科负责对公司职工在公司内吸烟，在工作时间打扑克、吃零食，等违犯工作纪律情况进行查处。

12、遵守《公司管理制度》规定并服从办公室安排的其他职责。

13、保卫人员必须着装上岗，服装统一整洁，站立姿势正确大方，要讲究文明礼貌，否则，每人每次罚款50元。

14、保卫人员值班时间要坚守岗位，严禁睡岗、串岗、空岗、下棋、打扑克、看书刊、吸烟、与他人聚谈等影响值班行为。如有违者，每人每次罚款50元。

15、保卫人员要时刻维护和保持值班室内外卫生清洁，不准随地吐痰、乱仍果皮等，违者按工作纪律管理制度双倍罚款。

16、保卫人员如因渎职、失职、对公司造成损失的，当班保卫人员负全部责任。对于实事证明，公司物品确属被盗，而保卫科未抓获，按被盗物品价值的100对当班保卫人员罚款80，其它保卫人员罚款20。

17、对于抓获偷盗的案件，公司按实物价值20对保卫组予以奖励，但必须人、物俱全；只获物而未抓到人，只按盗窃实物价值的5予以奖励。奖款按抓获者80，其他保卫组人员20分配。

18、保卫人员发现问题要及时处理或上报有关部门和领导，不准为坏人、坏事开绿灯，不准徇私情；如保卫人员抓获偷盗、窝藏、截留公司财物者，因徇私情故意放走对责任保卫除按事物价值的10倍罚款外，予以开除处理；经查明，保卫人员对偷盗、窝藏、截留公司财物知情不追查的，除对保卫组按物品价值的100罚款外，对知情者给予开除处理。

19、如保卫人员利用职权乱罚款，对职工进行报复等，除赔偿相应损失外，每人每次罚款200——500元。情节严重的予以开除。

保安岗位职责标准范文通用篇三

1、落实上级主管部门的工作布置和检查，及时沟通信息，配合查处各类案件。

2、协助总经理建立群众性的治安、消防组织，抓好有关人员的业务培训，并直接参与工作的领导，开展正常的业务活动，协助酒店领导开展消防演习。

3、根据“安全第一，预防为主”的原则，积极开展以“四防”(防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故)为中心的安全法纪宣传教育，经常组织安全检查，并采取切实措施，防患于未然。

4、亲自组织和配合调查发生在店内的各类案件和重大事故，并及时将有关情况向总经理汇报。

5、经常深入工作实际，进行调查研究，指导和协助酒店各部门结合工作实际，切实做好安全保安工作和保安业务训练，检查和督导本部门的工作人员，严格执行保安工作规范和各项安全管理制度，维护好酒店的治安秩序，保障人身和财产的安全，并深入开展“学先进，找差距”活动。

6、负责办理酒店改建扩建和更新装修工程中有关消防设施的申报审批工作。

7、发生火警和火灾时，立即赶赴现场，按应急预案和现场指挥要求，组织灭火工作。

8、主持保安工作例会，写好部门工作日志。督导本部门员工做好各自工作台帐，检查工作进度，解决工作中的问题。

10、根据需要与可能，积极改进和完善酒店的保安技防设施及器材装备，督导属下员工做好财产设备的管理工作，定期清点核对，及时保养和报修，爱惜使用。

11、负责本部门的预算编制，控制各项费用成本，实现预算管理目标。

12、关心员工生活，抓好保安队伍的自身建设和创建文明班组、文明部室的工作。/1。

保安岗位职责标准范文通用篇四

7.对购物中心举办的各种活动，要服从保卫部的安排，对活动现场的秩序进行维护；8.协助警卫队做好购物中心营业终了后的闭店工作；9.完成商厦及保卫部交办的其它工作任务。

1.保安员在购物中心保卫部及保安队的领导下进行工作；

4.对前来购物的顾客要有礼貌，语言要亲切，态度和蔼，不得和顾客发生争吵；

7.门前及车场保安员要切实做好门前的警戒，要注意车辆和行人的安全；8.不断巡视，杜绝损坏车辆的事故发生，减少车辆堵塞，保证车辆出入畅通；9.完成保卫部交办的其它工作任务。

1、2）。

6)维护正门出入秩序，谢绝携宠物进商场的顾客；夜间送宾曲结束后，谢绝一切顾客及。

其他人员进入卖场，发生情况及时通知夜班组处理；

8)根据商厦营业结束时间及程序要求，配合商厦晚封场工作；9)完成商厦及保卫部布置的其它工作任务。

1)本岗是员工上、下班通道，当班保安员要认真履行职责，确保本岗位的安全；

5)严禁脱岗，遇到紧急情况及时向队长或内保报告，需要离开岗位时由队长统一安排。

除警卫人员随时对珠宝柜台进行检查外，其他无关人员严禁入内；清理周围闲杂人员，发现可疑人及时上报队长及监控室。

9)禁止与导购及无关人员攀谈、聊天，严禁漏岗、空岗一经发现严肃处理。

4)对进入办公区的外部人员要详细询问并填写会客登记；

5、一层、二层、三层、四层、负一层保安岗位职责：

熟悉购物中心内商户布局和促销活动，做到有问有答；遇有突发事件沉着冷静，及时疏导顾，控制混乱局面。

1、2、）员工通道门及通往室外的门，是否锁好有无损坏，发现问题及时上报保卫部；

7)对购物中心外围要经常巡视，严禁脱岗、空岗、睡岗，与其它岗位人员聊天、打闹干与工作无关的其它事情，一经发现严肃处理。

6)每天送宾曲结束后及营业开始前，均不得随便放人进入购物中心；

7)严禁脱岗，遇到紧急情况及时向队长或内保报告，需要离开岗位时由队长统一安排。

上述书面材料我方已收到。

签收人：

日期：

保安岗位职责标准范文通用篇五

1、负责各责任区内的楼宇，通道，停车场，绿化地，车辆及其它公共场所的治安防范管理。在当班时间内对本区域的安全负有主要责任。

2、负责管好进入责任区的车辆，保持道路畅通，车辆停放有序，检查停放的车辆是否已上防盗锁;注意司机和车辆在开车前有无异样，发现可疑立即查证，以确保安全。

3、负责责任区内的清洁、绿化及公共设施设备的检查，发现问题及时通知各服务中心进行处理。

5、负责责任区内装修施工人员管理。装修材料不准随意堆放，在规定时限内不准施工，防止影响其他住户休息;余坭、装修垃圾要及时清走，不准放入垃圾桶内。

6、负责接受业主投诉，收集业主(住户)的意见，及时通知服务中心，主动热情为业主(住户)排扰解困。

7、完成上级交办的其他任务。

1、监控室值班的保安员要全面熟悉监控室内的设备功能和使用程序与方法，确保设备的'正常运转，发挥其应有的作用。

2、负责监控中心电视屏幕的监视工作，并密切监视消防控制屏和电脑显示系统。全面观察和掌握各个区域的治安动态，发现问题正确分析，果断决定，及时报告并与有关岗哨取得联系。

3、负责对重点部位和可疑情况的电视录象工作。

4、负责录象带的保管工作。

5、负责查出报警位置，及时调动保安员现场查看并处理。

负责接受白天和夜间业主的投诉，并及时通知有关专业组进行处理，积极主动为业主(住户)排扰解困，业主(住户)反映的有关问题要主动及时向有关领导和部门反映，争取尽早解决。

7、做好资料保管和保密工作，无关人员不准进入监控室，不准向无关人员谈及监控室的运作情况和值班情况。

8、完成上级领导交办工作。

1、负责按规定巡逻路线和规定时间巡查所辖物业，留意治安消防情况，并作好记录。

2、负责查询可疑人员，及时将推销及闲杂人员劝离辖区内。

3、监督检查业主(住户)装修现场的治安消防情况，及时处理违章装修。重大违章装修及时向公司总经理汇报。

4、负责巡查辖区内设备房、公共设备设施和清洁绿化情况，发现问题，及时通知服务中心。

5、负责顶替需要短时离开岗位的保安员。

6、负责巡查停车场治安、消防情况。

7、完成上级交办的其它工作。

1、维护停车场的治安交通秩序，疏导车场的流量，保证交通畅顺，协调和指挥车辆停放在指定的车位。

2、提醒业主(住户)或客人离车前关好门窗，带走车上贵重物品，作好巡检工作，保证车辆安全。

3、严禁装易燃、易爆及危险品的车辆进入停车常劝阻超高、超长车辆进入车常严禁车辆乱停乱放。

4。车场内出现治安纠纷或交通事故要及时报告、疏导和处理。

5、认真按规定巡查车场车辆、消防设施及卫生情况，发现问题及时处理或向上一级汇报。

6、认真、如实作好值班记录表。

7、完成上级交办的其它工作。

(一)依法开展保安服务活动，维护本社区的治安秩序，预防和制止违法犯罪活动;。

(二)管理保安人员，维护保安人员合法权益;。

(三)法律、法规规定的其他职责。

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保安岗位职责标准范文通用篇六

9、每年(1-2)月份开展节前安全检查及防盗演练或紧急拉练；在(4-5)月份要组织员工积极对自然灾害（台风、暴雨、倒塌、防洪）；在(7-8)月份开展电梯困人解救演习工作；(10-11)月份组织突发事件如（消防演习）进行演练当发生各种突发事件能够快速有效的处置，把因灾害和突发性事件造成的损失降到最低程度。

10、完成上级交代的其他工作。

保安岗位职责标准范文通用篇七

1、落实上级主管部门的工作布置和检查，及时沟通信息，配合查处各类案件。

2、协助总经理建立群众性的治安、消防组织，抓好有关人员的业务培训，并直接参与工作的领导，开展正常的业务活动，协助酒店领导开展消防演习。

3、根据“安全第一，预防为主”的原则，积极开展以“四防”(防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故)为中心的安全法纪宣传教育，经常组织安全检查，并采取切实措施，防患于未然。

4、亲自组织和配合调查发生在店内的各类案件和重大事故，并及时将有关情况向总经理汇报。

5、经常深入工作实际，进行调查研究，指导和协助酒店各部门结合工作实际，切实做好安全保安工作和保安业务训练，检查和督导本部门的工作人员，严格执行保安工作规范和各项安全管理制度，维护好酒店的治安秩序，保障人身和财产的安全，并深入开展“学先进，找差距”活动。

6、负责办理酒店改建扩建和更新装修工程中有关消防设施的申报审批工作。

7、发生火警和火灾时，立即赶赴现场，按应急预案和现场指挥要求，组织灭火工作。

8、主持保安工作例会，写好部门工作日志。督导本部门员工做好各自工作台帐，检查工作进度，解决工作中的问题。

10、根据需要与可能，积极改进和完善酒店的保安技防设施及器材装备，督导属下员工做好财产设备的管理工作，定期清点核对，及时保养和报修，爱惜使用。

11、负责本部门的预算编制，控制各项费用成本，实现预算管理目标。

12、关心员工生活，抓好保安队伍的自身建设和创建文明班组、文明部室的工作。

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保安岗位职责标准范文通用篇八

安全通道岗:。

一、管控门口区域机动车辆及非机动车辆乱停放。

二、负责三楼员工上下班开门及锁门工作。

三、管控施工物品及请购施工材料进出登记核对，物品携出必须有出门证。

四、早上摆放大门处路锥，卖场打样协助广场收广告工作。

五、配合施工人员或二楼调货时，开启电梯;无大型货物进出及时关闭货梯。

六、禁止无办证人员进入施工现场、办公区、宿舍区域。

东方路岗:。

一、负责为外来人员办理临时出入证，每证押金50元。

二、对施工物品、外请人员的物品工具进行登记核对工作。

三、监督上班人员代打卡行为，安检所有外出人员携带的包。

四、负责发放工务课施工人的工卡，及时收回工卡工作。工人下班由巡逻岗负责安检包。

五、负责文件接收、登记及发送工作。不确定收人的邮件及时退回，超过半年的统一处理。

六、负责门口外的车辆停放管控工作。

七、禁止无办证人员进入施工区、办公区、卖场区域。

八、负责办公区8:00开门、开灯、开热水器工作。(也可交巡逻岗执行)。

九、负责下午开启室外广告照明灯箱，广场岗位:。

一、上班摆放旗子到广场，并摆放整齐。

二、负责广场车辆的停放;查看车辆有无摩擦新外伤，如有及时告知车主，及上报记录。

三、值勤位置岗亭前5米内，保证进入广场的车辆在视线之内。

四、及时跟进进入广场的车辆并做车辆引导工作，须佩戴白手套，(冬天统一配戴黑皮手套)保证手套的干净整洁;外来车辆劝离。

五、记录广场上进入卖场的私家车、出租车的数量。

六、营业时间禁止小商贩在广场及出口处叫卖;阻止外来发放名片、海报人。

七、营业结束后(20:30或21:00)协助关闭上下行电梯(在没有顾客的情况下关闭下行电梯)，收回广场路锥及旗子等物品。

注:本岗位和龙阳路岗位1每小时调换1次。

站姿保持跨立、立正二种姿势。

巡逻岗:。

一、卖场开店前半小时开启卖场空调，负责卖场打烊前半小时的空调关闭。

二、卖场开店前5分钟开启卖场照明，负责卖场打烊后的照明关闭。

三、负责顶岗用餐工作。

四、负责全场2小时1次的签到巡检。内容包括:市调、动火作业、照明、保洁、可疑人员等消防隐患等工作。

五、打样应关闭所有照明电源。如有顾客或施工时可留局部照明。

六、关闭、上锁各窗户及安全出口。

七、每月1号、15号负责安检消防栓、灭火器及签到检查工作。

八、根据室外天气开启室内圆弧壁灯照明。

九、茶水间饮水机要及时补水，防止饮机无水干烧保证员工用水。

十、协助各岗位及其它的突发事件。

保安岗位职责标准范文通用篇九

二、基本要求。

1执行制度要严格；

2查验人、物、车要细致；3巡逻检查要勤；4处理事情要灵活；5上岗执勤要文明；

第一章总则。

第一条、为了加强保安队伍的管理工作，保障本公司的正常工作秩序，搞好人员接待和车辆、物品出入登记的管理，保安人员在值勤和执行任务时有所依据，当好企业卫士，确保公司人员、财产、治安、消防安全，特制定本制度。

第二条、本公司保安岗位24小时执勤不间断；当值保安认真做好安防工作，自觉服从上级管理人员的工作安排，主动提供配合，做好交接班记录。

第三条、保安人员代表本公司执行相关规章制度，公司其它部门员工应配合保安人员工作。

第二章职责。

第四条、主要职责。

1．责任范围：适用于本公司所辖全部区域。

2.贯彻执行公司内部安全保卫工作的方针，政策和有关规定，建立健全各项保安工作制度,对职责范围内的保安工作全面负责。3.依据制度实施公司人员、财产、治安、消防安全管理工作。

1.遵纪守法，遵守公司的各项规章制度；值班时应着制服，服从管理、恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

2.严格执行《保安管理制度及岗位职责》，坚守岗位，发现问题及时处理、汇报。

3.不得酒后上岗或擅离岗位。

4.对非本公司的人员、车辆进出要实行查询登记。

5.所有物品出公司必须凭公司职能部门书面通知方可放行。6.及时做好报纸、邮件的收发工作。

7.保持门卫室环境卫生，物品保管整齐有序。

8.上下班时间(上班时间为9:00、下班时间为17:00)的前后15分钟须到大门口站岗，维持门口交通秩序，迎送职工上下班。

9.执勤期间要做到大门随开随关，关闭时大门不留缺口；门卫室时刻保持有人，杜绝闲散人员进入。10.依法使用器械，任何人员不得利用保安器械擅自动用私刑。11.如门卫室有设施损坏，需填写报修单交至负责人处。12.完成领导交付的其他任务。

第三章行为准则。

第六条、治安安全管理。

1.保安值班要高度戒备，维持公司办公场所内外区域的正常工作秩序；维护公司内部治安秩序，消除隐患于萌芽状态，防患于未然。2.加强对重点部位的治安防范，加强防盗活动，及时发现可疑人和事，并进行妥善处理。对于正在发生的刑事案件或可疑情况应及时制止并对可疑人员进行查问，情节严重的可直接拨打110并上报公司领导。

3.对违反治安条例的行为，查清事实，收集证据向公司或公安机关报告。支持、协助相关安全人员履行工作职责。

第七条、人员出入管理。

1.工作时间(9:00—17:00)外来人员因事需进公司必须填写《会客单》，内容包括姓名、单位、事由、时间、车号、联系部门及人员等，门卫应电话向被访人员或部门核实后方可放行，无正当理由、不填写《会客单》者不得进入公司。

2.外来人员出公司时，将经被访人签字的《会客单》交门卫核对注销后，方能离开公司，如携带物资出公司必须出具经负责人审批同意后的《物资出条》，方能放行。

3.厂区内临时作业，需安排外单位人员进公司施工，用工部门应事前将施工期限、人员名单报办公室，并须领取《临时出入证》，施工期间，外来施工人员凭证进出公司，并且佩戴《临时出入证》，否则保安将要求其离开公司。

4.凡已与我公司解除劳动关系、劳务关系者，视同外来人员按以上1、2条执行。

5.非工作时间外来人员无预约一律谢绝访问。

6.不明身份、衣冠不整、神色有异者不得进入公司。

7.如遇态度恶劣，强行闯入者，门卫应立即上报办公室或公司相关领导处理。

管领导批准后由办公室通知门卫放行；未经公司领导批准，任何人不得将外来人员带入生产区域参观、拍照录像。9.上级单位领导来公司调研、指导工作，由办公室人员在门口迎接的，门卫应予以放行。

第八条、车辆出入管理。

1.外来车辆因事出入公司时，需填写《车辆来访登记表》，不填写者不得入内。

2.门卫应对外来车辆进行引导，维持停放秩序。

时与办公室保持联络，密切协作，保证车辆安全。

4.进出车辆如有损坏公司财物，门卫应立即报告办公室或公司相关领导处理。

第九条、物资出入管理1.公司物资。

具的《xx放行单》，核对无误方可放行。

实后方可放行。

第十条、日常安全巡逻管理。

害减少至最低限度，不可慌张误事，视情况按下列程序处置：a.判断情况若尚可解决消除时，速采取行动，并报告上级。b.判断事故无法解决，应急速通报有关部门。

且及时向中控室或公司领导回馈现场状况，如状况危急须即时联系当地派出所；事后填写《治安报警处理记录表》。

按规定将巡逻情况记录在《保安值班记录》。办公室可根据需要调整巡逻间隔时间，保安个人不得擅自变更。

责人。

5.常规工作时间(9:00—17:00)结束后，对公司公共部位进行巡逻，检查水电、门窗是否关闭。

6.如发现火警应立即采取合理措施，并及时通知相关部门领导。

第三章紧急或意外事故处理。

第十一条、意外事故。

1.员工急病，即刻通知办公室，及时派人送往医院治疗或拨打120，及时报备公司领导。

工及来宾向安全地区疏散，保持高度警戒，严防小偷趁机窃取公司财务。火势熄灭后应清查人员及物品所害情形，并保持完整现场，以供警方处理。

第十二条、纠纷事件处理。

a.对纠纷事件，保安员应稳定事态的发展，并对当事人双方进行劝阻，以制止事态的扩大。

班保安或公司的其他人员合力制止。

行处理。d.事态有愈超严重态势，应立即请派出所协助处理。

e.注意立场要保持公正，千万不可偏袒打斗当事人任何一方或加入战局，丧失理智。

f.若为下班时间，应即刻电话通知公司相关领导；有安全之虑时，即刻拨打110寻求协助。第十三条、不良分子前来滋事处理a.保安人员不得与不良分子对打。

b.关闭大门和所有出入口，勿使不良分子进入寻衅滋事。c.通知后勤人员和公司领导前来支援处理。

警方侦查处理的依据。

1.发现窃盗时，以收回失窃物为首要，并应立即呈请处理，事后做好记录。

2.联系公安部门，保持失窃现场原样，便于取证。

第四章勤务制度。

第十五条、交接班制度。

时间分别为7:30和19:30，交接班时需做好记录。

名确认。

无误后方可完成交接。

4.超过交接班时间，半小时内未接班视为“迟到”，1小时内作出解释并补办请假手续视为事假，超过1小时则视为“旷工”。

如擅自离岗视为“旷工”。

1.保安由各保安带班长负责记录考勤，公司按各人的考勤按天数记发工资。

2.保安因个人原因需请事假、病假（病假须有镇级以上医院开出的病假单）或调班者，必须事前报告保安带班长，保安带班长报告公司办公室（二水厂保安报厂领导）同意后方可休假或调班。病事假一律按休息天数计扣工资。

3.未严格执行人员出入管理，放行外来人员，一经发现即作“过错”处罚。

4.未严格执行车辆出入管理，放行外来车辆，一经发现即作“过错”处罚。

5.未严格执行物资出入管理，造成公司损失，视情节轻重作“过错”或开除处罚，并赔偿公司损失。

6.未严格执行日常安全巡逻，视情节轻重作“过错”或辞退处罚。7.未履行门卫岗位职责，作出有损公司形象的行为，视情节轻重作“过错”或辞退处罚。

8.未按要求执行门卫交接班，造成权责不清，所经手班组相关人员共同承担责任。

9.违反门卫工作纪律，视情节轻重作“过错”或辞退处罚。

10.每发生一次“过错”则扣除岗位（基本）工资的25%；连续两个月累积发生“过错”3起、一年内累积发生“过错”6起者，除按规定分别扣除岗位（基本）工资外，还将作辞退处理。

11.如在值班过程中挽回公司物资流失，发现不安全隐患，避免公司经济损失的，公司将视情况给予表彰、奖励。

第五章行为操守。

第十八条、工作态度。

4.对本职工作负责：不拖沓、不积压、不抱怨、不挑拣。

5.对待来访人员的态度：谦和、礼貌、诚恳、友善、不卑不亢。

第十九条、日常行为规范1.爱护公司公共财产、不随意破坏、挪为私用；

4.未经同意不得翻看他人文件、资料或他人个人物品。

第二十条、保安工作纪律。

根据《保安服务管理条例》等有关规定和对公司及员工人身财产安全负责的原则，保安员严格禁止下列行为：

1.限制他人人身自由、搜查他人身体或者侮辱、殴打他人。2.扣押、没收他人证件、财物。3.阻碍依法执行公务。

4.参与追索债务、采用暴力或者以暴力相威胁的手段处置纠纷。5.删改或者扩散监控影像资料、报警记录。6.侵犯个人隐私或者泄露公司商业秘密。7.仪容不整,言语行为轻浮、粗暴无礼。

8.值班时间聚众赌博、下棋、喝酒、看小说报纸、看电视录像，打瞌睡等。

9.对群众、来宾故意刁难或挟怨报复。对员工、来宾或送货人员索取好处及贪小便宜。

10.脱岗、漏岗、睡岗、迟到、早退、夜班值班人员睡觉。11.未经许可擅自调班。

12.暴行犯上，不服从指挥。

第六章附则。

第二十一条、本制度由办公室负责解释，并根据施行情况适时修订。

第二十二条、本制度自公布之日起施行。

保安员各岗位职责及作业规范1安保班长职责。

1.1负责组织交接班，提前15分钟集合到位，召开班前会，集合点名后检查仪容仪表，安排工作岗位，交待工作要点及注意事项。

1.2接班时带队至每岗位逐一交接，核查岗位使用器械是否完好，了解和核实上班待处理的事件及关注的事项，填写《交接班记录表》。1.3交班时对当班发生的事件进行通报和分析、评价；对表现突出的队员进行表扬，对工作存在疏漏及问题予以纠正。1.4负责当班过程中循环检查各岗位的执勤情况，行为举止、仪容仪表、服务态度是否符合要求，是否尽职尽责，是否有脱岗、怠岗情况；是否符合岗位制度要求。

1.5负责落实每2小时检查一次管辖区域内各安全出口、疏散通道是否畅通，防火卷帘下是否堆放物品，检查消防路口是否停放车辆、堆放物品，填写《安防巡查记录表》。

1.6负责安排值班保安员每天按照规定检查商户天然气，并填写记录表。

1.7负责特殊天气出现前、出现时对屋面、墙体广告、店招及其他附属物的安全情况检查，防止屋面。

1.8负责协助上货通道、员工通道、主出入口在人流量、货流量比较大时这些岗位工作的协助。

1.9当接到特殊情况需要支援时，迅速赶往现场协助处理，当需要上报时，立即进行汇报和进行现场控制，防止事态扩大。

1.10负责对讲机、警棍、手电筒、锁具等装备、工具的监管和检查，确保完好、正常使用、正确存放。

1.11负责组织开店、闭店按照程序和规范进行，逐步实施安防和消防检查、开关消防通道门、检查卷帘门的开启和关闭情况、检查指示牌、警戒线的使用情况，按照时间节点检查每个工作事项的完成情况。

1.12负责检查卫生间保安员巡检签到情况。

1.13负责闭店后安全防范布岗及检查工作，要求每小时各岗位进行1次报岗，并带领区域岗和巡逻岗进行夜间巡查工作，填写《夜间检查记录》。

1.14负责组织本班的定期培训、训练，协助主管开展培训、训练、考核和演练、演习工作。

1.15负责对审核本班人员的请假、调休等，负责本班人员在非工作期间的管理，掌握本班人员住宿情况和联络方式，严格执行备勤管理制度，做好备勤期间人员的管理，接到现场管理突发异常情况，组织人员迅速反应采取相应的措施。

1.16负责本班人员住宿内务管理，安排好值日人员，确保内务管理达标。

1.17负责完成上级交办的其它工作。2保安楼层巡逻岗职责2.1负责巡查墙、柱、玻璃、门、窗、地面、吊顶等设施是否完好，线头是否有裸露，发现有损坏异常情况报客服中心，紧急情况先报工程部；制止未经许可进场施工或擅自拆卸设施的施工行为，注意巡查有无损坏设施、设备及物品的情况发生。

2.2负责每班检查管理区域内的设施，包括休闲椅、垃圾桶、礼宾杆、地垫等，检查数量是否齐全，是否位置合适，是否完好。

2.3负责巡查消火栓、灭火器是否齐全、完好，有无渗漏水；是否存在擅自取用消防水的情况。

2.4负责检查有无火灾隐患、异常烟雾、气味，有无异常物品，发现异常情况迅速确认，及上报处理。

2.5负责对消防控制中心报警在90秒内赶到现场确认，发生初期火灾负责立即采用灭火器、消火栓扑灭；接到疏散通知时，配合疏散等工作。

2.6负责检查消防通道是否堆放物品、堵塞通道，检查消防门是否保持常闭状态、有无上锁或悬挂锁具，安全标志是否正常、有电，防火卷帘下是否堆放物品；消防通道照明是否正常。

2.7负责检查保洁卫生状况，地面是否有脏污、水迹，卫生间保洁是否达到标准，花盆内、地面、电梯是否有纸屑、杂物，垃圾桶是否超过筒体的2/3；不符合要求，立即告知现场保洁员处理，未及时处理报保洁主管处理；特别是货物运输要没有滴漏、运送工具干净、不会破坏地面和卫生。

2.8负责巡查是否有可疑人员，发现可疑人员报告班长、监控中心，进行跟踪、监控处理，适当情况下进行盘问；提高警惕防止以购物为由进行扒窃、盗窃和诈骗财物的行为。

散发广告、名片和推销业务的行为；制止未经公司批准商户在公共区域擅自摆放展架、招牌的行为；制止赤脚裸背、衣衫不整或脱掉鞋袜进入管理区域；制止带领宠物进入管理区域；制止乱扔果皮纸屑、杂物；禁止在公共区域、通道张贴宣传资料；制止直接在地面推拉货物，使用硬质梯子、堆放硬质材料、废料；制止在休闲椅上躺卧休息；制止违规使用电梯的行为，防止小孩在直梯、扶梯玩耍；制止在公共区域及卫生间吸烟。2.11有意识提醒顾客不得在广场摄影，禁止未经许可的摄像，拍照，遇到记者摄影、拍照一定婉言谢绝，并告知要经过公司批准方可进行，并立即报告上级处理。

2.12负责配合广场促销活动，维持秩序，防止踩踏、拥挤突发事件发生。

2.13负责突发事件的紧急处理，采取救护、围挡、警戒、报告等事宜。

2.14负责制止清洁、维修、促销等可能存在不安全隐患，或存在影响正常经营的作业，必须进行的作业要检查是否有相关许可手续，是否有警示、围护等。

2.15负责开、闭店时，打开和关闭消防通道门；负责检查各主力店通道门在开闭店时是否正常关闭和开启；负责扶梯开启时检查礼宾杆打开警戒带，负责扶梯停止时拉上礼宾杆警戒带；负责进行全面、地毯式检查通道、卫生间、楼梯可能藏匿人员的重点部位。

2.16负责闭店后重点监控商铺的门锁闭情况。每晚23：00全面检查各商铺上锁情况，发现未上锁或异常情况及时上报处理。

2.17负责解答顾客的常规性咨询，协助顾客解决力所能及岗位职责相关的事宜。

2.18负责商铺装修的现场检查、巡视，监控高空作业、动火作业是否符合安全管理规定，是否有灭火器、是否有监护和安全措施，动火作业是否彻底清理。

2.19对有大件物品搬离时，要进行询问并要求出示相关证件；制止非运货时间搬运货物。

3.1保持良好的精神面貌，负责出入口进出秩序，保证出入口畅通；3.2密切注视出入人员，劝离衣冠不整者及闲杂人员（推销人员、携带烟火或危险物品进入的人员），禁止带宠物者禁入，禁止单车及滑旱冰者进入。

3.3负责解答顾客的常规性咨询。

3.4禁止货物从主出入口进出，指引从专门货运通道进出。

3.5发现有这样照像、摄影者进入要主动了解，劝止未经许可的摄影，将情况及时上报。3.6有前来检查的工商、税务、卫生防疫、公安、消防等部门工作人员，要及时通知上级及相关部门予以接待。

3.7制止施工人员从主出入口带大件工具进出。

3.8发现异常人员出入主门，要通知楼层巡逻岗或广场岗注意，积极协助配合其他当班人员，作好安全消防防范工作。

3.9负责开店时，提前打开玻璃门钥匙，做好开门及疏导顾客进场的准备，防止拥挤或挤坏玻璃门。

3.10负责完成上级交办的其它工作。4保安货运通道门岗职责。

4.1坚守货运通道，制止非进出货时间大件货物进出。

4.2负责维持上货秩序，确保上货有序进行，不得堵塞通道，必要时进行排队上货。

4.3大件货物要求货运车直接通过停车场卸货平台上货。4.4制止货车在马路边乱停乱放；堵塞马路交通。

4.5制止供货商、商铺经营人员（非上货人员）从货运通道进入；制止15岁以下未成年小孩在进货期间进入场内。

4.6对商户大件物品在非进出货时间需要进出时，要求到营运部办理申请，经查验申请单后予以放行。

4.7注意维持好通道的卫生，地面湿滑脏污时，及时通知保洁员清洁；负责维护好电梯使用的正常秩序，发现电梯及设施、墙地面因运货等受损时，上报上级和通知工程部前来处理，要求责任人出示证件、予以登记，直至工程部前来确认。

4.8制止未经公司批准而擅自进入商场收取废品的人员，并制止将废品携带外出。

4.9制止未在规定时间进入商场收取废品；确保通道畅通，防止收集和运输垃圾堵塞通道。

5.1按时打开和关闭员工通道。

5.2制止员工边吃食品边进入商场。

5.3制止未带工牌的员工从员工通道进入商场。

5.4禁止员工上、下班代打卡，一旦发现立即记录其工牌号并向营运部反映。

6.1坚守岗位，保持良好的精神面貌，负责维护广场的整体形象。6.2负责维持广场秩序，严禁在广场停放自行车、摩托车，禁止摆摊设点。

6.3严禁未经许可，在广场进行促销活动，放置气球、悬挂横幅等行为。

6.4维护管辖区内的安全稳定，遇有违法乱纪或破坏社会稳定事件及时上报处理。

6.5制止在广场休闲的不雅行为；禁止带宠物进入广场；禁止在广场擅自开展聚众活动；劝止时做到有理有节。

6.6检查施工是否经过许可或批准，未经书面批准，禁止拆卸广场设施。

6.7负责检查高空作业是否有围挡警戒，是否有警示标志。

6.8负责检查和排除广场安全隐患，打开井盖是否有围挡或警示，临时电线是否影响交通或存在隐患，是否将要出现非正常天气，空飘气球是否存在异常。

6.9关注led大屏幕显示是否正常运行，关注广告、店招是否正常，关注是否按时开关广场照明。

6.10负责对隔离桩区域的管理，禁止占道、占用通道停放自行车、摩托车和汽车；接到重要来访车辆进入广场的通知，提前准好相应准备，打开通道隔离桩，指挥车辆停放到提前确定的区域。

6.11负责对广场清洁卫生的监督管理，发现异常及时通知处理，制止保洁员在广场显眼部位休息和饮食；及时排除保洁员在作业中的不安全隐患，防止对自身、顾客及设施造成损害。6.12负责完成上级交办的其它工作。

保安岗位职责标准范文通用篇十

目的：为加强保安工作事务管理，明确保安人员工作职责、规范保安人员执勤标准，提高执勤技能，有效地完成公司赋予的各项执勤工作任务，特制定本办法。

1、2、适用范围：公司全体保安适用之。

说明：本办法规定的各项制度、职责、规范、规定是保安事务管理和值勤的依据，各保安人员必须严格遵守执行。保安的任务组织架构、权责。

3、保安的基本任务依照厂规和其它规章制度，维持厂内秩序、维护厂内治安、负责门禁管制、负责火灾和其它灾害事故的预防和抢救，防止盗窃，保护公司财产和厂内人员生命财产的安全。

一、负责固定岗哨执勤和厂区安全巡逻。

二、负责出入公司的人员车辆、物品的查验、核实放行。

三、

负责门禁登记，来访人员身份核实及人员车辆入厂联络通报电话接听。

四、预防火警、火灾及其它灾害事故的发生、负责灾害事故的抢救。

五、负责异常紧急事件的报告与处理。

六、监督员工遵守厂纪、厂规和其它各项规章制度，做好宣传教育工作。

七、在制止处理违规行为，登记、提报违规事项。

八、负责厂区水、电使用之监督管制和厂区安全。

九、负责各车间、仓库的门窗关闭情况的稽查，厂区路灯、射灯开关控制。

十、服从管理、听从指挥，完成上级交办事项。

6班长职责：

一、稽核并带领本班人员完成本班任务。

二、合理安排本班人员工作。

三、监督、记录、汇报本班人员纪律及工作质量。

四、负责当班期间厂区安全管理及联络处理，当班突发事件。

五、班组每日工作讲评，每月检讨。

总结。

班组工作，并对组员进行绩效评估。

六、负责厂区安全，纪律巡查，“5s”点检，履行各自职责。

七、负责整理执勤日报表及放行单据。

八、及时传达上级通知，指示按时完成上级交办事项。

7、安保部主管职责：

一、督导部属履行各自职责。

二、组织消防点检，消除事故隐患，负责公司安全管理工作。

三、公正、合理、组织安排部属工作。

四、负责对外沟通联络，追踪处理各项问题点。

五、组织规划安保部的教育训练，提高安保部的业务素质及技能。

六、制定和修改安保部各项规章制度、作业标准督导贯彻实施。

七、不定时稽核部属执勤情况，纠正违规行为，监督、评估部属工作质量、纪律。

八、完成上级交办事项，协助公司处理突发异常事件。

8、安保人员在工作中的权限：

一、按规定制止未经许可之人员、车辆及易燃易爆危险物品进入厂区。

二、按规定对来厂施工、业务洽谈、送货厂商等进行登记、联络，并根据需要引带至相关人员。

三、对出入厂区的人员、车辆及其所携带、装载的物品按规定进行验证、检查、放行。

四、对违反厂规或违法行为的人员有权予以制止、劝阻、上报（但无处罚载决的权力）。

五、在厂区内有权对所有在职员工及外来人员进行身份查验。

六、对打架斗殴、行凶、放火、盗窃等现行犯罪分子，有权抓获扭送公安机关处理。

七、遇有犯罪分子不听制止、甚至行凶、放火时，可以采取强制措施，在执行中有生命威胁时可采取正当防卫行为。

八、公司赋予的其它权力。

第二章：安保部工作制度。

1、值勤纪律：

一、执勤时以立正、跨姿势站岗，坐岗时禁止靠椅趴桌子，跷腿等不雅姿态，执勤时禁止到安保室上网或玩游戏。

二、值勤时不得从事与工作无关之事项，如吃东西、看书报、听音乐、玩游戏机、闲聊等。

三、按规定着装，保持仪容整洁，准时集合上岗。

四、非公事不得使用电话机相互闲聊。

五、不得在门卫室内外乱涂乱画、不得敲击办公用品、损坏公物。

六、值勤时禁止高声喧哗、追逐、嘻笑打闹。

七、安全巡查禁止喧哗，不得中途闲玩，不可做与巡查（逻）无关之事项。

八、按工作安排值勤、巡逻，按规定之路线行走打巡逻卡。

九、按时上班、学习、训练，不得迟到、早退。

十、详细记录值勤情况，不得漏记或错记，字迹要工整。十。

一、客人需要指引时，要详尽仔细，且要求其佩戴好来宾证。十。

二、按规定放行出入之车辆、人员、物品，并作仔细检查、认真核对。

十三、值勤时对所视之警戒区要作特别管制，并对其负责。十。

四、任何时间于厂区要积极主动制止违纪违规等异常行为。十。

五、对上级之指令、通知要及时准确地传达和执行。十。

六、服从上级领导、执行上级指令、按规定交接班。

十七、禁止私拿公、私财物（含废品）或损坏公司财产，查获之赃物不得占为己有，应报上级处理。

十八、禁止公报私仇、敲诈勒索、收受贿赂。十。

九、禁止借故骚扰或调戏异性或故意刁难他人。二。

十、禁止打架斗殴、无理取闹、以下犯上。

二十一、值勤时态度要恭谦有礼，不得态度恶劣或故意伤害他人。二十。

二、值班时间禁止玩忽职守、瞌睡、睡觉、撒岗、脱岗等。二十。

三、未经许可，禁止私放非本厂人员、车辆进入公司。二十。

四、禁止擅闯禁区，明确自己的活动区域。

二十五、自觉遵守公司规章制度、严格按章办事、做事公正廉明、禁止循私舞弊。二十。

六、按时做好工作汇报。随时接受上级的指导和检查。二十。

七、未经许可，不得私自调换班别。二十。

八、禁止携带无关人员上岗、巡逻。

二十九、值勤时必须按规范标准管制、作业、检查。

三

十、全体安保人员必须遵守公司厂纪厂规和其它规章制度，违者加重处罚。三十。

一、遵守其它非文件性、临时通知的规定。

2、报告制度：

一、各安保人员必须对工作逐级向上汇报，禁止越级报告（异常紧急情况报告除外）。

二、班组“日工作报告”可用书面形式向部门主管报告，队员每次交换岗位时要向值班班长报告，异常紧急情况要及时报告、处理。

三、报告内容要全面、属实、简短精练。

四、发现紧急异常情况必须及时报告。

五、禁止误报、谎报、越级上报和知情不报。

六、异常点用“每日问题点分析表”填写，班长审核后才可以报告，异常记录统一备文件存查。

3、班长查哨规定：

一、晚上值勤时班长每两小时必须对各固定哨查勤一次并在登记表上签名，白天班长查勤可根据实际需要自行调节查哨次数，时间自行安排。

二、纠正值勤队员违规行为、登记并于次日报上级处理。

三、查勤时发现值勤人员脱岗、撒岗或从事非法活动者，应当及时通报上级处理并纠正制止。

四、检查值勤登记状况。

4、执勤礼节：

一、凡集团领导和各生产基地负责人、小车进出厂大门或经过各哨位时，安保队员要敬礼。

二、政府官员进入公司时安保队员要敬礼。

三、董事长、重要客人来公司应当列队敬礼，出入公司其它哨位时应当敬礼。

四、安保人员进入各办公室时应当先行敲门，经许可后方能入内。

第三章：门禁制度。

1、主门哨的作业规定。

一、门禁管制时间为早上8：00至下午17：00大门要全关闭人员全由小门进出。

（包括自行车、电动车、摩托车）等（注：自行车和电动车进出大门时应推行），所有轿车全部走大门进出，保安站岗时间为早上7：30至晚上17：30分。

二、本公司员工出入厂大门必须佩戴好工作证，经保安查验后方可出入。

三、公司员工在上班时间外出，必须持有效之外出（放行证）经值班保安查验确认后方可外出，员工下班后可自由出入厂大门（指门禁正常开放时间）。

四、外来人员入厂时需询问其单位、姓名、访何人士，谈何公务，事先有无联络等，详细了解后才凭有效证件进行登记通报。

五、对非公司人员入厂，保安须询问有无携带手提电脑，摄影器材等，如带有，保安须如实作好记录并通报被访人知悉，如有业务需要，可以让其带入公司，否则不予带入。

六、执勤保安做好交通指挥，不得让车辆在厂区内横冲直撞，超速行驶和在厂大门口堵车，做到车辆进出有序摆放整齐。

七、执勤保安对外出之人员车辆所携带的物品要认真检查，核实后放行。

2、西大门哨的作业规定。

一、所有送货之人员、车辆全部有西大门出入，严禁其它人员及车辆从西大门出入。

二、值班保安应对送货之人员、车辆进行询问、登记、通报确认后方可进入厂区。

三、执勤保安做好交通指挥，不得让车辆在厂区内横冲直撞，超速行驶和在厂大门口堵车，做到车辆进出有序摆放整齐。

四、保安对进出公司的人员、车辆及其装载、携带的物品需按规定进行验证、核对、检查，公司物品、物料外出凭有效物品放行单据放和行。

3、厂商车辆出入管制。

一、凡送货之人员、车辆应查看其有无送货单式其货物、如有外厂货物入厂，登记时须备注清楚，经通报确认后方可放其进厂。

二、送货车辆入厂时应作检查，随车人员一般不得超过5人，确因卸货或其它原因需多人入厂时由班长决定，车辆应停于收货地段卸货或停于待车地段等侯，但不得阻碍厂内和大门口交通。

三、执勤保安要做好交通指挥，不得让车辆在厂区内横冲直撞、超速行驶和在大门口堵车，做到车辆进出有序、摆放整齐。

四、出厂车辆所装载之货物必须检查、核对，所有出厂物品依《人员、物品放行管制办法》执行，严禁易燃易爆物品进出，对不安全之状态要及时纠正或禁止进入厂区。

4、外来人员的管制。

一、外来人员必须是属洽谈、处理公务者，登记前要询问其单位、姓名、访何人士、谈何公务，事先有无联络等，详细了解后才给予登记通报。

二、外来人员入厂时作登记凭证的证件在门卫室只作登记证明外，证件不作扣压。

三、所有出入厂之非公司人员不得在厂区内从事与业务无关之事项，不得进入与自己业务无关之区域，未经许可，禁止拍摄、参观，发现此情形应当及时制止并通报上级处理。

四、对非公司人员入厂，保安须询问有无携带手提电脑，摄影器材等，如带有，保安须如实作好记录并通报被访人知悉，如有业务需要，可以让其带入公司，否则不予带入。

五、所有出入之人员、车辆、物品等必须详细登记。

六、一般入厂之摩托车、自行车必须停于车棚内，摩托车、自行车如装载物。

品过重时可以驶入厂区内卸货，菜商摩托车、自行车只可驶入到食堂，供水、供电机关人员不含。

5、有下列情形之人员拒绝入厂。

一、不明身份、衣冠不整、形象太差之人员。

二、携带危禁物品的人员、车辆或车辆入厂影响安全卫生的。

三、拒绝检查的车辆、拒绝登记之人员。

四、非公司人员、离职出厂者、未经许可者。

五、来访人员报不清被访人姓名、部门或欺骗当班保安者。

六、在登记时不配合保安工作，态度恶劣、威胁保安人员者。

6、有下列情形之人员可先放行后通报，并作免检，但要详细登记。

一、政府官员（市长、书记、开发区领导、税务局、公安局、劳动局、派出所、消防监督员）等政府官员。

二、客户、总公司人士来厂，其它临时通知之人员。

三、凡先放行、后通报之人士免发来宾证。

第四章：厂区巡查。

1、白天厂区巡查管制内容。

一、巡查保安巡查厂区时须记录、上报厂区的安全和环境卫生异常，查核公司“5s”的落实情况，查看油罐、化学物品是否有泻漏。

二、巡查各车间、仓库中午下班后门窗关闭上锁情况。

三、重点巡查有无火险隐患，预防盗窃。

四、巡查消防设施、器材是否正常，查看生产单位的消防通道、安全出口是否通畅。

五、巡查厂区施工现场的施工安全情况。

六、纠正、制止员工的违纪违规行为，登记上报违规事项。

七、查核上报不佩戴证件，身份不明的厂商人员。

八、巡查厂区水、电使用状况有无异常。

二、巡查各生产单位晚上下班后门窗关闭上锁情况，异常情况应及时处理并登记上报。

三、负责厂区灯火开、关。

四、巡查厂区水、电有无异常，异常情况应及时处理，处理不了的须及时通知电工处理。

五、巡查车间夜班人员的工作纪律情况，对车间员工上班时间违反纪律行为应予以制止、倡导、上报。

六、巡查办公楼的门窗、灯、空调、电脑是否有关闭情况。

七、夜间固定的巡逻打卡，重点巡查有无火险隐患，防止盗窃。

八、不定时监看厂区夜间施工单位的施工安全情况。

3、巡逻打卡作业规定。

一、每班的巡逻异常情况必须以书面形式提报，紧急严重的应及时报告上级。

二、巡逻时不得高声喧哗、吹口哨、哼小调、保持安静巡逻。

三、禁止中途无故停留或从事与巡逻无关之事项。

四、巡逻时不得带无关人员陪同巡逻。

五、每次巡逻应按规定线路进行，不可私自更改巡逻路线。

六、夜间巡逻时不得在同一分钟内采集两个巡更点的时间，不得漏采、错采，非异常情况不得超过巡逻规定时间或少巡逻次数。

4、厂区卫生监督。

一、监督员工将果皮、纸屑、瓜子皮、香烟头等废弃物丢入按规定分类的垃圾桶内，不得乱扔。

二、对乱扔垃圾之人员要立即制止倡导。（对不听从倡导之人员应登记上报处理）。

三、发现垃圾、废弃物应实时责其清洁工清扫，保持厂区干净卫生。

四、监督清洁工将垃圾、废弃物倒入指定地点。

五、监督清运垃圾、废品弃物之车辆控制垃圾、废弃物掉落厂区影响卫生。

5、厂区交通管制。

一、所有入厂之车辆不得乱停，应停于指定地点。

二、遇有车辆堵塞要道，应实时疏散，指挥车辆按规定地点停放。

三、所有车辆不得在厂区内鸣笛和超速行驶，（厂区内车辆限速15分里/小时）遇此情况应及时制止倡导。

四、除政府高级官员、本公司之车辆外，其它小车不得驶于办公楼前。

五、其它临时通知之管制规定。

6、厂区人员管制。

一、保安必须对厂内人员的违规行为进行纠正、监督、并给予提报。

二、厂区每天由保安进行不定时巡查，对不戴工作证、穿拖鞋等违规行为进行登记提报，对无工作证人员要查验确认其身份。

三、对夜时或凌晨在厂区闲逛可疑之人员进行盘查，并做相关记录。

四、控制处理厂区治安事件，预防火灾、防止偷盗等违法犯罪活动。

五、上班时间在厂区闲玩之人员要责令其及时回到工作岗位工作，并登记上。

报。

第五章：打架斗殴事件的处理。

1、介入处理角色担当。

一、当班班长负责第一时间的通报联络，现场秩序维护、事态控制、控制当事人外逃、事件调查、事件汇报。

二、队长负责真相的确认，协调处理事件严重的判断、事件处理、结案报告。

2、注意事项。

一、保安在接报后，反应必须快捷，尽量把事件控制在萌芽初级阶段。

二、报案在制止时，双方当事人必须同时进行，且不得偏袒。

三、对持凶器人员在劝阻无效情况下，保安必须合力强行制服。

四、保安人员禁止与当事人发生对打。

五、不得私自处罚、欧打当事人。

六、控制行凶人员处逃。

3、在公司处理期间防止双方寻机报复处理程序。

一、班长接报后第一时间通报队长。

二、两人（班长一人）以上赶至现场处理。

三、确认当事人并阻止隔离。

四、疏散现场无关围观人员。

五、确认双方有无严重伤势。（有重伤者应立即上报联络车队派车送医院抢救，并对行凶者进行扣留）。

六、并立即通报双方当事人的部门主管级以上干部到现场协作处理。

七、如双方无伤或伤情轻微，把当事人带至门卫室分开调查笔录。视双方伤势情况对有伤势的当事人送医院检查处理。

八、调查相关知情人确认真相后，队长及当事人部门主管一起协调双方医疗支付问题，通报总经理后交公安机关处理。

九、了解后续处理结果作结案。

4、处理原则。

一、介入处理要公正，不能偏袒。

二、非保安人员介入须示明身份。

三、打架人员送公安机关并作解雇处理。

四、对不听制止、劝止、甚至行凶的人员，保安可采取强制措施强行制止，并报“110”支援帮助。

5、考量重点。

一、有无人命（伤残）。

二、是否属群殴。

三、有无外界人士参与。

保安岗位职责标准范文通用篇十一

大家的人身安全，保障饭店正常营业和各项工作的顺利进行，特制。

定以下安全防火职责：

2、认真落实消防人员的组成，明确各自的岗位，认真交接班，按。

隐患，随时发现随时处理，并提出改进建议，而且要建立完善。

防火档案；

坏、丢失：

4、认真落实安全措施，每一位消防员有权利、有义务教育其他员。

5、所有消防员随时做好灭火准备，并且要带领、组织、指导其他。

员工扑救火灾，完成灭火任务，并且认真保护火灾现场；

6、发生重大火灾事故时，做到沉着应战，报警后立即切断电源及。

可燃气体、可燃液体的输送管道，有组织的疏散人员，划定警。

戒区和灭火区域，使用就近灭火设备、器材消灭火灾，控制火。

源，把损失降低到最小限度；

7、全楼共分7个重点防火区，7个重点防区负责人明确落实到部门。

免怠慢战机发生混乱；

8、发生重大火灾或者意外停电，保安、值班人员首先应按照重点。

保护单位分布情况和分工情况，立即前往重点保护位置，(如3}}。

通道保安立即定位收银台，4}}通道保安要立即定位财务室)，使。

之不受损失；

9、全体员工要在消防领导小组的领导下，有组织有纪律地完成消。

防仟务。

王府饭店人事部。

二oo三年五月二十八日楼面部安全防火岗位责任制。

楼面前厅：

1、正确使用烧烤、明档加工工具及热源，严禁违章操作，防止火灾事故的发生；

2、每天收市后必须由服务员、炉工、保安逐房、逐台进行。

三级严格检查，防止客人留下烟头等易燃物品，造成火。

灾，同时检查电源是否切断，空调是否关闭，排风是否。

关闭，气阀是否关闭，有无漏气现象；

3、如果发生停电，必须立即关掉所有电源开关，拔掉用电。

设备，以免来电时无人，造成火灾隐患；

4、停电时不得使用蜡烛，在应急灯光源下，立即关闭锅气。

与总阀，同时，积极疏导客人离开本店。工程部安全防火岗位责任制。

1、工程部负责全楼水、电、汽的正确使用与安全检查；

2、控制好配电室的用电指数，发现异常及时处理并上报，不让配电设备带病运转；

3、对全楼电路定期进行检查，发现线路、配电控制盘发热，结头不牢、裸露应及时处理；

4、全楼灯具应保证使用正规产品，以免造成因灯具质量问。

题引发火灾；

5、对所有电器、电机不定期进行检查、维修，消除事故隐。

和造成抢险救灾人员伤害。

7、对各部门上报的安全、设备、水电隐患应及时维修，保。

证一切工作正常进行，重要问题应立即处理，不得推诿。

拖延，否则造成后果，责任自负。厨部防火安全责任制。

1、厨部全体员工及各位主管、总厨要切实把消防安全工作。

落实到实处，人人重视，人人去抓，不让一点火灾隐患。

存在；

承担法律责任；

3、每天下班必须有专人检查，切断电源，关闭各种阀门；

4、各工序选出专职消防安全检查员，负责检查本部门消防。

安全防火工作，做到有职有权，一票否决，使每个人都。

要认识到防火工作大于一切，不放过一点火灾隐患。

5、厨房内任何地方不允许吸烟，如果有人吸烟以至引起火。

灾将追究当事人法律责任。采供库房防火安全岗位责任制。

1、物品堆放一定要整齐，留有消防通道，保证一旦发生火。

灾，消防人员通道畅通、无阻；

2、下班一定要切断电源，以免发生事故；

3、易燃易爆物品，应单独存放于安全地方，不得和其它物。

品混放；

4、库房重地应保持通风，物品堆放不宜过多过高；

5、本部门应设立专职安全消防员，随时检查库房安全，防。

火工作，发现问题立即监督改进，保证不留一点火灾隐。

1、全体保安人员应熟练掌握消防器材的使用；

2、每天上班打开各通道门锁，保证人员出入畅通无阻；

3、负责全楼消防安全检查工作，发现问题及时汇报，如果。

遇到突发事故，立即按照消防要求进行必要处理，并立。

即上报消防领导小组；

4、定人定岗，各负其责，保证岗岗有人；

5、发生紧急情况，保安人员要根据消防安全责任要求和保。

场等专业任务，为救灾抢险冲锋陷阵；

6、各通道值班人员对进入饭店人员，应做到心中有数，严。

1、客房部是一个比较分散、客人活动较隐蔽的场所；各客。

房电器、水管比较独立，所以客房部上到经理和主管，下到全体员工，人人要重视安全消防工作并且要防偷、防盗：

2、责任落实到人，每天对各客房不但要搞好卫生，客人服。

畅通，以免造成事故；

3、楼层服务员对客人要做到心中有数，陌生人员进入楼层。

一定要进行盘问，以免发生丢失物品和被盗事件发生：

4、各楼层灭火器摆放位置，不要无故移动，消防栓也应保。

持临战状态，里面不能堆放杂物，以免发生火情无法使。

用而影响灭火工作正常进行；

5、各班次应选出义务专职消防安全员、检查人员不定期对。

客房部各处进行检查，发现问题及时处理，如果无法处。

理的应及时上报，以免造成损失。前厅部消防安全岗位责任制。

2、前厅经理、大堂经理应直接抓好安全、消防工作，随时。

检查一切不安全因素和消防隐患；

3、对于进饭店人员除热情接待外，还应善于观察，排除外。

来影响；

4、经常检查电源开关及用电设备，发现问题及时通知工程。

部维修，不留隐患；

防工作的重要性。消防管理条例。

为了保障我饭店经营活动的正常进行，保护客人和我们员工的人身安全及饭店财产不受损失，依据消防法和有关安全防火规定，结合我饭店的实际情况，特制定本条例：

面的防范工作；

3、“防火领导小组，’成员要随时根据本店职员的变动，调整该组。

织，时刻保持该组织的健全与实际指挥、领导能力；

4、认真建立各部门、各部位“防火岗位责任制”要求每个员工都。

要掌握消防、灭火知识，懂得各种灭火器具的正确使用；

5、各部门按照r。岗位责任制’’的要求，对放置于本部门管理范围。

内的消防灭火设备、器具随时进行保养、维护。保证一旦有险。

情，立即发挥作用；

灭火设备和灭火器的准确地点、编号，任何人不得随便移动消。

防器材：

8、消防通道、消防设备通道、消防器具放置地方，要保证通道畅。

通，不得堆放其它物品，挤压围占；

9、“防火领导小组”要抓好全体员工消防意识的教育工作，对消。

防隐患的检查工作，对消防工作不足的纠正工作；

10、新员工进店要将“消防意识”教育列入培训内容之一，“防火。

常识”不及格不能上岗；

11、店内进行维修、改造、扩建等工作时，如果动用明火，电焊。

必须事先向“防火领导小组”报告，在有关领导人的指导、检。

查、安排下做好各项防范措施才能进行施工；

12、指派专人管理好电器，发现问题及隐患及时进行处理所有电。

器设备及机械设备，不得带病运转，防患于未然；

13、店内所有易燃、易爆、有毒物品要存放于安全地方，有专人。

负责，不得到处乱放；

14、楼内所有安全出口要有明显标志和应急照明，不得堆放其它。

物品，要随时保持畅通无阻；

15、所有机械电器设备，必须按照要求正确使用，不得超负荷运。

转，电器维修人员要持证上岗，不得让无关人员乱动电器，以。

免引起火灾事故；

16、一旦发生火情，现场人员应立即通知“防火领导小组”，“防火。

领导小组’’应积极组织人员及时进行扑救，同时立即报警，并指派专人接应消防车辆。

l

7、发生火情，“防火领导小组”在组织好扑救工作的同时要及时。

有力的组织客人疏散，保护现场，以利于核查失火原因；

18、以上条例解释权，检查处置权属“防火领导小组”。

附件一防火领导小组、成员。

组长：总经理。

付组长：副总经理、餐饮总监、财务总监。

组员：前厅部经理、客房部经理、人事部经理、保安部经理、工程。

部经理。

附件二义务消防队组成指挥：副总经理。

副指挥：人事部经理。

队长：保安部经理。

队员：全体保安部保安员、全体工程部工程人员、全体厨部员工内部安全岗位职责分布为：

a、大堂岗；

b、员工通道岗；

c、楼层岗巡逻员(娱乐场所对用及重点要害部位)；

d、车场岗；

e、酒店大厅门口警卫；

f、监控中心岗；

g、机动车(可设可不设属建议)。大堂岗位职责。

1、密切注意酒店公共区域宾客的动向，细心观察，保障宾。

客的人员财产安全；

2、维持大堂的正常秩序，婉言劝止呼叫、争吵、乱窜的客。

人，保持大堂的高雅肃静；

3、切实看护好酒店大堂的公共设施，不准客人随意刻划、敲打和损坏；

5、婉言劝止宾客将宠物带入酒店，以免影响其他客人；

6、对嬉戏打闹的孩童，要求其大人看护好以免影响其他客。

人；

7、对进入大堂的闲散可疑人员应主动上前询问并给于适当。

关注；

8、晚23：00后无特殊情况，谢绝客人到楼层间。大堂安全值班人员工作条例。

1、提前十分钟上岗，姿态端正，精神饱满；

2、对大堂内的设施，上班未完成的工作及遗留问题，交接。

清楚，做到心中有数，方可上岗；

3、随时保持良好的个人形象，勤于观察，精力集中；

4、文明值岗，礼貌待人，如遇疑难问题及时上报，不得与。

客人争执；

5、处理顾客问题时，注意态度，语气委婉，立场坚定；

6、不得擅自离岗，如有特殊情况，报请领班派人换岗；

7、换岗或交班时应将当值发生事件及遗留问题交待清楚，方可离岗；

8、在不影响本职工作的情况下，配合好大堂副理的工作。监控中心岗位职责。

1、严密观察工作屏幕，不放过任何可疑对象，做好有效录。

像：

2、发现异常及时上报主管，并与相关部门联系并弄清情况，并采取有效措施防患于未然；

3、认真钻研业务知识，熟练掌握系统的操作方法、基本。

程序及要求；

4、每日班前对设备进行自检自查，做好保养工作，发现。

问题和故障立即上报并通知工程部维修，保证系统的正。

常运行，使其灵敏有效；

5、如遇突发事件应沉着冷静，果断的按相关工作程序进。

行处理，切不可慌乱。

7、做好值岗记录，并保持监控中心的卫生整洁；

1、确保车场内车辆的安全，防止盗车、烧车、毁车等治安事件的发生；

2、，保持车场内交通畅通，防止撞车、堵车等事故的发生；

3、阻止一切闲散可疑人员进入车场，保证车场的区域安全：

4、切实看护好车场内的酒店设施以防毁坏设施的行为发生：

5、严禁供应商从非员工通道进出，以防酒店物品流失。

1、做好查证查包及监督打卡的工作；

2、对员工所携特殊物品进行登记，并可对可疑员工进行抽查，以防酒店物品外流；

3、对应聘来访人员做接待工作，并按规定及时与相关部门联系；

4、加强进出人员的管理，以维护酒店安全及正常的工作秩序；

5、加强对供应商的管理；

6、加强对垃圾商的检查力度，防止酒店物品外流。(要求同上)巡逻岗岗位职责。

1、对酒店区域进行不定期的常规检查，发现并消除隐患，确保安全，同时做好巡逻划分；

2、对进入办公区域的闲散可疑人员进行询问，以维护正常的工作秩序及人员财产安全；

3、加大对酒店重点要害部位的巡查力度，防止意外事故发生；

4、对各部门的节能措施进行检查，杜绝浪费资源的现象发生：

5、对违反店规的员工制止并上报其部门主管进行处理；

6、对消防器材、设施进行检查，防止随意动用，损坏设施器材的行为发生，并对检查中发现的问题做好记录上报主管及时解决，以确保消防设施器材能够正常使用。

7、做好巡逻记录，并请主管阅看签字。

保安岗位职责标准范文通用篇十二

5、负责对出入公司的人员、车辆、物品等有效单据审核、检查放行；

6、负责对公司车辆日常出入登记；

7、负责公司厂区日常巡逻；

8、负责3号厂房内日常巡逻及厂房大门日常开启登记管理；

9、负责餐厅就餐秩序维护；

12、负责公司报纸、信件的收发登记、保管；

13、负责值班室物品摆放、卫生及设施的保管与维护；

14、负责公司大门区域环境卫生；

15、完成上级交办的其他工作；

保安工作岗位要求。

1、维护厂区人员及财产安全，预防各种灾害事件发生。

2、具备良好的个人素质，崇高的职业道德，听从上级指挥，服从公司管理；

3、熟悉岗位的任务与要求，做好本职工作，确保公司安全。

4、保安人员应具有良好的服务意识和安全意识；

5、当值保安上岗时不得擅离职守，因事离开岗位时必须有人代班；

6、值班期间人员需统一着装，衣容整洁，不得穿短裤、背心、拖鞋等奇装异服；

7、保安人员不得留胡须，不剃光头，头发不盖耳垂与染发，不留长指甲；

8、不耍特权，利用职务之便刁难他人、收受他人的财物；

9、对来访人员经核实后，礼貌地进行登记、通报，并为来访人员引导指路；

10、负责维护员工上下班打卡秩序，检查是否有代打卡现象，详细记载员工周日加班出勤情况；11、12、13、负责每天维护食堂员工就餐秩序，确保就餐时无插队等不良现象发生；值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听音乐等做与工作无关的事；对本公司车辆的出入，进行检查登记，必须详细记录出入时间、公里数和驾驶员姓名。

定时巡查重要区域的安全，防止意外事件的发生，发现问题，及时汇报。定期检查厂区消防设施及安全预防，并每月做好安全消防点检表。

31、针对以上情形遇有违规者，视情节严重度给予含50元及以上的处罚。

保安岗位职责标准范文通用篇十三

一、自觉遵守国家法律、法规和公司及客户的各项规章管理制度，工作中服从命令听从指挥，做到令行禁止，按章办事。

二、负责辖区内外的守卫、巡逻、检查消防等任务。防范治安、消防事故的发生。

三、执行门卫制度，大厅大门实施二十四小时岗位执勤制度，遇公共场所对进出人员、车辆与货物要严格检查，货物商品要执行出门证制度，有商户夜间加班要执行加班条制度。

四、执行夜间巡查制度，夜间巡查区域应覆盖广场及辖区全范围。对检查、巡逻期间发生和发现的问题和有可能存在的安全隐患，要及时做好登记和上报。

五、熟悉辖区地理位置，了解自身所处环境和要害部位，重点区域应做到心中有数，加强防范。

六、精通本职业务，明确自已所负责的警卫目标，勤务范围和工作要求，熟悉报警装置，通讯设备以及消防器材的位置和使用方法。

七、执勤时要坚守岗位，精力集中，着装整齐，姿态端正，要做到文明执勤，礼貌待人，遵守政策，依法办事。

八、保持警惕，常备不懈。随时准备应付突发事件，在任何情况下都要保持头脑冷静，不慌不乱，坚守岗位，尽职尽责。处理问题勇敢、沉着、冷静、依法、果断，及时请示报告，防止事态扩大。

九、在自已负责的勤务范围内，一旦发生案件或突发事件一定要保护好现场，并及时向领导和单位保卫部门报告，同时，维护好现场秩序，防止事态发展和坏人搞破坏。

十、做好执勤记录，认真做好交、接班。在执勤过程中对发生、发现和遇到的问题，都要按照何时、何地、何人、何事、何原因，造成何后果，做何处理的“七何”要素来做好登记。对未处理完毕的事宜，交接时一定要交待清楚，由接班人负责处理。

十一、积极参加业务、法治文化、时事学习，不断提高各方面素质，做一名即懂政治，又懂业务，能文能武，懂法守法，德才兼备的保安人员。

十二、不断增强组织纪律观念，搞好内、外部团结，发扬集体主义精神，增强集体荣誉感，遵守工作纪律，积极开展批评与自我批评。

保安岗位职责标准范文通用篇十四

1、公司提供全面免费岗前培训，入职后定期培训更多的综合金融知识。

2、销售平安银行的信用卡，车险和保险，信托，基金，证劵业务等，为客户提供全面的金融理财服务。

3、负责团队招聘与管理，带领团队完成销售目标。

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保安岗位职责标准范文通用篇十五

一、严格遵守店规店纪和工作时间，按时上岗，并在下班后一条工作情况，写好当班日记。

二、服从领导，按要求上岗，值勤时举止端庄，仪容整洁，精神饱满，不串岗、脱岗，不打私人电话，不吸烟不做违纪的事情。

三、认真检查出人公司人员证件和携带物品，制止已燃、易爆、异味物品带入公司。对可疑人员要礼貌地进行盘查，必要时采取妥善的办法加以控制并立即向部长或经理报告。

四、熟悉岗位任务要求和消防设施的分布及使用常识，遇有火灾及其他事故及时报告，同时采取有效措施保护好现场。

五、遇有重要领导或其他大型活动，保安员要密切配合，协同工作，保证前厅和出入口的畅通无阻，确保宾客、领导的人生安全，及时疏导车辆，维护公司秩序。

六、在服务中礼貌待客，正确运用敬语，热情解答客人提出的问题。在发生矛盾时要得理让人，不争吵，难以解决时要立即上报部门部长和经理。

七、发现员工违纪要立即制止，情节严重和不听劝阻者，将该人情况记录下来，及时将情况通报所在部门的经理和保安部经理。注意了解公司内人员和宾客的情况，做好预防工作。

八、在部长、经理的领导下，负责公司辖区的车辆管理与保卫工作，维持公司的秩序，保证门前畅通，劝告客人无故不要在门前逗留。

九、认真观察进店人员及活动情况，发现有身份不明人员及时礼貌地询问清楚加以阻止入店。

十、指挥车辆按公司规定路线和停放办法行驶、停放。禁止外来车辆停在公司门口。

十一、巡查所负责范围内各处有无异常情况，经常检查和排除公司门前的障碍物和不安全因素，维持车辆秩序，指挥客人按秩序停车，如没有客人停车，则禁止其他车辆在客车道停车，不准为客人私自拉线乘坐汽车。

十二、正确处理违法交通管理事件，态度要和气，以理服人，以礼待人，发现问题，及时上报主管经理查处。

十三、坚守工作岗位，有事需要离岗，须征得部长同意，有其他保安人员顶替后方可离开，并且交接手续要清楚，交清代办事项。

十四、根据下属人员的工作表现情况，有权建议上级奖励或签单处罚。

十五、督促公司各部门落实安全管理岗位责任制，分析存在问题，及时提出改进意见，促使各部门加强安全管理，确保公司及客人的人身和财产安全。

保安岗位职责标准范文通用篇十六

1、早上7:30检查公司库房、楼梯的灯光及楼顶大灯是否已经关了，如果没有关，要把它关上。

4、平时要留意公司人员的出入情况，看到有陌生人进入公司时要询问他原因，找谁的就让他给谁打电话询问清楚，注意礼貌用语。不可以让陌生人单独进入公司的办公区。

5、公司人员要叫外卖的，让他到保安室去领，不能让送餐人员进入公司。

6、早晚要巡视一遍公司里里外外。巡视的内容包括：早上8点半过后去宿舍看一遍，宿舍内没有人的，要把宿舍内的电源，（如风扇、电灯等）要关掉。晚上8点后要巡视一遍办公区域，要检查公司办公室的电源、空调、门窗、电脑、饮水机等是否已关，如果没有关，要关掉。

9、公司的叉车、手推车的维护，不要随便给外人拿去用。