最新区域财务经理工作职责(汇总17篇)

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区域财务经理工作职责篇一

1、根据营销部下达总体业绩目标，管理所辖区域的月销量和月回款金额。

2、负责对经销商的销售跟踪，协助经销商提高终端销量。

3、准确掌握当地市场销售信息，了解当地市场容量、经济状况、人口及消费习惯等，并建立客户档案。

4、帮助经销商跟催订单及跟踪回款。

5、负责管辖区域的客户来访接待工作。

6、查处区域代理商越区窜货行为，加强对终端市场维护工作。

7、协助处理售后服务、客户索赔事项并及时跟踪处理。

8、加强对总代理直营店及经销店面的管理，对已制作完成的专柜进行及时验收，并监督公司专柜之专用性，发现它牌摆放要限期撒换。

9、对经销商做进销存分析，设立库存的最低和最高限额，设定货物周转时间;对库存不足要求备货，对滞销产品要求及时排空。

10、收集竞争对手的情况，包括销量及产品资料，各市场前五名的销量及产品资料。

11、协助经销商促销活动的开展及终端跟进，掌握时机，提供货源、宣传品质、卖点等;及时传达公司有关促销政策，促销效果评估的有效性。

12、出差期间，保持与公司联系，及时向公司营销部汇报。

13、协助代理商对空白市场进行开拓及对销售不畅的市场提出整改意见。

14、定期对终端促销员进行培训，提高终端导购水平，建立一支高素质的销售队伍。

15、组织召开区域经销商会议。

区域财务经理工作职责篇二

3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;。

4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告;。

5、负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作;。

6、负责资金、资产的管理工作;。

7、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;。

8、管理与银行及其他机构的关系;。

9、协助城市公司总经理开展财务部与内外的沟通与协调工作，负责部门团队建设工作;。

区域财务经理工作职责篇三

根据不同项目，制定相应财务管理程序和风控措施，以满足项目控制管理要求;。

协同办理项目总包(或分包)项目税的分配及缴纳，合理控制项目税负;。

根据公司要求，按时完成各类财务管理报表;。

监控重大经济活动，对可能造成经济损失的活动及时向领导报告。

协同行政、人事、材料、预决算等部门，对经济合同进行管理，控制风险。

与税务、银行、审计、工商等机构保持良好关系，并负责办理公司与其之间的相关业务;。

按时完成账务处理。

区域财务经理工作职责篇四

2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行;。

3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;。

4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告;。

5、负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作;。

6、负责资金、资产的管理工作;。

7、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;。

8、管理与银行及其他机构的关系;。

9、协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作;。

10、完成上级交给的其他日常事务性工作。

【2】。

一：负责公司的全面财务会计工作。

二：负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法。

三：解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度。

四：分析检查公司财务收支和预算的执行情况。

五：审核公司的原始单据和办理日常的会计业务。

六：审核公司的记帐凭证，审核公司的会计报表。

七：定期检查公司库存现金和银行存款是否帐实相符。

八：负责定期财产清查。

九：承办总经理交办的其他财务工作。

十：加强日常财务管理和成本控制，开展全面预算管理，严格控制财务收支;按期汇集、计算和分析成本控制情况，加强成本控制和管理，向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划。

十一：保证按时纳税，负责按照国家税法和其他规定，严格审查应交税金，督促有关岗位人员及时办理手续。

【3】。

1.负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。

2.贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与生产、营销、计划等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作。

3.负责组织《会计法》及地方政府有关财务工作法律法规的贯彻落实。

4.负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施。

5.组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟订资金筹措和使用方案，全面平衡资金，开辟财源，加速资金周转，提高资金使用效率。

6.组织领导本部门按上级规定和要求编制财务决算工作。

7.负责组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核，降低消耗、节约费用，提高赢利水平，确保公司利润指标的完成。

8.负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度，监督其执行情况。

9.审查公司经营计划及各项经济合同，并认真监督其执行，参与公司技术、经营以及产品开发、基本建设、技术改造和其他项目的经济效益的审议。

10.参与审查产品价格、工资、资金及其涉及财务收支的各种方案。

11.组织考核、分析公司经营成果，提出可行的建议和措施。

12.负责财会人员的业务培训。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备，组织会计人员培训和考核，坚持会计人员依法行使职权。

13.负责向公司总经理、主管汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况，以便领导及时进行决策。

14.有权向主管领导提议下属人选，并对其工作考核评价。

15.完成公司领导交办的其他工作任务。

区域财务经理工作职责篇五

一、严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度，遵守职业道德;建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度，监督各项制度的实施和执行。

二、组织编制公司年、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划，定期检查、监督、考核计划的执行情况，及时调整和控制计划的实施。

三、组织财会人员正确、及时、完整地处理账务，办理现金收支和银行结算等业务，及时进行账务登记。

四、加强财务监管，认真履行财务收支审批手续和费用报销制度，正确合理调度资金，保证日常合理开支需要的正常供给。

五、负责固定资产、流动资金及专项基金的管理，会同有关部门办理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续。

六、搞好会计核算，及时提供真实的会计核算资料;组织经济活动分析，编写经济活动分析报告，提出改进意见和建议，为公司生产经营决策提供依据。

七、审核年、季、月度各种财务会计报表，搞好年度会计决算工作。

八、组织实施公司财务审计和会计稽核工作。

九、认真完成领导交办的其它工作任务。

【2】。

一、岗位设置：

1、财务经理：部门负责人，领导财务部日常工作，负责制定和修改财务制度，检核会计信息的真实完整。

2、报表及总账：编制财务及管理用报表，核对账证、账账及账表一致。

3、成本：负责成本核算。

4、税务：按时申报纳税。

5、应收应付：催收货款，按时付款。

6、出纳：现金、银行收支。

二、岗位职责：

a、具体领导本企业的会计工作，协助总经理负责领导企业的财务会计工作，组织企业开展全面经济核算，对各项财务会计工作定期研究、检查和总结，不断地改进和完善。

b、参与制定公司的生产经营方针和策略，参与制定公司的发展规划，参与讨论审批年度综合计划。

c、参与制定公司的经济责任制，组织建立和健全公司的经济核算办法及财务会计制度。

d、负责组织审查重要的经济合同。

e、负责组织产品价格的制定。

f、组织公司开展财务成果预测，参与公司重大项目的可行性研究，以便为公司提供可靠的资料和可行性建议。

g、与总经理、部门经理配合，推广现代管理方法，提高公司的现代化管理水平。

h、组织会计人员学习，负责对会计人员的考核，参与研究会计人员的任用和调配。

2、报表及总账岗位职责：

a、设置会计科目并确定各科目的核算范围。

b、设置财务核算办法及核算周期。

c、负责编制资产负债表、利润表现金流量表及其他管理类报表;。

d、负责管理会计凭证和财务会计报表。

3、成本岗位职责：

a、根据经营特点和管理需要，拟订本企业的成本核算办法。

b、编制成本、费用计划，要按年按季按月层层分解，层层落实，组织成本、费用计划的实现。

c、加强成本管理的基础工作，会同有关部门，建立健全各项原始记录，为标准成本提供可靠的依据。

d、核算产品成本，严格按照成本核算办法的规定，正确归集、分配生产费用。

e、编制成本、费用报表，进行成本、费用的分析和考核。

f、协助管理在产品和半成品。

4、税务岗位职责：

a、办理企业各项税务的申报、缴纳、调查、复查等事项。

b、办理企业税务年检事项。

c、办理减免税申请事项。

d、办理企业登记、变更登记、营业登记及变更等有关事项。

e、协助财务经理办理会计师年度报表查账事项。

f、编制有关的税务报告及相关的分析报告。

g、办理其他与税务有关的事项。

5、应收应付岗位职责：

a、建立往来款项结算手续。

b、办理往来款项的结算业务。

c、负责应收款项的催收及出货前财务审核业务。

6、出纳岗位职责：

a、办理现金收付和银行结算业务。

b、登记现金和银行存款日记账。

c、保管库存现金和各种有价证券。

d、保管有关印章、空白收据和空白支票.

区域财务经理工作职责篇六

3、负责销售目标&门店预算制定;。

4、统筹分析线下销售数据，并形成分析报告;。

5、负责销售激励方案制定&执行监控;。

6、推进、巡查、督导各区域的工作进展，并协助区域门店完成销售工作;。

7、配合终端门店活动推进。

区域财务经理工作职责篇七

职责：

1、将公司内部管理制度化、规范化;。

2、协助领导制定公司的发展规划和年度经营目标;。

2、制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;。

3、负责组织对本项目市场的产品定位、营销定位、品质定位的调研、评审;。

4、组织研究项目分期研究与规划、年度分期开发研究与规划、营销推广研究与规划等;。

5、负责组织工程成本、管理成本、营销成本等成本计划的拟定;。

7、负责督促项目的工程进度、质量、安全、现场、企业形象等各方面的管控工作;。

8、按审定的方案要求，督促、指导业务工作的开展，并根据市场信息反馈及时组织内部各部门进行研究，对业务营销等方案进行阶段性调整。负责协调处理好与施工单位、监理单位、政府主管部门之间的关系。

任职要求：

1、公关、行政管理、企业管理、市场营销、新闻等相关专业专科以上学历;。

2、5年以上团队管理工作经验，有广告标识工作经验者优先;。

3、具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的沟通协调能力和和把握全局的能力;。

4、具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力;。

5、有丰富的谈判技能和卓越的商务谈判能力;。

6、具备敏锐的市场洞察能力和应变能力，良好的客户沟通能力和文字表达能力。

7、有职业经理人工作经验优先。

区域财务经理工作职责篇八

1，执行公司决议，主持全面工作，保证经营目标的实现，及时、足额的完成董事长下达的经营任务和指标。

2，制定公司的发展规划和年度经营目标。

3，组织实施公司年度工作和财务预算及利润分配、成本控制、使用方案。

4，负责对销售部经营工作的指导和监督，并审核其制定的工作计划和制定的政策、方案和制度。

5，组织指挥公司的日常经营管理工作，在董事长委托授权内，代表公司签署有关协议，合同，合约和处理有关事宜。

6，健全公司统一高效的组织体系和工作体系，抓好公司经营管理工作，配合各部门搞好经营管理。

7，做好员工的思想工作，加强员工队伍建设，建立一支作风优良、纪律严明、训练有素、使用需要的员工队伍。

8，加强公司文化建设，搞好社会工作关系，为社会树立良好的企业形象。

9，负责董事长交办的其他工作。

区域财务经理工作职责篇九

以下是豆花问答网小编精心收集整理的财务经理工作职责，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。

4、进行税务筹划与管理，避免税务风险，合理避税；

5、协调公司与银行、工商、税务等政府部门单位的关系，维护公司利益，树立良好形象；

6、负责部门团队建设及员工培养，制定财务内部相关指标，做好绩效考核管理；

7、负责对各分、子公司以及关联公司的财务管控，维护公司利益。

（1）参与制定公司战略规划，提供财务数据及决策依据。

（2）根据公司财务管理要求，建立健全会计核算体系、财务管控体系和财务内控体系管理制度并组织实施、监督执行。

（3）根据公司发展规划，组织制订财务部门工作目标，并加以贯彻、落实。

（4）组织公司的日常财务管理，监督公司财务管理及各项成本核算与控制，并审核执行情况。

（5）对公司财务状况、经营成果进行定期分析，为公司经营管理或相关决策提供支持。

（6）掌握和执行国家税务政策，依法纳税。负责公司税收筹划，配合税务等相关部门监督、检查，协助公司外部审计工作。

（8）审核预算执行结果，提供预算指标完成情况，提出考核建议。

2、协助财务总监健全公司财务管理体系及财务规章制度，执行公司财会制度；

4、参与公司重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险的控制；

5、完成上级交办的其他工作。

拓展融资渠道，风险评估、指导、跟踪和控制；

参与公司的重大投融资决策，优化资本结构和资本配置；

5.负责对外合作谈判，协调公司同银行、工商、税务、投融资等机构业务关系；

7.审核销售/租赁资源汇总表，回款管理，销售/租赁政策执行监督检查工作；

10.组织财务会计档案管理，为其他部门做好服务保障工作；

11.控制税务风险，保证依法纳税，合理避税；

12.对项目财务部各岗位工作进行全面管理，负责项目财务人员队伍建设；

13.完成上级临时交办的其他工作。

2、监督执行、维护公司财务管理程序和制度，参与制定年度、季度财务计划；

3、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析；

4、组织公司的成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。

2、负责会计核算、经营分析、报表呈报，确保公司财务运作顺畅；

3、负责业务销售提成核算，制作员工工资表；

4、审核员工费用报销，监督仓库月末盘点；

5、熟悉国家经济法、税法等法律法规，对接国税局和地税局，做税收规划，规避税务风险。

6、完成领导交待的其他相关工作。

2、根据银行收付款单据，录入财务系统，冲抵应收、应付款项，统计账务往来情况；

4、编制各类凭证、财务报表，对公司经营情况进行分析及提出合理化建议；

5、审核公司日常报销费用及各种支出，判断其真实性、合理性；

6、根据账目情况，合理规划各项运费、杂费的开票，合理布局；

7、计算工资个税、社保费、公积金、所得税、相关报表（税局/统计局）的申报；

8、计算公司总体税负情况，有效控制税务风险，控制各项费用、产品成本；

9、对外与银行、工商、税务、客户等保持良好的关系，维护公司利益；

10、优化完善工作流程及内容；

11、有团队管理经验；

12、领导交待的其他工作。

1、领导本公司的财务会计工作，主持本部门的日常事务。严格遵守有关财经纪律和经济法规，协助总经理做好公司的其他工作。

2、拟订公司的年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划，参与制订公司的经营计划，经批准后组织实施。

3、负责监督、检查公司各项财务计划执行情况，编写财务分析报告，并提出加强经营管理和财务管理的建议，供公司董事会和总经理参考。

4、主持或参与审查、拟订公司重要经济合同、协议及本公司其他经济文件。参与、审核投资项目预决算、用款方案、原辅材料供应计划。

5、掌握税收政策，负责与税收机关的协调。

6、审核所有上报的财务报表，及时回答公司领导、股东、政府部门的质询。

7、协助总经理组织和调度公司资金，做好向金融机构融资的工作。

8、协助公司拟订年度经营利润分配草案及其他财会资料供公司董事会决策使用。

9、组织会计人员职业道德及业务技术的学习与考核。参与研究会计人员的任用和调配。

10、完成董事长、总经理临时交办的工作。

龙岩市景棋混泥土有限公司。

区域财务经理工作职责篇十

职责：

1、在总经理领导下，负责领导、管理公司营销工作;。

2、组织制订公司的发展规划、年度经营目标计划、制订和健全公司各项规章制度，积极进行各项改革，推行岗位责任制，不断全面提高公司管理水平等。

4、建立有效的分析、评估体系，保障品牌建设及推广效果;。

4、负责公司在营销方面的费用开支计划及审批;。

6、组织协调各部门工作，听取各部门工作汇报，提出决策性意见;。

7、负责上报材料总结、报告的政策性把关审核及上下行文的签发;。

8、负责制订公司企业文化建设。

任职要求：

1、市场营销专业，大学本科以上学历。

2、在规模中型以上的商业流通企业任职高层三年以上，对连锁店、百货商场和大型超市的操作流程熟悉，有家纺或服装从业经历优先。

3、熟练运用办公软件。

4、具有敏锐的市场洞察力，良好的口才，善于与人沟通。

区域财务经理工作职责篇十一

3.制定销售计划，并按计划定时拜访客户和开发新客户;。

4.维护现有客户，开发潜在客户，建立《客户档案》;。

5.制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润;。

6.定时催收应收账款，保证回款效率;。

7.负责项目前期的招投标工作，以及协调招投标书的编制与现场投标。

8.负责本销售区域的团队管理和业绩考核。

区域财务经理工作职责篇十二

4.参与项目融资工作，与银行建立良好的银企合作关系;。

5.参与新项目招投标文件、框架协议及合同的评审工作，提供财务及税务专业意见;。

6.负责公司税款计算、申报、缴纳及汇算清缴，负责各项税金缴纳情况的统计工作;。

7.参与办理公司注册、变更、注销、年检等有关工商登记手续，负责关联交易及法律诉讼等事项的统计工作。

区域财务经理工作职责篇十三

1、货币资金：

我们不仅要看余额，还要看发生额，每个月现金的流入流出情况对也是至关重要的。

2、固定资产：

大家别看固定资产金额比较大，其实不要太放在眼里，只要让管理部门做好登记，不要让资产闲置浪费就行了。这个比较简单吧。

3、预算管理：

这个非常非常重要，业务报费用合不合理其实财务很难把关，如果没有预算，一切就会一团乱。

4、内部控制：

内控的核心就规范化、流程化，一切都要按制度来。

但是实际上在应用的时候，务必要注意：分工要科学，一人为私，两人为公，部门之间，要能通力合作又要相互牵制。这才是内部控制的最佳状态。

区域财务经理工作职责篇十四

一、严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度，遵守职业道德;建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度，监督各项制度的实施和执行。

二、组织编制公司年、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划，定期检查、监督、考核计划的执行情况，及时调整和控制计划的实施。

三、组织财会人员正确、及时、完整地处理账务，办理现金收支和银行结算等业务，及时进行账务登记。

四、加强财务监管，认真履行财务收支审批手续和费用报销制度，正确合理调度资金，保证日常合理开支需要的正常供给。

五、负责固定资产、流动资金及专项基金的管理，会同有关部门办理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续。

六、搞好会计核算，及时提供真实的会计核算资料;组织经济活动分析，编写经济活动分析报告，提出改进意见和建议，为公司生产经营决策提供依据。

七、审核年、季、月度各种财务会计报表，搞好年度会计决算工作。

八、组织实施公司财务审计和会计稽核工作。

九、认真完成领导交办的其它工作任务。

重要内容如：

1、全面负责财务部的日常管理工作;。

2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行;。

3、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告;。

4、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划。

区域财务经理工作职责篇十五

1.协助上级领导制定年度、季度、月度销售计划、销售制度及销售方案。

2.制定区域市场的销售计划、销售方案和销售预算，以及贯彻执行企业销售制度和行为规范。

3.收集和整理市场信息，并定期和不定期地向上级领导反馈。

4.负责区域市场的销售与管理，完成上级下达的任务指标。

5.招聘、培养和选拔本区域人员，并进行监督管理。

6.激励、指导和督察下属员工开拓市场、服务顾客和执行相关政策。

7.按企业规定的权限，审核与审批下属员工的销售费用，以及控制销售成本。

8.组织召开各种销售会议，如年度销售会议、月度销售会议、日常例会。

9.负责本区域重点客户的谈判、维护等工作，促成与大客户的长期合作。

10.根据市场动态，创新思维，及时分析、评估、调整或修正销售方案。

区域财务经理工作职责篇十六

1.具有前瞻性战略思维与创新意识，有敏锐的洞察力、判断力以及市场分析能力，能够根据农业发展趋势与产业链的特点，创新企业发展模式，抢占市场先机，执行力强。有创建知名品牌，将本企业打造成为一流民族种业的决心和魄力。

2.粮食贸易、大米销售、农业产业链本体化，8年以上工作经验，年龄45岁以下。

3.勇于接受新的挑战，有强烈的责任心和创业欲望，能适应不同行业与环境下的工作。

岗位职责：

1.负责公司整体业务管理、团队建设与人员培养;。

4.有创新意识，能够针对行业特点，有针对性地制定合理的营销战略、营销模式和营销计划，经批准后组织实施;并根据环境变化，制订预防和纠正措施，确保营销目标的达成。

7.营造企业文化氛围、塑造和强化公司价值观;。

8.建立与客户、供应商、合作伙伴、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道，树立良好的企业形象。

9.健全财务管理，严格财经纪律，搞好增收节支和开源节流工作，监督检查财务收支计划的执行结果。

区域财务经理工作职责篇十七

职责：

1、负责制定公司运营战略并实施，推动企业战略经营目标实现;。

2、全面主持公司的日常业务运营，监测指标，建立业务运作体系，提升业务营运效益;。

3、带领公司的管理团队，执行公司的经营战略，完成公司的年度业务计划;。

4、协调各部门之间的关系，保证信息流通畅通;合理配置各部门资源，最大化利用资源;。

5、主持公司的营运会议，协调推动公司的日常业务运作，推行公司的战略方针和经营理念，持续优化公司的企业文化，领导企业内部团队建设。

任职要求：

1、mba及以上学历，5年以上同岗位工作经验;。

2、熟悉运营发展趋势，制造型销售企业的运营管理模式和工作流程;。

3、有良好的战略规划、统筹分析能力及管理能力;。

4、优秀的职业素养，具有团队精神，责任心强，能承受压力;。

5、良好的沟通、协调和组织能力;。