宿管招新策划书模板(通用9篇)

这个项目的进展并不顺利，我们需要重新评估我们的策略。如何提高写作能力是许多人关注的问题，可以通过多读书、多写作、多思考来不断提升。这些范文中的经验和技巧对我们写作总结时会有一定的帮助。

宿管招新策划书模板篇一

1.帮助同学们发觉自己的兴趣，树立远大的理想。帮助他们找到适合自己的学习方法，引导他们更加热爱学习。也让他们了解更多社会科学知识。让贫困小学学生感到来自师哥师姐的关心和帮助,也让我们支教学生体会到自身的价值。

2.树起爱心支教的旗帜，带动更多的同学投入到今后的爱心活动中,同时也提高我们宿管部同学的综合素质，给我们一个展示爱的机会，也是对我们意志的一个挑战，我们不仅仅是教学生们，也在不断的提高自己各方面的.知识，才能教育好学生。

3.我们大学生也可以通过这次支教活动，提高自己奉献爱心的意识，锻炼自己的能力

4.增进小学生之间的友谊，使他们更加团结互助，让他们有展现自己的机会。

二、活动主办方

湖北科技学院学生会宿管部

三、活动时间

20xx年11月

四、活动地点

咸宁市贫困小学

五、活动流程安排

（一）活动前期工作

1、去往目的地方式：由校方联系车辆

4、外联组负责活动策划

5、办公室负责与希望小学校方取得联系

6、各个部门部员一人收集10或10以上新本子，各部长负责收齐放于办公室。

7、各部员自行备课，讲课内容不限，但内容必需积极向上。

（二）活动环节一年级——外联组，二年级——安全组，三年级——办公室，四年级——考评组、宣传部，五年级——质检组（每个班级维持5人左右，四、五年级可以一节室内一节室外。）

（三）活动结尾：支教成员与小学生合影，和他们留下珍贵的纪念。

六、活动预算

本子500份100元

笔记本100份500元

圆珠笔500份500元

钢笔50份500元

合计：1600元

七、注意事项

1．注意控制时间，每个人讲课的时间不能超过40分钟，同时要尽量把内容填满，使得课程丰富精彩。

2.注意和小朋友相处中的态度情绪和表情，要亲和，要有耐心，经常保持微笑。

3．准备的题目要符合学生的年龄和知识结构。

4.特别增加和学生的互动，争取让每个学生都可以加入到活动中。

宿管招新策划书模板篇二

生

公

寓

文

化

展

策

划

书

系别:土木工程系。

日期：二〇一二年四月二十二日

五四系列活动。

——大学生公寓文化展策划书。

一、活动主题：

“我爱我家，携手创建整洁、美观、和谐的宿舍”——大学生公寓文化展活动大赛。

二．活动背景：

每一天都是新的一天，我们迎着朝阳，沐浴着太阳的光芒。尤其是在这个充满朝气与斗志“红色五月”黄金时期。五月的阳光红似火，五月的花儿艳如阳。五月是美丽的季节，“红色五月”即刻唱响，大街小巷激情飞扬。作为大学生的我们更应该创建整洁、美观、和谐的宿舍。宿舍是同学们学习和生活的主要场所，是反映素质教育成果的一面镜子，也是同学们基本素质在生活中集中体现的场所。宿舍不仅是同学们生活的场所，更是校园文化的窗口。通过策划举办本次活动，营造一个良好的学习生活环境以及严谨积极向上的精神风貌。

三、活动目的：

1.提高宿舍内务整体水平；

3．确保各个宿舍时刻保持整洁、美观、高雅、文明的面貌，随时接受学校和上级领导检查。

四、活动对象：

土木工程系11级所有学生。

五、活动时间及地点：

时间：2012年5月—日——2012年5月-日。

地点：主教学楼大厅。

六、活动形式：

以ppt形式展出。

七、活动要求:。

1.全系学生以宿舍为单位参加此次活动。

2.宿舍设计整体风格统。

一、舒适温馨，创造一种健康积极向上的氛围，体现大学生的宿舍生活。具体要求如下：

1）宿舍内务有健康浓厚的文化气氛，宿舍布置突出个性，体现温馨气氛。

2）宿舍的装饰物、张贴画等应符合大学生的身份和欣赏水平，具有美观、优雅的效果。

3）室内布局合理、整洁统。

一、温馨自然。

4）室内用品，床上用品摆放一致。

5）宿舍和谐不仅表文明现在宿舍的布置上，舍友之间的相处融洽，待人文明礼貌也归入评分内。

八、评分细则：

1．地面干净、无污水、无污物，门口无垃圾，门窗干净、无灰尘。

2．被褥折叠成方块，枕头放置在棉被之上，各铺位按统一方向放置，被褥、床面清洁。

3．床下保持整洁，鞋子放置整齐，鞋头统一向外。

4．日常用品（衣物、行李、洗漱用品、清卫工具、热水瓶）要统一放置整齐。

5．寝室空气清新、无异味，不乱贴，不乱挂衣物。

6.寝室两侧墙相对张贴几幅贴近学生生活、激发学生高尚情趣的名人名言或学生自创名言的毛笔字画。

7.装扮符合要求。

九、奖项设置:。

一等奖：一个（大袋洗衣粉一袋）。

二等奖：两个（小袋洗衣液两袋）。

三等奖：三个（香皂两块）。

优秀奖：三个（毛巾两条）。

十、经费预算：（见附件）。

宿管招新策划书模板篇三

3、宿管纪检部每年都会举行特色活动“防火，防盗，防骗”知识宣传活动，你 觉得可以用哪种创新的方式来宣传三防知识？（创新）

7、如果有宿管委员或纪检委员不配合你的工作，你怎么样处理？

10、如果通过这次面试我们录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个 职位，你怎么办？（责任心）

11、能说说你以前遇到的一件压力最大的事，你是怎么样解决的？（压力问题）

12、当你的好朋友逃课，被记名了，向你求情（发脾气或甚至要哭了） ，让你帮 他把名字删除，你会怎么做？（公平，公正）

宿管招新策划书模板篇四

系学生会宿管部为了为同学们营造良好的生活和学习环境，进一步提高同学们讲文明、讲卫生的素质，同时为了更有效地进行宿管部寝室管理，以公开、公平方式开展“十月寝室文化节”演讲比赛并评选出一个一等奖、二个二等奖、三个三等奖、寝室。

二、活动目的。

系学生会宿管部为了营造良好的生活坏境和寝室卫生，以及提高寝室成员的团结凝聚力，举办“十月寝室文化节”演讲并评选优秀寝室；同时便于新生对宿管部的了解，以便以后更好开展工作。

三、活动概况。

主办单位：系学生会宿管部。

协办单位：系学生会其它部门。

活动对象：全院学生。

活动时间：20xx年10月13日——20xx年10月20日。

活动地点：待定（类似于举办演讲类地方）要有多媒体。

活动形式：ppt演讲形式（包括寝室卫生、寝室成员、寝室规则、寝室文化等，同时要配图）。

（一）宣传阶段。

2.9月15日粘贴海报并派发宣传单。

（二）报名、通知阶段。

1.9月15日、9月16日在人流密集区（例食堂门口）进行摆点报名。

2.9月16日晚上打电话通知明天面试（时间为12：30到13:30，分两个演讲点可占大教室）。

（三）初赛阶段。

配图。留下二十组进入决赛。

（四）决赛阶段。

1.9月20日决赛需要制作ppt配图进行演讲，介绍寝室卫生、成员、关系等。

宣传部：海报宣传。

办公室：通知。

六、注意事项。

1、评委可以请除了宿管部部长、副部长以外的学生会主席、副主席和其他各部部长、副部长等。

2、摆展两天一天需安排2个人。

3、打印报名表在宣传阶段要提前做好。

宿管招新策划书模板篇五

为加强我系志愿者队伍管理，我系社会实践部3月17、18日将在怡和广场进行志愿者招新摆摊宣传。此次活动本着加深我系同学奉献意识，提高我系同学志愿者精神的初衷，给广大同学提供一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者活动平台。

2、为我系学生提供一个锻炼的平台，丰富课余生活，促进我系学生全面发展。

广东海洋大学寸金学院外语系大一、大二学生

20xx年x月x日、18日

怡和广场

(一)活动前期

1、制作宣传海报和宣传单;

2、制作志愿者报名表。

(二)活动期间

1、16点15分进行志愿者签到，然后对志愿者进行分配;

2、志愿者对来往的同学进行宣传;

3、收集、整理报名表。

(三)活动后期

1、对志愿者进行签退，统计志愿者志愿时数;

2、清理摆摊现场;

3、把所借的桌椅归还给学校;

4、统计报名人数。

1、志愿者在宣传时应注意礼貌问题;

2、工作人员维持现场秩序;

3、做好报名表的保管工作。

(1)活动前期，制作宣传海报、宣传单张。通过微博、微信进行宣传;

(2)活动期间，通过微博进行实时宣传;

(3)活动后期，通过微博宣布招新工作结束的完满结束。

宿管招新策划书模板篇六

一、竞选主题：

金华职业技术学院拥有一支团结高效、人才济济的学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌?新一届宿管会将以“团结，求实，进取，创新”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。前宿管会做了大量的工作，也取得了巨大的成就，这对于后来者既是压力，更是一种动力。相信，充满责任感与荣誉感的新一届宿管会成员将各尽所能，使宿管会的工作更上一层楼。带着希望与梦想，无限风光在将来。

二、招新评委。

1：校学生会代表。

2：校学生会宿管会各部门代表。

三、参选对象：

金职院大一全体同学，均可报名参加竞选;。

四、竞选岗位：

竞选共设置六个岗位：办公室5个、宣传部8个、生活部8个、信息部9个、安全部12个、期刊部5个;(预计)。

五、竞选条件:。

1、在校期间无任何违纪违规行为记载，公正耿直，责任心强;。

2、具备一项特长，学习成绩优异，有自己的目标，有进取心，有理想;。

3、有一定语言文字表达能力，能独立起草各项工作计划及总结;。

5、言行符合学生标准，自我约束能力强，能够起到模范带头作用;。

6、虚心好学，具有大局意识和合作精神，能很好地完成上级交办的各项工作任务;。

8、尊敬师长，团结同学，有较强的组织纪律观念和团队合作意识;。

六、日程安排：

-----召开宿管会会议，做好招新前准备工作;。

-----宣传工作;在各楼幢张贴宣传海报(附1：宣传细则)。

-----各班上报参选人，宿管会对各班上报的参选人进行统计;。

-----组织参选人进行笔试;。

-----阅笔试试卷;确定面试参选人并公布;。

-----确定面试时间，确定面试地点等;。

-----各部门分工以短信或电话形式通知入围竞选的大一新生;。

-----安排、布置面试相关工作;。

-----组织参选人进行竞选面试;。

-----对面试参选人进行提问;确定一分钟演讲对象并公布;。

-----安排、布置一分钟演讲相关工作;。

-----组织新一届学生会成员进行培训;。

-----新一届学生会成员正式开展工作;。

七、竞选程序：

(一)报名：

1、报名方式及要求：

(1)各班班委会成员组织班上同学报名;发放“金职校学生会竞选申请表”(见附表)。

(二)竞选笔试：

1、笔试时间：9月-日下午6：20开始;。

2、笔试地点：东边教学楼;(具体待定)。

3、笔试方式和内容：

(1)笔试试题总分为100分，考试时间为90分钟;。

(2)题型分别是：

考察题：参考人在试卷上写明交卷时间，不满60分钟就交卷的学生取消面试资格：(总分15)。

(三)竞选面试：

1、按照参选人姓氏的先后次序，确定参加面试的顺序;。

2、面试时间：9月-日中午12：00开始;。

3、面试地点：西边教学楼;(具体待定)。

4、面试方式和内容：

(1)面试形式为“二对一”共有个人介绍、评委提问(印象)二个环节;。

(2)面试时间分别是自我介绍、评委提问答辩都不限时间;。

(3)面试由二评委在名单上标记“对”、“错”决定参选人是否晋级。

(四)竞选演讲：

1、按照竞选人姓氏的先后顺序，确定演讲顺序;。

2、演讲时间：9月-日12：00开始;。

3、演讲地点：稻花香109多媒体教室;(具体待定)。

4、演讲方式和内容：

(1)演讲形式共有自我介绍、评委提问答辩二个环节;。

(2)演讲时间分别是一分钟自我介绍、评委提问答辩不限时间;。

(3)演讲由老师及学生会代表评委团去掉最高、最低分后所得的平均分，确定入选人名单。

八、竞选公示：

1、公布时间：

(1)笔试结果：于9月-日下午，公布参加面试的人员名单;。

(2)面试结果：于9月-日下午，公布被考察对象名单;。

2、公布方式：

(1)由学生会宿管会干部以短信方式通知;。

(2)更多最新详细信息请查阅学生会qq群。

九、经费预算：

表格打印费：500元其他费用：200元费用预计：共700元。

一、宿管部活动背景：

新的学年已经开始，我们宿管部新一届的工作也拉开帷幕。为安全和谐校园，承载着每一位湄职院学子的梦想和追求;积极向上的宿舍卫生，体现着湄职院学子的青春活力与团结文明。

为加强学院学生的文明修养，给同学们一个良好的宿舍环境和学习气氛，充分展现我系学生良好的精神风貌。

而令我们欣慰的，是一群志同道合，充满活力的新成员将入我们的大家庭为我们宿管部注入新的血液。二、宿管部纳新要求：

1.工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

2.有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。3.具有团队合作精神，能够积极主动向队伍靠拢。

三、活动主题：

文明宿舍，你我携手共建。

四、活动时间：7:00—9:00五、活动地点：社区服务中心。

六、宿管部纳新过程：

1.随机抽取一间宿舍，让其模仿检查过程，根据面试人的行为举止考虑录取。

2.给予1,2周的试用期，根据工作的表现考虑是否录取。

3.根据人员工作分配合理性需求，部门至少要一名女生。

4.当然，作为一位自律管理委员会，在给人的行为和着装上可能会有常规的要求。

5.候选者先进行演讲竞选，演讲内容应包括：个人简历、学习经历、所获荣誉、个人对申报岗位所存在的优势和今后的工作打算等;在演讲结束后由部长或主任(副主任)向候选者提出问题;d、复试阶段统一由部长与分管主任(副主任)进行综合考评，确定成为宿管部会成员。

七、宿管部纳新人员:六人。

八、宿管部介绍：

1.协助我院社区管理中心对学生宿舍进行管理、引导同学营造文明、舒适的生活环境。

2.对宿舍卫生检查一次，每星期抽查一次，并在各个楼栋公布结果，以监督宿舍卫生建设。

3.统计宿舍的卫生评比，让舍长协调我们的工作。以“服务于广大师生，服务于学院建设”，以“自我管理、自我服务、自我教育、自我约束”为宗旨，致力于学生生活及学习的日常行为，为管理及规范学生的日常生活、安全监督，为建设和谐校园做出了积极贡献。

前言。

为保障学前教育与音乐学院宿舍管理工作的积极开展，更好地贯彻落实创建“美丽学院”的精神，充分发挥大学生自我管理的主观能动性，大力促进和谐校园建设。本着“公平、公正、公开”的原则，现成立学前教育与音乐学院第一届学生宿舍自我管理委员会。(以下简称“宿管会”)。

一、宿管会机构：

1、主席：1名。

副主席：3名(常务1名)。

秘书部：部长1名副部长1名2名干事。

纪检部：部长1名副部长2名7名干事。

文宣部：部长1名副部长2名2名干事。

外联部：部长1名副部长1名3名干事。

楼长：

二号楼(1名)，四号楼(2名)，一号楼(1名)，六号楼(2名)，五号楼(2名)，三号楼(1名)，每个本站楼层组长按宿舍数选定若干名，由楼长任命。

2、学生党支部：

书记：1名。

组织委员：1名。

宣传委员：1名。

二、招新目的：

学前教育与音乐学院宿舍宿管会是宿舍管理和维持纪律工作的主要力量，通过新一届的开展，争强学前教育与音乐学院宿舍自管会成员的凝聚力，加深本院学生对宿管会的认识以便日后的工作能够顺利进行。为新的学生干部提供一个充分展现自己、展现勇气的舞台和锻炼自己的机会。

三、招新对象：

学前教育和音乐学院全体同学(不包括院学生会及分团委干部)。

四、招新形式：

自愿报名，公开竞聘。竞聘同学参加学院统一面试。面试时每人2分钟竞聘演讲(包括自我介绍、竞聘岗位、施政打算等)，一分钟回答面试评委提问。按面试成绩和个人适岗情况录取和任命。

五、招新要求：

1、执行宿管会章程，自觉遵守宿管会各项规章制度。

2、遵纪守法，品行端正，工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳。

3、做事认真主动细致，热爱学生工作，有为同学们服务的奉献精神。

4、有一定的自我锻炼自我管理意识，有较强的创新能力、应变能力和组织能力。

5、思想积极向上，具有较强的团队合作意识，能够积极主动向组织靠拢。注：宿管会成员参照学生干部各项待遇。

六、应聘者待遇：

被招聘的同学享受学院学生干部待遇。

七、面试流程。

一轮：根据报名的学生名单进行统一通知面试，(包括先看报名学生的报名登记表然后他们自我介绍及我们提出一至两个问题)。

二轮：用当场提问的方式观察他们的回答并进行筛选。

三轮：自我介绍，做一篇关于院学生会宿管部的演讲及个人的想法。

八、后期工作。

1、经商讨和协调确定新一届学前教育与音乐学院宿管会各职位名单。

2、近期召开新一届学前教育与音乐学院宿管会部门会议。

3、一个月试用期后，最后公示新一届学前教育与音乐学院宿管会各职位名单。

九：竞聘时间、地点：

时间：4月26日下午4：00。

地点：智贤楼b103。

宿管招新策划书模板篇七

公

寓

文

化

展

策

划

书

系别:土木工程系部门：宿管部。

日期：二〇一二年四月二十二日

五四系列活动。

——大学生公寓文化展策划书。

一、活动主题：

“我爱我家，携手创建整洁、美观、和谐的宿舍”——大学生公寓文化展活动大赛。

二．活动背景：

每一天都是新的一天，我们迎着朝阳，沐浴着太阳的光芒。尤其是在这个充满朝气与斗志“红色五月”黄金时期。五月的阳光红似火，五月的花儿艳如阳。五月是美丽的季节，“红色五月”即刻唱响，大街小巷激情飞扬。作为大学生的我们更应该创建整洁、美观、和谐的宿舍。宿舍是同学们学习和生活的主要场所，是反映素质教育成果的一面镜子，也是同学们基本素质在生活中集中体现的场所。宿舍不仅是同学们生活的场所，更是校园文化的窗口。通过策划举办本次活动，营造一个良好的学习生活环境以及严谨积极向上的精神风貌。

三、

活动目的：

1.提高宿舍内务整体水平；2.通过宿舍内务评比大赛，帮助同学们培养良好的卫生习惯，为学生创建整洁、美观、舒适、和谐的学习环境，进一步提升我系学风建设水平，使我系学生的素质进一步提高；3．确保各个宿舍时刻保持整洁、美观、高雅、文明的面貌，随时接受学校和上级领导检查。

四、活动对象：

土木工程系11级所有学生。

五、活动时间及地点：

时间：2012年5月—日——2012年5月-日。

地点：主。

教学。

楼大厅。

六、活动形式：

以ppt形式展出。

七、活动要求:1.全系学生以宿舍为单位参加此次活动。2.宿舍设计整体风格统。

一、舒适温馨，创造一种健康积极向上的氛围，体现大学生的宿舍生活。具体要求如下：

一、温馨自然。4）室内用品，床上用品摆放一致。5）宿舍和谐不仅表文明现在宿舍的布置上，舍友之间的相处融洽，待人文明礼貌也归入评分内。

九、奖项设置:一等奖：一个（大袋洗衣粉一袋）。

二等奖：两个（小袋洗衣液两袋）。

三等奖：三个（香皂两块）。

优秀奖：三个（毛巾两条）。

策

划

书

建文化天地，树安职学风。

一、活动概况。

本次活动是以迎合校园文化建设为前提，以贯彻校风学风建。

设，提高学生综合素质为目的，根据同学们的校园生活展开本次。

活动。本次活动设有四个项目，其中包括：?

1、寝室卫生督察。

2、杜绝大功率，维护校园安全?

3、发起节能减排，绿色校园的倡议?

4、大学生安全防范指南。

二、活动目的及意义。

大学校园是我们当代青年丰富羽翼的地方，也是我们不断。

增长知识的地方，我们有很多地方要去学习，生活中也存在许。

多问题和隐患。

在更好的环境中学习，也能提高我们的生活态度，一个好的环境。

携手保护它。

三、活动的具体安排。

活动时间：2011年4月日。

活动地点：毓秀园与上善园间的十字路口。

【具体安排】。

1、宣传：由女生负责张贴海报等。在4月日前在全院宣传。

2、照相：梅永健侯雨杰。

3、协调工作：张想想。

4、活动记录。

总结。

第二部分主要活动。

1、寝室卫生督察。

主要活动：部门男、女同事分别对男女生宿舍进行检查！由于宿。

进行检查、拍照（注意避免拍到易于认出是何人寝室的标志，如。

寝室号等）。

2、杜绝大功率，维护校园安全。

功率电器的危害依然视而不见。为了唤起同学们心底的安全意。

识，用倡议书（详细见附1）的形式来倡议大家杜绝使用大功率。

电器，还设置了图文展（详细见附2）来进一步地让同学们了解。

使用大功率的危害，并开设了建议栏、签名榜，来引导同学们。

保障公共安全和财产安全，对同学们的安全也十分有意义。

3、发起节能减排、绿色校园的倡议。

主要活动：大力提倡节能减排，从我做起。在宣传栏上以海。

报形式宣传节能减排，把节能减排联系到国家，同时开展《节能。

减排，从我做起》的倡议书（详细见附3），让更多的人走进节。

能减排的行列中。

4、大学生安全防范指南。

向同学们宣传夏季出行安全的各种知识，以及基本的预防措。

施，让同学们在夏季安全出行。

主要活动：

二、将我们讨论的建议贴在安全宣传指南（详细。

见附4）上，在校内展览。

第三部份要求。

1、本次活动举办各环节必须遵纪守法，内容健康向上。

2、协助单位参与者必须接受活动组织者的统一指挥。

3、本次活动要求组织者和参与者之间相互配合、相互支持，保。

障活动各环节顺利完成。

4、如遇突发问题，及时汇报，协商解决。

5、各活动筹备组成员应认真对待自己所承担的每一项任务，耐。

心处理面临的工作，协助活动筹备组其他部门的工作，主动帮助。

他们完成。

6、活动组所有人员必须带上部门工作证。

第四部分活动经费预算：

宣传单（300张×0.4元=120元）。

海报（约30元）。

横幅（6米×8元=48元）。

倡议书+图文展+留言栏（约20元）。

共计：200元。

主办单位；院学生会宿管部。

二〇一一年四月日。

建筑之一——清华学堂，发生火灾。火灾过火面积800平方米左。

右，所幸无人员伤亡。

宿

舍

文

化

一、活动背景:校园是我们当代青年丰富羽翼，增长文化，展现自我的摇篮，宿舍是我们是众多活动的坚实后盾，是知识的消化场，是活动的发源地。作为当代青年，我们应该用我们的行动使我们的宿舍变得更安全温馨。在安徽职业技术学院校园文化艺术节即将来临之际为展现校园风采，提高学生的综合素质和宿舍防骗意识，结合同学们的校园生活，开展了本次宿舍周文化活动。

二、活动目的：让同学们认识到校园温馨，和谐的重要性，和宿舍安全，整洁的必要性。从本质上改善我们的生活环境，丰富我们的校园生活。通过本次活动希望能得到改善，能够学习到更多的生活常识。

三、活动主题：携手共创——精彩的生活，美好的未来。

四、活动时间:2012年5月12号19：00。

五、活动对象：安徽职业技术学院全体师生。

六、活动地点：安徽职业技术学院。

七、主办单位：院学生会宿管部。

九、活动前期的准备。

购买所需用品（蜡烛一千根，写祝福所需小纸片，为优秀宿舍颁发的奖品，租用投影仪及音响）（王伟伟和赵福利负责）。

张贴海报，拉横幅，去各个班级通知及宣传，宿舍安全知识讲座，每个系部选取20人去听讲座（周会情及宣传组共同负责）。

去磨店拉赞助(孙文连，葛德路和祁海燕以及院学生会外联组共同负责负责)寻找汶川地震的照片及视频，做成ppt（贾洋洋，叶冰青负责）。

十、活动结束后的善后工作。

活动结束后，宿管部成员留下处理善后工作，并写下活动总结十。

一、注意事项1.检查宿舍卫生和安全的时候需注意礼貌2.开展知识讲座的时候需注意教室的秩序3.开展5.12纪念活动的时候需注意一些安全知识（如：点燃蜡烛，场地的秩序，等等）。

十二、活动资金的预算1000根蜡烛（27块钱100根，需要1000根，共40*10=270元）投影仪及音响的租用（共计200元）。

小纸片以及水笔（10）。

所需的奖品（120元）。

出海报所需材料（10元）。

经费总计：270+200+10+120+10=610元。

策划人：院学生会。

济南职业学院大学生自律委员会宿管部2014级纳新策划书。

一、活动背景。

新的学期已经来临，济南职业学院大学生自律委员会一批优秀的学生干部走向了工作岗位。在这芬芳的季节，迎来了2014级新生，济南职业学院大学生自律委员会这个优秀的学生组织要开始新的纳新活动了。

二、活动目的为加强学生自我服务队伍建设，为宿管部注入一股新鲜血液，为新生创造一个展示自我的舞台，充分发挥自己的才能，增进新生对大学校园的认识，力求构建和谐校园。

三、活动主题。

青春飞扬，宿管新风。

四、活动时间。

2014年9月15日--2014年10月10日。

五、活动地点济南职业学院餐厅广场济南职业学院公一合堂。

六、活动参与人员。

济南职业学院2014届大一新生。

七、活动主办单位。

济南职业学院大学生自律委员会宿管部。

八、前期准备。

（一）做好并张贴广场、各系公告栏张贴海报宣传。

（二）餐厅广场led宣传。

（三）检查宿舍时进行宣传。

（四）济南职业学院网站、贴吧宣传。

（五）做好纳新报名表。

九、活动流程。

（一）餐厅广场报名。（附件：表1）。

（二）短信通知进行初试。（附件：表2）1.面试人员自我介绍。2.考官提问问题，面试人员作答。

（三）筛选初试人员。

（四）向通过初试的同学发送短信，告知复试时间和地点。

（五）进行复试。（附件：表2）1.面试人员自我介绍。2.考官提问问题，面试人员作答。

（六）向通过复试的同学发送短信，告知会议时间和地点。

（七）给宿管部新成员开全体会议。

十、活动后期整理。

（一）协调好部内人员，安排好日常工作。

（二）整理部内新纳入人员资料。十。

一、注意事项。

（一）按计划纳新，要注重效率。

（二）要确保公平、公正，严谨私自靠关系进部现象的发生。

（三）各面试官严肃纪律，认证对待。

预祝济南职业学院大学生自律委员会宿管部纳新圆满成功！

济南职业学院大学生自律委员会宿管部闫发扬2014年6月2日。

大学生自律委员会宿管部2014级纳新表。

构建文明寝室风，促进和谐同学情。

策划书。

一、活动主题：构建文明寝室风，促进和谐同学情。

二、活动背景：新学期开始，在同学生适应大学生活的同时加强寝室。

安全教育，督促同学们做好寝室内务，从一开始就培养同学们管理好。

寝室安全、内务，做好寝室的主人。另一方面加强宿管部与同学们的沟通，交流，使宿管部帮助同学们营造和谐寝室的工作更好的开展。

方式，使大学生更加注意寝室安全，构建一个和谐的寝室；让同学们。

明白宿管部是一个帮助老师管理寝室，督促同学们做好寝室内务的部。

门，传达学校管理政策和宿管部工作的方式。

五、活动地点：7号教学楼124。

六、活动对象：大一寝室长。

七、活动主办：**学院宿管部。

八、活动内容：

1.前期安排：a、宿管部内部召开相关会议，讨论活动的相关方案和细节。

b、请通讯部帮忙通知到各班，确保各位。

寝室长按时到活动场地。

动开展。

2.中期安排：a、宿管部代表针对思想方面及今年管理方式向大家宣告。

b、寝室长代表宣读发言稿。c、宿管部代表针对寝室管理条列，安全方面演讲。d、寝室长代表宣读发言稿。e、宿管部代表宣读一个月的查寝情况总结。f、自由发言，互动答疑、倡议书签名。活动后期:a、活动场地的善后处理。b、宿管部针对此次活动进行总结。

九．活动意义：为同学们营造和谐寝室环境提供了现实的意义，使宿管部与同学们的关系更加融洽。

宿管招新策划书模板篇八

一、竞选主题：

金华职业技术学院拥有一支团结高效、人才济济的学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌?新一届宿管会将以“团结，求实，进取，创新”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。前宿管会做了大量的工作，也取得了巨大的成就，这对于后来者既是压力，更是一种动力。相信，充满责任感与荣誉感的新一届宿管会成员将各尽所能，使宿管会的工作更上一层楼。带着希望与梦想，无限风光在将来。

二、招新评委。

1：校学生会代表。

2：校学生会宿管会各部门代表。

三、参选对象：

金职院大一全体同学，均可报名参加竞选;。

四、竞选岗位：

竞选共设置六个岗位：办公室5个、宣传部8个、生活部8个、信息部9个、安全部12个、期刊部5个;(预计)。

五、竞选条件:。

1、在校期间无任何违纪违规行为记载，公正耿直，责任心强;。

2、具备一项特长，学习成绩优异，有自己的目标，有进取心，有理想;。

3、有一定语言文字表达能力，能独立起草各项工作计划及总结;。

5、言行符合学生标准，自我约束能力强，能够起到模范带头作用;。

6、虚心好学，具有大局意识和合作精神，能很好地完成上级交办的各项工作任务;。

8、尊敬师长，团结同学，有较强的组织纪律观念和团队合作意识;。

六、日程安排：

-----召开宿管会会议，做好招新前准备工作;。

-----宣传工作;在各楼幢张贴宣传海报(附1：宣传细则)。

-----各班上报参选人，宿管会对各班上报的参选人进行统计;。

-----组织参选人进行笔试;。

-----阅笔试试卷;确定面试参选人并公布;。

-----确定面试时间，确定面试地点等;。

-----各部门分工以短信或电话形式通知入围竞选的大一新生;。

-----安排、布置面试相关工作;。

-----组织参选人进行竞选面试;。

-----对面试参选人进行提问;确定一分钟演讲对象并公布;。

-----安排、布置一分钟演讲相关工作;。

-----组织新一届学生会成员进行培训;。

-----新一届学生会成员正式开展工作;。

七、竞选程序：

(一)报名：

1、报名方式及要求：

(1)各班班委会成员组织班上同学报名;发放“金职校学生会竞选申请表”(见附表)。

(二)竞选笔试：

1、笔试时间：9月-日下午6：20开始;。

2、笔试地点：东边教学楼;(具体待定)。

3、笔试方式和内容：

(1)笔试试题总分为100分，考试时间为90分钟;。

(2)题型分别是：

考察题：参考人在试卷上写明交卷时间，不满60分钟就交卷的学生取消面试资格：(总分15)。

(三)竞选面试：

1、按照参选人姓氏的先后次序，确定参加面试的顺序;。

2、面试时间：9月-日中午12：00开始;。

3、面试地点：西边教学楼;(具体待定)。

4、面试方式和内容：

(1)面试形式为“二对一”共有个人介绍、评委提问(印象)二个环节;。

(2)面试时间分别是自我介绍、评委提问答辩都不限时间;。

(3)面试由二评委在名单上标记“对”、“错”决定参选人是否晋级。

(四)竞选演讲：

1、按照竞选人姓氏的先后顺序，确定演讲顺序;。

2、演讲时间：9月-日12：00开始;。

3、演讲地点：稻花香109多媒体教室;(具体待定)。

4、演讲方式和内容：

(1)演讲形式共有自我介绍、评委提问答辩二个环节;。

(2)演讲时间分别是一分钟自我介绍、评委提问答辩不限时间;。

(3)演讲由老师及学生会代表评委团去掉最高、最低分后所得的平均分，确定入选人名单。

八、竞选公示：

1、公布时间：

(1)笔试结果：于9月-日下午，公布参加面试的人员名单;。

(2)面试结果：于9月-日下午，公布被考察对象名单;。

2、公布方式：

(1)由学生会宿管会干部以短信方式通知;。

(2)更多最新详细信息请查阅学生会qq群。

九、经费预算：

表格打印费：500元其他费用：200元费用预计：共700元。

宿管招新策划书模板篇九

一、宿管部活动背景：

新的学年已经开始，我们宿管部新一届的工作也拉开帷幕。为安全和谐校园，承载着每一位湄职院学子的梦想和追求;积极向上的宿舍卫生，体现着湄职院学子的青春活力与团结文明。

为加强学院学生的文明修养，给同学们一个良好的宿舍环境和学习气氛，充分展现我系学生良好的精神风貌。

而令我们欣慰的，是一群志同道合，充满活力的新成员将入我们的大家庭为我们宿管部注入新的血液。二、宿管部纳新要求：

1.工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

2.有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。3.具有团队合作精神，能够积极主动向队伍靠拢。

三、活动主题：

文明宿舍，你我携手共建。

四、活动时间：7:00—9:00五、活动地点：社区服务中心。

六、宿管部纳新过程：

1.随机抽取一间宿舍，让其模仿检查过程，根据面试人的行为举止考虑录取。

2.给予1,2周的试用期，根据工作的表现考虑是否录取。

3.根据人员工作分配合理性需求，部门至少要一名女生。

4.当然，作为一位自律管理委员会，在给人的行为和着装上可能会有常规的要求。

5.候选者先进行演讲竞选，演讲内容应包括：个人简历、学习经历、所获荣誉、个人对申报岗位所存在的优势和今后的工作打算等;在演讲结束后由部长或主任(副主任)向候选者提出问题;d、复试阶段统一由部长与分管主任(副主任)进行综合考评，确定成为宿管部会成员。

七、宿管部纳新人员:六人。

八、宿管部介绍：

1.协助我院社区管理中心对学生宿舍进行管理、引导同学营造文明、舒适的生活环境。

2.对宿舍卫生检查一次，每星期抽查一次，并在各个楼栋公布结果，以监督宿舍卫生建设。

3.统计宿舍的卫生评比，让舍长协调我们的工作。以“服务于广大师生，服务于学院建设”，以“自我管理、自我服务、自我教育、自我约束”为宗旨，致力于学生生活及学习的日常行为，为管理及规范学生的日常生活、安全监督，为建设和谐校园做出了积极贡献。