最新人事文员工作职责人事文员工作内容(优质15篇)

总结是一个富有启发性的过程，它可以使我们深入反思并获得新的见解。总结的首要目标是获得一种真实而客观的反馈，以便更好地提升自己。在以下总结范文中，你或许能找到自己需要的答案和启示。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇一

(3)负责员工劳动合同签订、管理;。

(4)负责招聘工作，根据公司招聘需求制定招聘计划并满足需求，优化拓展招聘渠道;。

(5)负责员工社保、公积金管理;。

(6)负责员工试用期考核、人员调动等工作处理;。

(7)负责员工工资核算文件整理;。

(8)领导交办其它临时性工作。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇二

2、负责材料收发统计，按时完成上级的各类报表和数据汇总;。

3、按公司规定要求，定期对仓库物料进行盘点，编制盘点表;。

4、做好周报、月报的在线统计工作;。

5、固定资产和低值易耗品的登记和管理;。

6、协助财会文件的准备、归档和保管;。

7、完成领导交办的其他工作。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇三

4、录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知;。

5、招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通;。

6、招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告;。

7、对新入职人员进行入职培训;。

8、协助上级对公司员工进行绩效管理。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇四

3)搭建招聘平台，掌握熟悉平台操作步骤，及时邀约人才并更新招聘文案;。

4)建立并及时更新员工档案(包括离职、入职、晋升、调动、降职等);。

4)完成新员工入职指引;。

5)维护员工关系，为各部门提供良好的人事服务;。

6)处理上级交办的其它事宜。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇五

3、按照公司要求定期出具门店当期的损益报表，并进行分析;。

4、统计、打印、呈交、登记、保管各类报表和报告;。

5、协助上级开展与财务部内部的沟通与协调工作;。

6、员工入离职资料的收集;。

7、月末员工考勤和薪资福利表格的制作工作;。

8、完成上级交办的其他工作。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇六

1、根据办公室领导的要求，完成有关报告、文稿的起草、修改工作。完成打字、复印及传真等工作，及时送交领导或按要求传送给客户。

2、做好日常电话接待工作。完成行政办公会议的书面记录、整理。

3、完成各类文件的收集、整理、立卷、装订、归档等保管工作。

4、根据要求采购日常办公用品，并及时登帐。管理本部的财产帐目(低值易耗品、固定资产)。做好办公室设备管理及维修。

5、做好年度报刊杂志的订阅工作，收发日常报刊杂志及邮件交换。

6、做好办公室每月考勤。做好物品保管工作。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇七

4、负责订餐、订水、出差订票、来宾住宿；

5、协助部门经理做好面试接待工作，协助办理新员工入职手续；

6、每月按照打卡记录制作考勤表；

7、负责行政办公费用（水费、电费、电话费）的缴纳工作；

8、根据部门需求购置常用办公用品，统计办公用品库存，管理公司固定资产；

9、完成领导交办的临时性工作。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇八

机械、自动化、机电一体化或理工类相关专业，大学专科及以上学历;。

具有2年以上工厂工作经历者优先录用;。

熟练应用pro/e、autocad、caxa、office等绘图及通用办公软件;。

熟悉零部件加工及装配工序。

岗位职责。

在项目职责工程师指导下完成工厂产品所需的零件、部件、组件、装配等设计出图;。

工厂产品相关图纸资料管理;。

协助公司领导检查生产计划控制点的落实并进行考核;。

负责考核产品的生产工时、主材、耗材定额及统计能源消耗;。

在行政文员配合下，作好iso9000认证的年审及当地政府有关安全生产的迎检工作。

负责生产物资需求计划汇总、到货后检验入库及产品出库手续的办理;。

负责计量器具定期送检。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇九

3、负责人事档案的整理及考勤的监督与统计;。

4、负责人员入职、转正、异动、离职等相关手续的办理;。

5、负责行政办公用品的采购与管理、发放;。

6、协助企业文化建设、活动培训组织，做好相关记录并公告发布;。

7、协助部门做好其它工作。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇十

3.新员工入职的岗前培训，劳动合同的签订、续签与管理;。

4.负责协助制定、监督及执行企业相关管理规章制度以及工作流程;。

5.关注新员工的动态，协调好员工关系，做好信息的上传下达;。

6.负责协助社保公积金购买和行政后勤的相关工作。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇十一

部门员工考勤异常处理和绩效考核跟进;。

收集现场作业生产日报表汇总成生产月报;。

部门生产物料申购汇总及上报审批;。

部门会议纪要整理;办公用品的领用及合理使用，节约办公费用成本;。

完成上级领导安排的其它工作。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇十二

3.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等员工关系制度流程;。

4.新员工入职的岗前培训，劳动合同的签订、续签与管理;。

4.负责协助制定、监督及执行企业相关管理规章制度以及工作流程;。

5.关注新员工的动态，协调好员工关系，做好信息的上传下达;。

6.负责协助行政后勤的相关工作。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇十三

4.负责日常车辆的管理调度、油耗统计、维修保养等工作;。

5.负责食堂监菜人员安排，食堂人员的日常管理及相关规定及时传达;。

6.负责员工奖惩通知通报发放;。

7.负责公司各类文档资料的分类保存并严格执行公司文档资料管理制度;。

8.负责协助工会活动宣导、组织、执行;。

9.招聘相关事宜;。

10.完成上级交办的其他事项。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇十四

3、办公室固定资产、办公用品申购及管理等;。

4、办公室资料文档处理、文件归档等;。

5、负责公司的行政人事管理，协助领导做好各部门之间的综合协调，落实各项规章制度，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报，负责对会议文件决定的事项进行催办，查办和落实，负责组织系统及工作职责研讨和修订。

6、领导临时交代的其它事务。

人事文员工作职责人事文员工作内容篇十五

3、办理员工劳动合同的签订、审核、续签、变更、离职手续;。

4、管理人事档案。

5、跟进员工试用期、年度考核;。

6、策划和安排公司员工活动和福利及社保事宜;。

7、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作.