手机阅读

最新脱贫攻坚工作述职报告(通用10篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-09 17:44:32 页码:14
最新脱贫攻坚工作述职报告(通用10篇)
2023-11-09 17:44:32    小编:zdfb

通过撰写报告,我们可以梳理思路、整理材料,提升自己的表达和组织能力。报告的撰写需要注重政治正确和社会责任,避免敏感话题和歧视性言论。"以下是一些优秀报告范文,供大家参考学习。这些范文涵盖了各个领域和主题,可以帮助读者更好地理解和应用报告写作技巧,提升写作水平。"

脱贫攻坚工作述职报告篇一

一是扎实做好2020年扶贫对象动态调整工作。在各街镇迅速贯彻动态调整工作实施方案,扶贫业务干部进村入户,开展扶贫对象信息采集录入和信息更新,运用全国扶贫开发信息系统手机app完成信息核准,贫困户地理信息位置补充采集等工作。二是深入开展医疗精准扶贫工作。制定了《xx区医疗精准扶贫暂行办法》,实行了医疗费用“一站式”结算服务,住院的贫困户在医院结算窗口“一站式”报销所有政策性资金,让贫困户少跑腿。对在家的符合医疗扶贫政策的贫困户,开展送医送药服务,在所有符合医疗扶贫政策的贫困户家中设立医药箱。举办了全区医疗精准扶贫业务培训会,印发了一万份明白纸,将医疗精准扶贫政策宣传到村到户,精心排查贫困户享受政策情况,将医疗扶贫政策精准落实到户。三是集中推进贫困户危房改造工作。对全区建档立卡享受政策贫困户住房情况进行了全面排查,对确定的建档立卡享受政策贫困户危房改造工程重点推进,实行一天一通报,指挥部办公室每天派出督导组督查危房改造工作,确保工程保质保量按期竣工。四是开展领导干部帮联贫困户。从今年11月份开始,在严肃贫困户帮扶责任制的基础上,在全区广泛开展领导干部帮联贫困户活动。区级领导、区直处级干部、区直科级干部每人分别帮联5户、4户、3户贫困户,街镇党政领导班子成员每人帮联5户,主要是督促政策落实、解决实际困难、激发内生动力、建立帮扶台账,发挥领导干部的示范带动作用,提高贫困群众满意度,帮联活动持续到2020年全面完成任务为止。五是组织广大扶贫干部开展扶贫业务知识测试。为提高各扶贫干部的业务知识及扶贫能力,区扶贫办联合区委组织部组织全区扶贫专干、第一书记、帮扶责任人约计1300人开展了扶贫知识考试。通过对扶贫业务知识进行测试,使广大扶贫干部对扶贫政策更加了解,打通扶贫政策落地的最后一公里,让贫困群众切实享受到扶贫政策的实惠。六是开展“两帮两送”和“十送”活动。在全区包户干部中开展了以“春季帮耕种、夏季送清凉、秋季帮收获、冬季送温暖”主要内容的“两帮两送”活动。扶贫日开展了送政策、送健康、送岗位、送信息、送法律、送技术、送培训、送关爱、送演出“十送”活动,活动中帮扶责任人到位率90%以上,累计帮扶物资、资金折合130余万元,得到了市里的充分肯定和表扬。

脱贫攻坚工作述职报告篇二

今年以来区委区政府党政主要负责同志,分管负责同志坚持以上率下、高位推动,多次到贫困村、贫困户家中走访调研,推动年度脱贫任务的顺利完成。全区6名区领导组成5个督导组,亲力亲为进村入户进行实地督查,截至12月20日,已发出暗访通报8件,督办单24件,整改意见35件,有力推动了工作进展和问题解决。工作中,主要推进了全区119个贫困村、4759户贫困户、9273名贫困人口的巩固提升和预防返贫工作。完成现行标准线下脱贫任务,全区剩余的39户贫困户,101名贫困人口已全部达到脱贫退出标准,年度脱贫计划全部完成。持续加大扶贫“造血”功能。今年共实施产业扶贫项目46个,总投资约计4142.95万元。基本实现贫困户产业项目全覆盖。资助雨露计划贫困生210人,发放资金63万元。大力推进就地就近就业扶贫,安排扶贫公益性岗位1626个。2124名贫困老人享受孝善基金政策,发放奖补资金76.10万元。加大宣传扶贫工作力度,着重加大在各级电视、广播、报纸、新媒体的宣传频次。开通了xx扶贫微信公众号天天推送扶贫动态,激励全区扶贫干部的斗志。为打赢打好脱贫攻坚战营造了良好的舆论氛围。

脱贫攻坚工作述职报告篇三

着力做好已全部脱贫退出且继续享受建档立卡扶贫政策的119个贫困村、4702户贫困户、9214名贫困人口的巩固提升和预防返贫工作,健全扶贫工作的长效机制,巩固脱贫成效。

一是以问题为导向,狠抓督查暗访。进一步压实扶贫工作责任,切实把各项政策和措施落到实处,指挥部办公室突出以督办、调度、通报、问责为突破口和切入点,加大督查检查力度,以解决问题为目的,以工作落实到位为目的,加大督查通报力度和频次,建立督查台账,建立通报台账,对发现的问题及时通报,及时转交,及时报告,全面开展查漏补缺工作,巩固脱贫成果,确保打赢打好脱贫攻坚工作。

二是以结果为导向,狠抓作风建设。按照“两不愁三保障”的要求,以扶贫结果为导向,继续发扬王勤光书记提出的“十种作风”,把脱贫攻坚作风建设摆在突出位置并贯穿于工作全过程。进一步找准作风薄弱环节和突出问题,进一步强化目标导向、责任担当和问题意识,以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律和较真碰硬的手段,认真解决影响脱贫攻坚政策措施落实、基层群众反映强烈、损害群众利益行为、扶贫领域干部作风等问题,以“马上就办”的工作态度,确保取得脱贫工作好成绩。

三是以政策落实为导向,狠抓工作落实。针对扶贫工作中存在的问题和不足,以政策落实落地为指挥棒梳理各项考核容指标,建立问题台账,逐一督促落实。工作中充分发挥第一书记、帮扶责任人这两只队伍,在全区打造扶贫工作样板街镇、样板村、样板户,进一步创新工作方法,狠抓工作亮点,培树典型,发挥典型带动作用。在全区启动贫困村和贫困户居住环境大提升活动,以完善档案为总抓手,对脱贫攻坚以来的各项工作进行梳理,查漏补缺,进一步加大宣传力度,营造良好的的扶贫工作氛围。在确保各项扶贫政策落实落地的同时,以严实的工作状态进一步提升脱贫攻坚工作水平。

总之,xx区扶贫开发工作将以“五用一长”为引领,认真践行“十种作风”,认真落实“查、督、转、结、用”五字工作法,坚决打赢打好脱贫攻坚战。

脱贫攻坚工作述职报告篇四

一、背景与概况。

******共包扶两个村,分别为********。这两个村的自然条件、生产条件大致相同。

****位于**镇东南方向,全村总户数43户,人口87人,其中建档立卡贫困户23户,贫困人口42人。该村地处山区,是典型的山区贫困村。全村耕地面积172亩,土壤贫瘠,以林地、草地为主,耕地稀少,且全部为旱地,农作物以玉米、马铃薯为主,农业生产受自然天气影响明显。

****村位于*******铁矿采矿区,全村总户数169户,其中建档立卡贫困户58户,贫困人口102人。该村地处偏僻,交通不便,自然条件恶劣,经济基础薄弱。全村耕地面积261亩,且大部分为旱地、坡地,土壤贫瘠,生产效率低。村民主要依靠种植玉米、马铃薯、莜麦、饲养牛羊以及劳务输出为生,抗御各种风险的能力较差。

二、主要做法与成效。

紧紧围绕县委、县政府定点帮扶、精准扶贫的总体要求,紧密结合帮扶村实际,把排民忧、解民难作为帮扶工作的立足点和出发点,把促进农村经济发展、农民脱贫致富增收作为驻村帮扶工作的重中之重。县局脱贫攻坚工作领导小组成员多次深入定点帮扶村********,多次与村干部、党员代表、村民代表交流座谈,在充分听取干部群众意见和建议的基础上,本着输血与造血相结合、理清思路与具体帮扶同步走的办法,帮助帮扶村制定了“因地制宜,充分利用资源优势,调整种植结构,发展特色农业和养殖业,增加农民收入,加快脱贫步伐。”的工作思路,确定了驻村帮扶工作重点:

一是认真抓好驻村工作队的日常管理和和考核工作,严格按照“五天四夜”要求开展驻村帮扶工作,积极协助村党支部和第一书记抓好农村基层组织建设,为2018年实现整村脱贫目标奠定组织基础;二是积极组织全局帮扶责任人进村入户走访调查,认真宣传党和政府的扶贫帮扶政策,关心关注帮扶对象生产生活存在的困难和问题,在力所能及的范围内帮助解决他们的实际困难和诉求;三是帮助扶持农户因地制宜发展小杂粮种植,提高村民的种植收入;四是鼓励和帮助村民循序渐进地开展畜禽养殖业发展,特别是帮助村民联系引进适合当地养殖的牛羊品种,逐步增加农民收入;五是积极为村民外出务工联系就业岗位,提供就业技能培训,进一步拓宽就业渠道;六是为经商创业人员提供全程税收政策知识培训,帮助其用好用足税收优惠政策。七是统筹推进金融扶贫、教育扶贫、医疗扶贫、产业扶贫工作,全力以赴抓好整村脱贫工作。

为切实加强帮扶责任人员同贫困户的联系,真正做到深入群众,服务群众,努力为贫困户办好事办实事,县局制定了定期入户走访制度并严格执行。驻村工作队以分片包户形式,将每一户贫困户帮扶落实到每一个工作队员头上,明确了责任,详细了解了贫困户的需求与呼声。帮扶责任人采取“一对一”的方式结对帮扶联系贫困户,每月对贫困户遍访一次,及时掌握他们的生产生活情况,根据农时和贫困户实际需要,不定期地入户开展帮扶活动。对于贫困户提出的困难、意见和需求,能当场解决的当场解决,解决不了的,积极协调有关部门商讨对策。对走访中收集的舆情信息也认真研究分析,归纳梳理问题,责任落实到人,做到件件有回音、事事有着落、人人有答复。

三、经验与启示。

(一)放低身段,真心实意地去接近群众,才能得到群众的信任支持,进一步拉近与群众的距离。为了尽快帮扶贫困村整体脱贫,帮扶责任人最基础的工作就是尽快了解村情民意,把自己融入群众,和群众打成一片。大家把驻村帮扶工作作为在实践中锻炼自己、服务群众、提升能力的有效平台,把自己当成村民的一员,坚持吃住在村里,主动入户对接,与群众面对面开展座谈交流,征求意见建议,想办法、找路子、解难题、办实事,制定切实可行的帮扶措施;同村“两委”班子成员、党员代表共同研究探讨发展对策,帮助群众解决生产生活中的实际困难和问题。总之,只要弯下腰去,扑下身子,嘴巴甜一点,手脚勤一点,办事快一点,就能走进群众、融入群众,群众就会从心眼儿里把你当成自己人。(二)拓展思路,想方设法主动帮助群众,才能让群众得到实惠赢得满意。想赢得群众满意,必须从解决群众最关心的现实问题入手,让群众得到看得见、摸得着的实惠。为方便贫困户联系帮扶责任人,县局专门定制了一批印有帮扶责任人姓名和联系方式的保温杯,发放到贫困户手中,使他们能够在第一时间内联系到对应的帮扶责任人,解决其实际困难。

(三)甩开膀子,真心扶贫、热心扶贫,才能让群众看到希望,提高自身脱贫能动性。通过驻村帮扶,大家深切地感受到,群众工作不是难做,而是看你怎么做,群众不是对政府部门有看法、有意见,而是对不真心为群众办事的部门、不诚心为群众着想的工作人员有意见、有看法。同时也深深认识到,帮扶工作不仅仅是办一两件好事、实事这么简单,关键还在于思想观念的转变与扶贫方式的创新,特别是扶贫方式要由“输血型”向“造血型”转变,单纯的“送温暖”只能满足一时之需,还要帮助贫困户建立长期的发展规划,帮农户谋划产业发展思路,帮农户家中的劳动力找一个合适的好工作,更胜于给农户捐钱捐物。

脱贫攻坚工作述职报告篇五

尊敬的各位领导及参加今天会议的各位同事:

根据会议安排,今天我在这里就自己在脱贫攻坚工作中的感受与大家进行分享。xx,敬请各位提出批评和建议。

今年是脱贫攻坚关键之年,特别是我们xx县整体出列之年,因此,显得今年的脱贫攻坚工作不比寻常,这就要求我们所有奋战在脱贫攻坚第一线的同仁及同事们要以百倍的工作热情,踏实苦干的工作作风,抓铁留痕、踏石有印的精神风貌认真开展好各项工作。

我本人现为xxx村驻村干部,在驻村工作中,力求以上级组织部门和党委、政府对驻村干部的要求严格要求自己,认真对待脱贫攻坚工作中存在的问题个案进行认真的分析研究,把贫困人口、贫困程度、致贫原因等搞清楚,以便因户施策,因人施策,解决好谁来扶的问题。

驻村工作伊始,我每天的工作日程都安排得满满的,白天与村干部入户摸底了解贫困户的基本地图情况,晚上整理资料,按要求建立帮扶档案,对每一户的家庭信息情况、就业就学情况、致富门路情况等底数清,情况明。认真做到每月一走访,走访有记录、有图片。根据每户不同的情况为他们定规划、谋长远。这满满的`工作让我变得充实起来。

各位同事,各位同仁,驻村,我是光荣的。光荣,不是因为我在这岗位上的贡献有多大,也不是因为我的能力有多强,而是因为我们是党和群众沟通的桥梁,关系到千家万户的切身利益!因此,我一定要用自己有限的工作时间,尽心尽职,团结和带领xxx村的全体同志打好脱贫攻坚这一不能输、只能赢的脱贫攻坚战,以优异的战绩回报xx村全体村民。

脱贫攻坚工作述职报告篇六

20xx年,在县委、县政府的统一部署,在xx镇党委、政府和科技局的正确领导下,在xx村“两委”的紧密配合下,按照《xx县精准扶贫驻村帮扶工作实施办法》要求,以农民增收为重点,以全面脱贫出列为目标,坚持真情扶贫,办好实事,注重实效,强化服务,在促进发展上下功夫,推进和加快了驻村帮扶贫困户的脱贫致富步伐,现将工作开展情况总结如下:

今年以来,科技局精准扶贫驻村和帮扶工作从建章立制入手,重点建立了四项工作制度:

一是例会制度。规定每周一为例会日,要求工作队员对上周开展的工作进行汇报,讨论工作存在的不足,并安排部署本周工作。

二是学习制度。每周四下午为学习日,学习有关扶贫方面的理论、方针、政策,以提高自身的政策理论水平。

三是工作制度。严格按照县委和镇党委的统一要求,驻村工作队员坚持吃住在村,实行五天四夜驻村制度,帮扶干部每月走访贫困户至少2次,同时,坚决做到不吃请、不扰民,和群众同吃、同住、同劳动。

四是请假制度。切实做到有事请假,不迟到、不早退。

通过反复深入农户座谈,真实了解村民意愿,通过多次召开村民议事会,联系村情、立足村情,结合建卡贫困户的现状。

一是制定了xx村全域扶贫规划,根据县全域规划修编工作方案要求,从精准脱贫、收入增长、产业发展、基础设施、公共服务和组织建设等方面,制定了村级全域扶贫规划。

二是制定了建档立卡贫困户分年度减贫计划,xx村20xx年脱贫42户172人,20xx年脱贫28户116人,20xx年拟脱贫33户131人,20xx年初步实现户脱贫村出列的工作目标。

三是修订了户脱贫规划。根据致贫原因,政策享受情况,修订了户脱贫规划,因病致贫60户(196人),因残致贫7户(27人)因学致贫24户(110人),缺资金致贫14户(52人),缺技术致贫22户(78人),缺劳力致贫15户(46人)。

为进一步搞好脱贫攻坚工作,驻村工作队重点抓好了基础资料提档升级,建立和完善了建档立卡贫困户基本信息台帐,包括建档立卡系统导出的《贫困信息表》和每月《国网疑点数据整改情况汇总表》等资料。并按照“户户过关、村村过关”要求,完善基础资料;按照村册“十六有”和户档“九进八出”的要件,做到真实准确、填写规范、要素齐全、进出有序、全程留痕。

创新村册户档管理,将村册户档全部录入电子档,实行电脑管理。雨露计划按时间节点完成网上申报4人,易扶对象入住3户(3人),做到应住尽住,入住对象程序资料完善。4月24日,重点村xx村顺利迎接市精准扶贫督查。

同时,还组织结对帮扶干部分9批次进村入户,通过“三话一会”的形式,向群众宣传教育扶贫、雨露计划、医疗保障政策等,让群众和建档立卡贫困户都能熟悉了解政策。6月7日,xx村代表xx县迎接了民政部“关爱三留守”调研活动。

另外,我们驻村队员每月25日都准时参加xx村“支部主题党日”,进一步宣传扶贫政策。主动帮助村“两委”规划、实施、验收扶贫项目,加快政策落实落地,切实将好事办好,事实办实。

下一步,我们将在以下几个方面着力:

一是加大扶贫项目争取力度,让更多的项目、资金进入村。

二是突出增收产业培育,将规划变成现实,让百姓见到效益。

三是着力抓典型示范,广泛吸纳创业人士回村创业,引领、带动、辐射产业发展,组建各类专业合作社助推共同发展,共同致富。

四是强化全民素质教育,大力全面开展依法治村,努力提高全民素质。

脱贫攻坚工作述职报告篇七

一是提高政治站位。旗帜鲜明讲政治,牢固树立“四个意识”,坚决落实党中央决策部署,坚持以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局,进一步增强责任感,认清艰巨性,坚定必胜心,拿出“立下愚公志,打赢攻坚战”的决心,鼓起“不破楼兰终不还”的劲头,坚决打赢脱贫攻坚这场输不起的硬仗。二是加强组织领导。加强扶贫队伍建设。明确了乡党委书记和村支部书记、驻村第一书记为乡村三级扶贫第一责任人,通过与村书记(驻村第一书记)签订责任状等形式,压实各村书记和第一书记责任主体地位;抽调精干力量,成立乡村两级扶贫工作队伍,负责政策上传下达、资料整理归档,夯实了各村扶贫工作基础。三是强化制定保障措施。规范扶贫工作站(室),制定脱贫攻坚作战图。与各村签订精准脱贫责任书,印制脱贫攻坚作战图,政策指南宣传标语,强力推进扶贫工作落实;规范化建设村级扶贫工作场所,严格乡村工作职责,严明办公纪律,建立乡村组三级扶贫服务网络。同时强化扶贫政策落实,规范项目建设管理。四是加强督查巡查检查。定期(一季一督查)到精准扶贫交叉检查方式并进行督查通报,看帮扶干部是否熟悉扶贫政策、是否清楚帮扶对象,找准“贫”因,扎实工作,动真功夫,下苦功夫,推动精准扶贫到户得实效。

一是突出产业扶贫。结合实际,确定了以油茶、光伏发电为主导,刺葡萄、养蜂、养殖为辅的扶贫产业。目前,已建设黄金村x千瓦、黄沙村x千瓦、长潭村x千瓦光伏项目,完成油茶低改x亩、新造x亩,种植刺葡萄x亩,新增养蜂x箱,打造了黄金牛坳、黄沙苦竹坑、石皮旱坑、唐基坑等4个百亩集中连片的油茶基地,中洞涌洞x亩茂源刺葡萄种植基地和黄沙华晨农业养牛基地,正在建设长潭村百亩果蔬基地,实现了一村一个产业基地,全乡有x户贫困户劳动力在基地务工,x户贫困户以土地、林地等资源入股参与分红。二是推进就业扶贫。20xx年通过惠农信贷通、再就业小额贴息贷款发放贷款x多万元。鼓励油茶基地、产业合作社等吸纳贫困劳动力就业x多人,平均每人可增收x多元。设立农村卫生保洁员、农家书屋管理员、农保材料管理员等公益性岗位,安排贫困人口x人。通过“雨露计划”培训x人,发放补助资金x万元。三是抓好保障扶贫。保障基本生活方面,符合低保条件的按程序纳入低保体系,做到应保尽保、应扶尽扶。全乡农村低保保障对象x人,低保户与贫困户重合率达x%。保障义务教育方面,乡公办幼儿园已建设竣工,调整了教学网点,恢复了村小1—3年级、中小学校4—9年级,减轻群众教育负担;建立了精准扶贫户子女资助台账,广泛开展助学活动,协调挂点单位出资x万元改善长潭村办学条件、资助x名贫困儿童。保障基本医疗方面,全乡x户精准扶贫户全部免费享受健康扶贫“四道保障线”,贫困人口住院自负比低于x%。保障安全住房方面,完成危旧土坯房改造x户,建设农村保障房x套。四是开展基础设施扶贫。全力做好省级贫困村长潭村整村推进扶贫工作,硬化通组路x公里、通户路x公里,改厕x户,粉刷墙面x万平方米,拆除空心房x万平方米。同时,争取资金x多万元完成了石皮村、长潭村自来水工程;争取小农水项目资金x多万元,新修硬化水渠x米,解决了x多亩农田的灌溉问题,提升了群众生产生活条件。

一是开展精准识别“回头看”。严格按照精准识别“回头看”“八步法”要求,全力抓好精准识别“回头看”工作,全乡共整户新增x户x人,删减x户x人(其中整户删减x户x人)。并组织精干力量完成了国办系统信息录入工作。二是规范建设扶贫工作站(室)。高标准打造了乡扶贫工作站,配备了3名扶贫专干,并配齐办公设备。各村也按要求建设了扶贫工作室,统一制作了制度牌,配备了必要的办公设备。同时,按照县精准办下发的资料台账清单,组织驻村工作队完善相关资料台账。三是抓实结对帮扶工作。组织各驻村工作队和帮扶干部加大走访帮扶力度,加强扶贫政策宣传,并根据贫困户的实际情况,完善帮扶规划和帮扶措施,拓宽贫困户增收渠道。挂点单位县市场和质量监督管理局采用的“五人十户联帮制”帮扶工作法在全县推广。

坚持问题导向,对建档立卡贫困户,分析致贫原因,有针对性采取结对帮扶、差异化扶贫、造血式扶贫、市场化扶贫、固本式扶贫等措施,因对象制宜,增强脱贫效果。一是通过发展生产、增加就业脱贫一批。实行一村一品、一户一策办法,实现贫困人口长期稳定脱贫、早日致富。二是通过低保、五保政策兜底一批。参照农村居民人均可支配收入平均水平,把丧失劳动能力的贫困人口,全部纳入低保、五保体系。三是通过医疗救助扶持一批。以新型农村合作医疗政策和民政救助政策为基础,街道加大财政投入力度,完善大病保险政策,增加大病报销比例,解决好部分因大病致贫、因长期慢性病致贫和因残疾致贫人口的贫困问题。

建立健全精准扶贫攻坚工作考核评价机制,继续实行精准扶贫一季一考评,充分调动各村、各单位在精准扶贫工作上创先争优的积极性,确保我乡贫困群众在全面建成小康社会进程中不掉队。一是建立激励机制。对在精准扶贫工作中工作积极、任务完成较好、成绩突出的村和帮扶干部,在年终考评中,将优先纳入乡党委、政府评先评优范畴,每年评选先进村1个,先进个人5名,表现优秀的工作队进行乡级,表现特别良好的推荐县委进行表彰。二是建立和完善干部绩效考核机制。将精准扶贫工作列入各村年度、季度考核和干部年度考察的重要内容,作为衡量和评价干部政绩的重要依据。对在精准扶贫工作中埋头苦干、做出突出成绩,且符合党政干部选拨任用条件和资格的干部,在提拔使用时优先考虑。各村每季度考评设立精准扶贫先进奖,与村干部待遇挂钩。三是建立精准扶贫绩效负面约束机制。凡是精准扶贫年度目标任务考评倒数1名的村和督查发现工作不实的个人,当年取消评先评优资格,并由乡纪委进行通报。

成立驻村工作队,队长由上级帮扶单位领导或驻村领导担任。驻村工作队和队员日常工作应做到“五有”:一有工作计划,有单位结对帮扶五年规划和年度计划;二有帮扶记录,干部结对帮扶的《帮扶日记》;三有帮扶台账表册,根据统一印发的表格,建立完善的帮扶情况台账表册;四有工作制度,建立健全工作、学习和生活制度;五有帮扶联系牌,干部结对帮扶的对象。

脱贫攻坚工作述职报告篇八

x年,x县残联在县委、县政府的坚强领导下,紧紧围绕残疾人脱贫攻坚重点、难点,着重开展了以下几项工作:

三是输送x名贫困残疾儿童转介至定点康复机构进行康复训练,完成残疾儿童装配假肢矫形器x人,残疾儿童辅助器具适配x人,完成年度目标任务x%,人均补助康复训练资金x.x万元。

加快推进建档立卡贫困户中已办证残疾人惠残政策落实工作。x年x月,我会印发了《关于开展建档立卡贫困户中疑似残疾人摸排办证工作的通知》,要求各乡镇残联对全县所有建档立卡贫困户进行全面摸排,将疑似残疾人名单上报,同时积极与相关医院对接,由各乡镇组织集中开展集中评残鉴定工作,为贫困残疾人办证敞开绿色通道,截止目前我县建档立卡贫困户中x年新办证残疾人x人。为确保新办证残疾人及时享受惠残政策,x月x日,我会制定了《关于进一步推进建档立卡贫困户中已办证残疾人惠残政策落实工作的通知》,要求各乡镇残联严格按照《x县贫困残疾人康复实施方案》开展摸排,将符合条件的精神残疾人纳入药费补贴对象及时上报县残联,享受民生工程补助。同时协助新办证残疾人及时申报两项补贴,切实做好建档立卡贫困户兜底政策落实,确保每一名建档立卡贫困残疾人按规定及时享受国家惠残政策。

积极发掘残疾人自主创业典型,帮助贫困残疾人家庭创业,县残联印发了《x县x年度残疾人万人就业扶持工程实施方案》,扶持全县x名符合条件的.贫困残疾人创业,每户补助创业扶持资金x元,要求各乡镇摸排过程中优先安排符合条件的建档立卡贫困残疾人,利用创业扶持项目帮助残疾人实现自强自立,脱贫致富。同时支持有意愿、有实力、带动能力强的残疾人致富带头人、残疾人扶贫基地、能人大户和集中安置残疾人就业龙头企业等新型经营主体参与贫困残疾人产业扶贫。

协助做好“贫困残疾人及慢性病、大病调查问卷”收集工作,对收集的x张问卷进行全面梳理,认真统计分析,将问卷中反映的疑似残疾人未办证人员汇总成花名册,及时与办证系统比对,同时将名单反馈至乡镇,要求逐一上门核实,积极动员建档立卡贫困户疑似残疾人到相关医院进行评残鉴定,符合条件的及时办理残疾人证。

为有需求的贫困残疾人特别是贫困重度残疾人家庭进行无障碍改造,是保障残疾人基本民生、实现不让贫困残疾人掉队的重要举措,是确保贫困残疾人“两不愁、三保障”工作的重要内容,x月初理事长亲自带队对我县有无障碍改造需求的x户建档立卡贫困残疾人进行入了户实地查看,详细了解残疾人家庭的改造愿望、改造方案和家庭经济情况,为每户贫困残疾人个性化设计改造方案,确保无障碍改造项目能为残为残疾人居家生活提供实实在在的便利,目前项目正在有序开展。

按照县扶贫开发局要求,协助各乡镇、村建立残联兜底扶贫项目档案,主要是各村残疾人花名册,本村享受贫困精神残疾人药费补贴材料,享受残疾人就业扶持工程材料和贫困重度残疾人家庭无障碍改造项目等,确保村级残联兜底扶贫项目档案完善。

1、开展残疾人基本服务状况和需求动态更新工作,全面入户调查,了解全县贫困残疾人家庭目前生活情况和康复、就业等方面的需求,建立详实的数据库,有针对性地为贫困残疾人家庭解决问题,提供帮扶。

2、进一步做好建档立卡贫困户中未办证残疾人办证工作。积极开展“秋季攻势”,摸排未办证情况,组织人员开展残疾人证办理。

3、做好残疾人就业创业项目、无障碍改造项目、残疾人精神康复项目,继续开展贫困残疾人职能培训,为残疾人脱贫助力。

4、协助做好残疾人“两项补贴”工作。组织乡镇残联、村专职委员对两项补贴排查和申报工作。

脱贫攻坚工作述职报告篇九

今年是我区打好精准脱贫攻坚战、基本完成脱贫任务的关键之年。为进一步推动脱贫攻坚工作,加强扶贫工作领导力量,强化脱贫攻坚组织体系建设,全面打赢打好脱贫攻坚战,10月11日,区委成立xx区扶贫开发工作推进指挥部,区委副书记曹军任总指挥,区委副书记徐龙义,区委常委、组织部长李广霞,区委常委、纪委书记、监委主任刘广东,副区长刘永亭任副指挥。办公室设在区扶贫办,统筹推进各街镇和区直部门脱贫攻坚工作。为进一步夯实责任,印发了《关于调整贫困户帮扶责任人的通知》,新调整充实区直科级以上领导干部1027名帮包建档立卡贫困户。印发了《xx区帮扶工作手册》(第三版)和全区2020—2020年度“脱贫手册”。区委区政府和各街镇、区直各相关单位签订了脱贫攻坚及巩固提升责任书,严格落实脱贫攻坚责任制。制定了书记遍访扶贫对象行动的实施方案,以上率下,严格执行脱贫攻坚一把手负责制,强化区、街镇、村三级书记一起抓,并实行遍访情况周调度,定期通报制度。制定了《关于开展扶贫领域“作风建设年”活动的实施方案》,着力解决扶贫干部思想、作风方面存在的突出问题,在全区扶贫领域营造纪律严明、昂扬向上的工作氛围。

脱贫攻坚工作述职报告篇十

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

市乡村振兴“三项行动”办公室:

按照会议要求,对照相关指标体系和责任清单,现将市文化和旅游局巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作的情况汇报如下:

一、工作完成情况。

(一)加强领导,压实工作责任。

当前隐藏内容免费查看立工作专班,主要负责人牵头抓总,分管领导具体负责,局长办公会每月研究乡村振兴工作,并及时组织集中入户走访,主动排查问题并及时解决。

二是组织学习。通过局党组中心组学习、局长碰头会、支部主题党日活动等多种形式,集中学习了************关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村有效衔接的重要讲话精神和***、省、市各级关于巩固拓展脱贫攻坚成果、推进乡村振兴的有关文件及会议精神。

三是落实驻村帮扶责任。选派工作队和第一书记,按时进驻到xx县坞铺村和xx县前进村开展乡村振兴驻村帮扶工作。

(二)履职尽责,做好本行业本领域相关工作。

一是加强脱贫地区文化体育设施建管。积极推广镇、村“中心支点”基层文化服务模式。镇级文体广场实现全覆盖。今年,我局投入40万元给市直“三区”建设电子阅览室、多功能文体活动室;投入28万元为75村(社区)购买文化器材;投入80万元为全市60多个村安装了全民健身器材,组织社会体育指导员培训5场。成功申报湖北省新全民健身工程10个,其中乡镇工程3个,村级工程7个,目前正在进行招标采购。

二是提升乡村文化体育服务水平。全年将放映农村公益电影24000余场次。组织送戏下乡,全年完成金秋新春演出季活动1200余场次。孝南桃花文化旅游节等乡村文化旅游节庆品牌活动丰富多彩。

三是大力发展乡村旅游。xx县田堂村进入第三批全国乡村旅游重点镇村名录。推荐安陆市烟店镇申报创建湖北旅游名镇,xx县王店镇磨山村申报创建湖北旅游名村,现已进行专家现场验收。申报建党百年百条精品红色旅游线路3条(红色高地,绿色崛起—xx红色之旅、踏寻先辈足迹,弘扬革命精神--应城红色之旅、体验文化浸润,感悟美好生活—安陆红色之旅),指导做好全市农旅养融合发展项目和旅游民宿聚集发展。

四是做好消费扶贫。局工会按照每人500元标准,专项采购我市脱贫地区农副产品。同时,通过“脱贫地区农副产品网络销售平台”,高标准完成脱贫地区农副产品采购份额。

(三)举一反三,继续做好脱贫攻坚各类反馈问题整改工作。

对照《***第二巡视组巡视湖北省反馈“脱贫攻坚专项巡视和‘回头看’反馈意见整改举一反三不够”问题》认领的2个问题,召开专题研讨会,总结前期整改情况,研究巩固成果和长效机制,以问题为导向,明确相关责任分工到人,推进各项工作落实,确保问题整改落实落地。

(四)加强指导,做好驻村帮扶工作。

局主要负责人、分管负责人定期去驻点村调研指导,安排人力、物力及时解决驻村工作队实际困难。驻xx坞铺村工作队在易迁点屋面建设79千瓦的太阳能光伏发电,改善坞铺村老年活动中心配套设施,做好4座公厕排污管道及用水改造,补充安装太阳能路灯。驻xx前进村工作队编制《小河镇前进村2021-2025年乡村振兴工作规划》,打造辰辉生态种养殖农旅融合基地,完善村级基础设施建设。

二、存在的问题。

一是农村地区部分公共文化体育设施管理运维水平不高,没有有效化利用。

二是受疫情影响,乡村旅游发展遇到很多困难,农户增收渠道和收入水平受影响。

三是专业人才缺乏,农民开展文化体育活动缺少专业指导。

三、下一步工作计划。

一是持续抓好党建引领。利用“三会一课”、支部主题党日、入户走访等活动,认真宣讲习******关于乡村振兴工作的重要指示、***省市领导的重要批示、党和政府关于乡村振兴工作的重要方针政策。

二是在进步完善农村公共文化体育设施的同时,加强培训指导,提高运管水平。持续做好送戏下乡、农村公益电影放映等惠民服务。

三是大力发展乡村旅游,着重做好旅游推介、旅游民宿发展和乡村旅游品牌创建指导等工作。

四是巩固脱贫攻坚成果。坚持入户走访,指导驻村工作队做好驻村帮扶工作,及时解决群众反映的困难和诉求,确保脱贫攻坚成果进一步巩固。

您可能关注的文档