总结是一种有效的学习和成长方式;总结需要简明扼要,避免冗长的叙述。阅读以下精选总结范文,对自己的总结能力进行评估和提升,相信你一定会有收获。
副主任岗位职责简短篇一
1、在调度主任领导下,根据调度室主任安全生产责任制开展工作,具体负责分管矿井生产和回采工作,在安全生产管理过程中,负责组织调度室有关人员共同完成所担负的任务。
2、全面掌握矿井年、季、月安全生产建设计划执行情况及生产安排,了解掌握回采工作面衔接准备情况和生产动态、生产趋势、抓好工程质量,保证安全生产。
3、参与组织召开有关生产分析会和参加上级集团公司及公司有关会议,对影响生产的事故进行跟踪、落实,对安全技术措施的贯彻执行情况跟踪、落实并详细记录。
4、具体负责皮带秤计量,月终结账跟踪,系统掌握生产计划的'安排,以生产作业计划为依据,联系生产实际情况,搞好生产预测、预报,组织综合平?,搞好均衡生产。
5、负责检查、落实公司、队组的计划完成情况,对完不成计划的单位、队组负责组织分析考核。负责组织分析影响生活的主要事故严格考核,保证班、日、旬、月完成生产作业计划。
6、坚持24小时调度值班制度,完成领导交办的各项工作。
副主任岗位职责简短篇二
1、负责开展战略发展部/战略规划部/医养康复部/质量征信部/科技管理办公室/行政管理办公室等业务部门工作。
2、具有5年养老行业从业经验,其中3年以上相关细分领域工作经验;
3、熟悉企业管理流程,能组织撰写分析和战略规划方案;
4、熟悉国家政策法规、行业规定、市场情况等;
5、具备较强的分析、解决问题能力;
6、良好的`执行力,团队管理能力,优秀的沟通、协调、组织与开拓能力。
副主任岗位职责简短篇三
一、协助系主任抓好教学管理,保证正常的教学秩序。贯彻执行上级有关教学工作的方针、政策和规定,全面完成本系的教学组织与管理工作任务。
二、负责专业调整和申报工作。组织教研室做好专业申报、重点专业建设工作,负责专业人才培养方案的制定及开课计划管理工作。
三、负责课程建设和教材建设工作。组织教研室做好优质课程和重点课程的建设申报工作;制定教材建设和使用计划,并组织实施。
四、负责师资队伍的管理、培训与建设工作。负责组织本系教学人员业务考核工作,参与对本系教学人员的使用、晋升、奖惩等项工作的讨论,并提出具体意见。负责本系教师请假、调课申请的审批管理和教师工作量核实上报等工作,负责制订教师的引进及培养进修计划,经学校通过后,组织实施。
五、组织各教学环节工作的实施。分配、布置教学任务,审定开课教师名单,督促、检查各个教学环节的落实和《教师工作规范》的执行情况,狠抓教风、学风和考风,维护正常的教学秩序。确保教学质量和教学任务的完成;及时向系主任和院级主管部门汇报,认真总结经验,不断提高教学管理水平。
六、重点组织制定并落实好实践教学的实验、实习计划。检查实习准备工作、毕业设计准备工作,对即将进入校外生产实习及毕业设计(论文)阶段的学生进行动员。
六、抓好教研、教改和教学辅导工作,交流经验,改进教学方法,提高教学质量。
七、抓好学籍和考试管理,负责考试组织动员、命题审核、阅卷评分及成绩管理等工作,负责本系部各项教学技能竞赛和知识竞赛的组织开展。严格考场纪律,稳定教学秩序,优化育人环境。
八、负责系日常教务管理工作,领导系教学秘书工作,指导研室主任工作,检查、督促其履行职责情况,组织有关人员加强学习,提高教务管理工作水平,积极做好教务工作。负责系教学档案管理工作。
九、完成系主任和上机主管部门交办的其它教学方面工作。
副主任岗位职责简短篇四
协助系主任工作,分管日常教学、科研及开发工作,当系主任不在时,代行系主任职权主持系务工作。
二、协助系主任制订本系发展规划,学科建设规划、专业建设规划、学期工作规划、师资建设规划、教学计划,并督促以上规划、计划的实施完成。
三、协助系主任制订科研、开发工作规划,积极联系和组织申报各类科研项目和课题,组织申报各类科研奖励,督促检查科研进度,监督经费的使用。
四、组织教学检查、教学改革与研究、教学评估和对青年教师的培训。负责对全系教师的教学考核。
五、制定实验室建设规划,组织对新建实验室项目的论证、实施,审核实验室教学计划,检查实验课教学和仪器设备的`维护保养工作。
六、定期组织学术交流,邀请外单位及校内院内专家来系讲学。并组织开展其它学术活动。
七、协助系主任审定毕业设计(论文)题目,具体安排诸如场地、机房、答辩等事宜,检查设计(论文)进展情况。
八、按学院规定,承担对应职称专职教师50%教学工作工作量和科研工作。
九、完成校领导及系主任交给的其它任务。接受学院行政规定的考核。
副主任岗位职责简短篇五
1、负责动力车间各工种的全面管理工作。
2、负责各项维修管理的技术指导、故障排除及综合协调。
3、负责动力车间各岗位管理文件的编制及提升。
4、负责动力车间的绩效考核管理。
5、负责厂房设施、公用工程及消防、环保系统的维护。
6、完成其它领导交办的部门工作。
副主任岗位职责简短篇六
依据集输站下达的生产任务,协助主任组织原油计量生产,保质保量地完成生产任务。
1.贯彻执行各项安全规章制度,配合站安全环保部门工作。
2.组织制定车间安全管理制度、安全操作规定和应急预案并组织演练。
3.参与制定并完善本车间的各项生产规章制度。
4.了解原油生产动态,监督原油计量交接。
5.组织车间设备管理、技术改进工作。
6.组织职工业务技术、安全教育培训。
7.监督车间安全工作、生产材料的领用,控制生产成本。
8.协助处理车间突发事件,协调内外部关系。
1.认真学习原油计量知识,定期组织车间职工进行教育、培训工作,努力提高职工的思想素质、安全意识、业务水平。
2.无安全、环保事故发生,生产任务按时完成。
3.安全制度完善无漏洞、应急预案详细可操作。
4.及时发现、消除安全隐患。
5.设备正常运转,无设备事故发生。
6.无脱岗、旷工和违章操作现象发生。
副主任岗位职责简短篇七
3、分析化学服务业务的各类支出及损益数据。
5、完成集团要求的各类报告。
6、分析化学服务业务固定资产支出情况及投资回报情况。
7、对化学服务业务的项目成本进行核算,并跟踪其毛利水平。
8、协助开展化学服务业务的报价工作。
副主任岗位职责简短篇八
勤工俭学处是组织和管理学校开展勤工俭学活动,发展校办企业的职能部门,在校长领导下,具体负责对学校的勤工俭学、校办企业进行“指导、管理、协调、服务”,促进校办企业的巩固和发展,增加学校收入,改善办学条件,提高师生福利,组织开展校外学生综合实践活动,凸现育人功能,为教育教学服务。其职责是:
一、贯彻执行党的教育方针和国家税收等有关政策,认真组织和指导开展勤工俭学活动,发展校办工业,增加教育投入。
二、制定开展勤工俭学,发展校办企业的长远规划和年度生产计划,落实企业经营承包责任制,检查、监督校办企业生产经营的全过程,完成或超额完成市局下达的各项生产指标。
三、成立安全领导小组,制订安全生产管理制度,定期对下发校办企业进行安全生产大检查,把隐患消灭在萌芽之中。
四、协助企业加强管理,帮助和督促企业建立健全营销、产品质量、资金运转等管理制度。
五、做好协调、服务工作,帮助企业办理年检,更改经营项目,增加品种等批办手续。
六、辅导企业财务核算,严格执行国家的税收法规和财务制度,组织财务年度内部审计、汇总上报各种财务统计报表,按规定结清校办企业上交的利润及有关款项,处理勤工俭学处的日常工作。
副主任岗位职责简短篇九
1、协助系主任制订、修订各专业每学期的开课计划,及时转达院办教务员。
2、负责做好本系所属学科、专业的申报材料。
3、协助系主任组织教师编写教学大纲、实习大纲、实验指导书、实习指导书、毕业论文指导书等教学资料。
4、协助系主任做好期初教学任务的安排、期中教学检查以及常规性教学检查。
5、负责本系每学期开出课程的教材及教学参考资料的征订工作。
6、负责组织实施实习、实验、论文等实践性教学环节。
8、负责审核和统计本系每学期教师工作量,进行学期岗位津贴的预分配,及时报送院办副主任。
9、负责本系课程库的建设。
10、协助系主任抓好班主任管理工作。
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