物业各岗位职责详细(汇总16篇)

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物业各岗位职责详细篇一

一、认真学习，宣传、贯彻执行党和国家有关档案工作的方针、政策和法律，法规，努力实现档案管理的规范化和标准化。

二、督促，检查，指导各部门做好文件材料的形成、积累，整理、立卷，归档工作。检查，验收归档文件材料是否完整、准确、系统，是否符合质量要求。办好交接手续。

三、认真做好案卷的整理、分类、登记建卡、编号上架等工作。做到库房管理科学，案卷排列整齐、主次分明、标志明确。

四、积极开发档案信息资源，编制检索工具和参考资料，办理利用档案事宜，主动热情地做好服务。

五、认真做好档案库房管理和安全防护工作，对库房进行安全防护检查，防止事故发生。对损坏变质的档案材料要及时采取措施，进行修补和复制。

六、认真做好档案统计工作及档案鉴定，销毁的基础工作。对过期档案提出存、毁处理意见。

七、坚守工作岗位。严格执行档案管理的各项规章制度。遵守保密制度和保密纪律，确保档案安全。

八、负责所管范围各项管理制度的制定和修改的起草工作。

九、认真学习档案业务知识，钻研档案理论；负责对兼职档案员进行业务培训；积极参与档案协作组，学会活动，进行工作经验和学术交流。

十、完成领导交办的其他工作。

物业各岗位职责详细篇二

行政办公室是单位综合办事与协调的行政机构，其主要职能是围绕单位的中心和后勤工作，服务于中心工作，发挥“司令部”、“作战部”、“公关部”参谋助手、综合协调、督促检查的作用，组织和实施单位领导的工作指示，实现参与政务、管理事务、服务领导、服务基层。

1、辅助决策。深入基层了解情况，调查研究，向单位领导提出工作建议，当好参谋。深入调查研究，联系员工，及时、全面、准确地发现新问题、新情况，本着实事求是的原则，及时向上级领导提出解决问题的意见和建议，为领导决策提供参考，当好领导的参谋。

2、督促检查。协助领导对重大决策、会议决议、重要工作以及领导批办的执行情况进行督办，抓好落实，保证政令畅通。

3、综合协调。协助领导组织重要会议和各种重大活动；负责协调好各职能部门的工作；做好单位与上级部门和外单位的协调工作。

4、公文管理。负责综合性文件材料的起草、打印、核对、上报下发，审定修改各部门以单位名义发送的各类文件资料，保证公文质量；负责上级机关、兄弟单位来文的处理工作。

5、事务管理。负责领导的公务活动安排；负责宾客接待；假期值班；编写事记、出版宣传板报、发布媒介广告；负责（政府采购范围之外的）办公用品的采购、保管、发放、调配使用；做好来电登记；统一安排卫生、考勤、作息时间、车辆管理、放假时间；负责单位房屋、水电、卫生、治安、车辆、设备等方面的管理；负责书报信函的收发工作；领导临时交代的任务；其它科室业务范围之外的杂碎事。

6、会议管理。协助领导组织办公会议及召开的其他会议，做好会议记录，整理重要的会议纪要，做好会议决定的传达工作。

7、保密管理。做好上级和公司机密文件、资料、领导核心会议有关内容的保密工作；负责机要工作。

8、档案管理。负责档案的收集、整理、保管、统计、开发利用和建立相应的档案管理。

9、印章管理。负责保管印章，办理对外介绍信及证明；负责管理公章的刻制、启用、文件发放、收缴工作。

10、建章立制。协助领导组织拟定单位的规划、章程和制度；建立和健全各项规章制度，实行科学管理；负责检查各项规章制度的落实与实施。如请销假管理制度、办公物品管理制度、办公室印信管理制度、办公室文书管理制度、办公室档案管理制度、公务车辆管理制度、社会治安综合治理管理制度、清洁卫生管理制度。

物业各岗位职责详细篇三

一、业务：

1、全面制定公司的营销策略、政策、机制、年度及中长期规划和计划;。

2、对总体销售目标和市场开发、培育、成长目标负责;。

5、对公司各类销售方案策划、销售运营模式推广及销售技能培训的效果负责;。

6、对公司营销工作计划的实施进行监督、指导、考核并对实施结果负责;。

7、对公司所有客户信息和关系管理效果负责。

二、资本运作：

1、统筹、推动公司上市工作;。

2、建立健全适团的投融资与资本运营体系;。

3、研究金融环境及政策，把握国内外金融市场，拓展融资渠道，完成融资目标;。

4、把控重大投资项目行业研究、筛选、尽职调研、投资策略、趋势研判等环节;。

5、加强与财政、银行、融资、信托等金融机构的沟通联络。

三、产业金融：

1、依托资金管理体系，深化产融结合，完成集团产业金融板块建设的战略规划;。

2、负责产融方案设计及项目实施。

四、运营管控：

1、全面负责集团的市场化运作和管理;。

2、在集团战略发展目标指导下，组织制定全集团整体经营目标与计划，并审核上报;。

4、负责对集团经营计划的实现进行集团与下属单位之间的组织协调、资源整合及调配;。

5、负责组织、推动、落实执行集团中、长期发展规划。

物业各岗位职责详细篇四

3、负责公司费用报销，缴纳各种公司税费。

负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;。

5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;。

6、负责购买并开具发票收据;做好相关记录表;。

7、保管财务章，以及财务相关印鉴并及时登记使用记录。

8、负责公司办公用品采购;。

9、领导交代的其他事宜。

物业各岗位职责详细篇五

1.自觉执行幼儿教师职业道德规范，遵守各项规章制度。

2.在班主任的指导下，根据班级计划及每周安排配合老师组织教育活动。（如：课前准备工作，教具的制作等。）。

3.能独立组织班级的下午活动。

4.在幼儿活动中做好观察记录。

5.与班主任一起为幼儿创设良好的班级环境。

6.定期接受领导的检查与指导。

二、保健工作。

1.在严格执行幼儿园安全、卫生保健制度。

2.负责本班房室、设备、环境及包干区域的清洁卫生工作，保证幼儿活动环境舒适、整洁。

3.保管整理好班级财产和幼儿的物品（被、衣服、鞋子、玩具）、教具。

4.检查班内各种设施的安全情况，并采取有效措施。

5.定期向家长反馈幼儿在园情况。

物业各岗位职责详细篇六

3、负责收集和审核原始凭证，保证财税手续及原始单据的合法性、准确性;。

4、负责销售系统的银行存款分销核对，按时编制银行存款余额调节表;。

5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;。

6、负责开具各项票据;。

7、配合总会负责办公室财务管理统计汇总。

物业各岗位职责详细篇七

一、全面协助主任工作，参加起草单位工作计划、总结，通知及其它公文。

二、分管办公室相关工作。

三、协助主任做好上报公文文稿的审核工作，负责单位公文文稿的审批和审批打印工作。

五、负责有关会议决议的政务事项的督查、督办工作。

六、负责会同有关部门组织安排全校性大会和大型活动。

七、协助主任做好办公室人员思想政治工作，加强作风建设，增强服务意识，提高工作质量。

八、负责办公室人员考核工作。

九、完成领导交办的其他工作。

物业各岗位职责详细篇八

2、协助编制项目计划，并对项目日常进度进行跟踪、监督，定时反馈项目进展情况;。

3、对项目的执行情况及项目执行过程中的各类数据信息进行汇总、统计分析和汇报;。

4、负责与关键客户的需求交流和确认工作，与客户保持一定的联系，及时反馈阶段性的成果，及时更改客户提出的合理需求。

物业各岗位职责详细篇九

3、负责购发票、kai发票、发票认证相关工作;。

4、负责增值税及附加税，出口退税相关工作;负责社保相关工作;。

5、负责审核采购订单，管控供应商付款工作;。

6、负责外贸业务应收管控工作，含外汇收款备案、出口退税;。

7、负责固定资产入账，日常产品报价，成本核算相关工作。

1、负责部门的日常审核工作以及公司总部全盘账务处理。

2、根据规定的成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性;。

3、处理会计凭证，检查会计科目运用是否正确，保证会计核算合规合法，及时准确;。

4、管理会计凭证和报表，认真执行安全、保密制度，管理好会计档案;。

5、能独立处理全盘账务工作以及完善公司制度以及流程;。

7、合理进行税收筹划，适时了解实时相关财税政策，维护公司合法权益;。

8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成;。

11、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作;。

物业各岗位职责详细篇十

3.建立健全出纳各种帐目，及时序时登记现金和银行存款日记帐，做到日清月结;。

4.定期核对现金日记帐与总帐，保证帐帐、帐款相符;。

5.办理支票手续和工资发放;。

6.负责执行支票管理制度;。

7..出差人员费用核定。

物业各岗位职责详细篇十一

幼儿园教师要树立正确的儿童观、教育观，热爱幼儿、尊重幼儿，对幼儿做到关心、细心、耐心，不偏爱，坚持正面教育，严禁体罚和变相体罚。

(一)教育教学工作。

根据本园的教育工作计划，结合本班幼儿特点制定教育教学计划，科学合理地安排好幼儿一日活动。

坚持正面教育，对幼儿耐心，细致，严禁体罚和变相体罚幼儿。

增强安全意识，经常对幼儿进行安全卫生常规教育。

以身作则，仪表整洁，当班时不随便离开工作岗位，不做私事、不闲谈与教育无关的事，处处做幼儿的表率。

努力钻研业务，改进工作，积累、总结经验。

积极开展科学研究工作，认真完成实验任务。

保管和制作本班玩具、教具，贯彻勤俭节约精神。

做好家长工作，主动向家长汇报幼儿在园情况，虚心听取家长意见，互相配合共同教育好幼儿。

(二)保育工作。

做好晨间接待，及时掌握幼儿情绪、健康、吃药等情况。

向保健员详细了解病儿治疗情况，对体弱儿给予照顾。

根据气温变化及时增减被褥服装、调节室温。

保证幼儿有充分户外活动时间，积极开展体育锻炼，注意动静交替。

(三)安全工作。

负责本班室内设备、玩具、教具及其他用品放置在安全地方。

户外活动前对场地及运动器械进行检查，把全体幼儿掌握在自己视野之内，防止幼儿发生危险。

严格遵守幼儿园安稳工作责任追究制。防止事故发生，促使幼儿身心健康发展。

加强一日活动各环节的安全管理，经常对幼儿进行安全卫生常规教育和安全应急疏散演练，增强幼儿的自我保护意识和自救能力。

严格执行幼儿接送卡接送制度，幼儿来离园时值班老师协同幼儿园保安把好“门卫关”，认真做好一日活动交接班、值班记录，谨防幼儿走失、冒接。

物业各岗位职责详细篇十二

5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;。

6、负责购买并开具发票收据;做好相关记录表;。

7、保管财务章，以及财务相关印鉴并及时登记使用记录。

8、负责公司办公用品采购;。

9、领导交代的其他事宜。

物业各岗位职责详细篇十三

幼师同样需要按时参加教科研活动，积极撰写幼教论文;积极参加各类培训及教学观摩活动，不断提高教育教学水平。下面是小编为大家整理的幼儿教师岗位职责详细，希望对您有所帮助!

1.热爱幼教事业，遵守教师的职业道德，严格遵守幼儿园各项规章制度。

2.仪表整洁，穿着打扮要符合教育者的身份，注意为幼儿营造安全、温馨、丰富的精神和物质环境，师生关系融洽。

3．树立正确的教育观，儿童观，尊重，理解每一位幼儿和教师一起共同促进每名幼儿园的个性发展。

4．认真贯彻《规章》《纲要》精神，认真落实每学期幼儿园和班级保教工作计划。

5．在班主任的指导下，根据班级工作计划及每周安排配合老师组织教育活动。

6．协助班主任老师做好教育教学工作，工作时要积极主动，态度要谦虚谨慎，做好幼儿的下午活动。

7．协助保育员做好班级财产和幼儿的物品、教具的管理。

8．承担一定的教育教学工作，在活动中，细致观察，了解、尊重幼儿的兴趣和需要。能给予幼儿指导和帮助，并协助班级做好家长工作。

9．做好幼儿的安全防护工作，发现安全隐患或发生事故需要及时处理。

10．一切为幼儿的利益和幼儿园整体发展为重，善于提出合理化建议并积极配合支持老师和保育员的各项工作。

11.认真配合保育员老师做好班级卫生工作，加强幼儿生活处理，为幼儿提供安全、卫生、整洁、有序的教育环境。

一、严格执行幼儿园各项规章制度，服从分工，遵守职业道德规范，对孩子和蔼可亲，按计划完成常规性卫生工作。

二、在教师指导下，管理幼儿生活，并配合教师组织教育活动，耐心照顾幼儿，注意玩具安全，避免摔、碰伤等事故发生，负责本年级房舍、设备、环境的卫生的打扫工作。

三、每天按时上班，开好门窗，抹好桌椅、窗柜，保持室内空气流通，打开卫生间水龙头，桌椅排列整齐，窗子明亮无痕迹，下班时关锁好所有门窗。

四、严格执行卫生保健制度，室内卫生每天一扫，打扫前要洒水，扫完关好门窗，室外走廊、楼梯随时保持清洁，做到地面无纸屑，天花板无蜘蛛，水沟畅通。

五、每天定时打扫，刷洗耳恭听干净厕所，室内清洁通风，瓷砖光亮无污迹，点心课组织幼儿洗手，控制水的流量，每天上下放学前将所开水龙头关掉。

六、幼儿毛巾需每天清洗干净，各班茶杯每天一清，提开水的桶子和水壶每周里外洗一次，每天按时提好开水，点心，不留隔夜茶。

1、热爱幼儿，关心、耐心、细心、热心对待幼儿，配合教师全面、细致地照顾幼儿每日生活，做好保健、教育工作。

2、熟悉本班教育计划，做好活动前的准备和收拾工作。协助教师组织各项活动和游戏。教师因公外出时负责本班的带班工作。根据教育要求自制玩具并协助教师搞好环境布置。

3、严格执行安全等制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健工作。根据天气变化，及时为幼儿增减衣物、被褥，午睡和夜间睡眠时多加巡视，注意纠正幼儿的不良睡姿，及时解尿、抹汗和盖被。指导幼儿洗脸、刷牙，帮助幼儿洗头、洗澡、剪指甲。每天及时统计幼儿人数。

4、经常观察幼儿情绪、食欲、睡眠及大小便情况并做好记录，发现病情及时报告医务人员。班上发现有传染病要及时对玩具、被褥、用具进行消毒，对体弱幼儿要作特殊照顾。

5、认真妥善保管班上幼儿衣物及本班设备、用品。负责领取和保管本班所需物品。每天幼儿起床后整理清洁好睡房，周末整理好幼儿离园的衣服和背包。

6、保持班内环境和设备的清洁、整齐，做好餐前餐后的准备和收拾，负责指导幼儿值日生工作。下班前注意关好门窗、关熄电源。

7、认真做好卫生包干区的卫生工作和保洁工作，每天下班前必须清倒垃圾，做到垃圾不过夜。

1、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作，配合教师对幼儿进行教育，培养幼儿良好的生活、卫生习惯。

2、执行职业道德规范，为人师表、仪表端庄、作风文明、态度和蔼可亲，为幼儿创造良好的精神环境。

3、管理好幼儿生活，做好幼儿的生活护理工作。如：照顾幼儿进餐、大小便、盥洗、喝水、观察幼儿的情绪、体温，发现问题及时与保健员联系，随天气变化为幼儿增减衣服等。

4、遵守卫生健康制度、消毒制度、安全制度，保持用具清洁整齐。在保健员的指导下，做好幼儿的卫生保健工作，负责体弱儿、肥胖儿的管理工作。

5、配合本班教师做好各项教育活动的准备工作及配合教师组织教育活动，并配合本班教师制作玩教具。

6、认真执行幼儿一日生活制度、作息制度，指导幼儿值日工作，培养幼儿良好的生活习惯和能力。

7、严格遵守劳动纪录，努力钻研业务、改进工作，提高工作能力和水平，团结全班同志共同做好工作。

8、完成临时顶班和园长临时交办的各项工作。

一、教育工作。

1.自觉执行幼儿教师职业道德规范，遵守各项规章制度。

2.在班主任的指导下，根据班级计划及每周安排配合老师组织教育活动。（如：课前准备工作，教具的制作等。）。

3.能独立组织班级的下午活动。

4.在幼儿活动中做好观察记录。

5.与班主任一起为幼儿创设良好的班级环境。

6.定期接受领导的检查与指导。

二、保健工作。

1.在严格执行幼儿园安全、卫生保健制度。

2.负责本班房室、设备、环境及包干区域的清洁卫生工作，保证幼儿活动环境舒适、整洁。

3.保管整理好班级财产和幼儿的物品（被、衣服、鞋子、玩具）、教具。

4.检查班内各种设施的安全情况，并采取有效措施。

5.定期向家长反馈幼儿在园情况。

依法治教。

1、学习和宣传马列主义，坚决拥护党的基本路线;。

2、自觉遵守《教师法》《教育法》等法律、法规;。

3、遵守会议制度和学习制度，不无故缺勤;。

4、政治学习，认真做记录，每学习一次要写一篇心得体会;。

5、一切教育教学活动必须严格遵守党和国家的教育路线方针政策，遵守学校规章制度;。

6、坚持四项基本原则、坚持正确的人生观;。

爱岗敬业。

1、热爱教育，以校为家，爱护公共财产，维护学校利益。

2、对学生坚持正面教育，面向全体，促进学生全面发展，注意培养学生良好的思想品德。

3、认真备课，严格遵守上课常规，认真批改作业，无错批、漏批，有条件时尽量面批，严格遵守教学常规，不敷衍塞责。

4、不迟到、早退、中途离开课堂，不带手机进课堂。

5、不随意发牢骚，说怪话;不传播封建迷信、资产阶级自由化等有害学生身心健康的思想。

6、不得体罚学生。

热爱学生。

1、关心爱护全体学生，尊重学生人格，建立和保持人人平等的师生关系。

2、发现和鼓励学生的积极因素，严格要求学生，耐心教导，做到严而有格，严而有恒，严而有方。

3、坚持教学相长，不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生，不私自让学生停课、停学。

4、认真贯彻德育纲要，落实“三规”，培养学生良好的道德品质。

5、保护学生的合法权益，人身安全和身心健康，促进学生全面、主动、健康发展。

幼儿园教师要树立正确的儿童观、教育观，热爱幼儿、尊重幼儿，对幼儿做到关心、细心、耐心，不偏爱，坚持正面教育，严禁体罚和变相体罚。

(一)教育教学工作。

根据本园的教育工作计划，结合本班幼儿特点制定教育教学计划，科学合理地安排好幼儿一日活动。

坚持正面教育，对幼儿耐心，细致，严禁体罚和变相体罚幼儿。

增强安全意识，经常对幼儿进行安全卫生常规教育。

以身作则，仪表整洁，当班时不随便离开工作岗位，不做私事、不闲谈与教育无关的事，处处做幼儿的表率。

努力钻研业务，改进工作，积累、总结经验。

积极开展科学研究工作，认真完成实验任务。

保管和制作本班玩具、教具，贯彻勤俭节约精神。

做好家长工作，主动向家长汇报幼儿在园情况，虚心听取家长意见，互相配合共同教育好幼儿。

(二)保育工作。

做好晨间接待，及时掌握幼儿情绪、健康、吃药等情况。

向保健员详细了解病儿治疗情况，对体弱儿给予照顾。

根据气温变化及时增减被褥服装、调节室温。

保证幼儿有充分户外活动时间，积极开展体育锻炼，注意动静交替。

(三)安全工作。

负责本班室内设备、玩具、教具及其他用品放置在安全地方。

户外活动前对场地及运动器械进行检查，把全体幼儿掌握在自己视野之内，防止幼儿发生危险。

严格遵守幼儿园安稳工作责任追究制。防止事故发生，促使幼儿身心健康发展。

加强一日活动各环节的安全管理，经常对幼儿进行安全卫生常规教育和安全应急疏散演练，增强幼儿的自我保护意识和自救能力。

严格执行幼儿接送卡接送制度，幼儿来离园时值班老师协同幼儿园保安把好“门卫关”，认真做好一日活动交接班、值班记录，谨防幼儿走失、冒接。

物业各岗位职责详细篇十四

1.接听电话，接收传真，记录留言，按要求转接电话或记录信息，确保及时准确。

2.对来访客人做好接待、引导，安排洽谈地点，及时通知被访人员。

3.负责公司票务（机票、火车票等）以及酒店的预定。

4.做好办公区域及会议室的管理，使其保持整洁美观。

5.监督员工每日考勤情况，不允许作假包庇。

6.负责公司快递、信件、包裹的收发工作。

7.负责办公用品的采购工作，做好登记存档。并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记。建立办公用品管理台账，保证账物相符。

8.杜绝浪费办公用品，有效控制成本。不定时检查用品库存，及时申请采购，做好后勤保障工作。

9.负责每月统计公司员工的考勤情况，考勤资料存档。并上交人事审核。

10.负责复印、传真和打印等设备的使用与管理工作，合理使用，降低材料消耗。

11.负责管理公司刊物、以及固定资产的盘点，并做好相应的台帐。

12.负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补。

13.核对各项所购物品账单并申请各项费用且安排支付费用（快递费/水费/办公用品费用等），账单资料无误存档。

14.及时采购公司及员工所需基本日常用品（包括办公用品、水等），对新入职同事办公用品的配发与采购以及考勤的录入工作。

15.负责及时更新员工通讯录。并通知相应人员知晓。

16.对所有钥匙的保管与管理。

17.督促保洁人员对公司各个区域的打扫与清理（包括绿植）。

18.完成领导安排的其他临时事务性的工作。

物业各岗位职责详细篇十五

1、对客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访问人员。对无关人员、上门推销和无理去闹着应拒之门外。

2、接听电话，按要求转接电话或纪录信息，确保及时准确。

3、负责公司快递、信件、包裹的收发工作并做好登记。

二、办公用品管理。

1、负责办公用品的盘点工作，做好登记存档；并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记。

2、不定时检查用品库存，及时做好后勤保障工作。

3、负责复印、打印机等设备的使用与管理，确保合理使用，降低材料消耗。

三、日常事务。

1、负责每月统计公司员工的考勤情况，做好考勤纪录。

2、负责采购每日下午茶，及时准备好水果、零食等茶点。

3、做好书吧管理工作，定期打理书吧植被，及时整理书籍。

4、督促保洁员清洁公司卫生，展示公司良好形象。

5、负责整理、分类、保管公司文件，并依据实际使用情况进行增补。

6、做好材料收集、档案管理工作。

7、做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作。

8、协助上级翻译英文合同、英文邮件等英文资料。

9、协助上级完成公司行政事务工作，并积极完成上级交代的临时性工作。

10、协助上级进行内务、安全管理。

11、协助上级做好公司各部门之间的协调工作，为其部门提供及时有效的行政服务。

物业各岗位职责详细篇十六

3、根据董事会下达的年度经营目标组织制订、修改、实施公司年度经营计划;。

5、领导开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象;。

6、领导建立公司内部良好的沟通渠道，协调各部门的关系;。

7、协助董事长维护投资者关系。